大阪府 の転職・求人検索一覧

仕事内容

住宅管理部（各住宅管理センターを含む）、企画部、経営企画室のいずれかに配属され、将来的には異動（大阪市内での転勤）があります。

＼　POINT　／
当公社は、大阪市の出資により1966年に設立された地方住宅供給公社です。「住まいの総合窓口」として、市民の皆様から「大阪市住まい公社」の愛称で親しまれています。

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具体的な業務内容
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■公社が管理している賃貸住宅や市営住宅などの維持管理に関する業務を担当していただきます。
■公社が管理している賃貸住宅や市営住宅などの設備（電気）の維持管理に関する業務の企画・調整・設計・積算・整理・管理業務
■各種設備の保守点検・日常的に発生する修繕（緊急補修工事）、空家の整備（空家補修）、建物の資産価値や機能の維持向上を図る大規模修繕（計画補修）など

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入社後の流れ
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実際に、業務を進めていきながら少しずつ流れを把握してもらいます。困った事や不安なことはその都度フォローしていくのでご安心ください。

仕事内容

【東証スタンダード上場・業界トップクラス優良建コン/3Dデータを活用し「空から測る」技術で業界を牽引/公共事業6割強受注の安定経営/平均勤続年数15年/充実の福利厚生】
※西日本インフラマネジメント技術部・社会インフラ技術は三課制（1課大阪、二課香川、三課広島）に分かれています。
■職務内容：
航空写真測量、固定資産税、各種台帳のデータ作成、及び主要顧客である官公庁・地方公共団体に向けたＧＩＳ支援システムの提案をお任せします。
・航空写真測量、地上測量などによる地形図の作成
・道路台帳作成／更新作業、道路関連図面の作成
・道路管理用GISデータやシステムの構築作業、電算処理
■同社の特徴・魅力：
◇安定性：同社は1954年創業、東証二部上場、業界内トップ3に入る大手優良建設コンサルタントです。￥業績は堅調に推移しており2019年通期の業績は、売上高28,480百万円・営業利益1,346百万円となりました。全国51拠点、ミャンマーに子会社をもち国際的に事業展開をしています。社会インフラマネジメント事業と国土保全コンサルタント事業に大別され売上高は6・4の割合です。顧客は官公庁、社会インフラ事業等公共事業が主軸で、新たに民需も開拓しています。業界内で唯一自社機を保有し（6機）、顧客要望にスピーディーに対応できる体制を整えています。
◇充実した福利厚生※制度略
住宅補助/財産形成/慶弔見舞金/リフレッシュ休暇/資格取得支援/退職金/厚生年金基金/社員特株会/各種保険/表彰/積立休暇/ボランティア活動支援/住宅・厚生育英貸付金など。その他、くるみんマーク取得・子育て支援・仕事と家庭の両立支援・次世代育成支援など男女共に長期就業できる環境を整えています。
◇働きやすい社風：「人のアジア」と言われるほど社員を大切にする社風で、真面目さ・自由度の高さをを併せもっています。平均勤続年数は約15年で、業界平均と比較しても高い定着率を誇ります。

仕事内容

【物理探査による地盤調査パイオニア企業／年休124日（完全週休2日制）／所定労働7時間（定時17時）／月平均残業25時間程度】

当社の地質調査員としてご活躍頂きます。当社では、磁気探査やボーリングのような、建設工事に伴う地質調査や危険物調査、環境調査などの他、安全化対策工事、測定機器の開発など、「地盤」に関する総合コンサルティングを担います。積極的なご応募をお待ちしております。
基本的には調査・採取→解析→分析データをもとに報告書の作成の全工程をご担当いただきますが、スキルや業務量に応じて一部分担も可能です。
■働き方
・現地調査の場合は直行直帰可能です。
・県をまたぐ出張もありますが、2か月に1度くらいの頻度です。
・残業時間は月平均25時間程度です。案件に対して業務量を分散することで納期管理や勤務時間の管理を行っております。

■当社について：
当事業は、大手ゼネコンや、公共事業において受注をすることが多くございます。その中でも、お客様にきちんとしたサービス品質を提供する為に、利益率が高い案件を選ぶことで、業務の効率化や社員の働きやすい環境も整えております。近年の異常気象や地震対策のニーズが高まっており、今後も安定した受注が見込まれます。
【配属部署の組織構成】
・人数：20名（営業職4名、事務2名、技術職14名）
・年齢構成：50代4名　40代4名、30代5名、20代7名
・役職別構成：部長3名、次長3名、一般社員14名
・男女比：男性16名、女性4名

