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仕事内容

京阪ホールディングス100%出資/転勤無/週休二日制/福利厚生充実

京阪グループの商業施設を経営する為2002年に設立された会社です。自社で開発運営する「ショッピングセンター事業」を中心に、他社施設を運営する「プロパティマネジメント事業」、「海外事業」を行っています。
そんな当社において“商業施設の管理(プロパティマネジメント)業務"をお任せ致します。

■業務内容
当社の運営管理しております商業施設のハード系施設管理（法定点検等含）、警備・清掃スタッフ等の管理や工事時の管理業務を主にお任せします。
施設の保全/補修などの業務を行うのは複数の協力会社です。協力会社を統括しながら、施設全体の管理業務を行います。
※内勤８割、工事の立ち合いなどに伴う外勤２割です。
《具体的には》
・定借満了店舗の入れ替え時における内装監理
・店舗新築・リニューアルに関する計画・管理業務
・施設共用部の修繕/改修、工事の管理
・各種設備（建築/電気/空調/給排水/消防設備等）の管理計画の策定
・施設運営委託先の管理、統括（警備/設備/清掃/駐車場/廃棄物等）
・防火防災計画の実行と管理
・施設運営予算管理等
※経験に応じてこれらの業務をお任せします。
※テナント入替えや内装工事等が発生する場合、担当施設に出向き現場状況の確認等する頃がございますが、各施設の売上向上施策を担っている自社内の営業担当、施設のオーナー様、テナント、協力会社(工事の発注先)との調整業務が中心となりますので基本的には本社での就業がメインとなります。

■担当頂く施設の特徴
当社で管理している施設は（1）京阪グループが経営する施設（2）オーナー様から運営受託している全国の商業施設の大きく２つです。ご経験応じいずれかを担当頂く予定です。
＜京阪グループ経営施設一例＞
・京阪モール
・くずはモール
・京阪シティモール 他
＜受託運営施設一例＞関西圏19物件 / 関東圏8物件
・リソラ大府
・ブルメールHAT神戸
・アクアイグニス淡路島
・銀座オプティカ 他

■配属先の組織構成
・配属先…本社/ファシリティマネジメント部
主に商業施設のハード系管理を担う部署。現在13名が在籍しており、男性10名(平均45歳)、女性3名(平均30歳)が活躍しております。

仕事内容

【セレニテ・ラシュレあわせて現在19棟施工中！100棟以上の竣工実績/ワークライフバランス〇/2020年11月新オフィス移転】
■概要：不動産関連務業務ないし仲介会社との各種調整業務、現場訪問による工程・仕様確認をお任せします。
■詳細：
・不動産関連事務業務及び各種契約書の管理。
・信託受益権業務。
・ 仲介会社との各種調整業務。（売主との委託及び調整、並びに物件概要の確認及び精査等）
・自社開発物件の工事の進捗管理。建物については現場監督が管理していますが、内装が仕様通りに工程通りに進んでいるか現場へチェック・会議に参加頂きます。週に23回程度です。
・販売後のアセットマネジメントチームへの各種引継業務。
■当社の魅力
・成長を遂げているのは、なんといっても建物の品質、設計・施工での提案力、そして立地に関してお客様以上のこだわりを持ち続ける姿に基づいています。
・完全週休2日制
・転勤なし
関西圏（大阪・神戸・京都）の為、転居を伴う転勤がありません。
また勤務地は淀屋橋駅から徒歩5分の好立地。2020年11月竣工の新オフィスでの勤務となります。
・充実した福利厚生
仕事や会社以外でも様々な経験を積むことで人として成長してほしいと考えており、充実した福利厚生の実現を会社一丸となって取り組んでいます。
※これまでの実績※
・毎年行われる海外研修旅行は全額会社負担(ラスベガス、ベトナム、タイなどで開催)
・社員同士の意見交換食事会の費用全額負担
・クラブ活動（ダイビングなど）は補助金制度あり

