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仕事内容

【未経験歓迎・研修制度充実で手に職／環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高／水処理業界最大手のメタウォーターグループ／残業少な目】

■業務：水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。
◇運転管理：機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。
【勤務例】1日目：8:3017:30、2・３日目：16:30翌9:30、4日目：休日
◇保守管理（日勤）：施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。
・日常点検：施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。
・定期点検：発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。
■働き方：
入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。
・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100％の社員が年間休日118日を取得しています。

■キャリア：
入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。

■同社の魅力：
水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。
案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

仕事内容

【第二新卒経験者歓迎！／日本製鉄グループの安定基盤／世界シェアNo.1製品を数多く持つ化学・新素材メーカー／年休122日・平均残業20時間程度／入社3年後定着率90％以上／有休消化50％以上で就業環境◎】
◆職務内容：自社プラントの設備保全（電気・計装）業務全般をご担当いただきます。
◆職務詳細：基本計画（検査・補修・更新）/設計/施工管理/試運転/保全/予算管理まで、保全業務に一貫して携わり、担当工場の変更等もあるため、様々な経験を積むことができます。日常的には、小規模な設備改善や保全業務を行います。年に１度行われる定期修繕の際は、通常連続稼働している設備を停止させ、大規模な点検・修理を行います。
◆就業環境：年間休日120日以上・平均残業時間は月20時間程度と良好な就業環境で就業いただけます。
◆教育体制：基本的にはOJTで業務をキャッチアップいただきますが、研修制度も整っています。新卒も多く入社しているため、未経験の方も活躍しています。
◆勤務地について：日鉄機能材製造株式会社もしくは東洋スチレン株式会社（デンカ（株）・日鉄ケミマテ（株）・（株）ダイセルの合弁会社）への出向扱いとなります。当社より多数の社員が君津工場へ出向しております。
◆同社の魅力：
【産業を支える基礎原料から先端的な電子材料まで多様な事業を展開する化学・素材メーカー】
同社は2018年10月1日に、新日鉄住金化学と新日鉄住金マテリアルズが経営統合し、誕生しました。「鉄以外のすべての素材を一元的に取り扱う」ことをミッションとし、日常生活に広く使われている化学製品・電子材料等を製造・販売しています。これからも、日本製鉄グループの中核企業として、化学と新素材の融合で、新たな価値創造を目指します。
◆中途採用比率（公表日：2022年3月31日）】2019年度：29%、2020年度：39%。2021年度：32％（2018年10月以降中途入社者の3年以内離職率：3％）

仕事内容

【未経験歓迎・研修制度充実で手に職／環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高／水処理業界最大手のメタウォーターグループ／残業少な目】

■業務：水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。
◇運転管理：機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。
【勤務例】1日目：8:3017:30、2・３日目：16:30翌9:30、4日目：休日
◇保守管理（日勤）：施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。
・日常点検：施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。
・定期点検：発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。
■働き方：
入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。
・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100％の社員が年間休日118日を取得しています。

■キャリア：
入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。

■同社の魅力：
水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。
案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

仕事内容

【未経験歓迎・研修制度充実で手に職／環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高／水処理業界最大手のメタウォーターグループ／残業少な目】

■業務：水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。
◇運転管理：機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。
【勤務例】1日目：8:3017:30、2・３日目：16:30翌9:30、4日目：休日
◇保守管理（日勤）：施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。
・日常点検：施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。
・定期点検：発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。
■働き方：
入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。
・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100％の社員が年間休日118日を取得しています。

■キャリア：
入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。

■同社の魅力：
水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。
案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