■キャリアパス：
今後の会社を担って頂くことを期待しております。当社は拠点数も多く、現在中堅世代の数が少ないことから、将来的にマネジメント業務を行って頂くチャンスがございます。また、エリアごとに採用を行っている為、同じ支店にて長らく働いて頂くことが可能です。

仕事内容

【物理探査による地盤調査パイオニア企業／年休124日（完全週休2日制）／所定労働7時間（定時17時）／月平均残業25時間程度】

当社の地質調査員としてご活躍頂きます。当社では、磁気探査やボーリングのような、建設工事に伴う地質調査や危険物調査、環境調査などの他、安全化対策工事、測定機器の開発など、「地盤」に関する総合コンサルティングを担います。積極的なご応募をお待ちしております。
基本的には調査・採取→解析→分析データをもとに報告書の作成の全工程をご担当いただきますが、スキルや業務量に応じて一部分担も可能です。
■働き方
・現地調査の場合は直行直帰可能です。
・県をまたぐ出張もありますが、2か月に1度くらいの頻度です。
・残業時間は月平均25時間程度です。案件に対して業務量を分散することで納期管理や勤務時間の管理を行っております。

■当社について：
当事業は、大手ゼネコンや、公共事業において受注をすることが多くございます。その中でも、お客様にきちんとしたサービス品質を提供する為に、利益率が高い案件を選ぶことで、業務の効率化や社員の働きやすい環境も整えております。近年の異常気象や地震対策のニーズが高まっており、今後も安定した受注が見込まれます。
【配属部署の組織構成】
・人数：20名（営業職4名、事務2名、技術職14名）
・年齢構成：50代4名　40代4名、30代5名、20代7名
・役職別構成：部長3名、次長3名、一般社員14名
・男女比：男性16名、女性4名

■キャリアパス：
今後の会社を担って頂くことを期待しております。当社は拠点数も多く、現在中堅世代の数が少ないことから、将来的にマネジメント業務を行って頂くチャンスがございます。また、エリアごとに採用を行っている為、同じ支店にて長らく働いて頂くことが可能です。

仕事内容

■職務内容：大正9年創業で堺市を中心としたエリアに深く根差している同社において、電気設備施工管理をお任せします。

■職務詳細
施設電源・管線、照明、その他各種電気設備などの電気工事全般の管理業務をお任せします。
【受注元】官公庁：民間＝5：5
・官公庁：市民会館、博物館、市営住宅などの施設における電気設備工事が中心。堺市の工事等級Aランクを保持しており、1億円の規模の案件を受注しています
・民間：堺市は工場地帯としても知られ、地場プラントの電源や管線工事などの強電工事もお任せします。案件規模は数万円数千万円程度で、基本的には元請けです
※新築:修繕＝5:5(年度による)
【担当エリア】ほとんどが堺の案件です。一部東大阪の案件が発生する場合がありますが、創業以来地元密着で実績を残してきました。
【出張・転勤】地元密着のため、転勤なし。遠方出張なし（ここ30年で数回）

■組織構成
全体で11名。施工管理担当4名（60代2名、40代1名、20代1名）、職人5名、総務1名、工事事務1名。
施工管理技士1級や第1種電気工事士を有するベテランの方が多く、人柄も真面目な方ばかりなので、仕事もしっかり教えて貰えます。

■働き方
残業平均…15h程度（繁忙月は60時間程度/年1回程度)
休日出勤…発生した場合は月内で代休の取得可能。
昔からの取引先ばかりで、案件の日程調整も柔軟に対応可能なため、無理な案件受注はしません。
また、代表の代替わりもあり今後はITシステムの導入なども積極的に検討中です。

■社風
週に1度、全員参加の会議を設けており、社内の状況やお互いのことがわかるため、風通しがとても良いのも魅力です。

■魅力
（1）資格取得支援：試験費用は全額企業負担で、堺市の電気工事組合主体の資格勉強会を実施（年4回）しています。
（2）堺市一帯が工業の町として知られる以前から地場で電気関連の事業を営んでおり、一帯の工業化が進められていく過程で大量の案件を獲得し実績を積み重ねてきました。
（3）堺市の工事等級Aランクを保持している他、民間プラントの繋がりも深く大型の案件受注もあり、地元密着で高い技術力を磨くことが可能です。元請け受注がほとんどで、職人もいるため高い利益率を誇っておりコロナ禍の影響も少なく成長中です。

