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合同会社ユー・エス・ジェイ

合同会社ユー・エス・ジェイ/大阪府/転勤なし(勤務地限定)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
年間休日120日以上

年収 3,500,000円〜5,500,000円

大阪府 

★世界トップクラスのテーマパークで最高のショッピング体験/転勤無/年休120日/福利厚生充実★



■業務概要:

QCセクションでアトラクション設備に関わる設備診断業務を担っていただきます。

<具体的な業務内容>

・設備、装置の保有性能に対する計測診断及び分析評価

・設備故障原因の分析及び対策検討

・調査結果報告書の作成及び報告



■魅力的な就業環境:

・社員の様々なライフステージに対応できるよう支援制度を設けています。それぞれの仕事や働き方にあった複線型の支援制度を導入しています。2007・2009・2011・2015・2017年に「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受け「くるみんマーク」を取得しています。

・2015年度の育児休業取得率は、アルバイトクルーも含めて女性88.0%となっています。

・女性管理職登用:2005年から取り組んできた女性活躍推進のための活動を通じて、社内での育成・登用を進めるとともに、女性幹部候補の公募を実施するなど積極的な採用も進めています。※女性管理職割合22.5%(293名中66名)2017年3月実績 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

★世界トップクラスのテーマパークで最高のショッピング体験/転勤無/年休120日/福利厚生充実★



■業務概要:

QCセクションでアトラクション設備に関わる設備診断業務を担っていただきます。

<具体的な業務内容>

・設備、装置の保有性能に対する計測診断及び分析評価

・設備故障原因の分析及び対策検討

・調査結果報告書の作成及び報告



■魅力的な就業環境:

・社員の様々なライフステージに対応できるよう支援制度を設けています。それぞれの仕事や働き方にあった複線型の支援制度を導入しています。2007・2009・2011・2015・2017年に「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受け「くるみんマーク」を取得しています。

・2015年度の育児休業取得率は、アルバイトクルーも含めて女性88.0%となっています。

・女性管理職登用:2005年から取り組んできた女性活躍推進のための活動を通じて、社内での育成・登用を進めるとともに、女性幹部候補の公募を実施するなど積極的な採用も進めています。※女性管理職割合22.5%(293名中66名)2017年3月実績

募集要項

応募条件

★世界トップクラスのテーマパークで最高のショッピング体験/転勤無/年休120日/福利厚生充実★

■業務概要:
QCセクションでアトラクション設備に関わる設備診断業務を担っていただきます。
<具体的な業務内容>
・設備、装置の保有性能に対する計測診断及び分析評価
・設備故障原因の分析及び対策検討
・調査結果報告書の作成及び報告

■魅力的な就業環境:
・社員の様々なライフステージに対応できるよう支援制度を設けています。それぞれの仕事や働き方にあった複線型の支援制度を導入しています。2007・2009・2011・2015・2017年に「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受け「くるみんマーク」を取得しています。
・2015年度の育児休業取得率は、アルバイトクルーも含めて女性88.0%となっています。
・女性管理職登用:2005年から取り組んできた女性活躍推進のための活動を通じて、社内での育成・登用を進めるとともに、女性幹部候補の公募を実施するなど積極的な採用も進めています。※女性管理職割合22.5%(293名中66名)2017年3月実績

求める人物像

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・設備診断などの計測に関する実務経験

・機械に関する基礎知識((専機械系学科卒もしくはそれに準ずるもの)

・パソコンスキル(Word、Excel初級レベル)



■歓迎条件:

・設備診断に関する資格(機械保全技能士 設備診断)

勤務地

<勤務地詳細>
本社(技術棟)
住所:大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 技術棟
勤務地最寄駅:JRゆめ咲線/桜島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>

9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>

※作業内容によって所定労働時間外勤務が発生します。

待遇・福利厚生

<予定年収>

350万円550万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):215,000円



<月給>

215,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

※経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与)

■時間外勤務手当・休日勤務手当別途※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外

■深夜勤務手当

■その他当社規定による諸手当あり



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇15日20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■基本土日休み(年間120日、月平均10日)
■年次有給休暇(初年度15日、最大20日)
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など

合同会社ユー・エス・ジェイ

資本金 5,000百万円
設立年月日 1994年12月
従業員 11,573名人
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応募求人

合同会社ユー・エス・ジェイ/大阪府/転勤なし(勤務地限定)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

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企業情報

合同会社ユー・エス・ジェイ

資本金 5,000百万円
設立年月日 1994年12月
従業員