京都府の転職・求人検索一覧

仕事内容

顧客折衝経験を活かせる／未経験からチャレンジ可能／業界屈指の総合防災メーカー／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／／年間休日124日
■業務内容：
同社取扱いの消防設備のメンテナンス管理を行って頂きます。実際の点検作業は協力会社が行います。
(1)点検先と協力会社との調整（点検・工事日程・工程の調整・作成、立会、及び技術指導業務）
(2)点検・工事等に必要な書類の作成・提出業務／契約物件の点検票、点検完了確認書の確認業務
(3)契約物件の障害対応及び非契約物件の突発事の対応に関する業務／担当点検先に対する窓口業務／点検結果を踏まえた見積作成 など
■幅広いスキルが身に付く：
顧客が求める防災設備に関する様々な問題に対し解決策を提案し、不具合があれば安全の実現に向けて現場調査・工事の手配から工程管理、最終確認までと、総合的な業務を行っています。時には消防設備リニューアルの提案等を行うこともあるため、幅広いスキルが身に付きます。
■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。課長クラス、40歳前後で約800万円のモデル給与です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。
■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。

仕事内容

業界屈指の総合防災メーカー／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／残業代漏れなく全額支給で安心／年間休日124日でメリハリつけて就業可能
■業務詳細：
建設中または改修中のオフィスビルやマンション、学校、病院などの建物に火災報知機をはじめとした防災設備を設置していただきます
※実際に設置は協力会社様に依頼します。設置作業がスムーズに行われるよう、工事管理をお任せ致します。
■取扱い製品：
スプリンクラー設備／屋内・屋外消火栓設備／トンネル（道路）非常用設備
■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。課長クラス、40歳前後で約800万円のモデル給与です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。
■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。
■消防設備といえば『ホーチキ』という程、知名度があります：
著名な建物も多数手がけており、やりがいを感じられるポジションです。
※施工実績例：東京タワー、国会議事堂、東京ドーム、横浜アリーナ、関西国際空港など。

仕事内容

顧客折衝経験を活かせる／未経験からチャレンジ可能／業界屈指の総合防災メーカー／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／／年間休日124日
■業務詳細：
建設中または改修中のオフィスビルやマンション、学校、病院などの建物に火災報知機をはじめとした防災設備を設置していただきます
※実際に設置は協力会社様に依頼します。設置作業がスムーズに行われるよう、工事管理をお任せ致します。
■取扱い製品：
スプリンクラー設備／屋内・屋外消火栓設備／トンネル（道路）非常用設備
■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。課長クラス、40歳前後で約800万円のモデル給与です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。
■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。
■消防設備といえば『ホーチキ』という程、知名度があります：
著名な建物も多数手がけており、やりがいを感じられるポジションです。
※施工実績例：東京タワー、国会議事堂、東京ドーム、横浜アリーナ、関西国際空港など。

仕事内容

業界屈指の総合防災メーカー／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／メンテナンスの工程管理、協力会社連携、顧客折衝をお任せ／年間休日124日
■業務内容：
同社取扱いの消防設備のメンテナンス管理を行って頂きます。実際の点検作業は協力会社が行います。
(1)点検先と協力会社との調整（点検・工事日程・工程の調整・作成、立会、及び技術指導業務）
(2)点検・工事等に必要な書類の作成・提出業務／契約物件の点検票、点検完了確認書の確認業務
(3)契約物件の障害対応及び非契約物件の突発事の対応に関する業務／担当点検先に対する窓口業務／点検結果を踏まえた見積作成 など
■幅広いスキルが身に付く：
顧客が求める防災設備に関する様々な問題に対し解決策を提案し、不具合があれば安全の実現に向けて現場調査・工事の手配から工程管理、最終確認までと、総合的な業務を行っています。時には消防設備リニューアルの提案等を行うこともあるため、幅広いスキルが身に付きます。
■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。課長クラス、40歳前後で約800万円のモデル給与です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。
■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。