仕事内容

【JRや高速道路の補修工事を手掛ける安定企業にて手に職つけませんか？／大型連休も休めます／資格取得支援制度有】

土木工事の補修・補強工事をメイン事業とする同社にて、施工管理として補修工事における品質・安全・工程管理業務に従事していただきます。
■教育体制
経験がない方はまずは補佐として先輩社員とのOJTから始めていただき業務を徐々に習得していただきます。5年程は教育期間と考えており、その間に現場等の同行を経て経験を積んでいただきます。その後は土木施工管理の資格取得も目指していただきたいと思っています。
未経験者で入社した社員も多いのでご安心ください。資格取得の制度も整っている為、スキルアップ・キャリアアップに前向きに取り組めます。
■業務詳細：
【対象物】JRに関連する道路橋・鉄道橋をはじめ、高架橋・トンネルその他構造物
【工期】短いもので半年程、通常で1~2年程※案件によって変わります。
【対象エリア】ほぼ9割型が京阪神内となり、長期出張等の発生は稀です。また転勤もありません。
■働き方情報：
場合に依っては地方の案件を出張で対応いただく場合や、夜間作業が発生する場合があります。（交通量の少ない時間に作業をしなければならないケースもある為※出張や夜間作業手当の支給有）残業時間の平均はおおよそ30時間程となります。
また、直行直帰も可能で、官公庁案件の為基本現場は土日休みとなり、大型連休も休んでいただけます。(大型連休は工事が出来ない為)現場終了後の長期休暇も可能です。
■業界の将来性：
高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。
インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております。

仕事内容

【発注者支援/働き方改善/阪神高速のグループ会社】

■職務内容
・発注者に変わって現場を監理するポジションです。
・阪神高速道路（株）が発注した建物補修工事、建物建替工事について、発注者の立場で品質管理、安全衛生管理、出来形管理を実施

■案件について
・案件金額：数億から数十億単位
・工期：1年3年程
・取り扱う対象物：
阪神高速道路に付帯する料金所、パーキングエリア、管理用建物、換気所等

■組織構成
建築施工管理部門には3名の社員が在籍しており、20代は0名、30代は0名、40代は2名、50代は1名、60代は0名となります。

■働き方
・残業は30H程度となっております。
働き方改善やUターンをご理由に入社される方も多くおります。
・グループで管理を行っているため、夜勤は月に1度程度です。

■当社の特徴
・当社は、阪神高速グループの一員として、主として高速道路に係るコンサルティングを行う会社として、2009年4月に設立。
・阪神高速道路の土木構造物や施設（電気通信設備、機械設備、建築物）に係る設計・積算、交通渋滞や交通安全等に係る交通分析・施策提案、グループの業務支援系システムに係る開発・運用管理、施工管理技術支援など、ハード・ソフト両面の多岐にわたるコンサルティング業務を行っています。
・高速道路に係るコンサルティング事業で培った技術・ノウハウを蓄積・継承しつつ、社員一人ひとりが創造性を発揮し、社会に貢献する強靭な技術者集団を目指して、日々進化し続けます。

仕事内容

■職務内容：大正9年創業で堺市を中心としたエリアに深く根差している同社において、電気設備施工管理をお任せします。

■職務詳細
施設電源・管線、照明、その他各種電気設備などの電気工事全般の管理業務をお任せします。
【受注元】官公庁：民間＝5：5
・官公庁：市民会館、博物館、市営住宅などの施設における電気設備工事が中心。堺市の工事等級Aランクを保持しており、1億円の規模の案件を受注しています
・民間：堺市は工場地帯としても知られ、地場プラントの電源や管線工事などの強電工事もお任せします。案件規模は数万円数千万円程度で、基本的には元請けです
※新築:修繕＝5:5(年度による)
【担当エリア】ほとんどが堺の案件です。一部東大阪の案件が発生する場合がありますが、創業以来地元密着で実績を残してきました。
【出張・転勤】地元密着のため、転勤なし。遠方出張なし（ここ30年で数回）

■組織構成
全体で11名。施工管理担当4名（60代2名、40代1名、20代1名）、職人5名、総務1名、工事事務1名。
施工管理技士1級や第1種電気工事士を有するベテランの方が多く、人柄も真面目な方ばかりなので、仕事もしっかり教えて貰えます。

■働き方
残業平均…15h程度（繁忙月は60時間程度/年1回程度)
休日出勤…発生した場合は月内で代休の取得可能。
昔からの取引先ばかりで、案件の日程調整も柔軟に対応可能なため、無理な案件受注はしません。
また、代表の代替わりもあり今後はITシステムの導入なども積極的に検討中です。

