プロジェクトマネージャー（PM）の転職・求人検索一覧

仕事内容

【多方面な事業展開(発電事業、AI、IoT、VPPとの関連事業)/出社と在宅勤務のベストミックス/スーパーフレックス制度導入(コアタイムなし)】

■業務概要：再生可能エネルギーを用いた発電所運営管理（予実管理、保守管理、渉外業務、許認可手続き）をお任せします。※国内が中心ですが、海外案件をお任せする可能性はございます。
・発電及び予算の予実管理
・電力会社や行政機関等への各種届出
・O&M業者の業務履行管理、契約協議、トラブルシューティング
・発電所運営最適化（メンテナンス計画など）、各種課題分析及び改善活動

■同社の事業内容：自然エネルギーによる発電事業からなる「Watts」事業、AI・IoTと自然エネルギーの組み合わせによるエネルギープラットフォーム構築事業を行う「Bits」事業、電気自動車（EV）などの蓄電システムと自然エネルギーの組み合わせによるサービス事業の開発を進める「Mobility」事業をコアビジネスと定め、事業領域を拡大して自然エネルギーの普及拡大を推進しております。

仕事内容

■業務内容：
・国内外生産工場への生産設備販売業務
・電動化バッテリー、モーター生産工場への設備販売、据付（据付の実作業は行いません）、プロジェクトマネジメント業務
・ニーズ調査
・シーズ調査
・設備サプライヤ、輸送・設備業者の開拓
・スキーム提案・構築
・プロジェクト受注活動
・現場設備工事での日程管理、進捗管理、安全管理など
・経理計上・入金管理
・輸出入実務
■所属部署の業務全体像：
海外電動化プロジェクトへの工作機械設備国内売買、及び、現地工事でのプロジェクトマネジメント業務
■募集ポジションの職務：
自動車電動化プロジェクトへの工作機械設備国内売買、設備設置据付工事含むプロジェクトマネジメント業務
■魅力ポイント：
自動車電動化に向けてチャレンジする新しいプロジェクトに関われる。チームで遂行するため、チームの結束と、より大きな達成感を味わえる。
■将来のキャリアパス：
設備売買、輸送・据付業務を担当した後、グローバル機械事業本部内幅広く業務経験を積んで仕事の幅を広げる（本人の成長次第では将来の管理職を期待する）
■当社の魅力、特徴：
【日産の100％子会社／日産グループとグループ以外の売り上げは７:3／自動車の生産から販売までの物流関連業務を支えるトレーディング企業】当社は、日産100%子会社として日産グループの自動車生産から販売までの物流関連業務を支えるトレーディング会社です。素材、部品だけでなく生産設備などの輸出入を行っています。日産グループ以外でのお取引も3割程度あり、日産以外の完成車メーカー（三菱自動車、いすゞ自動車など）との取引実績もあります。15ヶ国、26拠点に広がるネットワークでグローバルに展開。社員も若いうちから海外出張などにもチャレンジできます。
【年休121日／平均残業時間は20時間程度／産休・育休や住宅補助制度など福利厚生も充実しています】完全週休2日制で、年休は121日。残業時間も平均20時間程度と大変働きやすい環境が整っています。育休・産休取得実績もあり福利厚生面も充実。働きやすい環境と海外にもチャレンジできる環境が整っている同社でワークライフバランスの整ったライフスタイルを実現することができます。

仕事内容

【2050年のカーボンニュートラルに向けて成長市場／「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を支えるトップクラスの電力インフラ企業／
先進のIoTやAIを駆使した次世代のエネルギーサービスの提供】
■業務内容：
原子力事業では、国内原子力発電所の再稼働対応、福島第一原子力発電所の廃炉対応、将来の原子炉の開発、原子力技術を活用した核融合、粒子線などの次世代技術の開発まで幅広く手掛けています。本ポジションは、原子力発電関連（原子炉系・次世代炉系）の開発・設計業務の募集となります。
（1）原子力システム設計：
原子力発電プラントの将来炉設計、原子力システム設計、原子炉機器・補助設備の機器設計、点検・保全に関連したエンジニアリング業務
（2）原子力安全システム設計：
原子力発電プラントの炉心・安全システム設計、解析評価、プラントリスク評価および放射線安全に関連したエンジニアリング業務
（3）原子力先端システム設計：
高温ガス炉のプラントの設計に関連したエンジニアリング業務及び、設計部取りまとめ部門として他設計部、協力会社との協議調整を含むプロジェクト業務
■業務の魅力　※業務内容の（1）（3）と連動　ex) （1）原子力システム設計の魅力は下記（1） 等
（1）原子力技術の中核を担い、国内外の原子力発電所の建設、保守および安全性向上のための改良を行うと共に、将来にわたって安定したエネルギーを供給し続けるための限りない技術革新にチャレンジしていく。柔軟な思考が生かせる職場です。
（2）再稼働審査対応の解析評価、安全性向上に向けた開発・提案業務、国家プロジェクト参画等を主業務としています。炉心・安全設計のコア技術を駆使した原子力発電の安全を担う業務を通じ、継続的な安全性向上やプラント価値向上への創造で、持続可能な発展を生む社会インフラを支える組織を目指しています。
（3）既設炉、開発炉、先進サイクルのグループで構成されており、設計部もの中でも開発技術を担う部署として開発マインドの高いメンバーが集結しています。
【充実の福利厚生×多様なキャリアプラン】
組織の創造性・生産性向上を目的とした人事処遇制度を導入しており、年齢や勤続などの属性によらずベンチャースピリットを持ち革新を起こす人材開発を推進しています。男性の育休や女性エンジニアの活躍事例も多数あるなど働きやすい環境です。

