求人・転職情報一覧

仕事内容

・大規模修繕工事をした物件のアフター点検。保証期間中の不具合などを点検し、業者を手配し修繕してもらいます。お客様との連絡のやり取りもあります。パソコン上にて管理し、抜けがないよう、チェックしてもらいます。　　・主にグループ会社が管理している物件の共用部の小修繕、報告書作成、請求書発行、管理組合やグループ会社担当との打合せの連絡や業者手配などもしてもらいます。

仕事内容

・大規模修繕工事をした物件のアフター点検。保証期間中の不具合などを点検し、業者を手配し修繕してもらいます。お客様との連絡のやり取りもあります。パソコン上にて管理し、抜けがないよう、チェックしてもらいます。　　・主にグループ会社（穴吹ハウジングサービス）が管理している物件の共用部の小工事、報告書作成、請求書発行、管理組合やグループ会社フロントとの打合せの連絡や業者手配などもしてもらいます。

仕事内容

・工場施設、商業施設等の建設現場における施工管理業務　・電気設備工事全般　・ＣＡＤ作図、設計、見積業務　　＊現場エリア：徳島地区中心　＊社内で業務指導を行います　　各業務のサポートから始めて頂き、先輩社員が指導します　＊ＰＣ操作あり（ＯＦＦＩＣＥ必須）

仕事内容

わずか15年でプライム市場上場／業界トップクラスの売上規模／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／2030年までには売上高1兆円／年間休日120日／残業月2030時間程度／福利厚生充実◎

■業務内容：
木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。
設計未経験の方もCAD経験があれば活躍可能です。
以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。

■業務詳細：
(1)確認申請業務,工事管理業務：
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。

(2)図面,見積作成業務：
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。

(3)営業設計：
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。

■魅力点：
・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
・CAD経験から住宅設計のプロを目指せます。
・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。

■年収例：
15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代）
13年目：係長／934万円（月収50.6万円＋賞与＋残業代）
６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代）

■同社の魅力：
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通／調達／工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

仕事内容

わずか15年でプライム市場上場／業界トップクラスの売上規模／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／2030年までには売上高1兆円／年間休日120日／残業月2030時間程度／福利厚生充実◎

■業務内容：
木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。
設計未経験の方もCAD経験があれば活躍可能です。
以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。

■業務詳細：
(1)確認申請業務,工事管理業務：
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。

(2)図面,見積作成業務：
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。

(3)営業設計：
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。

■魅力点：
・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
・CAD経験から住宅設計のプロを目指せます。
・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。

■年収例：
15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代）
13年目：係長／934万円（月収50.6万円＋賞与＋残業代）
６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代）

■同社の魅力：
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通／調達／工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

仕事内容

連結売上2.6兆円のオリックスG/自社物件の『サーパスマンション』の新築施工管理/元請けの立場により圧倒的な働きやすさを実現、年休129日、セレクト休日13日
■業務概要：
・自社物件の『サーパスマンション』の新築現場にて、施工管理または設備管理に関わる業務全般を担当して頂きます。
・1現場あたり45名のチーム制で、協力業者様とのコミュニケーションを取りながら、マンションを建設します。お客様とのミーティングに同席するほか、企画の段階から施工管理の立場でアドバイスすることもございます。今回お任せするのは施工管理業務になりますが、設計アフター業務まで自社内で対応している為、エンドユーザーの顔が見えやすいことが魅力です。
■業務詳細：
安全・工程・コストの管理／施工状態や仕上がりチェック等の品質管理／協力会社の手配及び指示／設備管理／その他上記に付随関連する業務全般
■圧倒的な働きやすさ：
・徹底した分業体制をとっており、施工図作成、申請書類作成、発注業務等、現場でなくても対応できるものは本社の別部署がまとめて対応しています。
・同職種は年間休日は129日あります。第二・第四土曜日は作業所を閉鎖しています。
・有給休暇も5日以上は必須で取得しており、有給とは別にセレクト休日13日を取得していただけます。
・残業代は全額支給いたします。i-padやWEB会議システムの導入などを行い働き方改善に着手しています。
■当社の特徴：
・大手マンションメーカーには珍しい独自の自社一貫体制を確立しています。用地取得から、企画、設計、施工、販売、そして完成後の管理、アフターサービスまで住まいづくりをトータルに手掛けています。そのため、自分で作ったマンションをお客様への引き渡し、喜ぶ顔を見ることができるやりがいがあります。
・ゼネコンとしての長年の実績により、安定した価格での建築資材の仕入が可能で、自社設計・自社施工体制により、建築計画の合理性と構造計画の信頼性を確保しつつリーズナブルな建築コストを実現しています。また、施工の工程一つひとつに厳格で緻密な視線を注ぎ、独自の厳しい自社基準を設定し耐震性・耐久性の向上に取り組んでいます。