■社風
週に1度、全員参加の会議を設けており、社内の状況やお互いのことがわかるため、風通しがとても良いのも魅力です。

■魅力
（1）資格取得支援：試験費用は全額企業負担で、堺市の電気工事組合主体の資格勉強会を実施（年4回）しています。
（2）堺市一帯が工業の町として知られる以前から地場で電気関連の事業を営んでおり、一帯の工業化が進められていく過程で大量の案件を獲得し実績を積み重ねてきました。
（3）堺市の工事等級Aランクを保持している他、民間プラントの繋がりも深く大型の案件受注もあり、地元密着で高い技術力を磨くことが可能です。元請け受注がほとんどで、職人もいるため高い利益率を誇っておりコロナ禍の影響も少なく成長中です。

仕事内容

未経験歓迎／電気の世界に興味をお持ちの方歓迎／月平均残業30ｈ程度／転勤無／創業60年の信頼／官公庁案件多数

■業務内容：
・自家用電気工作物の配線工事などに伴う現場管理業務
・施工管理業務の他、図面修正は打ち合わせ等
・書類作成、図面作成などは社内の事務員と業務分担行っております。
※自家用電気工作物とは：工場やビルなどの変電設備、分電盤、屋内外配線等のことです。具体的には、商業施設や学校、ビル、一般住宅に設置されている変電設備や一般照明器具の取り付けおよび配線・配管工事などの現場管理です。

■エリア：
・大阪府が中心
※宿泊を伴う出張は基本的に発生無。

■工期：
2週間から2年程度と様々。場合によっては案件を掛け持ちしていただくこともございます。

■未経験の方も安心の入社後の流れ：
・ブラザー制度を導入し、ベテランの先輩によるOJT、現場での指導を受けて頂きます。
※1人立ちするまでは現場の先輩から学んでいただき、強制的に1人立ちではなく、定着度合いや意気込みを重視しています。
・東大阪電気工事組合加入に加入しており、資格取得に向け講習など受けていただけます。講習代は当社が負担いたします。
・資格を取得すると扱える業務の幅も広がり、より面白さが見出せます。
※少数精鋭の為、確かなスキルが身につきます。

■はたらき方：
・年間休日125日の基本的には土日祝休み
※休日出勤が発生した場合は別途手当が支給されます。
・月平均残業30時間程度
※夜間作業は駅舎の工事などの場合は発生しますが、年1回程度です。

■就業環境：
施工管理は2名体制で、11年経験の方と16年経験のベテランの方が在籍しています。
入社後はご本人の定着度、意気込みに応じてしっかりとフォローさせて頂きますので、ご安心ください。

＼当社のポイント！／
・創業60年、確かな信頼と実績
・官公庁案件も多数で、民間から官公庁案件と幅広く経験が積める環境
・少数精鋭でベテラン社員と共に確かなスキルアップ
・地図に残る、皆様に結果を見ていただける仕事なのでやりがい大

■採用背景：
官公庁案件の受注が増えており、業務拡大に伴う増員募集です。創業60年を迎える同社ですが、今後の成長を支えて頂ける人財を募集致します。

仕事内容

【東証二部上場・業界トップクラス優良建コン/3Dデータを活用し「空から測る」技術で業界を牽引/公共事業6割強受注の安定経営/平均勤続年数15年/充実の福利厚生】
■業務内容：
道路事業に関する計画、設計および維持管理に係る調査、設計業務を担当して頂きます。詳細は以下です。
◇橋梁の計画、設計、施工計画◇橋梁の保全（点検、診断、補修、補強、長寿命化修繕計画）や計画立案◇道路事業計画、道路整備計画、道路構造物の計画／設計◇道路施設の保全（点検、診断）や計画立案など
■同社の特徴・魅力：
◇安定性：同社は1954年創業、東証二部上場、業界内トップ3に入る大手優良建設コンサルタントです。業績は堅調に推移しており2018年通期の業績は、売上高24,593百万円・営業利益947百万円となりました。全国51拠点、ミャンマーに子会社をもち国際的に事業展開をしています。社会インフラマネジメント事業と国土保全コンサルタント事業に大別され売上高は6・4の割合です。顧客は官公庁、社会インフラ事業等公共事業が主軸で、新たに民需も開拓しています。業界内で唯一自社機を保有し（6機）、顧客要望にスピーディーに対応できる体制を整えています。
◇充実した福利厚生※制度略
住宅補助/財産形成/慶弔見舞金/リフレッシュ休暇/資格取得支援/退職金/厚生年金基金/社員特株会/各種保険/表彰/積立休暇/ボランティア活動支援/住宅・厚生育英貸付金など。その他、くるみんマーク取得・子育て支援・仕事と家庭の両立支援・次世代育成支援など男女共に長期就業できる環境を整えています。
◇人々の生活を支える事業：官公庁や民間企業（電力、鉄道会社）等の公共事業に対して安定した実績を誇っています。同社事業は、防災／環境計画／都市再生／橋梁のように、生活にも深く密接しています。例として、防災システムでは土砂崩れが起きる前後での地図データを分析する事で、土砂崩れが起きた際のシュミレーションシステムを構築し、今後の防災予測等に利用することが可能です。
◇働きやすい社風：「人のアジア」と言われるほど社員を大切にする社風で、真面目さ・自由度の高さをを併せもっています。平均勤続年数は約15年で、業界平均と比較しても高い定着率を誇ります。