仕事内容

次世代モデルの住宅開発・企画に携われる！／クリーンエネルギー×不動産の独自のビジネスモデルで成長中／フルリモート／年休120日×残業20h程度の働きやすさ／東証グロース上場
■業務概要
「個人参加型クリーンエネルギー100％社会で、豊かな未来を創造する」事をモットーに事業を推進する同社にて、太陽光発電設備つき規格住宅の商品企画開発を行っていただきます。
■業務内容
メンバーのリーダーとして、下記業務を行っていただきます。
・既存商品(規格型住宅商品)改良・仕様/カラー決定
・既存商品延長上の新商品企画立案・開発・設計
・メーカーや工事業者との価格交渉や仕様・工事内容決定
※建築確認申請、検査立会は外部委託しております。
■組織構成
部長1名、課長1名、メンバー2名の計4名となります。
※リーダー職ですが、メンバーマネジメントを行うというより、実務を引っ張っていただくポジションとなります。
■リモート勤務について
当社ではリモート勤務を推奨しており、フルリモートも可能と、非常に柔軟な働き方を実現することが可能です。
※在宅の場合、ご自宅のネット環境が整備されていることが条件となります。
※入社後研修時や、年1回程の頻度で大阪や徳島に出張することがございます。

■社内制度強化による安定したワークライフバランス
残業時間は月平均20h程度と少なめです。残業対策として会社全体で労働時間、健康管理を行っております。
20時以降の残業は部門長へ申請書の提出が必須・それ以上遅い場合は社内決済が必須などの体制を整えておりますので、ご安心して働いていただける環境がございます。

■当社について
東証グロース上場で、「個人参加型クリーンエネルギー100％社会で、豊かな未来を創造する」事をモットーに事業を推進しており、
独自に開発した売電投資システムの運営を通じて、個人投資家が気軽に参加する事が出来る省コスト/コンパクトな
クリーン電力発電システム等を提案。個人が気軽に発電所を保有出来るようにし、誰もがクリーンエネルギー発電を行う事が
出来るシステムの拡充を図っており、用地/発電設備/融資サポート/販売後の管理に至るまで、ワンストップでサービスを提供しています。

仕事内容

当社は地場を中心に、ゼネコンや官公庁、民間などから幅広い案件で受注実績を高め、
快適な暮らしを創出していくことで地域社会に貢献しています。

【施工管理】
地場を中心にゼネコンや官公庁、民間などの衛生・空調設備工事の施工管理業務(現場監督)。

＜主な仕事内容＞
・関係先との打ち合わせ
・CADソフトを使用した施工図面の作成
・配管や器具など、工事に必要となる資材の発注
・現場のスタッフの手配や作業進行の指示
・完成までの工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理　etc…

【主要案件】
小学校の改修工事などの公共物件のほか、
幼稚園・保育園、介護施設、マンションなどの新築物件をお願いします。

＜使い慣れたソフトを使用OK＞
使用するCADソフトは決まっておらず、自由です。
使い慣れたソフトがあれば、継続して使っていただけますよ！
(先輩は「JW-CAD」や「CADWe'll Tfas」などを使っています)

この仕事は、自分が中心となって工事が進んだ案件で、
数百人千人以上が利用する建築物の設備工事を担ったという実績や、
この先、数十年にも渡って、自分の仕事を世の中に残せる面白さが魅力です。

仕事内容

〈消防法で義務付けられている様々な消防設備の点検業務をお任せします。〉

＜一例＞
オフィスビルやマンションなどにある
火災報知器のベルが正常に鳴るのか、
消火器に異常がないかの確認など。

その他にも納品業務や
顧客への見積書作成及びお届けなども
お任せできればと思います。

取引先は京都府を中心に大阪や滋賀など
長年取引のある企業ばかりなので、
仕事量が安定しているもの魅力の一つ！

★未経験でも安心！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
比較的カンタンな作業から手順や設備の構造などを徐々に覚えて頂きます。
ゆくゆくは知識・技術・資格を身に付け、スキルアップを図って下さい。

★入社後の流れ！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
まずは先輩に同行しながら
アシスタント業務からスタート。

