意匠設計

仕事内容

同社の意匠設計担当として業務にあたって頂きます。建築物の意匠設計図作成、設計監理等が主な業務になります。設計物としては、公共施設(学校等の公共施設)や土木建造物などになります。
■同社の特徴：
＜総合建設コンサルとしての強み＞
同社の強みは、多くの分野の技術者がバランス良く在籍しており、かつ各分野の技術者が協力することによって総合力を発揮し付加価値の高い成果を提供できることです。建設コンサル業21部門のうち19部門で登録、幅広い顧客ニーズへ対応することにより、多くの実績を培ってきました。年間表彰数は50近くにのぼります。
＜新しい建設コンサルタントの役割＞
これまで建設コンサルは、行政等から委託を受けた調査・計画・設計などの専門的な技術サービスの提供を主としてきました。今後は公共サービス等を直接、利用者に提供する役割が求められています。当社でも、民間事業者が新たに設立する会社への出資や、新規事業立ち上げを積極的に行っており、
今後も国内外の新エネルギー供給事業や社会資本の維持・更新等の事業にその役割を広げてゆきます。
＜国際的な事業展開＞
同社は1963年（昭和38年）の設立以来、国民の安全と利便性の向上を目指して社会資本整備に取り組み、今では開発途上国を中心とした約150ヵ国で技術の海外展開を進めるに至っています。また、昨今の技術革新や社会・経済構造が日々変化していく中で、従来の官公庁のお客様に加え、民間企業のお客様にもコンサルティングサービスを提供し、社会のあらゆるシーンに活動の場が拡がりをみせています。

求める人物像

■必須条件：
・1級建築士または、1級建築士一次試験合格者の方

雇用区分

契約社員

勤務地

本社
住所：東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー

勤務時間

9:00～17:30

待遇・福利厚生

370万円～940万円 (経験能力考慮の上優遇)
契約社員時（月10時間の残業を行った場合/賞与2.0ヵ月程度）
412万円/27歳
正社員転換後（月30時間の残業を行った場合/賞与前年度実績5.0ヵ月）
550万円/27歳　634万円/32歳　747万円/37歳
※上記はあくまでモデル年収であり、経験・能力・年齢などを考慮し決定

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

"＜定年・再雇用＞
定年62歳。再雇用制度70歳まで。
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：出産休暇、育児休業・時短、介護休業・時短
住宅手当：賃貸住宅手当
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：ポイント制退職金制度財あり（勤続年数をポイント化）
＜その他補足＞
■福利厚生施設：独身寮、社宅、リフレッシュルーム(鍼灸・マッサージ)、自社保養所(越後湯沢、蓼科、鴨川、南紀白浜、大山、湯布院)、健保組合保養施設
■福利厚生制度：各種社会保険(雇用保険、労災、健康保険、厚生年金)、 グループ保険(会社負担による生命保険)、財形貯蓄制度、持家住宅融資制度、
退職金(一時金・年金)制度、定年後再雇用制度、人間ドック、健康相談、クラブ活動、各種ヘルプライン(委託弁護士)、親和会、慶弔金等"

休日日数

年間124日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日、永年勤続休暇、傷病休暇

会社名	八千代エンジニヤリング株式会社
代表者氏名	出水 重光
従業員数	1,159人（技術931人・事務228人）（令和2年7月1日現在）
資本金	450百万円