仕事内容

【日本の河川を支える企業／公共事業に携わる社会貢献／年間休日123日／残業20時間程度／5年、10年と社会に残る仕事】
■業務内容：
当社の設計職にて、樋門・樋管の設計及び解析業務を行っていただきます。堤防を横断する水路のことを樋管や樋門といい、日本全国の河川を支える土木構造物の設計を行います。また、携わる構造物は公共性の高いものが多くなっております。自社で開発した専用のソフトやプログラムを使用してシミュレーションを行い、河川にあった規模や安全性、経済性を検討します。
一案件の期間は様々で数か月1年にかけて行うものもございますが、複数人で協力しながら同案件を担当していただきます。
■業務の魅力：
（1）安定性：樋門はコンクリートでできているため、最近では新設だけでなく、補修、改修が増加傾向にあり、仕事量が安定しています。
（2）ワークライフバランス：年間休日123日や残業20時間程度等勤務しやすい環境が整っています。メリハリをつけながら勤務していただけるため、長く働きたい方にうってつけです。
（3）キャリアアップ：福利厚生で資格支援制度があるため、技術士や建築士等の試験を受けていただき、業務の幅を広げていただくことが可能です。
■当社の特徴：
専門性の高い技術力を誇る当社は、公共事業が減少傾向にある中でも着実に業績を拡大しております。特に、業界内では河川設計の分野において高評価を博しており、リピートや指名発注を多数獲得しております。また近年では高度経済成長期に建設された構造物の補修や改修、災害に関する案件などもあるため業況は安定しております。
■当社概要
クラウンコンサルタントは、クラウングループ内で最初の法人として1985年1月に設立されました。河川構造物のうち、とりわけ樋門・樋管においては多くの顧客から設計業務を得ています。過去においては「柔構造樋門の設計」への対応、近年においては耐震設計基準の変更等、設計手法や基準の変更にいち早く対応してきました。樋門・樋管の設計においてはリーディングカンパニーとして、お客様のお役に立てるように日々努力を続けていきます。
■就業時間補足：
現在は働き方改革が進んで、多くの方が18時には退社しています。

仕事内容

【東証プライム上場・JR東日本パートナー／創業80年以上安定企業／大規模建造物・プロジェクト工事の実績有／年間休日125日／福利厚生充実】
■業務内容詳細：
施工管理業務（工事の原価管理・安全管理・品質管理・工程管理　等）
その他工事全体に係ること
・現場スタッフのとりまとめや指示
・施主やゼネコンとの打ち合わせ
・図面作成　等
※現場は規模により1名数名で担当していただきます。
※担当現場の規模によって複数案件を担当していただくこともあります。
※ベテランから新人まで幅広い経験値の社員が在籍しており、一人ひとりのレベルに合わせた指導を展開できるのが当社の強み。入社後は、あなたの成長に寄り添った育成を行います。

■施工実績例：
◇省エネルギー分野（JR川崎発電所、神奈川県庁新庁舎、京成成田空港駅、豊洲市場、国立市立中学校 等）
◇創エネルギー分野（矢吹町太陽光発電所、千手発電所、浜名湖CC風力発電所　他）
駅関連施設だけではなく、研修センター、学校、事務所などの空気調和設備工事や給排水衛生設備工事を数多く施工しております。快適さはもちろん、省エネ・創エネを実現する環境テクノロジーで、よりよい生活空間の提供に関われます。

■魅力：
【働きやすい就業環境】
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日125日
・残業時間は全社平均20.2時間です。（2022年度実績）
ＩＣＴツールを活用することや1人1台iPadを支給するなど、移動時間削減や業務の効率化を行っています。
また書類整理は支援部隊がサポートするなど業務の切り分けをおこなっているため残業時間が抑えられています。自分の裁量で、労働時間を調整しやすい雰囲気です。
【創業80年以上の安定企業で大規模プロジェクトに関われる】
東証プライム上場JR東日本グループである当社は、数多くの有名な施工実績を誇ります。日本のランドマークとなる建物に携わっていくことができます。

