商業施設等における構造設計

仕事内容

【5～14階建（5～15億規模）の住宅7割やPFIの再開発物件、非住宅3割となっておりアセット豊富／福利厚生充実、19：30にPCシャットダウン／BIM活用で残業少】
■担当業務：開発するマンション/オフィス/商業施設等における構造設計をお任せします。年間5～8物件、1プロジェクト1担当制です。
■詳細：民間の有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など、自ら事業組成を行い、川上から川下までの建築を行っています。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記2点を満たす方
・構造設計のご経験
・一級建築士

雇用区分

正社員

勤務地

設計部
住所：中央区日本橋3-1-8 スターツ日本橋ビル3Ｆ
勤務地最寄駅：東京メトロ線／日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業時間は20～40時間程度当社のPCが稼働するのは『7：00～19：30』の間のみです

待遇・福利厚生

500万円～1,000万円
＜月給＞
300,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※上記年収には残業代を含みます。
※上記は参考額です。経験・能力・年齢などに応じて決定します。
■賞与：年2回
■昇給：年1回
■モデル年収：700万円／36歳（入社3年目）580万円／31歳（入社2年目）

＜福利厚生＞
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月40,000円迄支給
家族手当：同社規定による（扶養家族のみ）
寮社宅：独身寮（条件有）
社会保険：補足事項無し
厚生年金基金：同社規定による
退職金制度：同社規定により支給

＜その他補足＞
持株会、社員割引制度(不動産/ホテル/住宅資金融資等)、保養所
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（一部従業員利用可）
U・Iターン支援（全従業員利用可）
ストックオプション（全従業員利用可）
エンゼル手当：扶養対象の18歳以下のお子様一人につき月6000円支給（※3人まで支給）
ライフイベントエンゼル手当：扶養対象のお子様の入園・入学などのライフイベント時に10万円支給（※支給条件あり）

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

完全週休2日制（一部水・日定休部署あり。当社規定カレンダーによる）／夏季休暇（最大8日）／GW休暇／慶弔休暇／年末年始休暇（最大8日）／有給休暇 ／出産・育児休暇