仕事内容

■業務内容：
洋上風力発電所の新規開発に伴う調査・設計、建設管理および運営管理に関する土木系技術業務

■具体的には：
具体的な業務例は、以下のとおり
・洋上風車基礎の仕様検討・設計
・洋上風力発電建設工事の施工計画検討（特殊な船舶が必要）
・海底ケーブルの施工計画作成・施工管理
・海底地盤調査など、設計条件整理のための調査・検討
・陸上変電工事の敷地造成、基礎設計の計画・検討
・基地港湾の改良・整備に関する検討
・洋上工事会社の選定に伴う検討・協議
・公募に向けた応札検討
・事業権獲得後の本格的な開発業務の実施

■部署のミッション：
プロジェクト推進部洋上風力グループは、洋上風力発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施するグループです。

■仕事の魅力：
・国内で関心の高い洋上風力発電の開発に携わることができます。
・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。
・発電所の設備設計や構造設計に係る技術・ノウハウを習得できます。
・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。
・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。

■参考情報：
●中部電力グループの再生可能エネルギー
●五島市沖洋上風力発電事業 海上風車組立作業を開始
●秋田県能代港における洋上風力発電プロジェクトの運転を開始
●中部電力グループが参画するコンソーシアムが一般海域における着床式洋上風力3地点の発電事業者に国内で初めて選定
●NEDO「グリーンイノベーション基金事業（洋上風力発電の低コスト化プロジェクト）」に採択

仕事内容

★手に職をつけたい方土日祝休み・第二新卒歓迎・リモートワーク可能／未経験でも安心の教育体制★【環境問題解決に貢献・液中燃焼方式による廃液燃焼装置、塩酸回収装置、フロン類破壊装置等のシェア国内外トップクラス／18期連続黒字／今後も幅広い産業の環境課題を“解決”していくことを主軸に業務拡大致します】

廃棄物の再資源化技術をベースとした環境保全プラントや一般化学プラントのプロジェクトの立ち上げから設備引き渡しまでの一貫業務を担当していただきます。
◎規模：数億円数十億円／プロジェクト実行期間：1案件13年程度
■具体的な業務内容：
（1）強度計算、材質選定、機器･配管設計、製図
（2）物質＆熱収支計算、機器サイジング等の化工計算
（3）購入品の仕様検討、見積比較・評価
（4）品質・工程・予算管理等のプロジェクトマネジメント
（5）工事計画、現場施工管理、据付指導
（6）試運転・調整業務、性能確認、運転指導
他部署と連携を取りながら案件を進めていきます。
■組織構成：
正社員41名　派遣社員12名の計53名
■教育制度：
各階層別マネジメント教育、語学教育、月島機械株式会社
研修カリキュラムの合同受講、各種社外セミナーへの参加等の研修制度が
充実しているため、ご自身の描くスキルUP・キャリアが実現できます。
■働き方：
当社では在宅勤務制度を導入しており、パソコンも貸与され、自宅でも仕事が出来る環境を整えております。
出張はご担当の案件にもよりますが、1年２年程度の出張が発生する可能性があります。※出張について…施工管理および試運転時は現場宿泊の長期出張が想定されます。日当、宿泊費が別途支給されます。
※当社3年後の定着率は90％以上、平均勤続年数も15年以上と、腰を据えて働きやすい環境です。
■当社について：
無借金を続けるプライム市場上場月島機械グループの中核企業です。主力とする液中燃焼装置では、燃焼排ガスを瞬時に冷却する独自の技術と半世紀に及ぶ実績と信頼から世界・国内でトップクラスのシェアを誇ります。