仕事内容

■業務内容：
デザイン注文住宅を手掛ける同社において、住宅設計（意匠設計）をご担当頂きます。
■業務特徴：
お客様に提案する前工程段階の図面製作を中心に手掛けて頂きたいと考えています！
現在設計課は西宮含めると10名ほどが在籍しています。（1級建築士3名、2級建築士3名）
デザイン、外観のパース設計、図面作成内観CGメインなどの視覚的アプローチを重視しています。
・お客様のご要望に合わせた、住宅のデザインとプランニング
・住宅の「平面、立面、パース（手書きまたはCAD）」などによるお客様へのご提案・プレゼン
・建築確認前までの図面作成や構造チェック
・設備、構造を含めた設計全般、詳細見積
■働きやすさ改革取り組み中：
現在同社では働きやすさ改革を会社として目指して取り組んでおります！社員の家庭事情やイベントごとに寄り添う形での職場環境整備を図っている状況です。例えば、入学式・入園式などのイベントに合わせて休暇取得しやすい環境であったり、有休5日以上必須はもちろん、年間20日間保有分を全て使い切っているケースもあります！連休取得は会社カレンダーに沿ってにはなりますが、過去GW6連休実績などあり、大型連休でしっかり休める体制も整えつつあります！
■業務の特徴：
◇同社では営業／コーディネーター／設計と、社内分業体制を取っています。お客様と一緒に理想とする家づくりを行っていただきます。
◇お客様は20代後半くらいから、比較的若い世代の夫婦が多いです。若い方に人気のデザインと、購入しやすい価格が魅力です。
◇注文住宅としての設計も可能ですが、若い方が購入しやすい、セミオーダー型住宅をご提供することで、お客様の希望を叶えながら、価格を抑えたご提案が可能です。

仕事内容

■業務内容：
デザイン注文住宅を手掛ける同社において、住宅設計（意匠設計）をご担当頂きます。
■業務特徴：
お客様に提案する前工程段階の図面製作を中心に手掛けて頂きたいと考えています！
現在設計課は西宮含めると8名ほどが在籍しています。（1級建築士3名、2級建築士3名）
デザイン、外観のパース設計、図面作成内観CGメインなどの視覚的アプローチを重視しています。※コーディネーターと分業あり
・お客様のご要望に合わせた、住宅のデザインとプランニング
・住宅の「平面、立面、パース（手書きまたはCAD）」などによるお客様へのご提案・プレゼン
・建築確認前までの図面作成や構造チェック
・設備、構造を含めた設計全般、詳細見積
■働きやすさ改革取り組み中：
現在同社では働きやすさ改革を会社として目指して取り組んでおります！社員の家庭事情やイベントごとに寄り添う形での職場環境整備を図っている状況です。例えば、入学式・入園式などのイベントに合わせて休暇取得しやすい環境であったり、有休5日以上必須はもちろん、年間20日間保有分を全て使い切っているケースもあります！連休取得は会社カレンダーに沿ってにはなりますが、過去GW6連休実績などあり、大型連休でしっかり休める体制も整えつつあります！
■業務の特徴：
◇同社では営業／コーディネーター／設計と、社内分業体制を取っています。お客様と一緒に理想とする家づくりを行っていただきます。
◇お客様は20代後半くらいから、比較的若い世代の夫婦が多いです。若い方に人気のデザインと、購入しやすい価格が魅力です。
◇注文住宅としての設計も可能ですが、若い方が購入しやすい、セミオーダー型住宅をご提供することで、お客様の希望を叶えながら、価格を抑えたご提案が可能です。

