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技術開発・工法開発 の転職・求人検索一覧

技術開発・工法開発 の転職・求人検索一覧です。
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現在の検索条件

技術開発・工法開発
技術開発・工法開発

株式会社サンユー/東京都/技術開発・工法開発/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 3,000,000円〜4,500,000円

東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

大手ゼネコン・大手ビル管理会社との取引/残業月10時間程度・年休日123日/建築施工管理技士等の試験費用補助制度あり
■職務内容:当社取引先への内装工事に関する工法や納まり等を強度検討・仕様基準に則して提案する専門部署です。
現場へ行き、金具や当社の特許製品の使用方法があっているかを確認・管理・工法指導を行い、技術面のサポートをします。
入社いただいてからまず強度計算や納まり図の作成(2D)をお任せいたします。将来的には耐震工法や3D図面を活かした提案や現場の意見を生かした新商品開発ができるようになっていただきたいと考えています。
■詳細:
・工法指導、品質パトロール(現場)
・顧客打ち合わせ
・強度計算
・作図作業(2D・3D)
・提案資料作成
・研究や開発(耐震天井や無溶接工法に要する自社ブランド部材など)
・BIM(自社オリジナル製品のRevitファミリ作成・修正)データの作成・Web公開など
■使用する主なソフト:
AutoCAD、Revit、Excel
■就業環境:
残業時間10時間となっております。緊急対応はほとんどなく、万が一休日出勤が発生した場合には代休を取得いただいております。
■組織構成:
2名(40代:部長、課長)
■資格取得:
スキル習得や教育も積極的に行っており、先輩社員によるOJTで丁寧にフォローいたします。建築施工管理技士等の試験費用補助制度もございます。

学歴不問
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

ファーストウッド株式会社/東京都/技術開発・工法開発/学歴不問/第二新卒歓迎

年収 4,300,000円〜9,000,000円

東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

【WEB面接OK/東証プライム上場・分譲住宅日本一「飯田グループホールディングス(株)」100%子会社/組織強化に向けた増員採用/転勤無・基本土日休・残業20H以下】

◆業務内容
技術研究職として、低層住宅向け木造軸組工法・パネル工法・大判面材活用工法開発をご担当いただきます。在来軸組工法よりも高性能・高品質・ローコスト・高施工性を実現し、かつ集成材・LVLの製造およびプレカット加工を行っている当社グループの生産性・収益向上に寄与する新工法開発を行っていただきます。

◇現状把握、課題の抽出、アイデア出し、評価
◇試作・試施工・実験の実施、評価
◇商品の供給体制構築(部材製造・輸送・コスト試算・価格決定・受発注標準の策定など)
◇標準化作業(ルール化・マニュアル作成)・啓蒙活動実施

※本募集はご経験に応じて、メンバークラス管理職候補での採用を検討しています。建築設計・現場監督のご経験からチャレンジしたい方も歓迎ほか、経験を生かしながら活躍いただけるベテランの方も、是非ご応募ください。

◆就業環境
残業は月20時間以下となっています。36協定を厳守しており、過度な残業が発生した人員へは総務人事部門からストップをかけており、モニタリングを強化しています。配属部門は東京にしか拠点がないため、転勤は想定されておりません。基本的な休日は土日です。(会社カレンダーによって年に数回土曜出勤が発生する可能性もございます。)

◆同社について
年間46,000戸以上の家を供給している、東証プライム上場・分譲住宅No.1の飯田グループホールディングス(株)のグループ会社です。木材の輸入・製造・加工を行っており、集成材・LVL・プレカットなど、住宅の柱・梁・骨組となる木材の生産から、リサイクル商品加工まで行っています。全国6箇所(グループ会社含む)に巨大な国内工場を有し、年間総生産量は国内トップクラス。製造から物流までの一貫体制でコストパフォーマンスに優れる住宅づくりに貢献しています。企業内保育もご用意しておりますため、ご家庭との両立も可能です。※諸規定有。