仕事内容

旭化成グループにおける各事業部の投資計画を元に、オーナーズエンジニアリングの視点で、国内・外の工場、プラントのエンジニアリング業務（事業計画基本設計投資提案建設試運転）を推進していきます。

■職務詳細：
旭化成グループのオーナーズエンジニアリングの推進を担う部門となります。
関係する事業部からの相談や依頼に基づいて、以下の業務を行っていただきます。0からプロジェクトを立ち上げていく業務が中心で、定型的な業務ではなく構想、企画からその推進まで幅広い役割を担っていただきます。
・各事業部からの依頼に基づきエンジニアとして事業計画の立案に参画：
プラント、工場建設の立地調査（例：候補地の事前出張調査）や、原料・製品などの物流計画の検討、サステナビリィティ推進などをテーマに未来を見据えた計画立案　等
・基本設計：
能力（例：必要能力の検討についての議論から参加）、プロセス選定、スケールアップデザイン、投資計画のまとめ　等
・投資提案：
設備費の見積り、工期および建設体制のとりまとめ、環境安全やGHG計画の推進　等
・建設、試運転：
実際の国内、海外におけるプラント建設現場の施工管理、その他エンジニアリング全般
■仕事の魅力・やりがい：
旭化成グループの各事業部と連携しながら設備投資計画を具現化していくミッションを担います。構想・基本計画を立案し経営幹部に提案します。エンジにアリング会社をマネジメントして、自ら立案した計画を軸にプラントを創っていきます。
創造力を発揮し、構想や計画を具現化します。各プロジェクトの完遂を多くの関係者やチームメンバーと喜びを分かち合うことができるます。
■ポイント：
・事業が広範囲に広がっており、様々なプロジェクトがあります。チームメンバーと共に各プロジェクトに携わっていただきます。（1人で案件を担うことはございません）。「コミュニケーション力」や「周囲を巻き込む力」、「マネジメント力」、「協調性」などが必要となります。
・サステナビリティやスマートファクトリーなど、社会的に注目されているテーマを担うプロジェクトが多数あります。
・海外拠点でのプラント新設や増設などのプロジェクトも多くあります。また、プロジェクト進行状況により出張が発生します（海外の場合は、1年単位の長期出張の可能性もあります）。

仕事内容

【東レエンジニアリングGの安定基盤/案件により残業月30H程度／家族手当・住宅手当・再雇用制度有で福利厚生充実/有給消化率も高くワークライフバランス◎／引き合い増加による増員】

■業務内容：
同社にて、化学品製造プラントや医薬品製造プラントにおける機械設備設計業務をお任せいたします。
■業務詳細：
同社では、設計から施工、施工後の試運転、保全まで一気通貫で行っているため、一部の業務だけではなく、設計業務以外にも幅広い業務に携わることができます。
具体的には、新設備導入の検討・設計、プラント不具合発生時の補修内容検討、工事計画の立案から現場施工管理、設備工事積算、工事・購入仕様書作成、見積査定等があげられます。
東レ株式会社三島工場向け、東日本各地区向け、東レ千葉工場向けの3グループがあり、外部顧客向けの案件を担当いただきます。三島営業所近隣の東レグループ企業および、東レエンジニアリングが各種設備を納入した大手企業様からの案件が約半数を占めているため、非常に安定した受注があります。保守メンテナンスについては、グループ会社や外部の協力会社へ依頼をしていることがほとんどです。
■プロジェクト実績：
同社では、各種ケミカルプラント（化成品）、環境リサイクルプラント（水処理）、食品・生活用品関連プラント（飲料・医薬品・洗剤他）エレクトロニクス関連プラント（クリーンルーム・純水他）などの設計・施工実績がございます。
■同社の魅力・特徴：
◇東レエンジニアリンググループの安定基盤：東レエンジニアリングは、1960年に東レ(株)（当時の社名：東洋レーヨン(株)）の設備・保全工事を行う会社として発足した会社です。その後国内外におけるプラント建設や繊維機械をはじめとする生産設備を手掛けてきました。同社はその国内関係会社8社の内の1社で、各種プラント・電気・計装設備工事の設計・施工・監理や各種機器・電気・計装設備の製作・据付・メンテナンス、設備部品、消耗品の製作・販売の事業を担っています。同社は東レエンジニアリングの技術を引き継いでいるため、高度な技術に携わって頂けます。東レグループの一部である為、福利厚生が非常に充実しています。

仕事内容

【世界20数ヶ国・約70プロジェクトを推進中／国内最大規模の石油・天然ガス開発会社／エネルギーの変革期におけるパイオニアを目指す】

■業務内容：
石油・天然ガス開発事業、水素・アンモニアプロジェクト、CCUS事業における、各専門分野(※）のエンジニアリング業務をお任せします。
・インハウスでの技術的調査/検討
・外部コントラクター/エンジニアリング会社の監理
・専門分野動向調査
・プロジェクトに関わる各種管理/調整業務など
※プロセスエンジニア、機械エンジニア、計装・制御エンジニア、電気エンジニア、土木エンジニア、パイプラインエンジニア