仕事内容

【第二新卒経験者歓迎！／日本製鉄グループの安定基盤／世界シェアNo.1製品を数多く持つ化学・新素材メーカー／年休122日・平均残業20時間程度／入社3年後定着率90％以上／有休消化50％以上で就業環境◎】
◆職務内容：自社プラントの設備保全（機械）業務全般をご担当いただきます。
◆職務詳細：基本計画（検査・補修・更新）/設計/施工管理/試運転/保全/予算管理まで、保全業務に一貫して携わり、担当工場の変更等もあるため、様々な経験を積むことができます。日常的には、小規模な設備改善や保全業務を行います。年に１度行われる定期修繕の際は、通常連続稼働している設備を停止させ、大規模な点検・修理を行います。
◆就業環境：年間休日120日以上・平均残業時間は月20時間程度と良好な就業環境で就業いただけます。
◆教育体制：基本的にはOJTで業務をキャッチアップいただきますが、研修制度も整っています。新卒も多く入社しているため、未経験の方も活躍しています。
◆勤務地について：日鉄機能材製造株式会社もしくは東洋スチレン株式会社（デンカ（株）・日鉄ケミマテ（株）・（株）ダイセルの合弁会社）への出向扱いとなります。当社より多数の社員が君津工場へ出向しております。
◆同社の魅力：
【産業を支える基礎原料から先端的な電子材料まで多様な事業を展開する化学・素材メーカー】
同社は2018年10月1日に、新日鉄住金化学と新日鉄住金マテリアルズが経営統合し、誕生しました。「鉄以外のすべての素材を一元的に取り扱う」ことをミッションとし、日常生活に広く使われている化学製品・電子材料等を製造・販売しています。これからも、日本製鉄グループの中核企業として、化学と新素材の融合で、新たな価値創造を目指します。
◆中途採用比率（公表日：2022年3月31日）】2019年度：29%、2020年度：39%。2021年度：32％（2018年10月以降中途入社者の3年以内離職率：3％）

仕事内容

＼カジュアル面談でお話聞いてみたいというのも歓迎です／
年休125日・住宅手当など福利厚生〇・大手安定企業に長期常駐・最先端の技術、知識の中で経験を詰むことができます。

■仕事内容
大手メーカーにて長期スパンで常駐いただき、下記のような業務をお任せいたします。
案件例：
・福岡【日立パワーソリューションズ】交通･水道システムのメンテナンス：主に福岡市内の浄水場/下水処理場にて、水道システムが正常に機能しているか監視・コントロールする装置の保守メンテナンス
・福岡【富士電機】電源システムメンテナンス：交通・上下水道システム等の電源システムの保守メンテナンス
・福岡【三菱重工機械システム】高速道路システム保守：料金収受システムの保守メンテナンス
・福岡【客先常駐】社内SE：インフラ環境や、ネットワークやサーバー構築、運用・保守、監視など

”個人のキャリアプランに応じて環境を用意していくこと”を大事にしておりますので、上記は一例として、面接・面談の中で具体的なご希望とマッチングできるかをすり合わせを行います。

■同社の魅力：
【魅力（1）：離職率4% 長期的な就業が可能】
「人を活かし、人を育てる」という同社の理念のもと、人を育てるための努力をまったく惜しみません。長期でしかお取引を行っていないのも同社の特徴で、一つの就業先に20年以上常駐している方もいらっしゃいます。無理な転勤は絶対にありません。
【魅力（2）：働き方】
年間休日125日／残業時間は平均して月20H程度で、同社がしっかりと管理を行っております。

■同社の特徴：
経済活動や日常生活を支える基盤として社会インフラがあり、その中の電気・ガスや上下水道、空港、消防、そしてインフラに準ずる石油化学プラントや鉄道があります。それを構成する設備や機器・システムを構築し、保守・運用するのがケーイーシーの仕事です。社会基盤を支えるため、同社は電気・機械・材料・化学・ソフトウェア、そして放射線に関する技術や知識・ノウハウを提供しています。

仕事内容

■業務内容：
工場プラント内における設計・現場施工管理業務を担当します。見積、計画、配管、製缶品等の設計・工事を行います。１工程のみに携わるのではないため、仕事の全体像を把握した上で幅広い業務経験を積むことが出来ることが魅力です。

■組織構成：
配属先はプラントグループ12名（エンジニアリング部44名）で構成されています。

■職場環境・社風：
先輩や上司との距離も近く、自由闊達に意見を言えるアットホームな社風です。社員全員で「働き方改革」を行っており、積水化学グループ社員とも研修や連携する業務を通じての交流が多数あります。

