ファシリティーマネージャー（FM）の転職・求人検索一覧

仕事内容

≪売上1兆円超のガラスシェア世界トップ「AGCグループ」に属する同社で成長していきたい方を歓迎します／キャリアアップも目指していくことのできるポジションです／年休122日・就業環境良好≫
■業務内容
工場の環境マネジメントシステム管理全般をお任せ致します。
【具体的な業務内容】
・環境管理委員会運営、環境計画の実行管理、新規資材調査及び登録管理
・排水／エネルギー管理、環境法規制管理
・行政対応、公害防止管理者（大気・水質）環境統計データ管理など
・化学的知見：環境負荷・安全上リスクの確認
■就業環境について
会社に根付いた社員が多いので非常にアットホームな雰囲気です。
これはAGCグループの福利厚生や教育制度の活用が可能である点、完全週休２日制で年間休日122日、全社平均有給取得日数15.9日という非常に働きやすい環境が整っている為、仕事と私生活の両立がしやすく長期就業する社員が多いからです。（平均勤続年数21.8年）
■同社製品
特殊ガラスというとイメージがつかないこともあるかもしれませんが、我々の身近なところでも活躍しています。例えば、カメラに使用されるガラスフィルターや、耐熱用のガラス食器などが挙げられます。
その他にも、精密さが不可欠なビーカーやフラスコといった理化学用のガラス製品も製造しています。京都大学での「ips細胞」研究の際にも同社の製品が使用されています。
■AGCテクノグラスについて
同社はグループ売上1兆円以上、ガラス世界シェアNo.1のAGCグループの一員です。AGCテクノグラスはその中でも特に高度な技術を用いる特殊ガラスの製造販売を担っています。細かい加工、成形技術を用いて研究室で使用されるような特殊な試験管や、工業用のガラス部品など様々な場所で同社の製品が活躍しています。

仕事内容

【資源循環型社会への貢献を目指す総合環境企業／残業月平均10h】
■職務内容：
本社やバイオマス発電所にて各発電所の運転管理・保全業務や運転状況の監視・マネジメント(トラブル対応等)を担っていただきます。
■職務詳細：
【発電所概要】
蒸発量：182トン/h発電方式：蒸気タービン方式発電出力：49,900kW送電電力：43,800kW燃料：主に木チップを用いています
【入社後の流れ】
入社後は本社やグループ会社発電所にて、当社や当グループが手掛けている発電事業を学ぶ研修を1年1年半行います。
■勤務地について：
原則、東京本社での勤務になります。
【タケエイ本社】東京都港区芝公園2-4-1　芝パークビルA-10F
都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」A3出口徒歩3分
都営三田線「芝公園駅」A3出口徒歩5分JR
JR.東京モノレール「浜松町駅」北口徒歩8分
※研修期間中は千葉県市原市のバイオマス発電所での勤務もあります。(マイカー通勤可)
【発電所】千葉県市原市
■勤務シフト：
【本社】8:3017:30(実働8h)
【発電所】1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※日勤・2直勤務を組み合わせたローテーション勤務
（1）日勤7:3016:30(8時間／日)
（2）2直勤務
<1>6:4518:15(11時間30分)※休憩1.5時間
<2>18:007:00(13時間)※休憩3時間
■同社の魅力：
・同社は1977年の設立以来、廃棄物処理・リサイクルのプロフェッショナルとして、環境ソリューション事業部を拡張・充実させながら、資源循環型社会の構築や、廃棄物の発生抑制支援等を行ってきました。社会ニーズや法規制の強化等、急速に変化する市場環境に即応しながら更なる業容拡大と新たなマーケットを生み出すべく、協業や提携、M＆Aを行い、グループシナジー効果の創出に励んでおります。

仕事内容

【建設業務における実務経験をお持ちの方へ。『海外における、医薬品工場、食品工場、病院、空港、駅舎等』の建設に携わりませんか。よりスキルを伸ばしたい方は是非、ご応募ください！】
~東証一部上場の日揮グループにおける海外事業を担う/就業環境と福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です

■職務概要：※経験に応じて担当いただく業務を検討いたします。
(1) 海外プロジェクト建設工事における労働安全衛生環境（HSE）管理
(2) HSEマネジメントシステムの構築と履行
(3) 協力会社のHSE管理
(4) 海外プロジェクトにおける顧客のHSE要求への対応（HSEコンプライアンス、プレゼンテーション、入札資格評価審査書類（PQ)やプロポーザル添付書類の作成などを含む）
(5) HSEに関する教育の実施

■魅力:
【やりがいある業務】
多様な規模感の、海外のインフラ関連の施工管理に携わっていただきます。今後同社は強みとしているオイル&ガス分野の基盤を残しながらインフラ領域(エネルギーインフラ:化石燃料、原子力、再生可能エネルギー発電所など、社会インフラ:医薬、メディカル（医療）工場、空港など、産業インフラ:非鉄製造工場　など)に力を入れていくため、重要なポジションになります。
【充実の就業環境・福利厚生】
仕事と家庭の両方を充実させるためのファミリーケア制度や、海外駐在者の一時帰国制度(34ヶ月に1回程度の頻度で、912日間の連続した特別休暇を取得できます。)を設けており、社員、社員の家族の充実度を会社が創ることを意識的に取り組んでいます。また、全社員に対して2週間連続した年次有給休暇の取得推奨キャンペーンを行うなどの試みもございます。