学歴不問
第二新卒歓迎
技術開発・工法開発

株式会社高島衛生/岐阜県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

年収 3,500,000円〜4,000,000円

岐阜県 

技術開発・工法開発

仕事内容

■業務背景:
従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(構成工事や調査等)を行ってきました。次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。
資格をお持ちでなくとも施工管理のご経験をお持ちの方であれば、業務を通して資格取得をしながらキャリアを積み上げていきます。

■業務内容:
以下、施工管理業務の補助的な役割からスタート頂けます。
・顧客と施工計画の打ち合わせ
・工程管理、現場スタッフへの指示
・品質安全管理、工程管理
・ICT等の新技術の活用の推進

■当社の魅力:
・1958年から60年以上、岐阜/羽島エリアの廃棄物処理、水路等の清掃、下水道維持管理に携わってきました。笠松町や岐南町を始め、周辺の市町村から委託を受けている安定した企業です。
・年齢や社歴に関わらず、実力次第で昇進が可能です。実際に、30歳の課長や40代の部長も在籍しております。
・風通しが良く、非効率な業務や技術を見直して新しい方法を取り入れていく雰囲気があります。ロボットを使った下水道の点検など、最新技術を導入しています。
・年2回(6月、12月)の食事会を行うなど、定期的なイベントで親交を深めています。

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
技術開発・工法開発

野村マイクロ・サイエンス株式会社/神奈川県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/上場企業

年収 5,200,000円〜6,300,000円

神奈川県 

技術開発・工法開発

仕事内容

世界最高レベルの超純水製造技術企業/同社は半導体製造メーカーをメインに、世界のハイテク産業を支えています/転勤無し/世界一綺麗な水を作り上げるプラントの技術開発に携わってみませんか?

■業務内容:
・超純水製造技術の開発をご担当いただきます。(新技術の評価試験、取引先メーカー製品の評価試験、大学との共同研究、特許申請等)
・超純水の純度を高めるのが業務のメインミッションです。
・実際に開発した技術をプラント内に導入いただく部分までご担当いただきます。

■超純水装製造置について:
半導体製造工程に使用される超純水を製造する装置です。超純水は例えるならば50Mのプールに角砂糖10万分の1個程度しか不純物がない状態の水です。この純度を実現するために、超純水製造装置が必要とされています。高度なノウハウが必要とされるため、日本が独占している技術です。

■同社の特徴:
(1)技術力…業界随一の分析技術を誇り、様々な新技術を開発しています。超純水製造装置事業を推進する高度な分析技術をはじめ、同社の技術力は各方面から高い評価を得ています。業界に先駆け、世界初となる技術も数多く開発しています。
(2)営業力…顧客のニーズに応え、グローバルな展開を行っています。同社は競合他社に先駆け、韓国、台湾に進出。もちろん日本国内においても、顧客の要望に応えて営業拠点の拡充に努めています。
(3)サポート力…地域密着・ユーザー密着の独自の体制をとっています。水質の高純度化、供給水量の拡大、環境規制への対応、短納期化、省力化等、多様化・高度化するユーザーの要求に対しニーズを的確に把握することにより、迅速に対応しています。

転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
上場企業
技術開発・工法開発

三建設備工業株式会社/埼玉県/技術開発・工法開発/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 5,500,000円〜8,700,000円

埼玉県 

技術開発・工法開発

仕事内容

家族手当など福利厚生充実で働きやすさ◎就職四季報2023年版「給料が高く新卒が辞めない会社」ランクイン!業界注目のZEB(ゼロ・エネルギー・ビル)技術開発のパイオニア/平均勤続年数17年以上
■業務内容:
・安全管理体制の作成及び管理
・施工に関する安全、品質、環境管理及び教育指導
・安全品質パトロールの計画、実施、分析及び指導
・工事施工に関する竣工検査の最終確認及び引渡後の処置確認
・施工現場における労働災害・品質事故への対応補佐及び再発防止
・安全、品質、環境に関する情報収集、調査及び発信
・安全大会、安全衛生委員会の開催準備及び実施
・竣工現場の安全、品質、環境に関する書類の内容確認

