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ホームライフ管理株式会社

ホームライフ管理株式会社/埼玉県/営業/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制

年収 4,000,000円〜5,700,000円

埼玉県 

営業

不動産業界経験者歓迎!/あなぶきグループの安定した就労環境/残業月平均15時間以内&年間休日120日で働き方◎/1次対応はコールセンターが別途対応/一人当たりの平均管理棟数711棟程度/中途入社者多数活躍中!



▼業務内容:

当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。

◇具体的には…

(1)理事会・総会の準備

(2)理事会・総会の議事録作成

(3)設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助

(4)管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導

(5)居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等)

(6)居住者のトラブル対応やクレーム対応

(7)その他上記に付随関連する業務全般



▼組織構成:

配属部署は30名ほどの組織です。一つの課が6名ほどで構成されており5課ございます。中途入社者も多く非常に馴染み安い雰囲気です。



▼業務の魅力:

◇フロント業務に専念できる…

社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。また、「他の部門担当者との情報が共有されない…」といった状況にならないような、他部門の社員との連携が取りやすい体制、システムがすでにできているので、働きやすい環境が整備されています。



◇夜間・休日対応はほぼなし…

グループ内には24時間体制のコールセンターが常設されており、その対応力もレベルが高いため夜間や休日の対応がほとんどありません。転職者からもこの点は前職と大きく違う点で、働きやすさに繋がっていると声をいただいています!



◇担当物件数が少ない…

当社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。平均711組合を担当します。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。



▼当社の特徴・魅力:

あなぶきホームライフ株式会社が開発したセキュリティマンション「グローリオ」を中心に、そのほか別物件も管理しています。そのため、あなぶきグループとしての経営は安定しており、安心して働き続けられる環境です。 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

不動産業界経験者歓迎!/あなぶきグループの安定した就労環境/残業月平均15時間以内&年間休日120日で働き方◎/1次対応はコールセンターが別途対応/一人当たりの平均管理棟数711棟程度/中途入社者多数活躍中!



▼業務内容:

当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。

◇具体的には…

(1)理事会・総会の準備

(2)理事会・総会の議事録作成

(3)設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助

(4)管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導

(5)居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等)

(6)居住者のトラブル対応やクレーム対応

(7)その他上記に付随関連する業務全般



▼組織構成:

配属部署は30名ほどの組織です。一つの課が6名ほどで構成されており5課ございます。中途入社者も多く非常に馴染み安い雰囲気です。



▼業務の魅力:

◇フロント業務に専念できる…

社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。また、「他の部門担当者との情報が共有されない…」といった状況にならないような、他部門の社員との連携が取りやすい体制、システムがすでにできているので、働きやすい環境が整備されています。



◇夜間・休日対応はほぼなし…

グループ内には24時間体制のコールセンターが常設されており、その対応力もレベルが高いため夜間や休日の対応がほとんどありません。転職者からもこの点は前職と大きく違う点で、働きやすさに繋がっていると声をいただいています!



◇担当物件数が少ない…

当社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。平均711組合を担当します。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。



▼当社の特徴・魅力:

あなぶきホームライフ株式会社が開発したセキュリティマンション「グローリオ」を中心に、そのほか別物件も管理しています。そのため、あなぶきグループとしての経営は安定しており、安心して働き続けられる環境です。

募集要項

応募条件

不動産業界経験者歓迎!/あなぶきグループの安定した就労環境/残業月平均15時間以内&年間休日120日で働き方◎/1次対応はコールセンターが別途対応/一人当たりの平均管理棟数711棟程度/中途入社者多数活躍中!

▼業務内容:
当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。
◇具体的には…
(1)理事会・総会の準備
(2)理事会・総会の議事録作成
(3)設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助
(4)管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導
(5)居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等)
(6)居住者のトラブル対応やクレーム対応
(7)その他上記に付随関連する業務全般

▼組織構成:
配属部署は30名ほどの組織です。一つの課が6名ほどで構成されており5課ございます。中途入社者も多く非常に馴染み安い雰囲気です。

▼業務の魅力:
◇フロント業務に専念できる…
社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。また、「他の部門担当者との情報が共有されない…」といった状況にならないような、他部門の社員との連携が取りやすい体制、システムがすでにできているので、働きやすい環境が整備されています。

◇夜間・休日対応はほぼなし…
グループ内には24時間体制のコールセンターが常設されており、その対応力もレベルが高いため夜間や休日の対応がほとんどありません。転職者からもこの点は前職と大きく違う点で、働きやすさに繋がっていると声をいただいています!

◇担当物件数が少ない…
当社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。平均711組合を担当します。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。

▼当社の特徴・魅力:
あなぶきホームライフ株式会社が開発したセキュリティマンション「グローリオ」を中心に、そのほか別物件も管理しています。そのため、あなぶきグループとしての経営は安定しており、安心して働き続けられる環境です。

求める人物像

学歴不問

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・不動産業界での業務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
埼玉支店
住所:埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ORE大宮ビル 2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

待遇・福利厚生

<予定年収>

400万円570万円



<賃金形態>

月給制

給与賞与制



<賃金内訳>

月額(基本給):280,000円



<月給>

280,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

※上記は想定年収となりますので、ご年齢や経験スキル、前職の給与等を基に決定いたします。

※昇給:年1回

※賞与:年2回





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制 (水日祝)
※休日に勤務した場合は振替取得
フレックス休暇、年末年始休暇、慶弔、育児休暇

ホームライフ管理株式会社

資本金 40百万円
設立年月日 2008年 2月1日
従業員 859名人
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応募求人

ホームライフ管理株式会社/埼玉県/営業/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

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