点検道具の使用方法や
設備の知識を身に付けながら
約3ヵ月程度を目安に独り立ちを
目指していきましょう。

★資格取得のサポートも充実！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
消防設備士、電気工事士などの
業務に必要な資格取得に関しては、
講習料や通信講座の費用を会社が負担します。


★ある一日の流れ！
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▼8:50…出社、荷物の積み込み
▼9:30…現場に到着
担当者への挨拶、簡単なミーティング
▼10:00…作業をスタート
▼12:00…昼食休憩
▼13:00…午後の作業を開始
▼15:00…休憩(30分)
▼16:00…作業終了
▼17:00…帰社後、報告書の作成
▼17:20…帰宅

仕事内容

まずは積算について覚えていただき、ゆくゆくは設計業務にもチャレンジできます。

【★未経験の方でも安心！】
「積算って具体的に何をするか分からなくて不安…」という方も大丈夫！専用ツールや資料などがあるので、未経験の方もOK。例えば「コード1ｍにつき〇〇円」なども情報もツールから確認できたり、自動的に費用も計算してくれます。

もちろん、先輩社員からも上記ツールの使用方法など、しっかりフォローしていくのでご安心ください。実際に実務未経験だった社員も活躍しています！

【お願いしたい業務について】
〇---積算
公共施設（上下水道施設など）工事の予定価格（工事予算の上限を示す金額）の計算。人件費や材料費などを考えながら、発注者の予算を算出していきます。

【★少しずつできることを増やしていきましょう！】
一人でこなせるようになるまで1年2年程度の期間を想定。
上記の業務に慣れてきたら（入社3年目程度）から下記の業務にもチャレンジできます！

※電気設備の設計※
公共施設や工場で用いる各種計測・計装機器の設計業務。ご利用いただいている機器が故障や取り換えなどの際に、必要な機器・材料やコストについて最適な提案を行います。

仕事内容

美観や保護を目的としたものや、掃除をラクにするため、ご高齢の方やペットを飼っているおうちなどでは、床を滑らなくするためにコーティングを施します。（主に戸建て・マンション、幼稚園など）

定期的に勉強会も行っています。力仕事はありませんが､繊細さが必要な仕事です｡技術だけではなく、お客さまに喜んでいただける接客方法もゼロから教えるので、未経験からでも一人前のコーティング職人になれます！

【毎日どんなことをするの？】
▼出社：会社で施工の準備をして現場へ
基本的には2人ペアで施工します。

▼到着：お客さまに、事前に施工工程やコーティングの説明
ご自宅へ入りますので、お客さまの緊張を和らげて差し上げるとさらにgood！

▼施工開始：質が何よりも大事！だから1日1現場を丁寧に作業
コーティング材の密着を良くするため、まずは床を洗浄＆ふきあげ。下地処理を行い､コーティング材を床に塗っていきます｡平均2段階のコーティングを施します。塗る→乾かすの繰り返しです。

▼施工終了：早く終わった時は定時前でも退勤OK！
仕上がりを見ていただき、お客さまから喜びの声が生で聞けます。コーティングの技術をほめてもらい、感謝される。この仕事を選んで良かったと感じますよ。

仕事内容

市民の皆さまの「当たり前」を支える仕事です。

数名のチームで、交替で設備の監視を行い、定期的な点検、機器の部品の交換などのメンテナンスを行います。

＼＼未経験でも安心！／／
・研修やマニュアルが充実♪
・常に35名のチームでお仕事するので先輩にすぐに聞けます♪

【主な業務内容】
■運転監視■
☆一言でいうと…モニターの監視／設備の運転操作を行っていただきます！
☆具体的には…
中央監視室で機器の運転状況や処理された水の状態を確認するなど、設備全体を管理します。
状況に応じて設備の運転方法を変えたり、機器の異常を確認した際には、現場の保守点検スタッフと連携をとって、
不具合箇所の特定、修繕を速やかに行い、常に安定した処理ができるようにします。