仕事内容

【インフラの老朽化で需要増加/樋門・樋管の分野におけるパイオニア/公共性の高い事業を展開/未経験でご入社後活躍している方多数】
■業務内容：
同社の設計職にて、樋門・樋管の設計及び解析業務を行っていただきます。堤防を横断する水路のことを樋管や樋門といい、日本全国の河川を支える土木構造物の設計を行います。また、携わる構造物は公共性の高いものが多くなっております。自社で開発した専用のソフトやプログラムを使用してシミュレーションを行い、河川にあった規模や安全性、経済性を検討します。
一案件の期間は様々で数か月1年にかけて行うものもございますが、複数人で協力しながら同案件を担当していただきます。
■業務の魅力：
（1）安定性：樋門はコンクリートでできているため、最近では新設だけでなく、補修、改修が増加傾向にあり、仕事量が安定しています。
（2）ワークライフバランス：年間休日123日や残業20時間程度等勤務しやすい環境が整っています。メリハリをつけながら勤務していただけるため、長く働きたい方にうってつけです。
（3）キャリアアップ：福利厚生で資格支援制度があるため、技術士や建築士等の試験を受けていただき、業務の幅を広げていただくことが可能です。
■当社の特徴：
専門性の高い技術力を誇る当社は、公共事業が減少傾向にある中でも着実に業績を拡大しております。特に、業界内では河川設計の分野において高評価を博しており、リピートや指名発注を多数獲得しております。また近年では高度経済成長期に建設された構造物の補修や改修、災害に関する案件などもあるため業況は安定しております。
■当社概要
クラウンコンサルタントは、クラウングループ内で最初の法人として1985年1月に設立されました。河川構造物のうち、とりわけ樋門・樋管においては多くの顧客から設計業務を得ています。過去においては「柔構造樋門の設計」への対応、近年においては耐震設計基準の変更等、設計手法や基準の変更にいち早く対応してきました。樋門・樋管の設計においてはリーディングカンパニーとして、お客様のお役に立てるように日々努力を続けていきます。
■就業時間補足：
現在は働き方改革が進んで、多くの方が18時には退社しています。

仕事内容

東証プライム上場の住友林業株式会社100％出資のグループ会社／福利厚生充実／年間休日121日
■業務内容：
当社にて下記の業務を担当していただきます。
（1）意匠図（配置図、1階平面図、2階平面図、立面図、矩計図、展開図等）…お客様と住友林業の設計担当が打ち合わせした計画図を元に施工図を作成する仕事です。
（2）構造図（基礎伏図、床伏図、小屋伏図、母屋伏図、床パネル図、金物図等）…前工程で作成した意匠図を元に構造図を作成します。
■組織構成：当社は7割8割が中途社員であり、中途社員も非常に働きやすい組織風土が整っております。また当社の半分以上が女性社員となっております。
■働き方：
・年間休日121日でリフレッシュ休暇やノー残業デー等働きやすい環境が整っていることもあり、社員の定着率が非常に高いのが大きな特徴です。
・フレックス制度もあり柔軟な働き方が可能です。
・在宅勤務も導入しており、業務になれてきたら在宅で働くことも可能です。(週12日程度)
・転勤の有無についてもコースが選択できます。
・月1回必ず指定休日を取得する制度がございます。
■当社の特徴：当社は、敷地調査、地盤改良設計、実施計画図面及び積算書作成、各種申請業務等を行う、住友林業100％出資の会社です。主に住友林業の営業担当、設計担当、生産担当を技術でバックアップをしております。

