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日立造船株式会社

日立造船株式会社/京都府/プラントメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業

年収 4,200,000円〜8,200,000円

京都府 

プラントメンテナンス

創業140年以上/環境・エネルギー問題を技術で解決する「日立造船」/働きやすい環境



■配属先部門の担う役割:

長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理



■入社後の具体的な仕事内容:

当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。



具体的には、主に以下の業務となります。

・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成

・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作、安全に関する指揮監督

・突発トラブル時に応急・恒久及び復旧作業に関する指揮監督

・メーカ、業者との見積引合、調整及び発注業務

・所轄官庁、電力会社等への報告業務

・施設内業務従事者(協力業者含む)に対する保安教育の実施

・保安規定の見直し

・後任者の育成

※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります(月に1、2回程度)。



■組織構成:

環境事業本部 運営ビジネスユニット 環境西日本運営部

※社内外含めて2050名規模の施設となります。



■仕事の進め方:

総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。



■出張の有無:

月12回程度(1回の期間は12日)



■事業の目指す姿:

より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。



■本ポジションの魅力ややりがい:

安全で適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を安全に維持することが社会インフラを影で支えることにも繋がるやりがいの大きなポジションです。



■募集ポジション:

リーダー/マネジメントクラス 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

創業140年以上/環境・エネルギー問題を技術で解決する「日立造船」/働きやすい環境



■配属先部門の担う役割:

長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理



■入社後の具体的な仕事内容:

当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。



具体的には、主に以下の業務となります。

・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成

・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作、安全に関する指揮監督

・突発トラブル時に応急・恒久及び復旧作業に関する指揮監督

・メーカ、業者との見積引合、調整及び発注業務

・所轄官庁、電力会社等への報告業務

・施設内業務従事者(協力業者含む)に対する保安教育の実施

・保安規定の見直し

・後任者の育成

※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります(月に1、2回程度)。



■組織構成:

環境事業本部 運営ビジネスユニット 環境西日本運営部

※社内外含めて2050名規模の施設となります。



■仕事の進め方:

総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。



■出張の有無:

月12回程度(1回の期間は12日)



■事業の目指す姿:

より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。



■本ポジションの魅力ややりがい:

安全で適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を安全に維持することが社会インフラを影で支えることにも繋がるやりがいの大きなポジションです。



■募集ポジション:

リーダー/マネジメントクラス

募集要項

応募条件

創業140年以上/環境・エネルギー問題を技術で解決する「日立造船」/働きやすい環境

■配属先部門の担う役割:
長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理

■入社後の具体的な仕事内容:
当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。

具体的には、主に以下の業務となります。
・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成
・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作、安全に関する指揮監督
・突発トラブル時に応急・恒久及び復旧作業に関する指揮監督
・メーカ、業者との見積引合、調整及び発注業務
・所轄官庁、電力会社等への報告業務
・施設内業務従事者(協力業者含む)に対する保安教育の実施
・保安規定の見直し
・後任者の育成
※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります(月に1、2回程度)。

■組織構成:
環境事業本部 運営ビジネスユニット 環境西日本運営部
※社内外含めて2050名規模の施設となります。

■仕事の進め方:
総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。

■出張の有無:
月12回程度(1回の期間は12日)

■事業の目指す姿:
より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。

■本ポジションの魅力ややりがい:
安全で適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を安全に維持することが社会インフラを影で支えることにも繋がるやりがいの大きなポジションです。

■募集ポジション:
リーダー/マネジメントクラス

求める人物像

学歴不問

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・電気主任技術者または代務者として工場等での維持管理業務の経験

・電気主任技術者(2種)

・自動車通勤が可能な方



■歓迎条件:

・発電設備を有する連続運転式一般廃棄物焼却施設又は発電所での保全経験

勤務地

<勤務地詳細>
京都府京田辺市
住所:京都府京田辺市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
現在想定はしていません。


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>

フレックスタイム制(フルフレックス)

休憩時間:50分

時間外労働有無:有



<標準的な勤務時間帯>

8:45~17:35

<その他就業時間補足>

※上記は標準的な勤務時間の一例です。

※全社平均残業時間月20.25時間(2022年度実績)

待遇・福利厚生

<予定年収>

420万円820万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):230,000円450,000円



<月給>

230,000円450,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

■昇給:年1回(7月)※係長クラス以上は評価による洗い替え方式

■賞与:年2回(6月、12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。







賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休業(取得実績あり)/育児休業(取得実績あり)/介護休業(取得実績あり)/メーデー/リフレッシュ休暇

日立造船株式会社

資本金 45,442百万円
設立年月日 1934年 5月
従業員 11,540名人
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応募求人

日立造船株式会社/京都府/プラントメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

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