■部署紹介：
当社の技術者には、それぞれの適性・経験・スキル及び時々の業務状況に応じて、国内外の様々な部署・プロジェクトの業務について頂きます。多くの場合、２５年程度のサイクルでの異動となります。

■部門の今後の方向性・募集背景：
INPEXはこれまで世界各地で石油・天然ガスプロジェクトを推進してきました。現在では石油ガスに加え、気候変動対応や低炭素社会移行に向けた取り組みにも注力しています。事業環境が大きな変革期にある今、石油・ガス開発事業、水素・再生可能エネルギー事業、CCUS事業の立案・企画・EPC・操業に不可欠な「即戦力」を求めています。また、皆様の多様な経験・スキルがINPEXのカルチャーに新しい風をもたらすことにも期待しています。

■応募者へのメッセージ：
当社は、今後も伸び続ける世界のエネルギー需要に応えるため、INPEXは我が国そして世界のエネルギーの安定供給に貢献するとともにネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組んでいます。INPEXがエネルギーの変革期におけるパイオニアとして挑戦を続けるため、多様な経験・スキルをお持ちの方々や業界未経験でも意欲のある方々の募集をお待ちしています。

仕事内容

■職務内容：パナソニックGの施設・工場建設における、基本設計、工事監理、CM（コストラクションマネジメント）、PM（プロジェクトマネジメント）を担当します。
※入社当初は基本設計を中心にお任せする想定です
・国内外自社施設/拠点の開発、企画の作成と具現化推進、拠点再編支援、不動産/管財業務
・国内外施設の新築、施主管理、取得業務（企画書の作成、施設設計、仕様付け、入札・プロポーザル資料の作成、工事費査定、工事監理など）
・現有施設の施設資産価値の診断/評価推進、資産における建築基準法、消防法、省エネ法他の関連法的チェックと法変更時の対応計画と助言
・施設リスク（耐震、減災など）対策の計画と推進、施設管理計画業務（LCCの企画推進（中長期修繕計画の立案））
■働き方：繁閑の差はありますが年間で均すと残業はそこまで多くなく、ワークライフバランスを重視できる環境です/案件対応のため国内外の出張が発生します。海外出張は2か月に1回程度の頻度で、1週間10日間程度滞在することが多いです/案件の合間などに連休を取得しやすい環境です
■配属組織について：18名が在籍しており内4名が女性です。
■魅力ポイント：
【豊富なキャリアパス】技術的なキャリアだけではなく、CRE（Corporate Real Estate）として事業投資に関わることも可能です。またパナソニックグループにはキャリアクリエイト制度があり、社内公募を含めた豊富なキャリアパスが用意されています。
【グローバルな経験が積める】過去には入社2,3年目の若手が海外プロジェクトを担当した実績があるほか、希望者は海外駐在の選択肢も用意されているなど、志向性に応じてグローバルキャリアを形成することが可能な環境です。
【一気通貫でプロジェクトを担当可能】企画・開発から設計・施工、その後の施設管理まで一貫してプロジェクトに関与可能です。これはゼネコンや設計事務所とは違い、メーカーインハウスならではのやりがいです。
【グローバルシェアTOPの製品多数】配属先のパナソニック株式会社 エレクトリックワークス社はグローバルシェアTOPの製品を多数有しています。それらの製造工場案件に携わることで事業に携わる手触り感を得られます。

仕事内容

【世界20数ヶ国・約70プロジェクトを推進中／国内最大規模の石油・天然ガス開発会社／エネルギーの変革期におけるパイオニアを目指す】

■業務内容：
油層エンジニアとして以下の業務を遂行します。
(1) 国内・海外のオペレータープロジェクトの開発段階油ガス田における貯留層開発計画の策定、生産段階油ガス田における油層管理、追加開発計画策定
(2) 国内・海外のオペレータープロジェクトの探鉱段階油ガス田における油層能力評価
(3) 国内・海外のノンオペレータープロジェクトでのプロジェクト管理、プロジェクト運営
(4) 国内・海外のCCS貯留層ポテンシャル評価
(5) 技術本部における技術調査・開発、技術情報の収集・管理及び全社的な展開と共有
(6) 技術者の育成・教育支援

■部署紹介：
INPEXの技術者には、それぞれの適性・経験・スキル及び時々の業務状況に応じて、国内外の様々な部署・プロジェクトの業務について頂きます。
多くの場合、２５年程度のサイクルでの異動となります。