仕事内容

【東証一部上場・売上高2兆を超える住友化学グループ／1964年創業・プラントオーナー系エンジニアリング会社／年間休日124日・退職金有◎／残業平均30時間前後／転勤無し】

◆職務内容：建築設計担当として、下記の業務を行います。
◇プラントの土木建築の積算業務（社内積算または外部ゼネコンに見積依頼し査定、積算等）
◇プラントの土木建築の設計業務（特に構造設計分野。外部ゼネコンの詳細設計の指導、チェック、客先及び社内調整、官庁対応等）
◇工程管理、工事監理・安全管理（建築工事現場での工事監理）

◆職務の特徴・魅力：
◇医薬・農薬プラントを中心に、ファインケミカルプラントを幅広く手がけます。提案型設計のため、顧客と2人3脚で共にプラントを作り上げていきます。
◇分業制と異なり、自ら設計したものが現場で立ち上がるまで責任を持つ一気通貫な担当業務内容となっているので、大きな達成感を味わうことができます。
◇機械、電気、制御、化学、建築等の担当メンバーでプロジェクトチームを組み、チームプレーで業務を進めます。担当分野の代表としてご自身のスキルを発揮頂けます。

◆働き方：
・残業は月平均30時間前後です。時期や受注規模によって平均越える場合がございます。
・転勤は基本的にはございません。

◆同社の特徴・魅力：
◇親会社の住友化学は、国内外に約185社の関連会社を持ち、グループ連結で約3万人以上の社員を有します。グループ連携売上高は、売上高2兆億円超を誇る東証一部上場・大手総合化学メーカーです。
◇住友化学100％出資のプラントオーナー系エンジニアリング会社でありながら、売上は内販・外販を両立させ、安定した経営を行っております。
◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修（エンジニアリングセミナー、技術報告会、Eラーニング）、住友化学技術研修など、充実した教育システムを有します。
◇完全週休2日制（年間休日124日）、入寮制限なしで社宅・寮を完備しています。単身赴任者には月1回の帰宅休暇と旅費交通費が出るため、就業している方も多数います。退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。

仕事内容

【スーパーゼネコン鹿島グループの中核企業/インフラに携わる安定企業/高速道路から一般道路まであらゆる道路の建設に取り組んでおります】

■業務内容：商業ビル・体育館・店舗・幼稚園など、低層の建物に関して、現場での施工管理全般業務をお任せいたします。同社は道路工事に強みを持っているため、駐車場のある建物をご担当いただくことが多いです。その際は土木施工管理技術者と協力しながら業務を行っていただきます。大手ならではの安定した環境で、技術力を高めて行きたい方が活躍できる環境です。
◇豊富なキャリアパス：同社は、建材や建設現場に設置される機器の製造もおこなっているので、製造部門の技術者や、営業職、部のマネジメントなど、ご自身のスキルや希望に応じて活躍の場が多くございます。
◇教育制度充実：ご入社後は基本的にOJTにてサポート致します。メンター制度があるため、なんでも相談できる環境がございます。研修制度も充実しており、社員研修や、各種ｅラーニング研修、階層別マネジメント研修などステージに合わせてフォローしていきます。また、資格取得の際は勉強会が実施されるだけでなく、受験料・奨励金が支給されるなど資格取得を応援する環境がございます。（平均としては入社後2年程度で施工管理技士2級・入社5年程度で1級を取得される方が多いです。）

■採用制度について：
同社では、エリア採用と総合職採用の制度を取っております。（いずれも正社員になります。）入社後に変更も可能です。面接の中でご希望をお伝えください。

■同社について：
同社は高速・一般道路から橋梁、港湾などあらゆる道路の建設に取り組み、日本のみならず世界各国において施工実績を有しています。
◇事業安定：同社は大手ゼネコン鹿島建設の完全子会社です。親会社の安定基盤、そしてインフラに関わるという事業内容からも事業は安定しております。
◇働き方改善に取り組んでおります：WEB会議の積極的な実施や、現場への直行直帰を推奨するなど、短縮できる業務時間を減らす取り組みをしております。