仕事内容

【ナブテスコ社100％出資会社・ナブテスコ社の建物用自動ドア部門を担う企業／国内自動ドアトップシェア】

主にビルや商業施設に設置をする建物全体の自動ドアの施工図並びに、その周りのサッシ(ステンレス・スチール・アルミ)の設計業務をお任せ致します。
■職務詳細：
・建築図や資料をもとに、弊社基準標準図及び参考図を用いた建材（ステンレス、スチール、アルミ）図面作成
・現場実測や打ち合わせ
・自動ドアの施工図作成 等
■組織構成：
本ポジションは各拠点で2~10名程で構成されております。
■働き方について：働き方改善に積極的に取り組んでいます。
・全社員のパソコンが20時にシャットダウン
・ノー残業Day
・有給消化率70~80％
オンオフをつけて仕事ができ、プライベートも充実する、と社員からの評判も高いです。
■魅力：
空港・大型商業施設・病院・テーマパークなど、さまざまな場所で同社の自動ドアは活躍しています。
設計したドアが活躍している所を実際に目で見れ、世の中にカタチとして残る仕事ができるのは魅力です。
■同社の強み：
(最初)ナブテスコ社が初めて自動ドアを日本で始めています。(最多)西日本を中心に、ナブテスコ社のグループ会社で全国に拠点を構え、多くの方にサービスを提供しています。(最大)同社の製品は国内で50％のトップシェアを誇っています。

仕事内容

＜業績好調！技術部門もリモートワーク可能＞
第二新卒も大歓迎！育成観点での採用ですので、経験が浅くてもご安心ください
■職務内容：粉体製造プラントの企画立案・仕様書の作成・設計・現場の施工管理から試運転、引渡しまでトータルに手がけて頂きます。具体的には下記の流れで業務に携わって頂きます。
■職務詳細：
(1)営業が受けた案件に対し、プランニング及び見積書の作成を行って頂きます。顧客ニーズを把握し、それぞれの要望に合わせて構成機器やフローを提案します。場合によっては粉体技術センターで実機ベースの試験を行なうこともあります。
(2)作成した図面・仕様書を基に、顧客へのプレゼンテーションを実施して頂きます。
(3)受注後は電気設計・営業・調達などの各部門とチームを構成し、設計・予算などについて様々な角度から検討し、仕様決定と詳細設計を行います。
(4)納入の際は現場責任者として施工管理に携わって頂きます。試運転・調整を行った後に顧客に引渡します。
(5)納入後は定期フォローを行うことで、設備の新たな改善点を発見し、顧客に提案していきます。

■業務の特徴：
・プロジェクトの規模によって納期は35ヶ月（3,0005,000万規模）から2年（10億規模）と様々です。近年受注が増加している電池／エネルギー分野の場合は数十億規模の案件になるケースが多くあります。
・長期出張は現地施工／試運転の際に行います。年間の出勤日のうち平均2030％、多い人で40%が現場へ出張のイメージです。

■組織構成：配属予定となる技術本部は、電気計装グループと機械設計グループにわかれており、大阪と東京にそれぞれ配置されております。東西合わせた全体で電気計装12名、機械58名の計70名で構成されております。

仕事内容

まずは業界理解のために、下記業務をお任せします。

既存顧客の新しい建設現場や改装を行う施設に対し、
当社の製造する空調ダクトを取り付ける工事の営業および管理

・業務の流れ
￣￣￣￣￣￣
見積書の作成・受注
▼
自社の作業員や協力業者の手配
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現場の工程や安全の管理
▼
施工完了！

受注後は現場で起きた問題を是正したり、作業員が円滑に働けるようなフォローをお願いします。
施工が無事に終わった際にはクライアントに対する満足度調査を実施。
顧客企業の役員クラスの方とも話す機会が多く、信頼関係と顧客満足度が次の仕事につながります！

多くの関係者と利害関係が一致しない中でも折り合いをつけながら大きなプロジェクトを進めていきます。
高い交渉スキルや、人間関係を構築するスキルなど高い要件が求められる仕事ですが、そのぶんやりがいも抜群です！

【リレーションシップやクオリティを重視した営業スタイル】
当社が取引を行うのは、東証一部上場企業をはじめとした大手のサブコン様がメイン。
主要な取引先は67社と決して多くはありませんが、常に安定した量の仕事を受注しています。

長期的な取引を前提とした深い関係性の構築を目指しているため、
安易な飛び込み営業やテレアポを一切行わず、お客様のフォローに注力するため個人ノルマはありません。

【会社全体としての目標を追い求めていく】
インセンティブ制度の対象となる数字も自己申告制を採っているので、
ムリなノルマに追われて焦るようなことはありません。

ゆくゆくは名古屋の新拠点の責任者として、新しいチームを作り上げるマネジメントもお任せ。
プロジェクトごとに収支の管理などもする必要があるため、経営者に近い目線を養うことが可能です。

