株式会社富士土建/神奈川県/土木施工管理/転勤なし（勤務地限定）/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

■職務概要：

公共事業の土木工事に強みのある当社にて土木施工管理をお任せします。



■業務内容詳細：

土木施工の現場監督として工事全体を管理いただきます。

材料や機械等の管理の他、施工計画の策定・原価管理・工程管理・品質管理などを行いながら、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理します。

<主な業務>

・作業員の管理(施工現場で実際に作業する人員の作業管理)

・品質管理（実際の品質をチェック）

・コスト管理（受注金額の調整やコスト管理を行います）

・工程管理（協力会社と調整を行いながら、最適な施工方法を考案）

・安全管理（現場での安全配慮）

・担当エリア：神奈川県・関東近圏

※現場がないときには、事務所内での事務作業や、機械設備のメンテナンスの手伝いなどもします。



■入社後のフォローについて：

資格取得支援等、積極的な人材育成を行っております。

また社内には一級土木施工管理技士などの有資格者が多数在籍しておりますので、わからないことがあれば同僚に気軽に聞ける環境がございます。



■配属部署・組織構成：

従業員：13名

(内訳)

一級土木施工管理技士：12人

一級建築施工管理技士：1人



■会社の特徴：

神奈川県相模原市を拠点に、公共土木工事を中心に事業を行っています。

一般土木、推進工事を得意としており、公共事業や官公庁関連の案件に強みがございます。受注先は、官公庁関連が80％で安定した経営状態です。

当社が得意とする「推進工法」では、工事に伴う交通規制を最小限にし、沿道住民への騒音振動に配慮した、インフラ整備と環境保護を両立する特殊技術があります。公共土木工事が社会に与える影響は大きくインフラ整備と環境保護の両立を目指し、全社員が「土木が社会貢献であること」の責任を自覚し、一人ひとりが喜びとやりがいを実感できる環境づくりを目指しています。

応募条件

■職務概要：
公共事業の土木工事に強みのある当社にて土木施工管理をお任せします。

■業務内容詳細：
土木施工の現場監督として工事全体を管理いただきます。
材料や機械等の管理の他、施工計画の策定・原価管理・工程管理・品質管理などを行いながら、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理します。
<主な業務>
・作業員の管理(施工現場で実際に作業する人員の作業管理)
・品質管理（実際の品質をチェック）
・コスト管理（受注金額の調整やコスト管理を行います）
・工程管理（協力会社と調整を行いながら、最適な施工方法を考案）
・安全管理（現場での安全配慮）
・担当エリア：神奈川県・関東近圏
※現場がないときには、事務所内での事務作業や、機械設備のメンテナンスの手伝いなどもします。

■入社後のフォローについて：
資格取得支援等、積極的な人材育成を行っております。
また社内には一級土木施工管理技士などの有資格者が多数在籍しておりますので、わからないことがあれば同僚に気軽に聞ける環境がございます。

■配属部署・組織構成：
従業員：13名
(内訳)
一級土木施工管理技士：12人
一級建築施工管理技士：1人

■会社の特徴：
神奈川県相模原市を拠点に、公共土木工事を中心に事業を行っています。
一般土木、推進工事を得意としており、公共事業や官公庁関連の案件に強みがございます。受注先は、官公庁関連が80％で安定した経営状態です。
当社が得意とする「推進工法」では、工事に伴う交通規制を最小限にし、沿道住民への騒音振動に配慮した、インフラ整備と環境保護を両立する特殊技術があります。公共土木工事が社会に与える影響は大きくインフラ整備と環境保護の両立を目指し、全社員が「土木が社会貢献であること」の責任を自覚し、一人ひとりが喜びとやりがいを実感できる環境づくりを目指しています。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

土木工事の施工管理や現場監督のご経験のある方



■歓迎要件：

１級土木施工管理技士又は２級土木施工管理技士有資格者

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県相模原市南区大野台6-16-20
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無

勤務時間

＜勤務時間＞

8:30~17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：90分

時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

500万円800万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円417,000円

固定残業手当/月：50,000円83,000円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



＜月給＞

300,000円500,000円（一律手当を含む）



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

■賞与年2回支給(夏・冬)　※平均年間支給月数2,5ヶ月分

■会社実績による決算賞与あり

■昇給年1回

■非喫煙・禁煙手当(月1万円/該当者に全員支給)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

長期休暇あり(夏季休暇、年末年始、GW)