■同社の特徴：
積水化学グループに属する同社は、1964年に積水化学工業株式会社の工事部門から独立した総合エンジニアリング企業です。2014年には創立50年を迎えました。次の創立100年に向け、現在のエンジニアリング力とメーカー力を兼ね備えた複合企業の特長をさらに進化させ、工場分野、公共インフラ分野、給排水設備を中心とした建築分野においてのコンサルティングから調査・診断、設計、施工そしてメンテナンスで、顧客満足を追求していきます。

仕事内容

■業務内容：
工場プラント内における設計・現場施工管理業務を担当します。見積、計画、配管、製缶品等の設計・工事を行います。１工程のみに携わるのではないため、仕事の全体像を把握した上で幅広い業務経験を積むことが出来ることが魅力です。

■組織構成：
配属先はプラントグループ12名（エンジニアリング部44名）で構成されています。

■職場環境・社風：
先輩や上司との距離も近く、自由闊達に意見を言えるアットホームな社風です。社員全員で「働き方改革」を行っており、積水化学グループ社員とも研修や連携する業務を通じての交流が多数あります。

■同社の特徴：
積水化学グループに属する同社は、1964年に積水化学工業株式会社の工事部門から独立した総合エンジニアリング企業です。2014年には創立50年を迎えました。次の創立100年に向け、現在のエンジニアリング力とメーカー力を兼ね備えた複合企業の特長をさらに進化させ、工場分野、公共インフラ分野、給排水設備を中心とした建築分野においてのコンサルティングから調査・診断、設計、施工そしてメンテナンスで、顧客満足を追求していきます。

仕事内容

■概要：
当社は工場等で排出される有害物質を無害化するために焼却するためのプラントの開発施工までを行っております。今回はプラントのCAD設計オペレーターを募集しております。
■職務内容：
エネルギープラント設備から排出されるガスを燃焼してCO2の排出量を削減するグランドフレア・フレアスタックを設計・開発する業務の中の製図部門を担当していただきます。
※開発するプラントは1000万円10億円まで幅があります。
※ 日本国内にとどまらず、韓国やシンガポール、中東の国々でも注文があり、短期の出張として現地に行くケースもございます。
得意先：三菱パワー、JFEエンジニアリング、昭和電工、IHI、日揮など
■入社後の流れ：
2年半程度は知識を継承しながら業務に慣れていただきます。
■組織構成：
現在の組織構成は、役員３名、スタッフ４名の体制で、設計・開発を行っています。
■当社の特徴：
・排ガス等の2次燃焼を担う、フレアスタック・グランドフレア設備等を専門としたプラントエンジニアリング企業
・水素などの新エネルギーを扱う工場でも必要とされ、これからの時代の需要も高い分野

仕事内容

【東レエンジニアリングGの安定基盤/案件により残業月30H程度／家族手当・住宅手当・再雇用制度有で福利厚生充実/有給消化率も高くワークライフバランス◎／引き合い増加による増員】

■業務内容：
同社にて、化学品製造プラントや医薬品製造プラントにおける機械設備設計業務をお任せいたします。
■業務詳細：
同社では、設計から施工、施工後の試運転、保全まで一気通貫で行っているため、一部の業務だけではなく、設計業務以外にも幅広い業務に携わることができます。
具体的には、新設備導入の検討・設計、プラント不具合発生時の補修内容検討、工事計画の立案から現場施工管理、設備工事積算、工事・購入仕様書作成、見積査定等があげられます。
東レ株式会社三島工場向け、東日本各地区向け、東レ千葉工場向けの3グループがあり、外部顧客向けの案件を担当いただきます。三島営業所近隣の東レグループ企業および、東レエンジニアリングが各種設備を納入した大手企業様からの案件が約半数を占めているため、非常に安定した受注があります。保守メンテナンスについては、グループ会社や外部の協力会社へ依頼をしていることがほとんどです。
■プロジェクト実績：
同社では、各種ケミカルプラント（化成品）、環境リサイクルプラント（水処理）、食品・生活用品関連プラント（飲料・医薬品・洗剤他）エレクトロニクス関連プラント（クリーンルーム・純水他）などの設計・施工実績がございます。
■同社の魅力・特徴：
◇東レエンジニアリンググループの安定基盤：東レエンジニアリングは、1960年に東レ(株)（当時の社名：東洋レーヨン(株)）の設備・保全工事を行う会社として発足した会社です。その後国内外におけるプラント建設や繊維機械をはじめとする生産設備を手掛けてきました。同社はその国内関係会社8社の内の1社で、各種プラント・電気・計装設備工事の設計・施工・監理や各種機器・電気・計装設備の製作・据付・メンテナンス、設備部品、消耗品の製作・販売の事業を担っています。同社は東レエンジニアリングの技術を引き継いでいるため、高度な技術に携わって頂けます。東レグループの一部である為、福利厚生が非常に充実しています。

