株式会社フリー・ステアーズ
株式会社フリー・ステアーズ/東京都/転勤なし（勤務地限定）/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制
転勤なし（勤務地限定）
学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
年収 4,000,000円〜8,500,000円
東京都
マンションやビルの修繕工事・改修工事の請負工事業・設計コンサルタント事業を行う当社にて、大規模修繕工事の施工管理業務と現場常駐を必要としない小工事の巡回管理業務をお任せいたします。
■主な業務内容：
分譲マンションの大規模修繕工事の施工管理を中心に、建物改修工事の巡回管理や下地補修工事、塗装工事、防水工事及び竣工1年目のアフター工事の施工管理が主な仕事となります。扱う案件は分譲マンションがほとんどですが、当社の入っているビルの修繕を請け負ったり、ビルテナントなども請け負うことはあります。
平均戸数は50戸ぐらいですが、20戸くらいの小さな物件から、500戸くらいの物件まで幅広く手掛けています。また、請負物件の約7割程度が元請物件であり、現場常駐管理の場合の工期期間は平均36ヶ月間となります。
営業が受注してきた物件を工事計画から増減精算、施工管理、協力業者の手配、工事管理、竣工図書の作成まで、一貫して現場代理人として一気通貫で業務を行っていただきます。
※出張について：基本的には希望に沿わないアサインはしませんが、年に0数回程度、四国営業所のフォローのために宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
■このポジションの魅力：
当社社は2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ（現クワザワホールディングス株式会社）との資本提携を行い、グループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間／直行直帰可／完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。将来的には幹部として会社の中心を担っていただく可能性が非常に高いポジションです。
■組織構成：
建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。20代2名／30代6名／40代12名／50代10名／60代2名／70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会会社全体で育休・産休取得実績も計3名（4回）の育休、産休の実績がございます。 詳しく見る ＋
■主な業務内容：
分譲マンションの大規模修繕工事の施工管理を中心に、建物改修工事の巡回管理や下地補修工事、塗装工事、防水工事及び竣工1年目のアフター工事の施工管理が主な仕事となります。扱う案件は分譲マンションがほとんどですが、当社の入っているビルの修繕を請け負ったり、ビルテナントなども請け負うことはあります。
平均戸数は50戸ぐらいですが、20戸くらいの小さな物件から、500戸くらいの物件まで幅広く手掛けています。また、請負物件の約7割程度が元請物件であり、現場常駐管理の場合の工期期間は平均36ヶ月間となります。
営業が受注してきた物件を工事計画から増減精算、施工管理、協力業者の手配、工事管理、竣工図書の作成まで、一貫して現場代理人として一気通貫で業務を行っていただきます。
※出張について：基本的には希望に沿わないアサインはしませんが、年に0数回程度、四国営業所のフォローのために宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
■このポジションの魅力：
当社社は2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ（現クワザワホールディングス株式会社）との資本提携を行い、グループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間／直行直帰可／完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。将来的には幹部として会社の中心を担っていただく可能性が非常に高いポジションです。
■組織構成：
建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。20代2名／30代6名／40代12名／50代10名／60代2名／70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会会社全体で育休・産休取得実績も計3名（4回）の育休、産休の実績がございます。 詳しく見る ＋