仕事内容

■仕事内容：
当社の設計職にて、樋門・樋管の設計及び解析業務をお任せします。
堤防を横断する水路のことを樋管や樋門といい、日本全国の河川を支える土木構造物の設計を行います。
■案件実績：
当社は年間約500基程度の樋門・樋管設計に携わっています。全都道府県のあらゆる河川において数多くの設計実績を築いています。
また、関連会社との連携により樋門設計においては土木構造のみならず、上屋設計からゲート設計まで全ての対応を可能とします。
※一案件の期間は様々で数か月1年にかけて行うものもございますが、複数人で協力しながら同案件を担当していただきます。
■設計工種特徴：
・今までに蓄積してきた豊富なデータベースと経験をもとに、当社では樋門及び樋管設計専用システム開発に対して、独自に取り組んでおります。
・基礎工システムに関しては圧密沈下や即時沈下、相対変位量の計算、そして函体縦方向の計算までを一連のソフトとして開発しています。
・配筋図システムは3次元空間思想によって構築されており、圧倒的な処理速度と人的ミスの排除を実現しています。
■ポジションの魅力：
（1）安定性：樋門はコンクリートでできているため、最近では新設だけでなく、補修、改修が増加傾向にあり、仕事量が安定しています。
（2）働き方：年間休日123日や残業20時間程度等勤務しやすい環境が整っています。現在は働き方改革が進んで、多くの方が18時には退社しています。
（3）キャリアアップ：福利厚生で資格支援制度があるため、技術士や建築士等の試験を受けていただき、業務の幅を広げていただくことが可能です。
■当社の特徴：
専門性の高い技術力を誇る当社は、公共事業が減少傾向にある中でも着実に業績を拡大しております。特に、業界内では河川設計の分野において高評価を博しており、リピートや指名発注を多数獲得しております。また近年では高度経済成長期に建設された構造物の補修や改修、災害に関する案件などもあるため業況は安定しております。

仕事内容

リーシング経験者歓迎／アスピア明石、エキソアレ西神中央、コロワ
甲子園、ラソラ川西等のリーシング業務をお任せします！／1日7.5h勤務

■業務内容：
・テナント構成の企画立案（MD プラン）
・リーシング計画の策定
・リーシングリストの作成・更新
・誘致したいテナントに対しての出店交渉
・営業情報を関係者に共有（全体最適を意識した社内連携）
・リーシング協力会社等との折衝
※現時点における対象物件は、アスピア明石、エキソアレ西神中央、コロワ
甲子園、ラソラ川西等が該当物件となります。
※当社の場合、リーシングリストの作成・更新は非常に重要です。

■配属部署：
関西支店は本年 4 月に開設。東京建物グループ各社が入るビルなので
グループ内での連携も期待されております。

■今後の予定：
都心の再開発案件を数多く受託していく部門となり、開業準備業務のマネジメント等も行っていただく必要があります。

仕事内容

BIMを使用して建物（マンション、ホテル、病院、通信基地局など）の設計や3Dモデリング等を行ってていただきます。オーダーに合わせてモデルのLOD等を調整してモデリングを行い、目的・用途に応じて必要な情報やデータのインプットやアウトプットを行います。
■具体的には：
・パーツ作成
・要件に合わせた建物のモデリング
・BIMモデルからの2D図面作図（図面化作業）
・構造モデルのデータチェック
・施工数量計算
また、BIMの操作方法やモデリングの方法等、お客様のBIM活用のサポート業務もご担当いただきます。将来的には、お取引先のご担当者さまとの業務調整や、新規サービスの構築など、サービスの中核に携わることも可能です。

■業務の特徴：
・当社は建築業界各社の導入支援を国内で先端技術の三次元設計の領域にて行っています。
・案件は主に34年の長期的のため、それぞれの案件にしっかりと取り組むことが可能です。
・主に大手ハウスメーカーから業務プロセスをすべて請け負っているため、引き合いも多く、最新の技術・市場動向に関わりながら経験を積んでいくことが可能です。

■求人のおすすめポイント
◎年休122日・残業平均20H
ワークライフバランスが整うため、設計職の方だけでなく、施工管理ご出身の方なども多くご入社されています。女性比率6割超。女性管理職も多く、ライフプランに合わせて長期就業が可能。
◎安心のチーム体制での業務
すべてチームで行う業務のため、誰か一人に負担がかかるようなことはありません。また、経験が浅い方でも周りに聞ける環境が整っているのもメリットです。スキルによっては、プロジェクト参画前にセンターで研修を1か月程度受けてからプロジェクトに取り組んでいただきます。
◎多様なキャリアパス
現場において技術の専門性を磨くだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験が身につけられるため、プロジェクトマネージャーなどの職種へキャリアアップも可能です。

