設備管理・設備保全 の転職・求人検索一覧
設備管理・設備保全 の転職・求人検索一覧です。
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現在の検索条件
株式会社長谷工コミュニティ/大阪府/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)/年間休日120日以上
月給 152,900円〜152,900円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
分譲マンションの日常管理 ・【窓口業務】居住者の問い合わせ等に対応 ・【巡回業務】建物、設備等に異常がないかどうか点検 (電球が切れていないか等) ・【立会業務】業者等の点検業務実施状況をチェック ・【清掃業務】マンションの廊下やエントランス等の清掃 ※60歳以上、65歳以上応募可能。 研修充実。慣れるまで丁寧に指導します。 延長制度により、男女ともに高齢者の方が多く活躍されています。 ※試用期間(3ヶ月)後、原則3月までの契約を行い以降1年更新
株式会社長谷工コミュニティ/大阪府/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)
月給 151,000円〜151,000円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
分譲マンションの日常管理 ・【窓口業務】居住者の問い合わせ等に対応 ・【巡回業務】建物、設備等に異常がないかどうか点検 (電球が切れていないか等) ・【立会業務】業者等の点検業務実施状況をチェック ・【清掃業務】マンションの廊下やエントランス等の清掃 ※60歳以上、65歳以上応募可能。 研修充実。慣れるまで丁寧に指導します。 延長制度により、男女ともに高齢者の方が多く活躍されています。 ※試用期間(3ヶ月)後、原則3月までの契約を行い以降1年更新
株式会社長谷工コミュニティ/大阪府/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)
月給 164,500円〜164,500円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
分譲マンションの日常管理 ・【窓口業務】居住者の問い合わせ等に対応 ・【巡回業務】建物、設備等に異常がないかどうか点検 (電球が切れていないか等) ・【立会業務】業者等の点検業務実施状況をチェック ・【清掃業務】マンションの廊下やエントランス等の清掃 ※60歳以上応募可能。研修充実。慣れるまで丁寧に指導します。 延長制度により、男女ともに高齢者の方が多く活躍されています。 ※試用期間(3ヶ月)後、原則3月までの契約を行い以降1年更新
株式会社長谷工コミュニティ/大阪府/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)
月給 159,100円〜159,100円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
分譲マンションの日常管理 ・【窓口業務】居住者の問い合わせ等に対応 ・【巡回業務】建物、設備等に異常がないかどうか点検 (電球が切れていないか等) ・【立会業務】業者等の点検業務実施状況をチェック ・【清掃業務】マンションの廊下やエントランス等の清掃 ※60歳以上、65歳以上応募可能。 研修充実。慣れるまで丁寧に指導します。 延長制度により、男女ともに高齢者の方が多く活躍されています。 ※試用期間(3ヶ月)後、原則3月までの契約を行い以降1年更新
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社/東京都/ビルメンテナンス/学歴不問/残業20時間未満
月給 170,000円〜170,000円
東京都
ビルメンテナンス
仕事内容
1.受付・巡回 2.報告及び連絡業務(日誌報告・月報提出) 3.日常清掃及びゴミ捨て作業 4.植栽の管理(水遣りなど) 5.設備点検及び業者立会業務 6.理事会・総会の陪席 7.管理員業務及び関連業務並びに指揮命令者からの指示業務 ※消防設備点検や雑排水管清掃の立会い、総会陪席等により、 休日出勤又は残業が生じる場合があります。 ※就業場所は窓口まで
大和ライフネクスト株式会社/大阪府/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/年間休日120日以上/残業20時間未満
月給 164,320円〜164,320円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