仕事内容

世界77か国で使用される水処理機械メーカー／過去最高益を記録中の安定企業
■担当業務：
・世界77の国と地域に約5,000件の導入実績を持つ日本専業メーカー世界シェアナンバーワンの水処理機器メーカーである同社にて、国内向け製品・海外向け製品の電気設計を担っていただきます。
・電気設計と機械設計の両方を担う設計グループの中で、主に電気設計を担当していただきます。
・案件に対する電気回路図作成、PLCプログラム、GOT作画作成※英語での図面制作もございます。
・既存製品の改良設計（製品の魅力度向上検討やコスト削減検討）
・納入現場での運転調整や機器の設定、プログラム修正や現地改造も必要に応じて行います。
※月1回程度の5日以内の国内出張有り。※海外出張に行っていただく可能性有り
※使用ツール：ACAD DENKI、GX Works2（もしくはGX Developer）、GT Designer3、Microsoft Office
■組織について：
・製品に関わる設計全般を担っています。販売部門や生産部門と連携しながらお客様の要望に応じた設計を行います。自身で設計した製品の稼働にも立ち会うことができます。また、コスト削減や製品改良検討、当社の技術基準書の更新など、多岐にわたる設計業務に携わっていただきます。
■同社の特長：
・個人の裁量権が大きく活動領域も広く、年齢に関係なく様々な事にチャレンジ出来るやりがいのある環境です。入社年次も職位も関係なく自由に議論できる社風です。企画次第では新規事業にもチャレンジすることも可能です。
・世界77の国と地域に約5,000件の導入実績を持つ、日本専業メーカーとしては世界シェアナンバーワンの水処理機器メーカーです。同社の汚泥脱水機関連の売上は、この10年間で約1.7倍となり、年平均成長率は5.3%となっております。特に海外市場の伸びは大きく、売上は10年間で約2.5倍、年平均成長率も11%を記録しています。

仕事内容

【世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループ／年間休日120日／土日祝休み／フレックス制／キャリアパス豊富◎／水ビジネスのリーディングカンパニー】

■業務内容：
民間及び官庁に納入した水処理設備や酸素発生装置の機器類の定期整備に伴う、施工管理や安全管理、試運転、書類作成等の業務をご担当いただきます。
※予算管理や工程管理、安全管理などの施工に関する監理業務をメインでご担当いただくことを想定しております。

■業務詳細：
・メンテナンスを通じた各種提案業務（見積書作成、受注、工事の段取り等）
・修繕工事の施工管理（スケジュール管理、見積り対応、各種調整業務等）
・機器、システム等の不具合発生時の調査・対応

■働き方：
年休120日、土日祝休み、フレックス制と働きやすい環境です。

■ヴェオリアグループの特徴・魅力：
（1）世界最大級の規模…69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しています。
（2）将来性のある水処理公共事業ビジネス…国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ当社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から受注しており、今後も伸長が見込まれます。