■部門の今後の方向性・募集背景：
INPEXはこれまで世界各地で石油・天然ガスプロジェクトを推進してきました。現在では石油・天然ガスに加え、気候変動対応や低炭素社会移行に向けた取り組みにも注力しています。事業環境が大きな変革期にある今、石油・ガス開発事業、水素・再生可能エネルギー事業、CCUS事業の立案・企画・EPC・操業に不可欠な「即戦力」を求めています。また、皆様の多様な経験・スキルがINPEXのカルチャーに新しい風をもたらすことにも期待しています。

■応募者へのメッセージ：
当社は、今後も伸び続ける世界のエネルギー需要に応えるため、INPEXは我が国そして世界のエネルギーの安定供給に貢献するとともにネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組んでいます。INPEXがエネルギーの変革期におけるパイオニアとして挑戦を続けるため、多様な経験・スキルをお持ちの方々や業界未経験でも意欲のある方々の募集をお待ちしています。

仕事内容

■職務内容：国内自治体向けにNAS電池を活用した地域新電力、マイクログリッドモデルのエンジニアリングまたは技術開発業務
・顧客課題、市場の調査、コンセプト検討
・概略基本設計（制御ロジック、システム構成図、装置間インターフェース　等）
・事業性評価（FS）
・FSベースの基本設計仕様書作成
・システム構築（エンジニアリング業務）
■職務の特色：メイン業務は地方自治体との地域新電力やマイクログリッドの設立です。当社が目指す新電力やマイクログリッドはFITに依存せず再エネを自主電源をメインとしており地域の再エネ地産地消に大きく貢献するビジネスです。顧客対象は国内の地方自治体となります。自治体の困りごとや達成したい内容は多岐多種にわたるので案件毎にカスタマイズが必要となります。顧客要求に耳を傾け、コンセプト作りから開始し顧客と当社にとってベストとなるソリューションを提案します。エンジニアリング業務を通して、NAS電池の構造から再エネ含めたシステム構築のほか、電力業界でも必須となるVPP・電力デジタルサービスに向けたJVを設立し、幅広い視野でノウハウの習得が可能です。
◇活かせるスキル：電力業界経験、エンジニアリング業務経験、国内企業とのアライアンス等の経験
◇身につくスキル：プロジェクト管理・推進能力、再生可能エネルギー関連の最新動向に関与、多種多様な企業とのマッチング、事業開発の経験
■募集背景：2050年の未来社会を見据えグループビジョンを2021年度に策定、カーボンニュートラル(CN)とデジタル社会(DS)を注力すべき社会課題としました。世界的にCN・DSの潮流が加速しており、当社にとっては大きな事業拡大のチャンス。これに対しエネジーストレージ事業部ではNAS電池を活用した再生可能エネルギーの有効活用とBCP機能 （災害時の電力供給）を提供する地域新電力ビジネスモデル「恵那電力」 を立ち上げ、2022年4月の事業開始に向け準備を進めています。本ビジネスモデルは、脱炭素化を目指す自治体に対し計画の策定段階から参画し地域新電力を共に立ち上げることで新たな蓄電池需要の創出を図るものでNAS事業のグランドデザインの中で「コト売り」ビジネスの中核を担うもので、今後全国の自治体をメインとしたビジネスモデル拡大を計画しており事業拡大に必要となる人材を募集します。

仕事内容

【トヨタ自動車様の安定基盤/トヨタ自動車筆頭株主/工場の新設に関わるやりがいのある仕事/年間休日121日/長期連休有り】
■業務内容：塗装設備の営業職（工事担当）として、トヨタ自動車様の工場を担当していただきます。所属するグループごとに工場が決まっているため、営業職ではありますが、お客様含め１つのチームで仕事を進めていくイメージです。
・一連の工事担当：お客様のニーズヒアリング、見積・提案書作成、プレゼンテーション、価格交渉、工事のスケジュール管理、現場立ち合い等
・設備導入後の改修やメンテナンス発生時の対応：実際にメンテナンスをする必要は勿論なく、お客様先の状態確認と業者手配をしていただきます。
※お客様は主にトヨタ様の生産技術職の方となります。
■当ポジションの魅力：
・企画から納品まで一貫して関わることも出来る為、非常にやりがいを感じることができるポジションです。主に工場を新設するときにオーダーを頂くため、１から打ち合わせをし、設計図を作成し、施工の管理等を行い、工場が稼働したときは本当に感動します。お客様と一緒に喜びを実感できる押し後尾です。
・また、塗装設備ですので、車の見た目に関われる部分に携わることが出来ます。扱う商品が身近に感じられるのもやりがいの一つです。
■配属先の組織構成：営業部工場サービス室では26名在籍しています。トヨタ様の工場ごと5グループあり、各グループは57名程度のチーム構成となっています。
■入社後の教育制度：
まずは設計職の教育担当がつき、10日間程集中的な座学をしてから現場配属となります。スキル面は、配属グループでＯＪＴとなります。設備教育なども適宜ご用意がありますので、安心してご応募ください。
■同社の特徴：
・総合エンジニア企業として「塗装設備事業」・「自動車部品事業」の2つの事業を展開し、トヨタ自動車を支えています。主に自動車のボディを塗装するための設備、機械や自動車の内装・外装部品（木目調等の柄付き部品）を手掛けており、トヨタの車には同社の技術力が詰まっています。
・機能部品は100分の1mmの誤差も許されないような精度の高さが求められます。当社はその技術力の高さが評価されています。