ただ製品を売りつけるだけではなく、お客様と自社、そして施工に携わる協力業者……
星光空調に関わる全ての人が幸せになるような営業活動をお願いします。

仕事内容

【設計・工事監理業務のお仕事の流れ】

●業務は全て元請としてのお仕事のため、工程スケジュールは自分たちで作成します。
案件現場を視察し施主様の要望をお伺いし、コンセプトの立案を行います。
●お客様にとって最適なプランを考え提案するために、施主様とは綿密に打合せを行います。
●その後図面の作成とお客様との打合せを繰り返します。
●着工してからは、現場にも足を運び、図面通り進んでいるかの進捗チェックを行います。
●竣工検査を行い、引き渡しとなります。

★Point★
依頼案件は全て元請のため基本的に下請のお仕事は行っておりません。
元請として、様々な案件に携わるため確実に成長できる環境です。
一から無い物を作っていくという達成感と、引き渡し時のお客様の喜びの顔を見ることが、最大のやりがい！
高い技術力とデザイン性がクライアントから評価を得ており、売上も右肩上がりで推移しています。

【技術とデザインにとことんこだわる！】
私たちは、世界のトップブランドの店舗作りを行ってきました。
非常に厳しい環境、高度な技術を求められる中で身に付けた技術や知識を医療現場に持ち込むことで、患者様から喜んでいただける設計を行います。

仕事内容

専属契約を結んでいる東曹産業の大阪工場を拠点に、
珪酸ソーダ（水ガラス）と呼ばれる液体の配送をお任せします。
※拠点住所／大阪市城東区今福東3-2-18

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■1日の仕事のイメージ
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出社／配送準備
配送
到着／積降ろし
帰社／積込
配送
到着／積降ろし
帰社／翌日分の積込
退社

1日当たりの配送件数は平均で2件程度。
近畿一円の既存のお客様先へ
お届けするためルート配送に近くなっています。
※年数回、長距離配送が発生します。

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■積込・積降ろしについて
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▽大型ユニックの場合
ユニックやフォークリフトを使用して積込・積降ろしします。

▽タンクローリーの場合
タンクローリーからホースをつないでスイッチ＆レバーで積込・積降ろしします。

☆どちらも手積み・手降ろしはなく、
力仕事のような作業はありません。

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■珪酸ソーダ（水ガラス）とは…
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珪酸ソーダは古くから石鹸の添加剤として使用された原料です。
更に近年は特性が詳しく解明され、用途も飛躍的に広がっており、
建設現場や工場など様々な業界のお客様先へ配送しています。

仕事内容

主に担当いただくのは、以下のような業務です。

■保守管理業務
高圧受変電設備の法定点検業務（月次点検・年次点検・竣工試験・他関連する業務対応）、および報告書作成等関連業務

■適合性チェック
竣工試験・月次点検・年次点検や各段階における確認業務などを複数人で作業

★点検で不具合等があれば、社内の別部署と連携の上、改修提案を行います。

仕事内容

当社の求人に、興味を持っていただきありがとうございます！
「実際どんな仕事するんだろう？」と思われた方は必見！
↓未経験の方が気になった仕事内容をご紹介します！！↓

＼＼先輩に聞いた！／／
入社時"正直ここが気になった！！"ランキング！！

第5位★街づくりってどんな仕事をするの？
とっても簡単に言うと、テーマパーク、高層ビル、高速道路など【地図に残る建物】をみんなで一緒に作るお仕事。分野は「建設業」です！

第4位★建設業だと力仕事もしないといけないの？
重たいものは機械を使って運ぶので安心！
実際の作業はプロの職人さんが行います。
職人さんが安全かつ効率よく作業ができるように「段取り」をする役割です！

第3位★どんな仕事をしているの？
工事の写真の撮影や、ソフトを使った図面作成、また職人さんに次のスケジュールを伝達して工事の進捗を把握していきます！

第2位★建設業って、ずばり安定してるの？
令和3年4月から建設業の経験がなくても取得できる国家資格も誕生。
当社では「全社員が有資格者」を目標に様々なサポートをしています。
需要が絶えない建設業で国家資格を持つことで将来にわたって安定した生活を送れますよ。