■職務の特徴:
担当いただくのは北関東エリアの大学や病院、工場、ホテル、大型ショッピングセンター、オフィスビルなど大型施設を中心とする施工管理の安全管理です。同社の施工管理チームは大型施設を手掛けていただくため、基本的に25名のチームで現場を任されております。

■同社の施工案件例
同社が施工する主な対象施設はオフィスビル、大学、病院、ホテル、大型ショッピングセンター等、大型施設が中心です。病院環境、クリーンルームなどの特殊な環境設備にも携わることが特徴です。
例)東京ビッグサイト、新国立競技場、那覇空港、京都市庁舎、前橋赤十字病院

■組織構成:
北関東支店のエンジニアリング部は77名で構成されております。20代60代までの幅広い人員が活躍する組織です。

■充実の教育体制:
階層別集合教育(フォローアップ研修、主任研修、係長研修など)と専門教育(若手技術者研修、現場代理人研修、システム、電気・自動制御研修など)2つに大きく分かれています。長期的に腰を据えて働ける環境が同社にはあります。

■同社について
同社は1946年3月三建工業合資会社として社員17名でスタートし、1947年5月に三建設備工業株式会社を設立されました。同社は地球温暖化対策のひとつとして、いち早くZEB(ゼロ・エネルギー・ビル)の技術開発に取り組み、同社つくばみらい技術センターでは、2013年度実績で全館のZEBを達成いたしました。

学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

三建設備工業株式会社/埼玉県/技術開発・工法開発/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 6,500,000円〜8,700,000円

埼玉県 

技術開発・工法開発

仕事内容

施工管理の経験者歓迎!家族手当など福利厚生充実で働きやすさ◎就職四季報2023年版「給料が高く新卒が辞めない会社」ランクイン!業界注目のZEB(ゼロ・エネルギー・ビル)技術開発のパイオニア/平均勤続年数17年以上
■業務内容:
・安全管理体制の作成及び管理
・施工に関する安全、品質、環境管理及び教育指導
・安全品質パトロールの計画、実施、分析及び指導
・工事施工に関する竣工検査の最終確認及び引渡後の処置確認
・施工現場における労働災害・品質事故への対応補佐及び再発防止
・安全、品質、環境に関する情報収集、調査及び発信
・安全大会、安全衛生委員会の開催準備及び実施
・竣工現場の安全、品質、環境に関する書類の内容確認

■職務の特徴:
担当いただくのは北関東エリアの大学や病院、工場、ホテル、大型ショッピングセンター、オフィスビルなど大型施設を中心とする施工管理の安全管理です。同社の施工管理チームは大型施設を手掛けていただくため、基本的に25名のチームで現場を任されております。

■同社の施工案件例
同社が施工する主な対象施設はオフィスビル、大学、病院、ホテル、大型ショッピングセンター等、大型施設が中心です。病院環境、クリーンルームなどの特殊な環境設備にも携わることが特徴です。
例)東京ビッグサイト、新国立競技場、那覇空港、京都市庁舎、前橋赤十字病院

■組織構成:
北関東支店のエンジニアリング部は77名で構成されております。20代60代までの幅広い人員が活躍する組織です。

■充実の教育体制:
階層別集合教育(フォローアップ研修、主任研修、係長研修など)と専門教育(若手技術者研修、現場代理人研修、システム、電気・自動制御研修など)2つに大きく分かれています。長期的に腰を据えて働ける環境が同社にはあります。

■同社について
同社は1946年3月三建工業合資会社として社員17名でスタートし、1947年5月に三建設備工業株式会社を設立されました。同社は地球温暖化対策のひとつとして、いち早くZEB(ゼロ・エネルギー・ビル)の技術開発に取り組み、同社つくばみらい技術センターでは、2013年度実績で全館のZEBを達成いたしました。

学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社アジア共同設計コンサルタント/東京都/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 5,000,000円〜8,000,000円