・共用部分の清掃(エントランス、エレベーター内、 廊下、階段、ゴミ置場など) ・館内や敷地内の点検、巡回 ・受付業務(来訪者の応対、お住まいのお客様から のお問い合わせ、ご相談など) ・管理組合運営補助(理事会や総会の出席など) ※未経験者歓迎(入社時の研修充実)
TMES株式会社/沖縄県/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 4,000,000円〜7,200,000円
沖縄県
ビルメンテナンス
仕事内容
~高砂熱学工業グループの安定基盤/大型施設・研究施設・医療施設などの設備管理に携われる/年休122日/福利厚生充実~
当社は高砂熱学工業グループの強みを生かし、『設備管理』と『ソリューション』の力で 様々な施設の設備総合管理サービスを行っています。契約先物件、大型施設・研究施設・医療施設などにおける大規模施設の空調設備の保守管理をご担当いただきます。
■業務内容:
巡回による給排水、冷凍、ボイラ、コンプレッサー、空調、電気設備の定期点検・整備・修理修繕監理・緊急対応
■勤務地:
配属先は沖縄出張所となりますが、本人の希望を考慮し決定しています。また定期的に仕事内容や勤務地の希望をヒアリングする機会を設けているため、自身のキャリアプランを立てやすいことが特徴です。
■当社について:
【◇50年以上続く高砂熱学工業グループ会社】
当社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、間もなく100周年の高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。
【◇国内事業の強靭化:タカサゴ・トランスフォーメーション】
建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。
基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。年間休日は122日、福利厚生充実、時期によってばらつきはありますが、年間ならせば月の平均残業時間は月10時間程度と長期的に働きやすい環境です。
アサヒグローバルホーム株式会社/愛知県/サービスエンジニア/第二新卒歓迎
年収 3,200,000円〜6,500,000円
愛知県
サービスエンジニア
仕事内容
■募集背景
当社は全受注数のうち、顧客紹介率が34割・顧客来店による反響型が45割で、地域密着モデルが事業として成功している企業です。
住宅事業が中心ですがインテリア・リフォーム事業も展開しております。
今後の拡大出店に伴い増員募集を行います。
■業務内容
当社のメンテナンス課にて、新築お引き渡し後の
メンテナンス業務全般をご担当いただきます。
新築お引き渡し後のアフター点検業務、建物の定期点検、
及びクロスコーキング、小規模リフォームによる現場管理、
顧客管理システム内での点検内容の入力作業などをご担当いただきます。
■働き方
当社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中!
アシスタントの増員、ムダの削減など今まで以上に業務効率を改善し続けており、多数の社員が残業ゼロを達成しております。
■昇給、昇格について
当社では「成長支援制度」を取り入れているため、
目標、やるべき業務、必要な知識・技術、
またそれらの評価基準を適正に設定しております。
何をすべきか、どうすれば昇給するのか、が明確に可視化されています。
評価制度では定量成果以上に定性評価や後輩育成評価の割合が高く、
プロセスを大事にしているため、成果以外の頑張りも評価する制度が整っています。
■当社の強み/グローバルタウンについて
家族構成や生活に合わせた様々なタイプのモデルハウスを集約させた「集合型モデルハウス」です。
他ビルダーと比較して、提案の幅を広げやすく、顧客満足度も高いものとなっております。
お客様が安心して打ち合わせできるよう、子どもも喜ぶフリードリンクバーやエリア最大級のキッズコーナーの設置、専任スタッフによる託児サービス、授乳室も設置する等、顧客志向を徹底的に追求した環境を整えています。
東西建築サービス株式会社/大阪府/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/完全週休2日制
年収 4,000,000円〜4,300,000円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
売上100億円超、資本金9000万円の安定経営/現場メンテナンス等は、協力会社に委託/ワークライフバランスを大事にできる環境
日建設計工務株式会社(現・株式会社日建設計)により設立され、三井住友銀行をメイン顧客としている当社にて、ビルマネジメント担当を募集します!
・夜勤や長時間残業が続いている現状を変えたい方
・ビルメンテナンスから、ビルマネジメントにキャリアアップしたい方
等は、ぜひお気軽にご応募ください!