そして堂々の第1位！★一切経験がないけど、採用されますか？
もちろんです！当社の社員の9割が未経験で入社し、現在バリバリ活躍中です！！


当社のイメージ、つかんでいただけたでしょうか！？
入社後は、上司や先輩が丁寧にフォローするので不安なことは一つもありません！
面接でもリラックスした気持ちでお話を聞かせてくださいね♪

仕事内容

主に担当いただくのは、以下のような業務です。

■高圧受電設備の改修工事・低圧工事
現場調査、見積作成、電気工事までの一連を担当いただきます。
※大阪府内で、高圧工事に対応できる業者は希少！

■上記に付随した現地調査および見積作成・事務作業

仕事内容

【具体的には】
■打ち合わせ
■会場設営・撤去
■アルバイト管理
■翌日準備　など

最初は設営や撤去などの基本的な業務からお任せ。
経験を積んだ後はアルバイト管理や指導といった
スキルアップに挑戦することも可能です！

【教育研修制度について】★研修内容は福利厚生をチェック！★
先輩社員とのOJTや実技研修、座学研修など豊富な研修制度を完備！
現場での業務や研修を通じて少しずつ会社や業界への理解を深めていきます。
他にもフォークリフトやクレーンの資格を取得した際の
資格取得補助手当なども完備しています。
未経験から手に職つけて働ける環境です◎

【業務のポイント】
★作業が終わり次第直帰もOK！残業ほぼナシの働きやすさ
┗設営は他社の方と協力して実施。大人数で分担するため
残業も少なく作業が終わったらそのまま直帰もOKです！

★大手企業や有名会場で働くやりがい！
┗設営を担う案件は大手就職イベントや会社の展示会など
誰もが耳にしたことのある有名会場での案件ばかり。
大規模案件を担うやりがいも大きな魅力の一つです！

仕事内容

＜開設するまでの期間＞
・運営の計画
・情報収集、資料の作成、会議出席
・養蜂についての知識習得
・はちみつ栽培のための蜂の管理
・庭園の維持管理(樹木の整姿・剪定、移植、除草、掃除など)

仕事内容

【仕事内容】
オーナー様の代わりに、建物管理（点検・修繕計画など）や賃貸管理（空室募集・入居者対応など）を行っていただきます。

＜具体的には＞
■建物管理■
・点検や不良箇所の調査などの巡回業務
・不具合発生時の一時対応
・設備点検などの立ち会い
・退去時の立ち会い
・修繕計画の立案や提案
・オーナー対応　など

■賃貸管理■
・入居者募集
・仲介業者の対応
・契約手続き
・賃料などの請求や入金管理
・入居者の対応　など

上記の業務を経験やスキルに合わせてお任せしていく予定です。
これまで経験のない業務でも、先輩がサポートしますのでご安心ください！

【入社後は？】
入社初日は、人事担当から会社についての説明を受けていただきます。
その後は配属先で先輩に同行。
管理物件を巡回することから始め、点検のポイントや簡単な補修作業、報告書の書き方などを学んでいただきます。
先輩が成長をしっかりサポートするので、わからないことはいつでも相談していただいてOKです。

仕事内容

金属工事の製作施工図面作成は、ビルや商業施設、駅、空港といった建築プロジェクトにおける、手すり・ひさし・外装・内装パネルなどの設備に関わる設計業務です。建材は鉄・アルミ・ステンレスなどで、大手ゼネコンを中心に多方面から設計のご依頼があります。

＜具体的な業務内容＞
■AutoCADを使用しての製作施工図面作成・チェック・修正
■お客様先での打ち合わせ（入社後スグということではありません）
など
◎打ち合わせは、経験や能力によって担当いただく時期を判断します。経験の浅い方であれば、入社後に力を高めた後にお任せする方針です。

＜価値ある知識・スキル＞
金属工事は、建物づくりに欠かせない分野であり、当社はこれまでにも数々の大規模プロジェクトに参加してきました。以下の「主な実績」欄にて、実績の一例をご紹介しているため、ぜひご覧ください。現在、全国的に次々と建築プロジェクトが立ち上がっています。金属工事に関する知識・スキルは、これまで以上に価値あるものとして強く求められている状況です。

＜まずは研修からスタート＞
入社後は経験の有無に関わらず、1カ月の研修を受講していただきます。この期間で当社の事業や業務内容について理解していただく方針です。設計経験者の方もわからないことがあれば、遠慮することなく質問してください。