仕事内容

■具体的な業務内容：
・民間水処理施設のデータ解析、技術検討、コスト積算、提案まで行う
・全オペレーションサイトの最適化や設備改善の技術サポートを行う
・国内外の技術チームやアジアのサイトメンバーと英語で意見交換を行い、チーム内に成功事例や高度な技術の情報を共有させる
・安全衛生環境品質担当として技術的観点から無事故・無災害の継続の責任を負う

■ヴェオリアグループの特徴・魅力：
（1）世界最大級規模：69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。
（2）長い歴史：1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。約160年の歴史を経て、総合水事業会社として世界の上下水道事業を牽引してきました。深い歴史があることから事業の安定性は抜群です。
（3）従業員への支援：業務を遂行する上で必要となる知識や技術を習得するため、研修や職場転換による能力開発などを行っています。また、マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。

仕事内容

サステナブルな未来を築く事業／非建設事業の柱の一つ／自社が事業主となって事業開発を行うポジションです
■業務概要：同社のLCV事業本部において、新エネルギー分野の新規事業開発に取り組んで頂きます。具体的には、新エネルギー事業領域のなかで既存のサービス、あるいは新規事業の企画・立案を担当します。同社が事業主となる形で新エネルギー事業に投資を行い、開発を行っていきます。
地熱発電の領域においては、地熱・バイオマスを活用した低コスト・グリーン水素製造技術を元にプラント建設などに取り組んでいます。
※LCVとは？：施設・インフラのライフサイクルにわたり、その価値を最大化するためにレベルの高い技術やサービスを提供することを意味します。
(例)収益最大化を目的とした「運営サービス」：設備サービス、再生エネ発電事業
(例)長寿命化を目的とした「O＆Mサービス」：設備運転・監視、設備点検・保守、インフラ維持管理、再生エネ施設維持管理
(例)社会的価値最大化を目的とした「サステナビリティサービス」:事業継承支援、エネルギーサービス、スマートコミュニティ、電力小売り
(例)満足度最大化を目的とした「ワークライフサービス」：WILLサービス、ガイダンスサービス、エリアモビリティ、ソーラーシェアリング
■配属先：
同社のLCV事業本部へ配属予定です。現在100名程の社員で構成されていますが、今後は更に組織拡大予定です。
■キャリアについて:
当面は本ポジションでご経験を績んで頂く事となりますが、総合職採用のため転勤やキャリアチェンジの可能性もございます。
■同社の魅力：
(1)日本を代表する企業：創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。
(2)積極的な研究開発：研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。
(3)社会インフラ企業：東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。

仕事内容

サステナブルな未来を築く事業／非建設事業の柱の一つ／自社が事業主となって事業開発を行うポジションです
■業務概要：同社のLCV事業本部において、新エネルギー分野の新規事業開発に取り組んで頂きます。具体的には、新エネルギー事業領域のなかで既存のサービス、あるいは新規事業の企画・立案を担当します。同社が事業主となる形で新エネルギー事業に投資を行い、開発を行っていきます。
バイオマス領域においては、事業主として木質バイオマス発電施設を稼働しており、地域経済、地球温暖化対策などに貢献しています。
※LCVとは？：施設・インフラのライフサイクルにわたり、その価値を最大化するためにレベルの高い技術やサービスを提供することを意味します。
(例)収益最大化を目的とした「運営サービス」：設備サービス、再生エネ発電事業
(例)長寿命化を目的とした「O＆Mサービス」：設備運転・監視、設備点検・保守、インフラ維持管理、再生エネ施設維持管理
(例)社会的価値最大化を目的とした「サステナビリティサービス」:事業継承支援、エネルギーサービス、スマートコミュニティ、電力小売り
(例)満足度最大化を目的とした「ワークライフサービス」：WILLサービス、ガイダンスサービス、エリアモビリティ、ソーラーシェアリング
■配属先：
同社のLCV事業本部へ配属予定です。現在100名程の社員で構成されていますが、今後は更に組織拡大予定です。
■キャリアについて:
当面は本ポジションでご経験を績んで頂く事となりますが、総合職採用のため転勤やキャリアチェンジの可能性もございます。
■同社の魅力：
(1)日本を代表する企業：創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。
(2)積極的な研究開発：研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。
(3)社会インフラ企業：東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。