■保守点検■
☆一言でいうと…施設内を巡回し、施設に設置されている機器を点検・メンテナンスします。
☆具体的には…
施設を循環して、機器が常に稼働しているかの点検やメンテナンスを行ったり、水の状態を確認して、適切な処理ができているかの確認を行います。実際に目で見たり、音を聞いたりすることで、機器の故障が発生する前に異常を察知してトラブルを未然に防ぎます。

【基本的な1日の流れ（例）】

＜日勤のみの場合＞
08：45 朝礼・引継ぎ
09：15 巡視
12：00 昼食
13：00 監視
17：00 終礼

※24時間勤務の場合、下記も含まれます
17：00 休憩
18：00 監視
20：00 休憩
22：00 監視
03：00 休憩
09：00 退社

※研修期間は日勤のみ＆土日休み（月に一度土曜日出勤あり）となります。
※日勤は要相談

◎夜勤の時間帯は、監視・巡回・日報作成などが中心です。

◎夜勤時は休憩時間も十分にあるため、仮眠もとることができます。

仕事内容

建物の診断から改修までワンストップで提供できる強みを活かし、さまざまな補修・改修工事に関わる当社。今回は「今ある建物を長く大事に使う」ために不可欠な建築診断・調査を担当するスタッフを募集します。

【具体的な業務】
■現場調査
■見積
■計画書作成
■現場撮影（一眼レフ、赤外線サーモグラフィを使用）
■事務所での解析・診断

【プロジェクト例】
オフィスビル、学校、ホテル、美術館などの調査・補修・改修工事

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当社だからこそできる経験
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建物診断調査では、赤外線調査や独自開発したソフトを使用することで、質の高い定期的な診断を実現。さまざまな種類の診断機械を保有しており、複数の技術を学べます。最新技術に触れることで調査業務の基礎に加え、さらなる知識・技術の向上が可能です。

このような技術を取り入れたソリューションを提供できることは当社の大きな強み。実際、建設業界のIT化・DX化の分野で、大手ゼネコンや大手設計事務所などとも取引実績があります。

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入社後の流れ／キャリア
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まずは先輩のアシスタントとして調査に関わりながら、道具や機械の使い方、業務の流れを覚えていきます。あなたの経験・能力に合わせてフォローしますのでご安心ください。調査に慣れたら報告書作成などもお任せする予定です。

＜資格取得でスキルアップ＞
経験・知識を積みながら、各種資格の取得も可能です。
例）
・建築士
・施工管理技士
・コンクリート診断士
※そのほかドローン関連の資格もあり

＜キャリアステップ＞
意欲次第で施工管理へのステップアップもOK。建物調査の結果に基づき、ゼネコン担当者との打ち合わせから工程・予算・安全・品質管理まで幅広い領域で活躍いただけます。

仕事内容

＼未経験でも大丈夫！一から手に職がつく！／

京都市、宇治市内の建物（戸建やマンションなど）の外壁塗装を中心に、足場の組み立てや防水加工なども行います。

◆エリア／宇治市、京都市内がメイン（車で移動）
◆案件の期間／半日約3カ月間
◆現場の塗装スタッフの人数／1人4人程度
（※まずは先輩と一緒に始められます）

＜入社後の流れ＞
入社後は、ベテランの先輩と一緒に業務を通して研修を行います。
一つずつ丁寧に教えますので、未経験の方もご安心くださいね。
経験者の方はスキル・経験に応じて業務をお任せいたします！
安定基盤だから、安定的に案件に携わることができます。

＜経験を重ねることで…＞
「いかに早く綺麗にできるか」といった技術や、「この素材にはこの塗料がいい」といった知識を少しずつ身に付けられ、成長も実感できます。

仕事内容

「分譲住宅」「注文住宅」を建築する際の
施工現場管理をご担当いただきます（直請け80％）。

先輩たちのサポート業務からスタート。
未経験の方も安心です。
分譲、注文、リフォーム…と段階を追って
一人で担当できるように成長していきましょう。

【具体的な仕事内容】
お客様と営業担当で、住宅の間取りや仕様などを
決定した後からが施工管理の出番です！

お客様と内装の打ち合わせ後、着工へ。
着工前の準備から、施工中の資材・人員手配、
進行管理着工終了まで。
トータルで現場の管理を行います。
最終的にはお客様に見ていただき、
引き渡すところまでを担当します。