＜キャリアアップについて＞
経験豊富な方に入社いただければ、培った知識・スキルを活かして若手の指導でも力を発揮していただきたいと考えています。キャリアアップとしても早い段階から主任や課長などの管理職を目指すことが可能です。

仕事内容

【具体的には】
AutoCADを使った仮設計画図の施工図作成・製図です。
希望によってはBIMを使った案件にも挑戦できます。

【主な業務】
◎仮設足場計画
◎仮設計画図の作成
◎強度計算
◎クライアントへ資材の取り扱い説明
◎既存商品の改善や新商品の開発に携わるチャンスも有！

※作業は全国の各支店と分担して行っているため、業務が個人に集中することはありません。
残業はほぼナシなので、平日でもプライベートの時間を確保できます。

【ソフトウェア】
●AutoCAD
●Revit、ArchiCAD（BIMを使った案件の場合）
ソフトウェアの使い方は入社後に教えるので安心してください。

【入社後の流れ】
会社概要や取扱商品をご説明した後、OJTにて具体的な仕事内容をお伝えします。
はじめは比較的小さな案件から始めていきましょう。
BIMについても適性に応じて、学びながら知識を吸収できます。

仕事内容

・オートデスク製品を用いた橋梁・道路設計
（3D設計を行っています）
・自社システムへの入力業務
などをお任せします。

■月に数回出張あり（相談可）
最近では山形や高知、福岡など、
北から南まで全国的に出張へ行っています。
（出張費はすべて会社で支給）

■実務未経験OK！
OJTで手厚くサポートしますので、
最初は経験やスキルがなくても大丈夫です。
ゆくゆくはどこでも通用できるスキルが
身に付くようしっかり育てていきます◎

【入社後の流れ】
まずは先輩社員のそばで
業務の流れを見て学ぶことからスタート。

少しずつ仕事内容を覚えていただき、
スキルの進捗に応じて
実際の案件を担当していただきます。

「中途だから最初から一人で任せる」
ということはありません。
必ず先輩がサポートするので
安心してスタートしていただけます。

【キャリアアップも目指せる環境】
当社では、半期に一度、
社長とグループリーダーによる評価制度があります。
今技術部門で活躍中のグループリーダーは、
経験・スキル、グループリーダーなりたいという
意欲が評価され、入社後半年でこのポジションに就任しました。

年功序列ではなく、
意欲とポテンシャルを重視する評価制度となっているので
「頑張りを評価してほしい」
「将来リーダーのポジションを目指している」
という向上心のある方にはぴったりの職場環境です◎

仕事内容

橋や道路、トンネル、歩道橋などの社会インフラ施設全般の診断業務を担当します。

仕事の流れ
￣￣V￣￣￣￣
＜調査前の打合せ＞
・お客さまから調査依頼を受け、打合せを実施
・診断現場の下見
・診断計画を立てるための段取り決め
▼
＜診断計画策定＞
・診断計画の立案や診断方法の選定
・交通規制や交通誘導の手配
・全体の詳細なスケジュールを作成
▼
＜診断作業＞
・目視で腐食やひび割れ・変形・変色などの点検
・気になる箇所は写真を撮影しチェックシートに記入
▼
＜調書作成＞
・損傷の原因を分析し、危険度を診断
・ExcelやCADソフトを使用しフォーマットに入力

◎約3週間の研修あり！
入社後は研修からスタートします。詳細は、スクロールしていただいた先の「待遇・福利厚生」欄下に記載しています。

◎2人1組での作業！
経験の有無に関わらず、現場で行う「診断作業」は必ず2人1組で行います。

◎力作業なし！
現場での力作業はなく、身体的な負担は少なめ。しかし、高所作業車に乗っての作業があるため「高いところが苦手」だと大変かもしれません。

■POINT■
【現場作業とオフィスワークの比率は5：5】
現場でスムーズに作業を進めるためには、オフィスでの入念な下準備が欠かせません。デスクワークでじっとしている日も現場作業で体を動かす日もあり、メリハリをつけて働けます。

【ニーズが絶えない仕事】
社会インフラ施設の診断は、5年に1度必要とされています。よって、この先もニーズが絶えることはありません。つまり、まるで公務員のように「公共性の高い安定した仕事」なのです。

【「話すことが好き」なら活躍しやすい】
黙々と業務に取り組むイメージがあるかもしれませんが、じつはお客さまと会話する場面は多め。ときには、お客さまとランチに出かけることもあるほどです。このため、接客や顧客対応の経験があれば活かせます。