仕事内容

サステナブルな未来を築く事業／非建設事業の柱の一つ／自社が事業主となって事業開発を行うポジションです
■業務概要：同社のLCV事業本部において、新エネルギー分野の新規事業開発に取り組んで頂きます。具体的には、新エネルギー事業領域のなかで既存のサービス、あるいは新規事業の企画・立案を担当します。同社が事業主となる形で新エネルギー事業に投資を行い、開発を行っていきます。
小水力発電領域においては、他社と協働して「相ノ又谷水力発電所」の営業運転開始しています。安定供給が可能な再エネ電源として期待されている小水力発電の領域で、地域、脱炭素社会の実現に貢献していきます。
※LCVとは？：施設・インフラのライフサイクルにわたり、その価値を最大化するためにレベルの高い技術やサービスを提供することを意味します。
(例)収益最大化を目的とした「運営サービス」：設備サービス、再生エネ発電事業
(例)長寿命化を目的とした「O＆Mサービス」：設備運転・監視、設備点検・保守、インフラ維持管理、再生エネ施設維持管理
(例)社会的価値最大化を目的とした「サステナビリティサービス」:事業継承支援、エネルギーサービス、スマートコミュニティ、電力小売り
(例)満足度最大化を目的とした「ワークライフサービス」：WILLサービス、ガイダンスサービス、エリアモビリティ、ソーラーシェアリング
■配属先：
同社のLCV事業本部へ配属予定です。現在100名程の社員で構成されていますが、今後は更に組織拡大予定です。
■キャリアについて:
当面は本ポジションでご経験を績んで頂く事となりますが、総合職採用のため転勤やキャリアチェンジの可能性もございます。
■同社の魅力：
(1)日本を代表する企業：創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。
(2)積極的な研究開発：研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。
(3)社会インフラ企業：東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。

仕事内容

【プライム上場（旧東証一部上場）・1915年創業の老舗化学メーカー／部署残業月平均9時間・年休125日／本社部署・メーカー側で安定就業が叶う／福利厚生充実◎】

■職務内容
東京本社の生産・技術管理部にて、プラントエンジニアリング業務をお任せいたします。本社の統括管理部署での勤務となるため、全拠点を俯瞰的に見ながらプロジェクトに参画いただくことを期待しているポジションです。

全国4拠点（郡山工場・横浜工場・南陽工場・南陽分工場）からのニーズを吸いあげ、プロジェクトマネジメント業務・設備設計や、工事内容の確認、外注先へのコンタクト、施工管理他に携わっていただきます。

■就業環境
配属組織は部長以下、20代50代のメンバーが9人所属しております。内、配属先となる設計技術グループは3名の組織です。メンバー内でも活発にコミュニケーションがとられており、話しやすい雰囲気です。
残業月平均9時間程度（繁忙期によって異なる）、年間休日は125日。地域手当や世帯手当など各種福利厚生も充実。ライフステージやプライベートに合わせ、中長期的な就業が叶う環境です。
※東京本社での勤務となりますが、全国4工場での出張が月1回程度発生します。長期の滞在はなく、日帰り1.2泊の滞在がメインとなります。

■同社について
1915年、日本で初めて電解法苛性ソーダの製造を開始した、老舗化学メーカーです。東証一部上場、機能性色素・機能性樹脂・基礎化学品・アグロサイエンス・物流関連等の幅広い事業を展開しており、安定した経営を実現できています。直近の決算ではコロナ渦にもかかわらず増収増益、スマートフォンなどに使用される有機EL材料など、拡大する需要に着実に対応しており、オンリーワンの技術も複数保有していることから、今後の将来性が期待されています。

仕事内容

■業務内容：地中送電線管路（送電鉄塔新設が困難な都市部等において電力ケーブルを保護・収容するため道路下に埋設設置される埋設管またはトンネル）について，設計，積算，工事監理，行政対応などの幅広い業務内容をインハウスエンジニアとして担当し，電力安定供給の一翼を担って頂きます。近年ではデータセンターや再生可能エネルギー等のお客さまへの特別高圧電力供給・接続に伴う地送電線管路建設が増加しており，現在は1名が13案件を並行し担当しております。

【案件例】
・地中送電線管路の新設工事，維持管理などに係る業務
※工事実務（施工）はゼネコン等に発注しておりますので，発注者側の立場として工事計画や発注，工事監理業務等を行って頂きます。

