国際航業 株式会社/京都府 東京都/土木設計/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

年休122日ノー残業デー有／計測（地理空間情報）＋建設コンサルタント＝国際航業の技術力

■職務内容：まちづくりに関わる建設コンサルタント業務をお任せします。

■詳細内容：

具体的には以下の通りです。

・まちづくり戦略検討（タウンマネジメント）

・インフラ維持管理・運営の戦略検討

・インフラアセットマネジメント

・公共施設マネジメント計画検討

・各種維持管理システムの企画・運用

■同社の魅力との特徴：

【◇国際航業のあゆみ】1947年に創業、航空写真測量のパイオニアとしてその一歩を踏み出し、国土開発に不可欠なさまざまな地図をつくってきました。その後、経済の発展に伴って、写真から情報を読み取り「調査」を行う地質調査・海洋調査、地図を用いて「計画」「設計」を行う建設コンサルタントに業容を拡大しました。現在は、社会のニーズに対応して、土壌浄化や、再生可能エネルギー分野に進出し、地理空間情報の様々な技術をベースに、技術と人の力で社会の課題を解決する企業として活動しています。

【◇独自の強み】計測（地理空間情報）と建設コンサルタントの技術者が机を並べ、「測る」「診る」「役立てる（応用する）」技術を駆使して、一連のソリューションを提供できることが強みです。現状を把握して、その後の対策や予測につなげていく。ただ測るのではなく、「何のために」を意識して測る。そこには、建設コンサルタントとしての知識や経験が不可欠です。近年では公共サービスだけではなく、事業会社向けのサービスの拡充のための新規事業にも積極的に取り組んでおります。

応募条件

年休122日ノー残業デー有／計測（地理空間情報）＋建設コンサルタント＝国際航業の技術力
■職務内容：まちづくりに関わる建設コンサルタント業務をお任せします。
■詳細内容：
具体的には以下の通りです。
・まちづくり戦略検討（タウンマネジメント）
・インフラ維持管理・運営の戦略検討
・インフラアセットマネジメント
・公共施設マネジメント計画検討
・各種維持管理システムの企画・運用
■同社の魅力との特徴：
【◇国際航業のあゆみ】1947年に創業、航空写真測量のパイオニアとしてその一歩を踏み出し、国土開発に不可欠なさまざまな地図をつくってきました。その後、経済の発展に伴って、写真から情報を読み取り「調査」を行う地質調査・海洋調査、地図を用いて「計画」「設計」を行う建設コンサルタントに業容を拡大しました。現在は、社会のニーズに対応して、土壌浄化や、再生可能エネルギー分野に進出し、地理空間情報の様々な技術をベースに、技術と人の力で社会の課題を解決する企業として活動しています。
【◇独自の強み】計測（地理空間情報）と建設コンサルタントの技術者が机を並べ、「測る」「診る」「役立てる（応用する）」技術を駆使して、一連のソリューションを提供できることが強みです。現状を把握して、その後の対策や予測につなげていく。ただ測るのではなく、「何のために」を意識して測る。そこには、建設コンサルタントとしての知識や経験が不可欠です。近年では公共サービスだけではなく、事業会社向けのサービスの拡充のための新規事業にも積極的に取り組んでおります。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：下記いずれかのご経験

・建設コンサルタント、シンクタンク、設計事務所等における当該分野の経験

・データベース等を用いて当該分野の分析業務や自治体支援に携わった経験

■歓迎条件：

・技術士、技術士補、情報システム関連資格　など

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京事業所
住所：東京都府中市晴見町2-24-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

※水曜日9：00~17：00はノー残業デーです（実働7時間）。

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

400万円800万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：230,000円



＜月給＞

230,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

■賞与：年2回（23ヶ月）



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始休日（7日）夏季休暇（5日）、年次有給休暇（最大20日）リフレッシュ休暇（最大10日）記念日休暇、積立有給休暇（最大40日）自己研鑚休暇、通院休暇、介護休暇　等