東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

NEXCOやJICAなど公共大規模案件を多数受注する建設コンサルティング企業
■業務概要:
・同社のコンサルタントとして専門性を活かし、構造物、道路、河川、橋梁、下水道等の案件をご担当いただきます。上位計画から維持・管理までをトータルに手掛けるからこそ、インフラ整備を通して「社会に貢献している!」という手応えを実感できる環境です。
・また、国内の社会インフラだけではなく、独立行政法人国際協力機構(JICA)と連携して中東や東南アジア、アフリカなど、開発途上国の道路や発電所などの建設にたずさわることができるという点も、この会社ならではの特徴で海外志向が強い方にとっては、グローバルに活躍するチャンスも広がっています。
■詳細
(1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
(2)発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■魅力
(1)増収増益の安定企業
成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。扱っている案件は大手中心で役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境
残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ56年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

■事業実績例:
・道路:第二東名高速道路 東海ジャンクション舗装詳細設計・長大トンネル:高山国道管内トンネル設備詳細修正設計
・大断面トンネル:第二東名道 掛川第一トンネル詳細設計、高規格(地域)幹線道路トンネル:圏央道
・橋梁:長野東バイパス橋梁設計、東九州道 梅ヶ渡川橋詳細設計・河川:隅田川右岸防潮堤耐震設計
・海外事例:イラク国電力セクター復興プロジェクトフェーズ2 他

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社アジア共同設計コンサルタント/福岡県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 5,000,000円〜8,000,000円

福岡県 

技術開発・工法開発

仕事内容

NEXCOやJICAなど公共大規模案件を多数受注する建設コンサルティング企業
■業務概要:
・同社のコンサルタントとして専門性を活かし、構造物、道路、河川、橋梁、下水道等の案件をご担当いただきます。上位計画から維持・管理までをトータルに手掛けるからこそ、インフラ整備を通して「社会に貢献している!」という手応えを実感できる環境です。
・また、国内の社会インフラだけではなく、独立行政法人国際協力機構(JICA)と連携して中東や東南アジア、アフリカなど、開発途上国の道路や発電所などの建設にたずさわることができるという点も、この会社ならではの特徴で海外志向が強い方にとっては、グローバルに活躍するチャンスも広がっています。
■詳細
(1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
(2)発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■魅力
(1)増収増益の安定企業
成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。扱っている案件は大手中心で役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境
残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ56年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

■事業実績例:
・道路:第二東名高速道路 東海ジャンクション舗装詳細設計・長大トンネル:高山国道管内トンネル設備詳細修正設計
・大断面トンネル:第二東名道 掛川第一トンネル詳細設計、高規格(地域)幹線道路トンネル:圏央道
・橋梁:長野東バイパス橋梁設計、東九州道 梅ヶ渡川橋詳細設計・河川:隅田川右岸防潮堤耐震設計
・海外事例:イラク国電力セクター復興プロジェクトフェーズ2 他

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社アジア共同設計コンサルタント/東京都/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,000,000円〜5,000,000円

東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

転勤なし/NEXCOやJICAなど公共大規模案件を多数受注する建設コンサルティング企業
■業務概要:
・同社のコンサルタントとして専門性を活かし、構造物、道路、河川、橋梁、下水道等の案件をご担当いただきます。上位計画から維持・管理までをトータルに手掛けるからこそ、インフラ整備を通して「社会に貢献している!」という手応えを実感できる環境です。
・また、国内の社会インフラだけではなく、独立行政法人国際協力機構(JICA)と連携して中東や東南アジア、アフリカなど、開発途上国の道路や発電所などの建設にたずさわることができるという点も、この会社ならではの特徴で海外志向が強い方にとっては、グローバルに活躍するチャンスも広がっています。
■詳細
(1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
(2)発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■魅力
(1)増収増益の安定企業
成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。扱っている案件は大手中心で役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境
残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ56年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