■入社後のキャリア想定：
入社後早期に適性を見極め、「経営改革人財」、「高度専門人財・起業家人財」、「現業改革・支援人財」に分類し、部門を超えた異動を戦略的に行っていくことで計画的に育成を図っていきます。

仕事内容

■業務内容：系統変電システム製作所にて、国内外の分散型エネルギー/再生可能エネルギー関連事業でのプロジェクト管理・エンジニアリング業務をご担当いただきます。以下プラントの受注後プロジェクト管理(品質、コスト、工程、リスク管理)、社外調達品管理業務をメインで担当いただきます。
・洋上風力/太陽光発電所併設変電プラント
・電力変換システム(無効電力調整装置(STATCOM)/直流送電(HVDC)プラント)
・分散型エネルギー　マイクログリッドシステム
■キャリアアップイメージ：プロジェクトマネージャの下、プロジェクトエンジニアとして複数のプロジェクトを経験した後、プロジェクトマネージャを経験し、能力次第で管理職へ昇進。 また、広い視点を持つエンジニア育成のため、部内ローテーションで事業開拓、受注前見積業務、受注後設計業務、品質管理業務や海外駐在を経験頂く可能性もございます。
■業務の魅力：当社の高電圧・大電力試験所は、世界有数の大容量設備を保有し、第三者認証機関にも認定されている試験所です。このような設備を維持、発展させ、社内外、国内外の電力設備の試験を実施することで、社会に貢献することができます。
■配属先のミッション：
・電力システムエンジニアリングセンター：再エネを中心としたソリューションビジネスのプラント建設案件において、複数の関係部門(開発、設計部門)を取り纏め、事業開拓から受注前活動、受注後のプロジェクト管理までエンジニアリング業務をワンストップで遂行する部門です。
・プロジェクト管理課： 所掌事業に関する受注後の国内外プラント案件におけるプロジェクト管理とプロジェクト・システム引渡しまでのエンジニアリング業務を遂行する部門です。
■製作所（系統変電システム）について：系統変電システムは80年以上の開発の歴史を誇り、世界中から高い信頼を得ております。その技術力は海外でも高く評価されており、世界各国で多くの製品が今日まで運用されてきました。主な開発製品としては、当社がトップクラスのシェアを持つガス絶縁開閉装置（GIS）、大容量外鉄形変圧器や内鉄形中小容量変圧器、電力系統保護・制御・監視システムなどがございます。

仕事内容

機械プラントメーカーである当社において、以下のエンジニアリング業務をお任せいたします。
■具体的な業務：
・各種プラント(ごみ焼却、発電など)に設置される回転機器のエンジニアリング業務
(設備計画、設計・調達仕様書作成、メーカ技術評価、メーカ図書の内容レビュー、客先提出図書作成、社内／メーカ／客先との調整、品質管理の技術支援、現地試運転支援）
■環境事業本部：
ごみ焼却発電プラント、風力発電事業、バイオマスプラント、発電プラント、電力小売り事業、AOM（アフターサービス、運転管理、薬剤販売）
日立造船グループは世界の国々に910施設以上のプラント納入実績がございます。日本で初めてごみ焼却発電施設を建設したリーディングカンパニーとして、さらなる高効率化を目指した施設を世界に展開していきます。
■当社の特徴：
日立造船のルーツは造船事業にありますが、現在は事業形態が変わり「ものづくり」と「エンジニアリング」を事業範囲としております。当社の強みはごみ焼却発電施設等プラントの設計建設運営や産業機械、橋梁や水門などのインフラの設計建設です。発電所・工場丸ごと、制御システムも含めて日立造船の製品で稼働します。その後メンテナンスなどの管理業務、機械の入れ替えといった継続した取引関係を続けています。
■世界首位のごみ焼却発電：
日本で先駆けて発電設備付きごみ焼却施設を納入して以来、多くの納入実績があります。2010年にはInova社を子会社化し、当社と合わせると実績は950件以上となり、ごみ焼却施設受注実績においては世界トップクラスです。
■高い品質の精密機器：
造船から始まった当社の技術は現在様々な精密機器としてもその力を発揮しています。カスタマイズ性が高い商品に強みをもち顧客からの信頼を得ています。
■今後について：
中国やインドを始めとして、ものづくりとエンジニアリングの海外拠点の整備、世界的なエネルギー問題、ごみ処理問題の解決につながるごみ焼却発電や風力発電、太陽光発電、CO2・NOx削減等に関する設備やシステムを提供と世界に必要とされる技術で更なるグローバル化を目指しSDGｓ（持続可能な開発目標）達成に貢献していきます。