■同社について：
東証一部上場、国内No.1プラントエンジニアリング会社で売上高4,808億円、従業員数7600名を誇る『日揮ホールディングス』のグループ会社として、日揮の海外事業をになっております。プロジェクトの遂行国は現在、80か国を超え、20,000件以上を誇っています。社員の約20%が海外への長期出張、駐在などを行うグローバル企業であり、スケールの大きなビジネスに携わることができる魅力ある企業です。

仕事内容

【海外の建設PJに携わりたい方は是非、ご応募ください！】
~東証一部上場の日揮Gにおける海外事業を担う/就業環境と福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です

■業務内容:
同社における各分野（LNG,ケミカル、インフラ）の現場HSE管理に携わっていただきます。なお、経験やスキルに応じて担当いただく業務を打診いたします。
【業務内容】
（1）海外プロジェクト建設工事における労働安全衛生環境（HSE）管理
（2）HSEマネジメントシステムの構築と履行
（3）協力会社のHSE管理
（4）海外プロジェクトにおける顧客のHSE要求への対応（HSEコンプライアンス、プレゼンテーション、入札資格評価審査書類（PQ)やプロポーザル添付書類の作成などを含む）
（5）HSEに関する教育の実施　など

■同社の魅力:
【やりがいある業務】
同社は日揮Gにおける『海外マーケットにおける各種プラント・施設のEPC事業』を担っており、常に海外における各種発電所や、各廃棄物処理場、医薬品工場や病院、鉄道、空港などの様々なプロジェクトへアプローチをしております。特に、規模感には強みがあります。
【重要性のある業務】
2021年2025年は、長期経営計画における『挑戦の5年』とており、特にキーパーソンとなる方の採用を検討しています。そのため、今後の『日揮グローバルを支える人材』として、裁量ある環境で重要度の高い業務に携わることができることは魅力です。
【充実なフォロー体制】
グローバルに活躍できる同社では、海外出張や駐在の際には別途手当の支給もございます。その他、仕事と家庭の両方を充実させるためのファミリーケア制度や、海外駐在者の一時帰国制度を設けております。

【同社について】
1928年設立、売上高4,339億円・営業利益228億円(2020年度実績)を誇る日揮グループにおいて『海外マーケットにおける各種プラント・施設のEPC事業』を担っています。現在、脱炭素化などの動きより得意としていた「石油精製・大型LNG」のイメージから脱却すべく、オイル&ガスに加え「インフラ・ケミカル・バイオマス」分野での領域拡大を実施をしており2021年2025年を長期経営計画における『挑戦の5年』としており、エネルギートランジションの実現に向けて動いています。

仕事内容

【海外の建設PJに携わりたい電気エンジニアの方は是非、ご応募ください！】
~プライム市場上場の日揮Gにおける海外事業を担う/就業環境と福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です

■業務内容
エネルギートランジションを進める日揮グローバルで、電気エンジニアとして、下記業務にかかわっていただきます。
【業務内容】
石油・石油化学・ガスプラントの受配電設備および電気設備（防爆工事含む）に関する以下の業務に携わっていただきます。
（1）電気設備基本設計(電力系統設計を含む)、仕様書作成
（2）電気設備工事設計（動力、照明、接地等）
（3）海外ベンダーの技術評価、発注後の設計コーディネーション（仕様確認等含む）、工場検査立ち合い
（4）海外顧客との調整業務(技術/仕様、工程等)
（5）建設現場での技術調整　など
【当社で働くメリット】
これからは地球環境に配慮した電気の時代。そんな中で発電や配電システムなどの基本計画・設計から建設・コミッショニングに至るまでのキャリアをグローバルな舞台で積む事が出来ます。

■同社の魅力
【やりがいある業務】
同社は日揮Gにおける『海外マーケットにおける各種プラント・施設のEPC事業』を担っており、常に海外における各種発電所や、各廃棄物処理場、医薬品工場や病院、鉄道、空港など様々なPJへアプローチしております。
【重要性のある業務】
2021年2025年は、長期経営計画における『挑戦の5年』とており、特にキーパーソンとなる方の採用を検討しています。そのため、裁量ある環境で重要度の高い業務に携わることができることは魅力です。
【充実なフォロー体制】
グローバルに活躍できる同社では、海外出張や駐在の際には別途手当の支給もございます。その他、仕事と家庭の両方を充実させるための制度や、海外駐在者の一時帰国制度を設けております。

■同社について
1928年設立、売上高4,339億円・営業利益228億円(2020年度実績)を誇る日揮グループにおいて『海外マーケットにおける各種プラント・施設のEPC事業』を担っています。