仕事内容

西日本最大級の管理戸数を有する穴吹ハウジンググループの一員である当社にて、新築工事・大規模修繕工事をはじめとした、各工事案件における施工管理業務を行っていただきます。
■具体的な業務内容：
あなぶきグループの管理マンションであるアルファシリーズの大規模修繕工事、耐震改修工事など。居住者に配慮しながら進める工事が中心となります。具体的には施工管理業務（安全、予算、品質、工程管理）をご担当して頂きます。
■業務詳細：1人あたりの担当物件数は以下です。
・新築担当部門は専任担当として1件担当（建築全般…常駐管理）
・修繕担当部門は巡回にて13件担当（修繕全般…常駐管理と巡回管理）
■あなぶき建設工業のやりがい：
「将来の管理職候補」「コアメンバー」として活躍できるチャンスがあります。また、残業が少なく、休みも取れるため、自分の時間を持つことができます。
■魅力：
あなぶきグループの管理物件の案件があるため、安定した受注があります。また今後、大規模修繕工事の案件が増えるため安定的な収益が見込めます。大規模修繕工事の受注の増加により、3期連続で売上高が増加しております。
■組織構成：
現在、高松支店には23名の従業員が在籍しています。全体の社員比率としては中途90％、新卒10％となっており、平均年齢は45歳、女性も現場で活躍中です（2名）。知識や経験が豊富な先輩が多いので、分からない事は聞きやすい雰囲気です。
■就労環境・人材育成：
資格取得研修や職種別・階層別研修など、専門知識習得やスキルアップのための研修制度が充実しております。
資格取得支援制度が有り、会社が規定する資格取得に対し、合格すれば、受験料全額、参考書の半額、専門学校受講料（10万まで）の費用が戻ってきます。また、規定する資格に対し、資格手当も有ります（1つに付、15,000円　最高40,000円まで毎月支給）。

仕事内容

土木施工管理　現場監督　書類等作成

仕事内容

■業務内容：賃貸マンション、公共建築工事、鉄骨造倉庫、店舗、戸建て住宅等、新築増改築まで幅広い建物の施工管理を行います。
※拠点は本社ですが、現場によっては四国中央市以外で施工管理をする場合もあります。その際は同社で住宅を手配します。
■施工について：施工現場は専従で、掛け持ちはなく一つの現場に専念できます。
一つの現場を3か月半年かけて担当いただきます。
大規模物件については、2030代の若手社員23名とチーム制で、現場を担当します。
■同ポジションの魅力（裁量・利益還元）：
・施工計画の裁量制：工期スケジュール調整や業者の選定、発注はお任せしますので、ご自身で最適と思われるやり方で施工ができます。
・利益還元、特別賞与：当初ご自身と会社で設定された予算内で工事が完了し予算を残せた場合、残った予算の10％を特別賞与として支給します。※平均支給目安：1人あたり年間数十万円×施工物件数（通常賞与とは別に、年に23回支給があります）
■将来のキャリアパス：実績、評価により工事部長への道が開かれています。例：中途入社10年目で工事部長へ昇格。
■同社の特徴：
（1）同社は、四国地域を中心とする工場・倉庫・店舗、介護施設、マンション等の建築を得意としており、現在売上高40億円を維持しています。顧客ニーズが建築費のコスト削減や効率的な設備投資に変化する中、システム建築を導入し経費のローコスト化を実現することで、顧客ニーズに応えています。土木事業においては、長年培った経験とノウハウを活かして、国・県・市等から任された道路整備、河川改良、港湾工事を施工し、地域社会の安心・安全にも貢献しています。
（2）同社の会社の志・ビジョンに沿って、社員の持つアイデア、工夫を活かすことができる業務態勢は、若い建築技術者にとってやりがいのある職場環境ともなっています。
■経営理念：顧客が望んでいるのは、建物や構造物がある限り、ずっと見守ってもらえることであると考えています。完成するとすべてが達成したかのような商習慣の中、施主や発注者からしてみるとそこからがスタートだという現実があります。一見バトンを渡すような感覚ですが、そのご縁は大切にしなければならないと考え、社員一人ひとりがアフターフォローをはじめとして顧客と心の通う交流を続けています。

