株式会社東急コミュニティー/北海道/ビルメンテナンス/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

仕事内容

【東急不動産HDグループ】『健康経営』認定企業で長期就業可能／福利厚生充実／中途社員も多く馴染みやすい環境

■業務内容：当社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般を担当頂きます。具体的には以下の通りです。

１）大規模修繕工事・設備工事（給排水・電気等）の見積作成

２）組合提案施工管理

３）管理組合・協力業者等との打ち合わせ

４）入居者対応

■キャリアパス：

総合職での採用となるため、将来的にはほかの職種へのチャレンジや、マンション事業部からビル事業部への異動の可能性も有り、幅広く業務のご経験を積むことが可能です。

■同社の魅力と特徴：

同社は、マンションライフ・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛ける総合不動産管理のリーディングカンパニーです。東急グループの安定基盤と高い技術のもと、お客様からの信頼も多く、2020年に50周年を迎えました。

【◇「健康経営法人2021 大規模法人部門（ホワイト500）」認定】

経済産業省と日本健康会議に共同で認定されております。「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的No.1」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

【◇60歳→65歳までへ／定年延長制度を導入】

他社に先駆け、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を65歳へ延長、2018年からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に対象を事務員にも拡大致しました。

【◇東急不動産HDグループ／充実の福利厚生・有給取得促進中】

有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。育休産休の取得（もちろん男性も取得可能）も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

応募条件

【東急不動産HDグループ】『健康経営』認定企業で長期就業可能／福利厚生充実／中途社員も多く馴染みやすい環境
■業務内容：当社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般を担当頂きます。具体的には以下の通りです。
１）大規模修繕工事・設備工事（給排水・電気等）の見積作成
２）組合提案施工管理
３）管理組合・協力業者等との打ち合わせ
４）入居者対応
■キャリアパス：
総合職での採用となるため、将来的にはほかの職種へのチャレンジや、マンション事業部からビル事業部への異動の可能性も有り、幅広く業務のご経験を積むことが可能です。
■同社の魅力と特徴：
同社は、マンションライフ・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛ける総合不動産管理のリーディングカンパニーです。東急グループの安定基盤と高い技術のもと、お客様からの信頼も多く、2020年に50周年を迎えました。
【◇「健康経営法人2021 大規模法人部門（ホワイト500）」認定】
経済産業省と日本健康会議に共同で認定されております。「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的No.1」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
【◇60歳→65歳までへ／定年延長制度を導入】
他社に先駆け、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を65歳へ延長、2018年からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に対象を事務員にも拡大致しました。
【◇東急不動産HDグループ／充実の福利厚生・有給取得促進中】
有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。育休産休の取得（もちろん男性も取得可能）も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・建物設備施工管理経験（新築・改修不問）

■歓迎条件：

・1級もしくは2級管工事施工管理技士資格

勤務地

＜勤務地詳細＞
北海道支店
住所：札幌市中央区北2条西1-1　マルイト札幌ビル9F
勤務地最寄駅：地下鉄線／さっぽろ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため将来的な転勤の可能性有り。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

■残業：全社平均28時間■勤務時間：勤務地により異なる

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

400万円600万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,000円



＜月給＞

200,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※前給・経験・スキル・年齢等を考慮し決定致します。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月・12月）



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

ひと月に土日相当日数、祝日
年末年始、会社創立記念日、産前後・育児・介護・結婚休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、有給休暇（初年度10日付与）、リフレッシュ休暇 等