■事業実績例:
・道路:第二東名高速道路 東海ジャンクション舗装詳細設計・長大トンネル:高山国道管内トンネル設備詳細修正設計
・大断面トンネル:第二東名道 掛川第一トンネル詳細設計、高規格(地域)幹線道路トンネル:圏央道
・橋梁:長野東バイパス橋梁設計、東九州道 梅ヶ渡川橋詳細設計・河川:隅田川右岸防潮堤耐震設計
・海外事例:イラク国電力セクター復興プロジェクトフェーズ2 他

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

ファーストウッド株式会社/東京都/技術開発・工法開発/学歴不問/第二新卒歓迎

年収 4,300,000円〜9,000,000円

東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

【WEB面接OK/東証プライム上場・分譲住宅日本一「飯田グループホールディングス(株)」100%子会社/組織強化に向けた増員採用/転勤無・基本土日休・残業20H以下】

◆業務内容
低層住宅向け基礎工法開発の技術研究職として、従前の基礎工事方法より高性能・高品質・ローコスト・高施工性を実現するための新工法開発を担当いただきます。具体的に「底盤・立ち上がり1 回打ち」「床下空間の確保」「基礎断熱の採用」等を方策として考えています。

◇現状把握、課題の抽出、アイデア出し、評価
◇試作・試施工・実験の実施、評価
◇商品の供給体制構築(部材製造・輸送・コスト試算・価格決定・受発注標準の策定など)
◇標準化作業(ルール化・マニュアル作成)・啓蒙活動実施

※本募集はご経験に応じて、メンバークラス管理職候補での採用を検討しています。建築設計・現場監督のご経験からチャレンジしたい方も歓迎ほか、経験を生かしながら活躍いただけるベテランの方も、是非ご応募ください。

◆就業環境
残業は月20時間以下となっています。36協定を厳守しており、過度な残業が発生した人員へは総務人事部門からストップをかけており、モニタリングを強化しています。配属部門は東京にしか拠点がないため、転勤は想定されておりません。基本的な休日は土日です。(会社カレンダーによって年に数回土曜出勤が発生する可能性もございます。)

◆同社について
年間46,000戸以上の家を供給している、東証プライム上場・分譲住宅No.1の飯田グループホールディングス(株)のグループ会社です。木材の輸入・製造・加工を行っており、集成材・LVL・プレカットなど、住宅の柱・梁・骨組となる木材の生産から、リサイクル商品加工まで行っています。全国6箇所(グループ会社含む)に巨大な国内工場を有し、年間総生産量は国内トップクラス。製造から物流までの一貫体制でコストパフォーマンスに優れる住宅づくりに貢献しています。企業内保育もご用意しておりますため、ご家庭との両立も可能です。※諸規定有。

学歴不問
第二新卒歓迎
技術開発・工法開発

株式会社アジア共同設計コンサルタント/神奈川県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 5,000,000円〜8,000,000円

神奈川県 

技術開発・工法開発

仕事内容

NEXCOやJICAなど公共大規模案件を多数受注する建設コンサルティング企業
■業務概要:
・同社のコンサルタントとして専門性を活かし、構造物、道路、河川、橋梁、下水道等の案件をご担当いただきます。上位計画から維持・管理までをトータルに手掛けるからこそ、インフラ整備を通して「社会に貢献している!」という手応えを実感できる環境です。
・また、国内の社会インフラだけではなく、独立行政法人国際協力機構(JICA)と連携して中東や東南アジア、アフリカなど、開発途上国の道路や発電所などの建設にたずさわることができるという点も、この会社ならではの特徴で海外志向が強い方にとっては、グローバルに活躍するチャンスも広がっています。
■詳細
(1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
(2)発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■魅力
(1)増収増益の安定企業
成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。扱っている案件は大手中心で役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境
残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ56年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

■事業実績例:
・道路:第二東名高速道路 東海ジャンクション舗装詳細設計・長大トンネル:高山国道管内トンネル設備詳細修正設計
・大断面トンネル:第二東名道 掛川第一トンネル詳細設計、高規格(地域)幹線道路トンネル:圏央道
・橋梁:長野東バイパス橋梁設計、東九州道 梅ヶ渡川橋詳細設計・河川:隅田川右岸防潮堤耐震設計
・海外事例:イラク国電力セクター復興プロジェクトフェーズ2 他