仕事内容

《松山市内の高層マンションの実績有》《都市建築研究所グループの安定基盤》
■業務概要
愛媛・大阪を拠点に、建築設計監理を中心に総合的な事業を展開する都市建築研究所グループの一員である当社にて建築意匠設計及び工事監理業務を行っていただきます。

■具体的には
マンションやビルなど主に大型建築物のプランニング・意匠設計・許認可申請・工事監理業務を行っていただきます。
・関係各所との打ち合わせ
・JW-CADを使用しての意匠図の作成
・Word、Excelを使用しての許認可申請書類の作成及び申請手続き
・設計図、施工図、施工計画書の確認
・第三者検査・点検などの立会い
・設計者へのフィードバック等

■組織体制について
２名体制での業務を行っております。

■当社の特徴
令和元年10月、都市建築研究所グループ傘下として分社化により当社設立されております。
愛媛・大阪を拠点に、建築設計監理を中心に総合的な事業を展開する都市建築研究所グループの一員として
多数の実績を誇り、安定した経営基盤のある環境となります。

仕事内容

【創業70年以上/水インフラの建設から運営までトータルサポートにより国内トップクラスの企業/公共工事をメインで扱っており、安定性抜群です】

■職務内容：BIM／CIMチームの一員として現行プロジェクトにジョインいただき、1年後にはプロジェクトリーダーとしてプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。
１）社内外へのBIM/CIM関連技術の提供(DBO・技術提案など受注前段階でのフォローおよび、受注後の施工支援業務・施工シミュレーションでの適用)における業務マネジメント
※技術窓口
２）BIM/CIM関連業務の最適化・効率化・自動化(費用対効果の検証)
３）社内外に向けたBIM/CIM関連技術の推進(共同研究・論文発表も含む)

■キャリアイメージ
中長期的にはベトナムオフィスと日本の顧客(社内外)をつなぐ役割を担い、BIM/CIM推進課長としてご活躍いただきたいと思っております。

■同社の特徴：
70年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。1946年に香川県で創業。管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。

■同社の強み
商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持。また、全国各地において土木と設備両方の協力会社とのつながりを築き、スムーズに案件を受注できる体制を構築。大手エンジニアリング会社に比べ、土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮しています。

仕事内容

■職務内容
排水管の補修漏水工事、機械基礎の設置・撤去工事、工場建屋の改修工事など得意先工場施設内各所工事の施工管理が主な仕事になります。
得意先企業からの受注以外には、阿南市からの水道管敷設工事や、それに伴う道路工事。整地工事などの公共工事もございます。

■職務詳細
・施工品質管理
・業者との作業内容・工程の打合せ
・工程管理
・安全管理

■働き方：
一般土木の施工管理は、納期の関係でなかなか休みが取れない企業も多くあります。しかし同社では、年間休日112日と高い水準を保っているんです！その理由として、得意先企業の開設以来62年間の信頼と実績！！工期にゆとりを持って仕事ができる環境なので、仕事とプライベートのON/OFFがしっかり取れるんですね♪

■物件
王子製紙株式会社富岡工場内の施設･設備･機械の新設・改修・撤去等に伴う工事の管理が主な取扱いです。

■魅力：
取引先はお客様も発注先も、長年の継続取引で同社との信頼関係ができあがった相手ばかりです。同社の若手人材は、これから将来的に一緒に仕事をしていく仲間として周りが育ててくれるイメージがあります。社内の上司はもちろん、取引先の方々も丁寧に指導してくれるでしょう。

■社風：
結婚記念日に社長から花束が届けられたり、ご子息が小学校入学の際はお祝いが贈られたり、アットホームな会社です。また、創業当初から同社に信頼をおいていただいている顧客が今でも多いため創業100年という長い歴史を築くことができたといえます。

■徳島営業所の特徴
徳島営業所は、昭和34年に開設され、当初から得意先である王子製紙の富岡工場内に設置されました。王子製紙の前身である神崎製紙は、同社尼崎営業所（兵庫県）の得意先であり、神崎製紙の徳島進出に伴い、同社も徳島営業所を設置することになりました。
大阪の本社は主に民間の建築工事を取り扱っていますが、徳島営業所では土木工事と民間工事と併せて阿南市発注の公共工事も請け負います。具体的な内容は、工場施設の排水管の漏水補修、機械・設備の基礎設置・撤去工事、道路工事・整地工事などがメインです！