仕事内容

設立15年の成長企業/同社のスタートアップを支えて頂けるメンバー募集/実績をしっかりと評価致します！
注文住宅や土地活用、リフォーム事業など不動産関連事業を幅広く展開している同社に置いて、施工管理業務をお任せ致します。
■業務内容：
個人や法人のお客様を対象とした、住宅建築、マンションのリフォームの施工管理業務です。
施工管理とは、音楽で例えると指揮者のようなポジションで、工事の計画や打ち合わせ・進め方の検討、工事が予定通りに進んでいるかの進捗確認など、工事を円滑に進めるためのマネジメントを行って頂きます。
工事内容は新築住宅やリノベーション、店舗やビルなど多岐にわたりますが、住宅関連の工事がほとんどです。
■組織構成：
現組織には部長含め4名が所属しており、経験が浅い方でもしっかりと教育させて頂きます。
■はたらき方：
年間休日110日、残業は月30時間程度となっております。
【直行直帰が可能】【建築関係の基幹システムの導入】【社内常勤社員が事務作業は担当する分業制】などに取り組んでおり、施工管理担当者がより業務に集中できる環境づくりを行っております。
■同社の強み：
・当社は用地仕入れ、販売をグループ会社と連携し、ワンストップサービスで提供できることを強みとしております。事業拡大に伴い、建築現場監督を増員します。
・各分野のスペシャリストから様々な経験や知識を獲得でき長期的に安心して働けます。
・事業拡大フェーズにある同社では、今後何人もの管理職が必要となります。『経営視点で仕事をしたい』という熱意を持つ方には、大きなチャンスを掴めるポジションです。
・用地仕入れ、建築施工、販売をグループ会社と連携しトータルで対応することを強みとしており、仕入れた物件の価値向上の為に施工担当やデザイナーと共にアイデアを共有し物件に反映させることが出来ます。

仕事内容

設立15年の成長企業／当社のスタートアップを支えていただくメンバー募集／実績をしっかりと評価致します！
注文住宅や土地活用、リフォーム事業など不動産関連事業を幅広く展開している同社に置いて、施工管理業務をお任せ致します。
■業務内容：
個人や法人のお客様を対象とした、住宅建築、マンションのリフォームの施工管理業務です。
工事内容は新築住居やリノベーション、店舗やビルなど多岐にわたりますが、住宅関連の工事がほとんどです。
■組織構成：
現組織には部長含め4名が所属しており、経験が浅い方でもしっかりと教育させて頂きます。
■はたらき方：
年間休日110日、残業は月30時間程度となっております。
【直行直帰が可能】【建築関係の基幹システムの導入】【社内常勤社員が事務作業は担当する分業制】などに取り組んでおり、施工管理担当者がより業務に集中できる環境づくりを行っております。
■当社の強み：
・当社は用地仕入れ、販売をグループ会社と連携し、ワンストップサービスで提供できることを強みとしております。事業拡大に伴い、建築現場監督を増員します。
・各分野のスペシャリストから様々な経験や知識を獲得でき長期的に安心して働けます。
・事業拡大フェーズにある当社では、今後何人もの管理職が必要となります。『経営視点で仕事をしたい』という熱意を持つ方には、大きなチャンスを掴めるポジションです。
・用地仕入れ、建築施工、販売をグループ会社と連携しトータルで対応することを強みとしており、仕入れた物件の価値向上の為に施工担当やデザイナーと共にアイデアを共有し物件に反映させることが出来ます。

仕事内容

設立15年の成長企業/同社のスタートアップを支えて頂けるメンバー募集/実績をしっかりと評価致します！
注文住宅や土地活用、リフォーム事業など不動産関連事業を幅広く展開している同社に置いて、施工管理業務をお任せ致します。
■業務内容：
個人や法人のお客様を対象とした、住宅建築、マンションのリフォームの施工管理業務です。
工事内容は新築住宅やリノベーション、店舗やビルなど多岐にわたりますが、住宅関連の工事がほとんどです。
■組織構成：
現組織には部長含め4名が所属しており、経験が浅い方でもしっかりと教育させて頂きます。
■はたらき方：
年間休日110日、残業は月30時間程度となっております。
【直行直帰が可能】【建築関係の基幹システムの導入】【社内常勤社員が事務作業は担当する分業制】などに取り組んでおり、施工管理担当者がより業務に集中できる環境づくりを行っております。
■同社の強み：
・当社は用地仕入れ、販売をグループ会社と連携し、ワンストップサービスで提供できることを強みとしております。事業拡大に伴い、建築現場監督を増員します。
・各分野のスペシャリストから様々な経験や知識を獲得でき長期的に安心して働けます。
・事業拡大フェーズにある同社では、今後何人もの管理職が必要となります。『経営視点で仕事をしたい』という熱意を持つ方には、大きなチャンスを掴めるポジションです。
・用地仕入れ、建築施工、販売をグループ会社と連携しトータルで対応することを強みとしており、仕入れた物件の価値向上の為に施工担当やデザイナーと共にアイデアを共有し物件に反映させることが出来ます。