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社エヌ・シー・エヌ/埼玉県 東京都/技術開発・工法開発/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

年収 4,360,000円〜6,000,000円

埼玉県 東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

国土交通大臣認定取得のSE構法の提案を通じて、木造建築の耐震構造を可能にし、安全な住まい作りを提案している当社にて、木構造の実験・開発業務をご担当いただきます。
■職務内容:
・SE構法の構法開発
・自社試験設備での実験の実施(試験体の製作・組立、実験の実施)
・社外依頼試験の計画打合せ実験の実施データの整理までを担当
■キャリアプラン:
自社構法であるSE構法の開発はもちろん、自社試験設備を使用したSE構法以外の木構造の開発に携われます。開発を進める中で、構造設計の知識はもちろん、木材製造・調達、プレカットや金物製作の知識を身に付けられます。
業務と並行して大学院(修士課程、博士課程)への進学も可能です。
■配属先情報:
技術開発部:社員7名(男性6名・女性1名)
■エヌ・シー・エヌについて:
1996年に設立、業界で初めて住宅を作る上での構法システム(SE構法)を開発し、外部に販売している企業です。木造でありながら、SE構法を取り入れた建物は倒壊実績0のため、木造住宅にとって非常に価値のある構法です。

学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業
技術開発・工法開発

株式会社アジア共同設計コンサルタント/神奈川県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,000,000円〜5,000,000円

神奈川県 

技術開発・工法開発

仕事内容

転勤なし/NEXCOやJICAなど公共大規模案件を多数受注する建設コンサルティング企業
■業務概要:
・同社のコンサルタントとして専門性を活かし、構造物、道路、河川、橋梁、下水道等の案件をご担当いただきます。上位計画から維持・管理までをトータルに手掛けるからこそ、インフラ整備を通して「社会に貢献している!」という手応えを実感できる環境です。
・また、国内の社会インフラだけではなく、独立行政法人国際協力機構(JICA)と連携して中東や東南アジア、アフリカなど、開発途上国の道路や発電所などの建設にたずさわることができるという点も、この会社ならではの特徴で海外志向が強い方にとっては、グローバルに活躍するチャンスも広がっています。
■詳細
(1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
(2)発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■魅力
(1)増収増益の安定企業
成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。扱っている案件は大手中心で役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境
残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ56年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

■事業実績例:
・道路:第二東名高速道路 東海ジャンクション舗装詳細設計・長大トンネル:高山国道管内トンネル設備詳細修正設計
・大断面トンネル:第二東名道 掛川第一トンネル詳細設計、高規格(地域)幹線道路トンネル:圏央道
・橋梁:長野東バイパス橋梁設計、東九州道 梅ヶ渡川橋詳細設計・河川:隅田川右岸防潮堤耐震設計
・海外事例:イラク国電力セクター復興プロジェクトフェーズ2 他

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社高島衛生/岐阜県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

年収 5,500,000円〜7,500,000円

岐阜県 

技術開発・工法開発

仕事内容

■業務背景:
従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(構成工事や調査等)を行ってきました。次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。

■業務内容:
・顧客と施工計画の打ち合わせ
・工程管理、現場スタッフへの指示
・品質安全管理、工程管理
・ICT等の新技術の活用の推進
・若手人材の育成

■当社の魅力:
・1958年から60年以上、岐阜/羽島エリアの廃棄物処理、水路等の清掃、下水道維持管理に携わってきました。笠松町や岐南町を始め、周辺の市町村から委託を受けている安定した企業です。
・年齢や社歴に関わらず、実力次第で昇進が可能です。実際に、30歳の課長や40代の部長も在籍しております。
・風通しが良く、非効率な業務や技術を見直して新しい方法を取り入れていく雰囲気があります。ロボットを使った下水道の点検など、最新技術を導入しています。
・年2回(6月、12月)の食事会を行うなど、定期的なイベントで親交を深めています。