■業務概要
運営管理しているオフィスビル等の設備管理、警備・清掃スタッフ等の管理業務を主にお任せします。
※施設の保全/補修などの業務を行うのは協力会社です。協力会社と打合せをしながら、ビルのオーナーへ報告や提案、交渉を行います。
■業務詳細
・各種設備(建築/電気/空調/給排水/消防設備等)の管理計画の策定
・施設運営委託先の管理、統括(警備/設備/清掃等)
・防火防災計画の実行と管理
・施設運営予算管理等
※経験に応じてこれらの業務をお任せします。
■組織構成・育成体制について
・30代4名、40代2名、50代4名、60代1名となっており、次世代を担う方を募集しております。
・また弊社ではOJT制度も導入しており、先輩社員のフォローを受けながら、業務を徐々に覚えていただきます。
■働き方・年収モデルについて
・残業時間は月平均約10h程度であり、長くても月20hには収まるケースばかりです。
・夜勤はございません。
・年収モデル例:40代約500万円、50代約600万円等 ※役職が付く場合などは、更に手当等が支給される形となります。
・またキャリア開発を促進するために、資格取得した社員には報奨金や資格手当を支給しております。
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社/東京都/営業/年間休日120日以上
年収 4,980,000円〜6,000,000円
東京都
営業
仕事内容
即戦力候補・中堅ベテラン人材活躍/フレックス・リモート制度有/水日祝の固定休・振休取得可能/伊藤忠グループでの安定就業へ
■業務内容:
分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せ致します。
(1人あたり812棟を担当。※マンション戸数により異なる)
■業務詳細:
・管理組合の運営支援:よりよい住環境づくりのためのご提案、理事会や
総会の資料作成・会場準備・運営/サポート業務
・会計業務サポート:収支予算案・決算案作成、収支報告、管理賃収納
・建物設備維持管理の企画/実施:技術スタッフと補修/修繕のサポート
■バックアップ体制:
アイフロントというお客様専用コールセンターを独自に展開しています。お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。
24時間365日稼働のコールセンターですので、休日の際も安心です。
■組織構成:
配属先部署は、部長含め30名程で構成されております。(3課体制)
安定した組織基盤があるため、仕事の相談をしやすく大変働きやすい環境が整備がされております。
■安定的に働くことが可能です:
同社では分譲マンション管理の他、伊藤忠グループの不動産会社として、プロパティマネジメント事業などを始めとした不動産のトータルサービスを強みとしています。
ワークライフバランスも優れており、自身の業務取り組み方次第でお休みを確保できる環境へ転職したい方などにおすすめのポジションです。
東武タワースカイツリー株式会社/東京都/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上
年収 4,150,000円〜6,180,000円
東京都
ビルメンテナンス
仕事内容
【上流工程から携われます/ワークライフバランス◎/同社が運営している「東京スカイツリー」における建築設備管理および設備工事・修繕の計画実施】
■募集背景:施設の開業から10周年を迎え、コロナ禍を経て来場者が戻りつつある中、東京スカイツリーは次の10年、20年に向けて転換期を迎えています。「東京スカイツリー」の更なる魅力向上のため、建築設備(空調・機械・給排水等)の管理業務および工事・修繕等の計画から実施まで専門性を活かしてご活躍いただける方を募集いたします。
■職務詳細
・施設における設備(空調・機械・給排水・衛生設備など)に関わるファシリティマネジメント業務
・設備工事や修繕等の計画策定業務/改良工事施策、長期修繕計画の策定、予算管理
・工事や修繕計画の関係者調整、設計・工事の発注、監理
■配属部署について:現在、電波塔事業本部は20代60代までの10名から構成されています。
■就業環境:
・年間休日120日、有給取得率70%超(柔軟に取得いただけます)
・残業時間は閑散期10h程度/繁忙期40h程度
・施設は365日営業しているため、土日を含むシフト勤務です。
※休日に関しては、メンバー同士で連携しながら柔軟に調整しております。
■当社の特徴:同社が運営する「東京スカイツリー」は、社会インフラであり、観光施設でもある総合電波塔です。観光事業と電波塔事業(インフラ)2つの事業を行っており、東武グループとしての安定感もありながら、日本のランドマークとして影響力のある施設に携わることができます。
