Ｊａｐａｎ　Ａｄｖａｎｃｅｄ　Ｓｅｍｉｃｏｎｄｕｃｔｏｒ　Ｍａｎｕｆａｃｔｕｒｉｎｇ株式会社/熊本県

仕事内容

■業務概要：

世界最大手半導体ファウンドリ/TSMCが過半数出資する当社での、ファシリティエンジニア（機械）です。

現在建設中の新工場は2024年までの本格稼働を計画しており、半導体プラント設備システムの計画、建設、運用、保守メンテナンスなどを担当頂きます。

具体的には下記のような業務内容です。

・半導体プラント設備システムの計画、建設、運用、保守メンテナンス

・工場システムの生産品質リスク分析、リソース及びエネルギー効率的運用、およびエンジニアリングの安全性とシステム改善管理の向上

・プラント設備システムの運転、メンテナンス管理全般

・設備、プロセス、その他関連部門と協力し、工場システム運用における品質及び安定性の維持

※一般的にいうユーティリティエンジニアです。



■魅力/特徴：

当社では当初12/16nm と22/28nm のチップを製造し、日本を含めた世界市場からの旺盛な需要に対応する予定で300mmウェハの生産能力は、

月産55,000枚となる見込みです。基本的にはTSMCと同様の生産設備で運営予定のため、世界最大手の業務スキルが身に付きます。



■教育体制：

半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。

ご入社から5ヶ月から7ヶ月間はTSMC（台湾）での技術研修を行っています（住居は会社負担/正確な研修期間は配属先によって異なります）

またEラーニングや言語・文化学習、約23ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

応募条件

■業務概要：
世界最大手半導体ファウンドリ/TSMCが過半数出資する当社での、ファシリティエンジニア（機械）です。
現在建設中の新工場は2024年までの本格稼働を計画しており、半導体プラント設備システムの計画、建設、運用、保守メンテナンスなどを担当頂きます。
具体的には下記のような業務内容です。
・半導体プラント設備システムの計画、建設、運用、保守メンテナンス
・工場システムの生産品質リスク分析、リソース及びエネルギー効率的運用、およびエンジニアリングの安全性とシステム改善管理の向上
・プラント設備システムの運転、メンテナンス管理全般
・設備、プロセス、その他関連部門と協力し、工場システム運用における品質及び安定性の維持
※一般的にいうユーティリティエンジニアです。

■魅力/特徴：
当社では当初12/16nm と22/28nm のチップを製造し、日本を含めた世界市場からの旺盛な需要に対応する予定で300mmウェハの生産能力は、
月産55,000枚となる見込みです。基本的にはTSMCと同様の生産設備で運営予定のため、世界最大手の業務スキルが身に付きます。

■教育体制：
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。
ご入社から5ヶ月から7ヶ月間はTSMC（台湾）での技術研修を行っています（住居は会社負担/正確な研修期間は配属先によって異なります）
またEラーニングや言語・文化学習、約23ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・機械、制御、環境エンジニアリング、その他科学やエンジニアリングに関連する専門知識



■歓迎条件：

・各種資格をお持ちの方（公害防止主任管理者（大気1種 or 3種）、公害防止管理者（大気1種 or 3種）、放射線取扱主任者、有機溶剤作業主任者、放射線業務に係る労働衛生教育 、ボイラー取扱作業主任など）

・基礎英語力をお持ちの方や学ぶ意欲のある方







＜語学力＞

歓迎条件：英語初級

勤務地

＜勤務地詳細＞
熊本fab
住所：熊本県菊池郡菊陽町原水3802-14
勤務地最寄駅：JR豊肥本線線／原水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
転勤はありません

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:30~17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜勤務パターン＞

8:30~17:30

0:00~9:00

15:30~0:30

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

600万円1,200万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：375,000円750,000円



＜月給＞

375,000円750,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※賞与：基本給2か月分ずつ（年2回）

（別途、年次賞与は会社業績と個人業績により翌年に支給されます）

※モデル年収（参考）

・経験年数38年程度：600万1,000万/経験年数8年10年程度：900万1,200万



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

（1）日勤（2）夜勤（3）準夜勤の勤務サイクルです（採用選考プロセス時にご説明いたします）ほか企業カレンダーによる休日。