仕事内容

東証一部上場／創業100周年の老舗化学メーカー／離職率：1.7％、平均勤続年数；21.2年、月平均残業時間：11.0時間/夜勤無
■業務内容
化学プラント系設備、機械装置系設備、大型荷役設備、火力発電設備といった建築系エンジニアリング業務を担当していただきます。
◎当社内及びグループ会社の工場設備の新設・改造における建築業務：基本計画、基本設計、予算取得、詳細設計、調達、建設、試運転までの一連
◎当社徳山製造所の工場設備の設備管理業務：定期保全業務、設備の改造・更新業務、改良保全等の計画・実行等
■勤務地：創業の地である山口県周南市の徳山製造所で勤務します。徳山製造所はトクヤマ単独売上高の約9割を生産する主要製造拠点です。出張は月1回以上（27日間）発生します。
■環境魅力
化学プラント系設備、機械装置系設備、大型荷役設備、火力発電設備といった様々な設備があり、設備系の仕事に興味のある方には様々な設備に関わる機会があり、魅力的であると思います。
完全週休二日とフレックス勤務、例年70％を上回る有給休暇取得率で、充実したワークライフバランスを実現出来る職場です。
■当社の特徴：
【創業104年を迎え、世界トップクラス製品を多数保有する総合化学メーカー】
2018年に100周年を迎えた当社は創業以来培った無機・有機材料の特有技術を基に、生活のあらゆる面に利用されている化学品の開発・製造を手掛けています。主に「化成品部門」「セメント部門」「電子材料部門」「ライフサイエンス部門」「環境部門」の5部門から成り立ち、ガラスや半導体、食品、建物、ダム、オムツなど私たちの生活になくてはならない製品の原料を扱っています。創業当初から製造しているソーダ灰やポリ塩化ビニルをはじめとする化成品や、社会インフラ構築に欠かせないセメント、世界トップシェアを誇る半導体用多結晶シリコンなど幅広い事業ポートフォリオを築いてきました。総面積191万平方メートルの広大な徳山製造所にて、相互に原料、製品、副産物、廃棄物を有効利用する無駄のない効率的な一体運用が当社の強みです。今後は「電子」「健康」「環境」を成長分野と位置づけ、人々の暮らしの価値に繋がる製品を提供し続けます。

仕事内容

ポテンシャル含めて検討可能!／電気系のバックグラウンドをお持ちの方へ／発注者側で安定就業可能／設備保全経験をお持ちの方歓迎／世界シェア約30%の製品も保有する東証プライム上場化学メーカー／完全週休二日制(土日祝)・年間休日122日

■担当業務
同社プラントエンジニアとして業務をお任せします。

■業務詳細
電気・計装設備設計
電気・計装設備保全・メンテナンス
新設・定期修繕工事の管理
下請け企業との折衝・マネジメント など
※現場に出ずっぱりではなく、細かい業務は下請け企業に任せ、マネジメントをお任せします。
※お持ちのご経験に合わせ、できることからお任せします。

■働き方
完全週休二日制(土日祝)
年間休日122日
安定就業いただける環境です。

■出張
ほとんど発生しません。発生した場合は、出張手当が支給されます。

■研修制度
OJTを基本とし、丁寧にお教えしますので、ご安心ください。

■同社製品の強み
・国内初の技術、確固たる経験と実績、世界トップクラスの製造能力
国内初のフッ酸電解技術を確立して以来、40年にも及ぶ経験と実績により世界トップクラスのフッ素ガス製造能力を保持しています。
・製造している製品
半導体製造工程内のエッチングに用いられる『ヘキサフルオロ‐1,3‐ブタジエン（C4F6）』などを製造しています。
※現在5G関連等で半導体業界の景況感が良いため、非常に市場ニーズが高まっている状況となっています。

■同社の特徴・強み
フッ素系特殊ガスをはじめとして、ニッチな分野で高シェアの製品を多数提供している東証プライム上場の化学メーカーです。

◇同社の三事業
・フッ素系精密化学品
・鉄系精密化学品
・基礎化学品　三事業を展開

◇世界シェア、トップクラスの実績
主要製品である半導体・液晶向け特殊ガス『三フッ化窒素（NF3）』における世界シェアは約20％
リチウムイオン二次電池の電解質『六フッ化リン酸リチウム（LiPF6）』の世界シェアは約10％とトップクラスの実績を誇ります。

◇強み、他社との差別化ポイント
原料の調達からプラント設備の構築、製品開発、製造まで、すべてのプロセスで自社技術を用いることで、他社との差別化を図っています。

仕事内容

ご経験を活かして発注者側で安定就業可能／世界シェア約30%の製品も保有する東証プライム上場化学メーカー／完全週休二日制(土日祝)・年間休日122日

■担当業務
同社プラントエンジニアとして業務をお任せします。

■業務詳細
電気・計装設備設計
電気・計装設備保全・メンテナンス
新設・定期修繕工事の管理
下請け企業との折衝・マネジメント など
※現場に出ずっぱりではなく、細かい業務は下請け企業に任せ、マネジメントをお任せします。
※お持ちのご経験に合わせ、できることからお任せします。