NECファシリティーズ株式会社/埼玉県/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 5,090,000円〜7,080,000円
埼玉県
ビルメンテナンス
仕事内容
【完全週休二日制・年間休日127日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実し資格取得も可能/資格取得時には奨励金あり】
■業務内容:
設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有するプラントや工場等の生産ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じ、安定稼働、コスト削減、省エネルギーを支援します。
・LCMに基づく、ITによる効率化、省人化、エネルギー管理、保全業務改善等の企画業務
・営業担当と連携しながら、外販活動にともなう、顧客調整業務
・建設、工務等との連携・調整業務
・オペレーターのマネジメント業務
■施設管理の特徴(プラント管理):
当社の施設管理事業において技術的な優位性を有している領域は、半導体工場やデータセンター等、高度かつ重装備な施設の運用です。長年にわたり、NECグループのインフラ施設を支えてきた高度な技術力やノウハウをベースに、設備の安定稼働に加え、省エネルギーの推進等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを提供しております。
現在は、当社が培った現場力とNECのICT技術をコラボレーションした高品質なサービスも展開中です。一味違った施設管理サービスを提供する当社の施設管理事業。ユニークな技術力を活かし、社会インフラ基盤の構築に貢献していきます。
■企業の魅力:
◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
株式会社マイスターエンジニアリング/大阪府/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 5,000,000円〜6,000,000円
大阪府
ビルメンテナンス
仕事内容
■業務内容:
・食品加工工場の生産ライン機器の保守、惣菜などを調理する機械の保守、包装機や金属探知機の保守
・工場全体の設備管理
<具体的には>
・食品スーパーの生産加工工場での勤務となりますが、設備管理20%、各種調理・加工機械保守80%の業務割合となります。
・日勤のみで、夜勤はございません。土日祝休み、残業は月平均10時間以内と働きやすい環境です。
■企業の魅力:
(1)安定した経営基盤…健全で安定した基盤を持ち、創業以来無借金経営で総資産は100億円超
(2)風通しの良さ…独立系管理会社ならではの風通しの良さが大きな魅力です
(3)スキルアップ支援制度…資格取得支援制度に力を入れており、通信教育受講費用負担・奨励金支給など手厚いです。
新日本管財株式会社/東京都/プロパティマネジメント(PM)/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 4,000,000円〜6,000,000円
東京都
プロパティマネジメント(PM)
仕事内容
【ビル管理のフロント管理ビルの総合管理を担当!/社員を大切にする社風/直行直帰可/働きやすさ◎/労働管理徹底】
■仕事の内容:
管理物件(ビル)の総合管理を中心に取引会社様・テナント様との折衝・営業業務を行って頂きます。防災センターや業者、オーナー様など様々な立場の方々と関わりながら仕事を進めていきます。
■業務の詳細:
・オーナー様との折衝・連携・報告業務
・施設管理業務の統括
・工事等の提案営業
・受発注業務等オーナー代行
・テナント様・取引業者様との折衝
・現場作業員の管理※1担当につき、1520物件を担当して頂きます。基本的に一都三県内の物件となります。
■配属先情報:
フロント品質管理 14人(うち事務女性3人)30代60代
■働き方:
・残業:30時間以内
・直行直帰可能
☆徹底された残業管理で残業は30時間以内に収めております。
理事会などで休日出勤をした際には 平日に代休を取得いただきます。残業時間は月30時間を超えると上司が改善書を提出することになり、経営陣も同じフロアにいるため残業は少なく、直行直帰推奨の労働環境です。
☆本社ビルは20時に閉館するため、残業を常態化させない環境が整っています。持ち帰り業務も不可です。社員の残業30時間程度に収まっています。
■その他:
安定した経営、社員を大切にする社風から定年後も再雇用制度を利用し活躍する人財が多数在籍。福利厚生も充実!