研修：マニュアルがあるから安心★
―∨――――――――――――――――
未経験の方でも
建築の基礎から学ぶことができます。
入社後半年くらいは、
ベテランの先輩たちの仕事に同行し、
少しずつ一人でできる仕事を増やしていきます。
手順がわかりやすく、
段階を踏んで業務を取得できる
「施工マニュアル」を完備しているため、
何年も見習い業務をし続ける…なんてこともありません。


フォロー：品質向上への取り組みも◎
―∨――――――――――――――――
ミスなく業務が進められる
「チェックシート」を運用したり、
第三者のクロスチェックを入れたり…、
任されっぱなしになることはないので、
ご安心ください。
仕組みを完備し、品質向上につなげます。

仕事内容

＜ゼロから学べる知識・スキル＞
入社後は導入研修を受講いただき、その後は配属先である京都工場の現場で、OJT研修により、業務の流れなどを理解していただきます。必要な知識・スキルも、イチから学べるため、未経験の方でも安心して仕事に向き合っていただける環境です。

＜国家資格の取得も可能＞
導入研修の他にも、当社ではさまざまな研修をご用意していますが、特に安全管理は、外部機関の技能講習に参加することもできるため、安全管理に関連する国家資格を取得できる可能性があります。

＜具体的な業務＞
工場で働く誰もが怪我や事故に遭うことなく、安全で快適に過ごせるように、以下の業務に取り組んでいただきます。

【工場内の安全管理】
各製造現場を巡回し、衛生面や設備の安全に、問題や不具合がないかを確認・管理する業務です。リーダーや製造スタッフにヒアリングを行い、現状の課題・希望なども洗い出します。

【定例会議の開催】
定例会議にて、各製造現場に関する現状の報告を行います。また、現場のヒアリングにより抽出された課題・希望をもとに、安全向上につながる改善の提案を行うことも大切な業務です。

【安全管理講習会の実施】
社員・スタッフの安全に対する意識を高めるために講習会を行います。内容としては主に新人スタッフを対象に、衛生管理の徹底や労働事故を防止するための教育・指導を実施。この積み重ねが「労災ゼロ」を実現します。

【その他】
■行政に提出する各種資料の作成
■労災対応などの事務作業
■安全衛生委員会の運営
など

仕事内容

大規模施設に設置されたインフラ設備の「点検」「試験」「メンテナンス」や、設置の際の「試運転」をお任せします。（2名以上のチーム体制で作業するのが基本です。）

■■活躍フィールドは自身で選択！■■
全ての領域に対応するのではなく、得意分野を作って活躍いただく想定です。「ダイナミックな機会に触れたい」「乗り物が好きなので鉄道・空港系が良い」「出張のない案件が良い」…などそれぞれの声をもとに面談を重ね、適性を判断して育成を行います。

■■入社後の流れ■■
▼入社1から2週間
本社での「ビジネスマナー講習」や、現場に立つために必要な「安全研修」「技術研修」「電気取扱者教育」からスタート。
↓
▼入社3週間
先輩の現場に同行し、実際の業務を見ながらレクチャーを受けます。
簡単な業務からお任せしていきますが、先輩とチームを組んで行動するので、分からないことは都度確認できます。少しずつ対応できる幅を広げていけばOKです。
↓
▼数年かけてひとり立ち
一人前になるまで3年程度をかけ、着実にステップアップしていく方がほとんどです。習得までサポートするので、焦らず学んでいきましょう！


＜ 担当する施設・設備について ＞
下記のような建物・設備の中から、ご希望やスキルに合った分野で活躍いただけます。

【例1】空調の自動制御機器
施設内の温度・湿度や、寒・暖の調整が安全に行われるよう自動的に調節を行う機器です。

【例2】大規模プラント内の自動制御システム
発電・水処理・産業用プラントといった大規模プラント内の各種装置が安全に稼働するよう、発電量、温度、圧力などの数値を自動調整する装置。大規模プラントの場合、定期的な点検が法令で定められています。

＼具体的な施設は／
・東京大学、立教大学
・羽田空港
・新幹線・メトロ・私鉄
・オリンピック会場
・役所　etc...