■出張について
ほとんど発生しません。発生した場合は、出張手当が支給されます。

■働き方
・お休み：完全週休二日制(土日祝)
・年間休日：122日
安定就業いただける環境となっております。

■同社製品の強み
・国内初の技術、確固たる経験と実績、世界トップクラスの製造能力
国内初のフッ酸電解技術を確立して以来、40年にも及ぶ経験と実績により世界トップクラスのフッ素ガス製造能力を保持しています。
・製造している製品
半導体製造工程内のエッチングに用いられる『ヘキサフルオロ‐1,3‐ブタジエン（C4F6）』などを製造しています。
※現在5G関連等で半導体業界の景況感が良いため、非常に市場ニーズが高まっている状況となっています。

■同社の特徴・強み
フッ素系特殊ガスをはじめとして、ニッチな分野で高シェアの製品を多数提供している東証プライム上場の化学メーカーです。

◇同社の三事業
・フッ素系精密化学品
・鉄系精密化学品
・基礎化学品の三事業を展開

◇世界シェア、トップクラスの実績
主要製品である半導体・液晶向け特殊ガス『三フッ化窒素（NF3）』における世界シェアは約20％
リチウムイオン二次電池の電解質『六フッ化リン酸リチウム（LiPF6）』の世界シェアは約10％とトップクラスの実績を誇ります。

◇強み、他社との差別化ポイント
原料の調達からプラント設備の構築、製品開発、製造まで、すべてのプロセスで自社技術を用いることで、他社との差別化を図っています。

仕事内容

建築・土木のバックグラウンドをお持ちの方へ／残業月平均20~30h程度／発注者側で安定就業可能／世界シェア約30%の製品も保有する東証プライム上場化学メーカー／完全週休二日制(土日祝)・年間休日122日

■担当業務
同社プラントエンジニア、発注者側のPMとして業務をお任せします。

■業務詳細
基礎工事におけるマネジメント
定期修繕の計画立案
協力業者への指示だし
機械、電気部門との連携 など
※現場に出ずっぱりではなく、細かい業務は下請け企業に任せ、マネジメントをお任せします。
※お持ちのご経験に合わせ、できることからお任せします。

■働き方
完全週休二日制(土日祝)
年間休日122日
安定就業いただける環境です。

■出張
ほとんど発生しません。発生した場合は、出張手当が支給されます。

■研修制度
OJTを基本とし、丁寧にお教えしますので、ご安心ください。

■組織構成
約5名が在籍しております。

■同社製品の強み
・国内初の技術、確固たる経験と実績、世界トップクラスの製造能力
国内初のフッ酸電解技術を確立して以来、40年にも及ぶ経験と実績により世界トップクラスのフッ素ガス製造能力を保持しています。
・製造している製品
半導体製造工程内のエッチングに用いられる『ヘキサフルオロ‐1,3‐ブタジエン（C4F6）』などを製造しています。
※現在5G関連等で半導体業界の景況感が良いため、非常に市場ニーズが高まっている状況となっています。

■同社の特徴・強み
フッ素系特殊ガスをはじめとして、ニッチな分野で高シェアの製品を多数提供している東証プライム上場の化学メーカーです。

◇同社の三事業
・フッ素系精密化学品
・鉄系精密化学品
・基礎化学品　三事業を展開

◇世界シェア、トップクラスの実績
主要製品である半導体・液晶向け特殊ガス『三フッ化窒素（NF3）』における世界シェアは約20％
リチウムイオン二次電池の電解質『六フッ化リン酸リチウム（LiPF6）』の世界シェアは約10％とトップクラスの実績を誇ります。