■社風:
社長や役員までが現場社員1人1人のことを大切に想い、社員の家族のためにも様々な取り組みを進めています。自ら役員に提案したものが取り入れられたり、現場社員を巻き込んで制度がつくられたりなど風通しがよく長く安心して働ける社風です。創業者が「会社は社員のもの」と話し、事業で得た利益を社員と社会に還元する社員とお客様想いの社風です。
新日本管財株式会社/東京都/プロパティマネジメント(PM)/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 5,000,000円〜6,000,000円
東京都
プロパティマネジメント(PM)
仕事内容
【マンション管理のフロント1都3県のマンションを担当!/社員を大切にする社風/直行直帰可/働きやすさ◎/労働管理徹底】
■仕事の内容:
マンション管理フロント業務です。主にマンション管理組合の運営をサポートする仕事です。物件は一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)が中心であり、担当頂く物件は18物件程度を想定しています。
管理内容や通勤の利便性も考慮した上で配分。社内に設備点検、建物診断・耐震断、設計、グループで改修工事に関する業務の部門がある為、担当物件へのスピーディーな対応が可能です。マンションの資産価値の向上に集中できる環境です。※建物の改変を伴う業務ございません。
■お任せする役割:
1人あたり約18棟担当:
ご自身のお住まいに合わせて管理物件を決めています。1棟あたり5070戸ほどのマンションが多いです。
※社内には1級建築士を持った建物診断部門のメンバーもおり、連携の取りやすい環境になっております。
■配属先情報:
マンション管理部9名(50代5名、40代3名、30代1名)
■働き方:
・残業:30時間以内
・直行直帰可能
☆徹底された残業管理で残業は30時間以内に収めております。
理事会などで休日出勤をした際には 平日に代休を取得いただきます。残業時間は月30時間を超えると上司が改善書を提出することになり、経営陣も同じフロアにいるため残業は少なく、直行直帰推奨の労働環境です。
☆本社ビルは20時に閉館するため、残業を常態化させない環境が整っています。持ち帰り業務も不可です。社員の残業30時間程度に収まっています。
■その他:
安定した経営、社員を大切にする社風から定年後も再雇用制度を利用し活躍する人財が多数在籍。福利厚生も充実!
■社風:
社長や役員までが現場社員1人1人のことを大切に想い、社員の家族のためにも様々な取り組みを進めています。自ら役員に提案したものが取り入れられたり、現場社員を巻き込んで制度がつくられたりなど風通しがよく長く安心して働ける社風です。創業者が「会社は社員のもの」と話し、事業で得た利益を社員と社会に還元する社員とお客様想いの社風です。
NECファシリティーズ株式会社/茨城県/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 5,090,000円〜7,080,000円
茨城県
ビルメンテナンス
仕事内容
【完全週休二日制/年間休日127日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり/マイカー通勤可】
■業務内容:設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有する工場等の、エネルギーマネジメント企画・戦略立案をお任せします。また企画計画業務に並行して、生産ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じ、安定稼働、コスト削減、省エネルギーを支援します。設備投資計画から日々のインフラ運用業務まで、高い視座でトータルに事業場をマネジメントできるポジジョンです。
・LCMに基づく、ITによる効率化、省人化、エネルギー管理、保全業務改善等の企画業務
・営業担当と連携しながら、外販活動にともなう、顧客調整業務
・建設、工務等との連携・調整業務
・エネルギー管理(エネルギー供給計画の策定・省エネルギー推進)
・インフラの運営・管理
■施設管理の特徴(プラント管理):当社の施設管理事業において、技術的な優位性を有している領域は、半導体工場やデータセンター等、高度かつ重装備な施設の運用です。長年にわたり、NECグループのインフラ施設を支えてきた高度な技術力やノウハウをベースに、設備の安定稼働に加え、省エネルギーの推進等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを提供しております。現在は、当社が培った現場力とNECのICT技術をコラボレーションした高品質なサービスも展開中です。一味違った施設管理サービスを提供する当社の施設管理事業。ユニークな技術力を活かし、社会インフラ基盤の構築に貢献していきます。
■NECファシリティーズ株式会社とは: NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
■企業の魅力: ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
◇スキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。
山王ファシリティーズ株式会社/東京都/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎
年収 3,480,000円〜3,780,000円
東京都
ビルメンテナンス
仕事内容
自社グループ物件の設備管理(巡回型) ◎定着率90%以上/残業月15h程度/賞与年2回/各種研修制度充実!