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
技術開発・工法開発

株式会社高島衛生/岐阜県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

年収 4,000,000円〜5,500,000円

岐阜県 

技術開発・工法開発

仕事内容

■業務背景:
従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(構成工事や調査等)を行ってきました。次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。

■業務内容:
・顧客と施工計画の打ち合わせ
・工程管理、現場スタッフへの指示
・品質安全管理、工程管理
・ICT等の新技術の活用の推進
・若手人材の育成

■当社の魅力:
・1958年から60年以上、岐阜/羽島エリアの廃棄物処理、水路等の清掃、下水道維持管理に携わってきました。笠松町や岐南町を始め、周辺の市町村から委託を受けている安定した企業です。
・年齢や社歴に関わらず、実力次第で昇進が可能です。実際に、30歳の課長や40代の部長も在籍しております。
・風通しが良く、非効率な業務や技術を見直して新しい方法を取り入れていく雰囲気があります。ロボットを使った下水道の点検など、最新技術を導入しています。
・年2回(6月、12月)の食事会を行うなど、定期的なイベントで親交を深めています。

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
技術開発・工法開発

株式会社アジア共同設計コンサルタント/福岡県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,000,000円〜5,000,000円

福岡県 

技術開発・工法開発

仕事内容

転勤なし/NEXCOやJICAなど公共大規模案件を多数受注する建設コンサルティング企業
■業務概要:
・同社のコンサルタントとして専門性を活かし、構造物、道路、河川、橋梁、下水道等の案件をご担当いただきます。上位計画から維持・管理までをトータルに手掛けるからこそ、インフラ整備を通して「社会に貢献している!」という手応えを実感できる環境です。
・また、国内の社会インフラだけではなく、独立行政法人国際協力機構(JICA)と連携して中東や東南アジア、アフリカなど、開発途上国の道路や発電所などの建設にたずさわることができるという点も、この会社ならではの特徴で海外志向が強い方にとっては、グローバルに活躍するチャンスも広がっています。
■詳細
(1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
(2)発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■魅力
(1)増収増益の安定企業
成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。扱っている案件は大手中心で役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境
残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ56年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

■事業実績例:
・道路:第二東名高速道路 東海ジャンクション舗装詳細設計・長大トンネル:高山国道管内トンネル設備詳細修正設計
・大断面トンネル:第二東名道 掛川第一トンネル詳細設計、高規格(地域)幹線道路トンネル:圏央道
・橋梁:長野東バイパス橋梁設計、東九州道 梅ヶ渡川橋詳細設計・河川:隅田川右岸防潮堤耐震設計
・海外事例:イラク国電力セクター復興プロジェクトフェーズ2 他

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社大林組/東京都/技術開発・工法開発/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

年収 5,000,000円〜10,400,000円

東京都 

技術開発・工法開発

仕事内容

【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】

■担当業務:
同社の土木事業分野において土木設計のエンジニアとしてご活躍いただきます。
参考URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/

■担当施工案件・業務内容:
土木設計の分野の中でも、シールドトンネルの設計・現場支援等を担当頂きます。具体的には、シールドトンネルの設計、開発、現場支援、営業支援等を行います。

■ご入社後のキャリアについて:
入社4年目以降から、個人の希望に応じて全国型と拠点型の転換の申請が可能です。

■魅力:
東京スカイツリーを始めとして日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

■土木関連の実績について:
東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。
参考URL https://www.obayashi.co.jp/business/civil_engineering.html

■事業環境:
・新型コロナウイルス感染症の影響は限定的であり、土木投資はほぼ横ばいで推移する見込み
・国土強靭化を背景にインフラ整備などの大型土木プロジェクトはおおむね計画通り進行
・市場の質的な変化(発注方式の変化、リニューアル分野の競争激化、脱炭素の加速など)
・2024年4月の改正労働基準法の残業時間上限規制適用、少子高齢化に伴う建設産業の担い手不足