◇強み、他社との差別化ポイント
原料の調達からプラント設備の構築、製品開発、製造まで、すべてのプロセスで自社技術を用いることで、他社との差別化を図っています。

仕事内容

【未経験歓迎！建築士、住宅設計・施工管理・メンテナンス等の経験者は優遇／『自然素材でつくる、自然エネルギーで快適に暮らす』ハウスメーカー】
■ポジション概要：
エコ住宅の新築・リノベーション事業を手掛ける当社のアフターメンテナンス担当者として、10年間にわたる定期点検と修繕で「ずっと安心して暮らせる家」をサポートします。

■具体的な業務内容：
・定期点検、修理（1年／2年／5年／10年ごとに実施）
・工事費用の見積もり、業者手配
・修理工事に付随するフォロー業務
※外観全体をはじめ、水回りや細かな部品まで確認・修理を実施します。
※劣化部分に応じて専門業者の手配や、作業スタッフのフォローにも対応し、お客様が安心して暮らせる状態に整えます。

■教育制度：
◎社内研修や外部セミナーへの参加支援制度等、自分のスキルを磨くチャンスを豊富に用意しています。
◎資格取得支援制度を設けており、資格試験の合格時に会社から奨励金を支給しています。
◎数年年上の先輩社員が教育係（エルダー）となり、実務指導だけでなく職場生活上の相談役も担っています。

■当社について：
「環境建築」の分野でトップレベルの実力を誇る、木の家を専門とするハウスメーカーです。創業以来、「自然素材」と「住宅性能」にこだわり、人と地球にやさしい木の家を届けてきました。
そんな私たちが大切にしていることは、売上よりも住環境と地球環境地社会課題解決に重きを置いた住まいづくりです。事業と環境を両立さた住まいは、多くのお客さまにお選びいただけており、その業績は成長を続けています。

■エコワークスのこだわり：
脱炭素社会に向けて普及が期待されているＺＥＨ（ゼロエネルギーハウス）
のリーディングカンパニーとしての取組が経済産業省後援の省エネ大賞
を受賞。（2022年1月）
また、SDGs登録事業者です。

■当社取り組みについて：
（1）環境就職ならエコワークス（学卒向け）
https://youtu.be/ZwGMFjfn5CU
（2）天然乾燥木材で家を作る理由（住まいづくりの信念をお伝えしています）
https://youtu.be/K7HD1yPPQCw
（3）森里川海プロジェクト（環境省）
https://youtu.be/GtN3s1_Qh_4

仕事内容

未経験から一生もののスキル・資格が身につく、プラントエンジニア
■担当業務：ごみ処理施設を中心とした環境プラント施設の立ち上げ、調整業務をお任せします。
〇環境プラントとは…廃棄物を処理して再利用できる資源にしたり、焼却熱を利用して発電したりする工場のことです。
〇試運転とは…工場やプラントが新しく完成した際に、設置された機械や設備が正常に動くかどうかを確認する業務です。
＜具体的には…＞
・試運転の工程や工事にまつわる、作業前に必要な書類の作成
・設備システムなどの補修・改造
・プラント設備の試運転・指示出し・サポート ・トラブル対応　…など
■勤務スタイルの特長：
・現場は全国各地となります。短期で1ヶ月、長くて6ヶ月、平均で3ヶ月出張先にて業務を行っていただきます
・出張手当は1日ごとに支給があり、宿泊先も会社が手配なので旅好きの方にはもってこいの勤務スタイルです。
・出張：オフィス出社＝7：3程度で、「オフィス出社はほとんどせずにリモートで」という方もいらっしゃいます。
・長期出張となった場合、2カ月に1度会社より帰省の費用を支給いたします。
■入社後の流れ：
まずは京都本社にて、1週間程度の資格取得の講習を受けて頂き、その後各地の現場にチームで行っていただきます。
■組織構成：
同部署は8名で構成されており、その内4名が試運転業務を担当しております。全員未経験入社で10年以上働いている社員も多数おります。

仕事内容

ポテンシャル含めて検討可能!／機械系のバックグラウンドをお持ちの方へ／発注者側で安定就業可能／世界シェア約30%の製品も保有する東証プライム上場化学メーカー／完全週休二日制(土日祝)・年間休日122日