■職務概要:
同社グループ会社の保有するホテル/オフィスビル/マンションの設備管理業務をお任せします。各施設を巡回していただきますので、勤務は原則日勤となります。※一部宿泊勤務あり
■職務詳細:※案件によっては一部業務内容が異なる場合があります
・自社グループ施設(ホテル/オフィスビル/マンション)内の様々な設備(電気・空調・給排水・防災)についての巡回・定期点検を実施。トラブル発生時の一次対応と業者の手配対応。
【点検対象の例】空調機、分電盤、昇降機、排水管や給水管、受水槽等
・店舗運営企画部門と連携し、テナント改廃に伴う改装工事に参画。設備面での設置・撤去スケジュール作成や業者手配・見積もり
・点検・設備工事立ち会い、警備・清掃会社のマネジメント
・緊急時対応(地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など)
・施設運営に必要な設備関連の届出や法令遵守取り組みの実施
■入社後:
入社後は一部座学研修を経て、OJTにて業務を覚えていただきます。マニュアル化された業務も多い為、マニュアルを見て対応いただけます。上長や先輩社員にサポートもございます。
■業務の特徴:
・グループ会社の保有物件勤務となる為、緊急対応に関しても協力的です。
・資格取得やフォローアップ研修なども充実。既存社員も積極的に資格取得をしています。(資格手当有/対象資格約40種)
・管理物件は都内のホテル4棟/マンション3棟/オフィスビル1棟をお任せします。
■就業環境:
・勤務…月の残業は15時間と働きやすい環境になっております。日勤業務が主となりますが、月に56日程度宿泊勤務が発生します。宿泊勤務に関しては,仮眠室での仮眠時間も確保されていますので安心して就業頂ける環境です。
・手当…食事手当や資格手当に加えて、帰省手当(半年に1回、単身赴任の場合は月1回)や グループ会社保有施設の優待割引などもあります。
■将来のキャリア:
知識・経験・資格を積み上げながら、将来的には責任者として、メンバーのマネジメントを行い、高度・専門的な領域でご活躍いただきます。
積水ハウス株式会社/新潟県/サービスエンジニア/転勤なし(勤務地限定)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業
年収 3,100,000円〜3,660,000円
新潟県
サービスエンジニア
仕事内容
■業務概要:
積水ハウスで建築された住まいの定期点検やメンテナンスを担当いただきます。
“「わが家」を世界一幸せな場所にする“というグローバルビジョンに基づき、お客様の暮らしの安全と快適さを提供するため、お客様と対話をしながら業務を進めていただきます。
■業務詳細:
問合せいただいたお客様のお住まいの修復やリフォーム・定期点検など、住まいの相談を行っていただきます。ご相談いただいたお客様の住居を訪問し、点検・メンテナンスを行います。具体的には「扉が重い」「ネジがゆるんでいる」などの軽微な修復を行い、また小規模のリフォーム工事等の受注をします。専門的な技術が必要な場合は、お客様に説明をし、協力工事店・専門業者を手配します(手配する業者の調整業務も行います)。
訪問は一日に34件ほど、1案件につき所要時間1時間半2時間半程度です。市区町村のエリアごとに担当スタッフを決め、点検やメンテナンスに必要な工具を積んだ社用車で訪問します。専門的な技術が必要な場合はメーカーの担当者や専門業者への手配をします。
また、新築・建替え・住み替え・リノベーション等の希望もお伺いし、他部署や関係会社への紹介などもします。
併せて、お客様のお住まいへのご訪問時には、お客様の幸せづくりのパートナーとして、生活を豊かにするための新しいサービスの提案などもしていただきます。
■住まいの定期点検とは:
引き渡し後の3ヶ月・1年・2年・5年・10年・15年・20年に、住まいの基礎部分や外壁、床、階段、水回りなど、約30項目の点検をします。
■研修制度:
入社後の研修(対面・オンライン)やOJTにて、住まいの構造や施工方法、内装・設備、アフターメンテナンス技術の知識習得や実習等を行っていただきます。建築や技術のことが分からないと言う方も、充実した研修制度があるため心配要りません。また研修後も一人ですぐに仕事をするのではなく、23か月程度は先輩同行を行い、じっくりスキルを身に着けていただきます。