■具体的な取り組み:
・完成工事高3,000億円を施工できる体制を整備
・リニューアル分野での応札・設計・施工体制の強化による優位性維持
・グリーンエネルギー本部との連携によるEPC参入機会の拡大
・BPRによる業務プロセス変革、IoT・AI・ロボティクスを活用した生産システムや省力化工法による生産性向上

学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業
測量

八千代エンジニヤリング株式会社/大阪府/測量/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,700,000円〜9,920,000円

大阪府 

測量

仕事内容

建設コンサル業ほとんどの分野にて対応可能な専門技術者集団/新規事業開発に積極投資/安定した就労環境/充実の福利厚生にて低い離職率が自慢
■業務概要:
地質調査全般をお任せします。調査解析できる方を歓迎。
(1)土木構造物(ダム、道路・橋梁、発電施設等)の基礎(土質・岩盤) を対象とした地質調査 、地質解析業務
(2)防災関連(地すべり、急傾斜地、土石流危険渓流等)の調査、解析、施設維持管理業務
(3)道路整備、河川整備等に係わる水文調査

■働く環境:
【(1)長期的に働き続けられる環境】
◇育休制度: 次世代育成支援として、社員が安心して出産・育児と仕事との両立が図れるよう、妊娠から小学校入学までの子育て支援策を整備しています。 女性社員は育児休暇取得率・復帰率100%
◇人材の育成: 技術士、RCCMや一級建築士等業務上必要な資格取得を推奨するとともに、援助金の支給や、社内講習会・研修会・模試試験等を行っています。また、高い知見を業務に発揮できるよう、階層別の研修制度や大学院(博士課程)社会人入学制度等、幅広いサポート体制で、社員の育成に取り組んでいます

【(2)フレックスタイム制度】
フレックスタイム制度(コアタイム10:0015:00)を導入し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
※入社後半年間は適用外となります。

【(3)ワークライフバランス】
◇毎週水曜日はノー残業デーとなっております。
◇平均退社時間:技術系社員[19:29]、事務系[18:50]

■弊社について:
国内トップクラスの総合建設コンサルタントとして、国土交通省を始めとする官公庁から公共事業を受託し、社会インフラや環境保全に関する技術コンサルティングサービスを、設立より50年以上にわたって提供しています。
近年は、これまで培った技術ノウハウを民間企業へも提供し、ビジネスの領域を広げています。

学歴不問
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
技術開発・工法開発

株式会社フジタ/神奈川県/技術開発・工法開発/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 5,000,000円〜9,500,000円

神奈川県 

技術開発・工法開発

仕事内容

カジュアル面談を実施し、しっかりと業務のご説明を行います/設備研究(電気)/大和ハウスグループの大手ゼネコン

■業務概容:
技術センターにて、設備研究(電気)に関する技術開発を行います。
研究スタイルとしては、自身でテーマを見つけ、調査・研究し、企画推進していきます。必要に応じて、外部の協力会社に依頼し、プロジェクトの推進をご担当頂きます。
構想から携わることができるため、非常にやりがいのあるポジションです。
※実際の開発テーマや取組み内容は、書類選考後のカジュアル面談にてご説明がございます。

<技術センターに関して>
事例)蓄熱システム計画技術…昼間の消費電力の抑制は社会的な要請となっています。その解決手段として注目されているのが、蓄熱システムです。夜間に冷凍機などの熱源機器を運転して温水や冷水、氷をため、昼間に利用することで、昼間の空気調和などに必要な電力を削減することができます。工場においては、生産工程の冷却設備としても利用することができます。蓄熱材は水、氷、潜熱蓄熱材などが利用可能で、建物・運用の計画に応じて適切なシステムを検討して適用します。
環境)気流実験用空間と実験用熱源装置で構成され、室内環境および設備システムの評価を行う設備実験室など、様々な施設が技術センターにはございます。

■残業時間削減に向けて:
PCのシャットダウン(上長へ申請・承認されなければPCが強制終了)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しております。

■同社の魅力:
【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
【海外事業積極的に展開中】1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。

土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制

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