仕事内容

ご希望や適性により「施工管理」「積算」どちらかの業務をお任せします。
入社後、業務内容の変更はありませんが、希望があれば様々な業務にもチャレンジ可能です。

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【1】施工管理のお仕事は…？
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■現場確認・調査
■社内・取引先と工事計画の打合せ
■現場の工程管理（進行状況）
■予算管理
■安全管理
■最終検査試験の立会い

工事開始完成までを担うポジションです。
確定したプランに沿って、各協力会社に工事の手配をします。
工事開始後は、現場の視察や、工事スタッフとやりとりを行い、
スムーズな工事になるよう工程管理・品質管理・予算管理・安全管理を行います。
また、定期的なメンテナンス・アフターサービスも行います。

ご依頼のある現場は、各勤務地の近郊エリアです（直行・直帰）。
工期は4ヶ月1年かかるものと大小様々で、基本的には1案件に集中していただきます。
仕事に慣れるまでは先輩について学んでいただきます。

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【2】積算のお仕事は…？
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■材料費や人件費の算出
■工事にかかる費用（見積）の作成
■CADを使用した設計図の作成

デスクワークが中心の業務です。
工事に必要な材料や数量、人件費などを算出し合計金額を出し、
工事にかかる費用（見積）を作成していくお仕事です。
使う資材の相場、工事の工程・工法などから金額を算出していきますが、
基本的に社内のデータベースから情報を集めれば大丈夫です。

1人ではなく、チームで取り組みますので、
困ったときはフォローしてくれる仲間がいます。

仕事内容

＜ゼロから学べる知識・スキル＞
入社後は導入研修を受講いただき、その後は配属先である京都工場の現場で、OJT研修により、業務の流れなどを理解していただきます。必要な知識・スキルも、イチから学べるため、未経験の方でも安心して仕事に向き合っていただける環境です。

＜国家資格の取得も可能＞
導入研修の他にも、当社ではさまざまな研修をご用意していますが、特に安全管理は、外部機関の技能講習に参加することもできるため、安全管理に関連する国家資格を取得できる可能性があります。

＜具体的な業務＞
工場で働く誰もが怪我や事故に遭うことなく、安全で快適に過ごせるように、以下の業務に取り組んでいただきます。

【工場内の安全管理】
各製造現場を巡回し、衛生面や設備の安全に、問題や不具合がないかを確認・管理する業務です。リーダーや製造スタッフにヒアリングを行い、現状の課題・希望なども洗い出します。

【定例会議の開催】
定例会議にて、各製造現場に関する現状の報告を行います。また、現場のヒアリングにより抽出された課題・希望をもとに、安全向上につながる改善の提案を行うことも大切な業務です。

【安全管理講習会の実施】
社員・スタッフの安全に対する意識を高めるために講習会を行います。内容としては主に新人スタッフを対象に、衛生管理の徹底や労働事故を防止するための教育・指導を実施。この積み重ねが「労災ゼロ」を実現します。

【その他】
■行政に提出する各種資料の作成
■労災対応などの事務作業
■安全衛生委員会の運営
など

仕事内容

--《現場駆け付け業務とは》--
お客様物件にセンサー（防犯センサーや火災センサーなど）を設置し、
警報発生時には警備員がお客様物件に出動して確認をするお仕事です。

--《具体的な業務内容》--
警報発生個所の確認、被害等の確認を行い、
万一の場合は警察や消防に出動を要請します。
異常がない場合はお客様に状況をご説明して完了です。
★警報内容は機器の誤作動や操作間違いなどもあります。
★取り扱い説明や鍵授受なども含め、出動は210回／日程度です。
昼勤時：平均510件／日、夜勤時：平均23件／日程度