■過去入社者:
販売職、営業職、自動車整備士などほとんどが未経験からスタートしております。
■配属組織:
エリアによりますが各拠点に520名程度、カスタマーズサービス社員が在籍しています。
全国で約1500名程度が活躍しております。
積水ハウス株式会社/福島県/サービスエンジニア/転勤なし(勤務地限定)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業
年収 3,200,000円〜4,200,000円
福島県
サービスエンジニア
仕事内容
■業務概要:
積水ハウスで建築された住まいの定期点検やメンテナンスを担当いただきます。
“「わが家」を世界一幸せな場所にする“というグローバルビジョンに基づき、お客様の暮らしの安全と快適さを提供するため、お客様と対話をしながら業務を進めていただきます。
■業務詳細:
問合せいただいたお客様のお住まいの修復やリフォーム・定期点検など、住まいの相談を行っていただきます。ご相談いただいたお客様の住居を訪問し、点検・メンテナンスを行います。具体的には「扉が重い」「ネジがゆるんでいる」などの軽微な修復を行い、また小規模のリフォーム工事等の受注をします。専門的な技術が必要な場合は、お客様に説明をし、協力工事店・専門業者を手配します(手配する業者の調整業務も行います)。
訪問は一日に34件ほど、1案件につき所要時間1時間半2時間半程度です。市区町村のエリアごとに担当スタッフを決め、点検やメンテナンスに必要な工具を積んだ社用車で訪問します。専門的な技術が必要な場合はメーカーの担当者や専門業者への手配をします。
また、新築・建替え・住み替え・リノベーション等の希望もお伺いし、他部署や関係会社への紹介などもします。
併せて、お客様のお住まいへのご訪問時には、お客様の幸せづくりのパートナーとして、生活を豊かにするための新しいサービスの提案などもしていただきます。
■住まいの定期点検とは:
引き渡し後の3ヶ月・1年・2年・5年・10年・15年・20年に、住まいの基礎部分や外壁、床、階段、水回りなど、約30項目の点検をします。
■研修制度:
入社後の研修(対面・オンライン)やOJTにて、住まいの構造や施工方法、内装・設備、アフターメンテナンス技術の知識習得や実習等を行っていただきます。建築や技術のことが分からないと言う方も、充実した研修制度があるため心配要りません。また研修後も一人ですぐに仕事をするのではなく、23か月程度は先輩同行を行い、じっくりスキルを身に着けていただきます。
■過去入社者:
販売職、営業職、自動車整備士などほとんどが未経験からスタートしております。
■配属組織:
エリアによりますが各拠点に520名程度、カスタマーズサービス社員が在籍しています。
全国で約1500名程度が活躍しております。
NECファシリティーズ株式会社/広島県/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制
年収 5,090,000円〜7,080,000円
広島県
ビルメンテナンス
仕事内容
【NECグループの安定基盤/研修制度も充実し取得獲得も可能/取得獲得時には奨励金あり/年間休日127日】
■職務概要:工場の施設管理を担当いただきます。
・設備の運転監視、点検、定期メンテナンス ・修繕、緑地管理 ・協力会社のマネジメント など
■NECファシリティーズ株式会社の施設管理とは
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。工場では、NECをはじめ、グループ各社が様々な事業活動を行っております。工場の構成要素は、土地、建物、また外部から電気、都市ガス、水等をうける設備(インフラ設備)と工場内に供給する設備があり、それぞれが正常に機能することにより、日々の生産活動が滞りなく行われています。これらインフラ設備の運用管理には、法定資格に裏づけされた経験と知識が必要で、長年NECの施設運用管理で身に着けた技術・経験をもとに各分野のエキスパートが施設運用管理を事業として行っています。
■企業の魅力:
◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
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