■担当業務
同社プラントエンジニアとして業務をお任せします。

■業務詳細
生産設備設計
生産設備保全・メンテナンス
新設・定期修繕工事の管理
下請け企業との折衝・マネジメント など
※現場に出ずっぱりではなく、細かい業務は下請け企業に任せ、マネジメントをお任せします。
※お持ちのご経験に合わせ、できることからお任せします。

■働き方
完全週休二日制(土日祝)
年間休日122日
安定就業いただける環境です。

■出張について
ほとんど発生しません。発生した場合は、出張手当が支給されます。

■研修制度について
OJTを基本とし、丁寧にお教えしますのでご安心ください。

■組織構成
約８名が在籍しています。

■同社製品の強み
・国内初の技術、確固たる経験と実績、世界トップクラスの製造能力
国内初のフッ酸電解技術を確立して以来、40年にも及ぶ経験と実績により世界トップクラスのフッ素ガス製造能力を保持しています。
・製造している製品
半導体製造工程内のエッチングに用いられる『ヘキサフルオロ‐1,3‐ブタジエン（C4F6）』などを製造しています。
※現在5G関連等で半導体業界の景況感が良いため、非常に市場ニーズが高まっている状況となっています。

■同社の特徴・強み
フッ素系特殊ガスをはじめとして、ニッチな分野で高シェアの製品を多数提供している東証プライム上場の化学メーカーです。

◇同社の三事業
・フッ素系精密化学品
・鉄系精密化学品
・基礎化学品　三事業を展開

◇世界シェア、トップクラスの実績
主要製品である半導体・液晶向け特殊ガス『三フッ化窒素（NF3）』における世界シェアは約20％
リチウムイオン二次電池の電解質『六フッ化リン酸リチウム（LiPF6）』の世界シェアは約10％とトップクラスの実績を誇ります。

◇強み、他社との差別化ポイント
原料の調達からプラント設備の構築、製品開発、製造まで、すべてのプロセスで自社技術を用いることで、他社との差別化を図っています。

仕事内容

【第二新卒経験者歓迎！／日本製鉄グループの安定基盤／世界シェアNo.1製品を数多く持つ素材メーカー／年休122日・平均残業20時間程度／入社3年後定着率90％以上／有休消化50％以上で就業環境◎】
◆職務内容：石油化学プラントの設備保全（機械）担当者として、自社プラントの設備保全業務全般をご担当いただきます。
◆職務詳細：基本計画（検査・補修・更新）/設計/施工管理/試運転/保全/予算管理まで、保全業務に一貫して携わり、担当工場の変更等もあるため、様々な経験を積むことができます。その後、経験を踏まえて、診断業務までお任せします。静止機器（塔・槽・熱交換器類、配管類等）、回転機器（ポンプ、圧縮機、冷凍機等）関係の業務に携わっていただきます。日常的には、小規模な設備改善や保全業務を行います。年に１度行われる定期修繕の際は、通常連続稼働している設備を停止させ、大規模な点検・修理を行います。
同社で一番大きな工場である九州製造所には、（1）コールケミカル工場（タール、ナフタリン等を製造）、（2）化成工場（ビスフェノールA等と製造）、（3）炭素材工場（ピッチコークス、カーボンブラック等を製造）の3つの工場組織があります。
◆組織構成：設備部には40名程度の社員が在籍しており、機械担当と電気担当に分かれています。
◆就業環境：年間休日120日以上・平均残業時間は月20時間程度と良好な就業環境で就業いただけます。
◆教育体制：基本的にはOJTで業務をキャッチアップいただきますが、研修制度も整っています。新卒も多く入社しているため、未経験の方も活躍しています。
◆同社の魅力：
【産業を支える基礎原料から先端的な電子材料まで多様な事業を展開する化学・素材メーカー】
同社は2018年10月1日に、新日鉄住金化学と新日鉄住金マテリアルズが経営統合し、誕生しました。「鉄以外のすべての素材を一元的に取り扱う」ことをミッションとし、日常生活に広く使われている化学製品・電子材料等を製造・販売しています。これからも、日本製鉄グループの中核企業として、化学と新素材の融合で、新たな価値創造を目指します。
◆中途採用比率（公表日：2022年3月31日）】2019年度：29%、2020年度：39%。2021年度：32％（2018年10月以降中途入社者の3年以内離職率：3％）