仕事内容

【四国中央市で勢いのある企業です／業績好調につき増員募集します】
■担当業務：
・建築工事の積算業務（数量積算、内訳書作成、見積徴収等）
・建築工事の概算業務（基本計画、基本設計、実施設計の各段階）
・設計プロセス全般（企画、基本計画、基本設計、実施設計、工事監理）におけるコストマネジメント
■当社の特徴：
（1）四国地域を中心とする工場・倉庫・店舗、介護施設、マンション等の建築を得意としており、現在売上高40億円を維持しています。顧客ニーズが建築費のコスト削減や効率的な設備投資に変化する中、システム建築を導入し経費のローコスト化を実現することで、顧客ニーズに応えています。土木事業においては、長年培った経験とノウハウを活かして、国・県・市等から任された道路整備、河川改良、港湾工事を施工し、地域社会の安心・安全にも貢献しています。
（2）会社の志・ビジョンに沿って、社員の持つアイデア、工夫を活かすことができる業務態勢は、若い建築技術者にとってやりがいのある職場環境ともなっています。

■経営理念：
お客様が望んでいるのは、建物や構造物がある限り、ずっと見守ってもらえることであると考えています。完成するとすべてが達成したかのような商習慣の中、施主や発注者からしてみるとそこからがスタートだという現実があります。一見バトンを渡すような感覚ですが、そのご縁は大切にしなければならないと考え、社員一人ひとりがアフターフォローをはじめとしてお客様と心の通う交流を続けています。

仕事内容

【住友化学グループの安定性／充実した資格奨励金制度あり（試験費用、資格更新費用も会社負担）／従業員数約120名／売上高約17億で好調／残業全社平均25時間程度／研修充実／建設コンサルタントの技術者として上流の業務に携われます】
■業務概要：
物流倉庫、厚生施設、医療福祉施設、レジャー施設、公共施設だけでなく、工場プラントや情報関連施設など幅広い案件の電気・機会設備設計を担います。
■業務内容：
電気・機械設備設計技術者として業務をお任せします。
将来的には、当社の電気・機械設備設計部門の中核的な役割を担っていただきたいと考えております。
１．電気設備設計
電気設備全般に関する設計業務
業務計画策定（品質方針、工程計画、組織体制、問題点抽出・対策検討、原価管理）／基本計画（調査、検討、予算算出）／基本設計・実施設計（設計図作成、各種計算）／積算（設計書作成）／照査、協力会社の指導・育成、受入検査／官庁申請手続き／設計監理
２．機械設備設計（小規模業務担当）
機械設備技術（給排水衛生・空調換気設備）を習得し、当社機械設備担当者の補佐を行うと共に小規模業務の設計監理を担当。将来的には、中規模業務の設計が実施可能な技術の習得を目指していただきます。
■当社について：
・当社は働き方改革の推進にも取り組んできました。近年では「健康経営優良法人」に認定されるなどワークライフバランスを充実させる体制も整ってきています。
・働きやすい環境に加え、大手グループならではの手厚い福利厚生、成長をサポートする資格取得支援制度、高度な技術力が求められるやりがいのある仕事が当社にはあります。
・休日出勤はほぼありません。有給も取得しやすく、ゴールデンウイーク中の平日に有給取得し1週間程度の長期休暇を取る方も少なくありません。
・残業も月25時間程度で、多くの社員がワークライフバランスを大切にしながら働いています。
＜中途入社者の声＞
前職に比べ、休日も増え残業も少なくなりました。時間管理はPCのログで精緻になされていて、残業代はきちんと支給されます。。シアテックには働きやすい環境が整っていると思います。