--《入社後について》--
まずは本社研修からスタート。警備業法をはじめとした、
警備についての知識をしっかり学ぶことが出来ます。
その後は配属先で先輩社員と同行研修を行います。
現場に必要な対応力を高めていきましょう！
※本社研修を含め、約3ヶ月でひとり立ちです。

--《キャリアUPも可能》--
拠点のリーダーや本社の指令業務を経験後、
管理職にキャリアアップされた方もいます。

仕事内容

SCREENグループでは、国際的なSDGsの重点課題に取り組む「環境経営」に注力しており、今回はSCREENグループの環境・安全・事業継続（BCP）に関するマネジメントスタッフを募集します。
■業務概要：
（1）事業継続（BCP）マネジメント
平常時の社員への啓蒙施策や防災対策／緊急事態のBCPにかかる様々な業務
（2）労働安全マネジメント
日々の安全行動の周知／経営者へのレポーティング／全社の巡視
（3）EHS広報
社内レポートの作成／ポスター制作／表彰イベントの企画／公式WEBサイトの制作管理
（4）国際規格マネジメントシステム管理業務
国内外の法令改正やトレンド情報を収集し、社内へのレポーティング／改善計画の企画・提案
■業務詳細：
SCREENグループ全体のEHSマネジメントシステム維持管理のための事務局業務をお任せします。
【ISO14001】環境マネジメントシステム
【ISO50001】エネルギーマネジメントシステム
【ISO45001】労働安全衛生マネジメントシステム
【ISO22301】事業継続マネジメントシステム
■主な業務：
本人の経験や適性とチームのバランスを考慮し、下記のうちいずれかを担当いただきます。
・グループEHS委員会運営管理、EHS外部審査対応、EHS内部監査対応、EHS関連全社教育対応
・BCM管理（災害発生時の対応、防災BCM分科会運営、BCMアセスメント関連業務）
・労働安全衛生（事故／労災管理、関連システム管理）
・製品環境（薬品ガス管理、製品アセスメント管理、グリーン調達管理、グルーんプロダクト管理）
・事業環境（エネルギー、廃棄物全般管理）
・健康支援業務（健康診断、ストレスチェックなど）
※現時点ではEHSマネジメントシステム管理および労働安全衛生に従事していただく予定です。
■組織構成：
EHSマネジメント部は部長以下7名（契約1名含む）で構成されています。
■当社について：
持株会社としてSCREENグループ会社の経営管理業務を行っているSCREENホールディングス株式会社（東証プライム市場上場）の子会社としてSCREENグループの経理・総務・人事および環境サステナビリティに関わるシェアードサービスを行っている会社です。（取引先はSCREENグループのみ）

仕事内容

■業務内容：SCREENグループのサステナビリティ戦略に関するマネジメントを行っていただきます。
・当社グループの社会的価値向上に資するESG関連施策の企画・立案
・グループを横断した組織的なサステナビリティ活動の推進
・ESG外部評価向上を目指した効果的な情報収集と広報活動の推進
■リモートワークについて
月75時間を上限とする在宅制度があります。現在は上限に関係なく状況に合わせて在宅勤務をされています。在宅勤務地手当や食事補助手当の支給があります。入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤をして頂きますが、業務を覚えて頂いた後は在宅勤務可能です。
■同社の役割：
SCREENグループにおいてR&D、新規事業、経営管理を行っています。
SCREENグループは株式会社SCREENホールディングスを持ち株会社として複数の産業装置メーカーや技術開発を行う企業で構成されています。半導体製造装置、ディスプレー製造装置、産業用印刷機器で世界シェアNo.1製品を保有しています。
グループ約60社、社員数6074名、売上3,232億円（海外売上70％）の規模となります。
■同社の魅力：
平均勤続年数16.6年であり、働きやすい企業です。中途社員を対象にしたアンケートでは「同社の魅力は？」に対して・職場環境43％/業務内容23％/フレックス・休暇16％/福利厚生8％/社風6％と風通しのよさや裁量のある業務、家庭への理解等に満足をされています。