仕事内容

■意匠設計：実施設計の作図業務
基本計画のあとの実施設計において、建物の外観や使用目的に適したデザインを提案。

■生産設計：設計図書をもとに施工図面の作成業務
建物の最終形を決定する生産設計作業。各担当との総合的な調整も重要な業務です。

■CADオペレーター：CADを使用した図面の調整・修正
CADに関しては「AutoCAD」を使用。
「Revit」と「ArchiCAD」という建築3次元CADも導入しています。
※東京本店に研修施設がありますので、使用経験のない方もご安心ください。

＜共通＞
スーパーゼネコンや大手設計事務所などのプロジェクトチームに参加し、各現場事務所で担当業務を行っていただきます。
プロジェクトは本人の得意分野や希望などを考慮し決定します。

【主な設計分野】
■オフィスビル
■病院・医療機関
■大型商業施設
■大規模物流施設
■マンション　など

【主な設計実績】
■Otemachi One
■国立競技場
■横浜ハンマーヘッド
■ONE DOJIMA　など

仕事内容

自ら点検・指導を行うだけではなく、現場の所長や作業員と連携し、事故防止に取り組みます。
ほかにも、現場には元請・下請企業の方もいるため、各方面と円滑にコミュニケーションを取りながら、業務を進めることが必要です。

─────
具体的には
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■現場パトロール・安全衛生点検
定期的に現場へ訪問し、安全面・衛生面をチェック。現場の所長や作業員とコミュニケーションを取り、是正指導を行うほか、本社からの書類や他現場で起きた事故などについても共有します。

■災害防止協議会の開催・参加
月1回の協議会を現場所長などへ呼びかけ、スケジュールを調整します。

■特別教育・安全教育
危険・有害を伴う業務に必要な現場教育を実施するほか、安全教育の企画・立案を担当。
また、マニュアルの作成や資格証の発行も行います。

■ほか書類作成・監督署への報告
各種安全・衛生に関する資料作成や、労働災害が起こった際の報告業務を行います。

■健康管理
健康診断後は結果に基づき、従業員に対して適切な処置を取っていただきます。
それらの環境整備もお仕事となります。

【もっと詳しく】
※現場への訪問日程や本社内勤業務については、自らスケジュールを調整いただきます
（月13回程度の現場訪問目安／安全管理職経験者）
（キャリアチャレンジや経験の浅い方はまずは現場に常駐し経験を積んでいただきます）
※510現場程度を担当いただきます
※1現場の工期は半年2年ほど
※現場は全国にあります（福井、大阪、兵庫、和歌山、神奈川、石川、新潟）

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入社後は
─────
現場パトロールや書類作成などから順にお任せ。
施工管理や現場作業での経験を活かしつつ、できることを増やしていきましょう。

仕事内容

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具体的な仕事内容
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◎お客様との打ち合わせ
営業担当と一緒にお客様のお話を伺い、
設計図面をより具体的なものにしていきます。
工務担当は、予算や安全性といった観点も
考慮して、完成イメージをブラッシュアップします。

◎施工準備
設計担当との打ち合わせを経て、
より詳細な図面が仕上がると
施工予定地の下見をします。
また、建設費用の金額も細かく算出します。
お客様にとっては、一生に一度のお買い物です。
慎重に施工への準備を進めます。

◎施工中の現場監督
いよいよ家づくりがスタート。
施行中は合計で1015回ほど現場を訪れ、
お客様のご要望通りの家づくりが
進められているかチェックします。

地鎮祭や上棟式など
家づくりに欠かせない大切な行事もセッティングします。

■----
業務マニュアルで業務効率化
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「工務担当業務マニュアル」が整備されており、
各工程で行うべき業務について
すべてまとめられている為、
ムダやムラが発生することなく
効率的に仕事を進められます。
効率的・効果的に作業が進められるので、
数多くの物件を無理なく
担当できるのも秘訣のひとつです。

■----
1日の主な流れ
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9：00
出社、メール確認、事務作業
↓
9：30
担当者現場巡回
（配筋、構造、木完、竣工検査立会等）
↓
12：00
昼休憩
↓
13：00
定期点検訪問
↓
15：00
事務作業
↓
17：00
・社内にて進捗状況打合せ
・お客様へ進捗状況連絡
18：00
退社