仕事内容

【住友化学グループの安定性／充実した資格奨励金制度あり（試験費用、資格更新費用も会社負担）／従業員数約120名／売上高約17億で好調／残業全社平均25時間程度／研修充実／建設コンサルタントの技術者として上流の業務に携われます】
■業務概要：
物流倉庫、厚生施設、医療福祉施設、レジャー施設、公共施設だけでなく、工場プラントや情報関連施設など幅広い案件の電気・機会設備設計を担います。
■業務内容：
電気・機械設備設計技術者として業務をお任せします。
将来的には、当社の電気・機械設備設計部門の中核的な役割を担っていただきたいと考えております。
当然任せきりではなく、先輩や上司からのサポートのもと業務を行うため、分からないことなどはすぐに聞きやすく安心して業務に取り組むことが出来ます。
１．電気設備設計
電気設備全般に関する設計業務
業務計画策定（品質方針、工程計画、組織体制、問題点抽出・対策検討、原価管理）／基本計画（調査、検討、予算算出）／基本設計・実施設計（設計図作成、各種計算）／積算（設計書作成）／照査、協力会社の指導・育成、受入検査／官庁申請手続き／設計監理
２．機械設備設計（小規模業務担当）
機械設備技術（給排水衛生・空調換気設備）を習得し、当社機械設備担当者の補佐を行うと共に小規模業務の設計監理を担当。将来的には、中規模業務の設計が実施可能な技術の習得を目指していただきます。
■当社について：
・働き方改革の推進にも取り組んできました。近年では「健康経営優良法人」に認定されるなどワークライフバランスを充実させる体制も整ってきています。
・働きやすい環境に加え、大手グループならではの手厚い福利厚生、成長をサポートする資格取得支援制度、高度な技術力が求められるやりがいのある仕事が当社にはあります。
・休日出勤はほぼありません。有給も取得しやすく、ゴールデンウイーク中の平日に有給取得し1週間程度の長期休暇を取る方も少なくありません。
・残業も月25時間程度で、多くの社員がワークライフバランスを大切にしながら働いています。
＜中途入社者の声＞
前職に比べ、休日も増え残業も少なくなりました。時間管理はPCのログで精緻になされていて、残業代はきちんと支給されます。シアテックには働きやすい環境が整っていると思います。

仕事内容

【住友化学グループの安定性／充実した資格奨励金制度あり（試験費用、資格更新費用も会社負担）／従業員数約120名／売上高約17億で好調／残業全社平均25時間程度／研修充実／建設コンサルタントの技術者として上流の業務に携われます】
■業務内容：
工場施設（工場、事務所、研究施設、厚生施設、物流倉庫、インフラ施設等）やプラント架構等の建設、維持管理（補修・改修）に関わる「施主の立場での計画・設計・工事監理業務」を担って頂きます。
■業務内容：
「基本設計業務」もしくは「工事監理業務」（または両方）を主業務とし、本人の適性、技能レベル、習得スキルに応じてお任せします。
＜基本設計計画業務＞
基本計画（調査、技術検討、工程検討）／設計業務（基本設計、構造計算、実施設計）／工事予算算出／業者見積技術査定／補修/改修計画検討／官庁申請手続き支援／関連部門との協議、コンサルティング
＜工事監理業務＞
工事着手日常手続き業務／品質監理／工程管理／安全管理／各種工事検査　／技術検討／関連部門との協議、調整／施工会社への管理監督指導
■人材育成・資格取得支援あり：
・当社では、各分野のプロフェッショナルの育成に力を入れています。新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修などの階層別研修に加え、技術士受験対策研修、職能研修などの技能向上研修等を体系的・計画的に推進。
・ご希望あればシンガポールやサウジアラビア等海外大型プロジェクトにも挑戦可能。数年間の海外赴任または数カ月程度の出張での挑戦となります。
・資格取得・通信教育・語学研修に関しても助成制度を設けるなど、自己啓発を奨励しています。（助成制度…受験費用、交通費、登録料全額負担、スクールの費用一部負担など。資格取得奨励金については、半期毎に支給※23年2月時点）
■当社について：
当社は強みや特徴を活かし、豊かで潤いのある社会づくりに貢献していくため、働き方改革の推進にも取り組んできました。近年では「健康経営優良法人」に認定、残業も月25時間程度で、多くの社員がワークライフバランスを大切にしながら働いています。
＜中途入社者の声＞
前職に比べ、休日も増え残業も少なくなりました。時間管理はPCのログで精緻になされていて、残業代はきちんと支給されます。シアテックには働きやすい環境が整っていると思います。