住友林業アーキテクノ株式会社/大阪府/CADオペレーター/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

東証プライム上場の住友林業株式会社100％出資のグループ会社／福利厚生充実／年間休日121日

■業務内容：

当社にて下記の業務を担当していただきます。

（1）意匠図（配置図、1階平面図、2階平面図、立面図、矩計図、展開図等）…お客様と住友林業の設計担当が打ち合わせした計画図を元に施工図を作成する仕事です。

（2）構造図（基礎伏図、床伏図、小屋伏図、母屋伏図、床パネル図、金物図等）…前工程で作成した意匠図を元に構造図を作成します。

■組織構成：当社は7割8割が中途社員であり、中途社員も非常に働きやすい組織風土が整っております。また当社の半分以上が女性社員となっております。

■働き方：

・年間休日121日でリフレッシュ休暇やノー残業デー等働きやすい環境が整っていることもあり、社員の定着率が非常に高いのが大きな特徴です。

・フレックス制度もあり柔軟な働き方が可能です。

・在宅勤務も導入しており、業務になれてきたら在宅で働くことも可能です。(週12日程度)

・転勤の有無についてもコースが選択できます。

・月1回必ず指定休日を取得する制度がございます。

■当社の特徴：当社は、敷地調査、地盤改良設計、実施計画図面及び積算書作成、各種申請業務等を行う、住友林業100％出資の会社です。主に住友林業の営業担当、設計担当、生産担当を技術でバックアップをしております。

応募条件

東証プライム上場の住友林業株式会社100％出資のグループ会社／福利厚生充実／年間休日121日
■業務内容：
当社にて下記の業務を担当していただきます。
（1）意匠図（配置図、1階平面図、2階平面図、立面図、矩計図、展開図等）…お客様と住友林業の設計担当が打ち合わせした計画図を元に施工図を作成する仕事です。
（2）構造図（基礎伏図、床伏図、小屋伏図、母屋伏図、床パネル図、金物図等）…前工程で作成した意匠図を元に構造図を作成します。
■組織構成：当社は7割8割が中途社員であり、中途社員も非常に働きやすい組織風土が整っております。また当社の半分以上が女性社員となっております。
■働き方：
・年間休日121日でリフレッシュ休暇やノー残業デー等働きやすい環境が整っていることもあり、社員の定着率が非常に高いのが大きな特徴です。
・フレックス制度もあり柔軟な働き方が可能です。
・在宅勤務も導入しており、業務になれてきたら在宅で働くことも可能です。(週12日程度)
・転勤の有無についてもコースが選択できます。
・月1回必ず指定休日を取得する制度がございます。
■当社の特徴：当社は、敷地調査、地盤改良設計、実施計画図面及び積算書作成、各種申請業務等を行う、住友林業100％出資の会社です。主に住友林業の営業担当、設計担当、生産担当を技術でバックアップをしております。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※下記いずれも必須です

・意匠設計または構造設計の経験

・一級建築士または二級建築士をお持ちの方





＜年齢制限＞

35歳未満

長期キャリア形成を目的とした募集のため

勤務地

＜勤務地詳細＞
近畿センター
住所：大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア9階
勤務地最寄駅：地下鉄中央・堺筋線／堺筋本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
本人及び組織状況により、異動実例あり。基本的には配属部署にて当面勤務となります。
また転勤が無い地域限定職のコースもございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00~16:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

9:15~17:45

＜その他就業時間補足＞

■毎月1回、会社全体でNo残業デーあり／■標準就業時間：7時間30分

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

400万円500万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：209,000円



＜月給＞

209,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※給与詳細は経験等を踏まえて決定します。

■昇給：年1回（4月※業績による）

■賞与：年2回（6月・12月※業績による）

■借家手当含む



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇16日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

日曜、水曜、月1回指定休み、有給休暇（1月入社の場合は年間16日付与／以後入社月により変動）、夏季休暇・リフレッシュ休暇（有給休暇に含む）、年末年始休暇（休日121日に含む）、その他特別休暇