仕事内容

SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会貢献／年休130日、平均残業10時間と働きやすい環境
■業務内容：
貴金属リサイクル事業および環境保全事業により持続可能な社会の実現、地球環境の維持・保全に貢献する当社の2つの事業である貴金属リサイクル事業、環境保全事業のうち、環境保全事業を担う北九州事業所で就業いただきます。
【具体的には】
北九州事業所には産業廃棄物の適正処理施設（焼却炉）があり、2020年には廃棄物の焼却により得られる廃熱を利用した廃棄物発電設備を導入した焼却炉を新たに竣工しました。
このような焼却炉や事務所を含め、北九州事業所全体の電気設備の管理を担っていただきます。
【作業環境】
作業場所：屋内外で作業あり
臭気：一部あり
服装：作業服（必ず長袖着用）、安全メガネ着用、ヘルメット等
【働き方】
・年休130日、平均残業10時間と働きやすい環境です。
・休日出勤がありますが頻度は月1回程度となります。
■キャリアパス：
最初はベテラン社員からのOJTで業務を学んでいただき、担当業務をお任せいたします。将来的には設備関連のリーダーとなっていただく事を期待します。
■組織構成：
設備関係者は工場に6人が所属しており、20代60代の社員です。
中途採用者が多く在籍し活躍していますので、充実したサポートを受けられます。
■当社の魅力：
・社会貢献度の高い事業を展開していますので、日々の仕事を通して社会への貢献を実感できる機会が多いです。
・一人ひとりに幅広い仕事の裁量があり、「自ら考えて実行する力」が身に付きます。
・当社は実力主義を掲げ、成果に拘り主体的に挑戦する方を年齢や社歴に関わらず高く評価、処遇します。
・国内外に関連会社があり、グローバルで広い視野が身に付きます。

仕事内容

【東証プライム／低侵襲分野で圧倒的シェアの世の中から求められる製品／世界160カ国以上で展開する日本発グローバル企業／長期就業しやすい環境】
愛鷹工場にてカテーテル領域における今後拡大するグローバルニーズに対応する新商品、およびコア技術創出ためエンジニアを増員しています。

【業務内容】
・職場の労働安全の維持・管理と指導
・自部署の環境保全や労働環境に関する管理と指導
・EHS-MSに関係する人材教育
・化学物質（有機溶剤や特定化学物質）の管理（他の作業主任者と協働）
組織の安全環境を整え、職場環境を改善することで、開発活動の後押しができます。 環境保全と労働安全衛生を一体とした運営を介して，テルモの企業価値の向上に貢献できます。

【企業について】
■東証プライム・世の中から求められる製品：
北里柴三郎博士をはじめとした医学者が発起人となり大正10年創業し、「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもと、時代に求められる製品を開発し、成長し続けている企業です。「日本初の使い捨て注射器」「世界で一番細い注射針」「世界初ホローファイバー型の人工肺」など、テルモの技術力があるからこそ開発された製品が多数揃っています。日本のみならず世界での需要が多く、世界160カ国以上でテルモの製品が使用されています。

■愛鷹工場について：敷地面積約26,000坪（東京ドーム1.9個分）の広さを誇り、約3,600名の社員が働いています。愛鷹工場はカテーテルの研究開発・生産を行っており、マザー工場としての位置づけになっています。工場生産棟だけではなく、開発技術棟があり、新たなイノベーションを生むべく開発と生産が一体となった技術者のための工場づくりをしています。

■長期就業しやすい環境：
・2018年度有給取得率は71％（日本平均50％）、育児休業は子供が3歳まで取得可能、介護休業は最大3年間、３回に分割して取得可能などライフスタイルに合わせた働き方ができます。
・男性の育児参加を推奨：男性の育児休暇取得率は2013年度9％でしたが、2018年度53％まで増加。子どもの誕生は、自らの働き方を考える絶好の機会と捉え、会社が育児休暇取得を推奨しています。

仕事内容

■Mission：発電所の安定・安全稼働による電気の安定供給とコスト改善
■概要：発電能力75,000kWのバイオマス発電所の当社にて、発電部長として運転管理と設備管理のマネジメント業務をお任せいたします。
■業務詳細：
・発電能力75,000kWのバイオマス発電所の発電部長としてマネジメント業務をお任せいたします。
運転管理課と設備管理課の二つの組織の長として、マネジメントを通し、エネルギーの安定供給とコスト改善を両立させる様々な取組を実現いただきます。
■組織構成：
発電部は総勢20名で構成されております。なお、発電部には運転管理課と設備管理課の2つの課があります。
■仕事のやりがい：起源が数千万年数億年前と言われる化石エネルギーと違い、光合成により二酸化炭素を吸収して成長する木材資源を燃料とするバイオマス発電は、再生可能エネルギーに位置づけられます。また再生可能エネルギーの中でもバイオマス発電は、太陽光発電や風力とは違い、出力を天候に左右されることなく安定した発電が可能であることからベース電源に位置付けられます。このため同社で働く設備管理スタッフには、発電所の安全かつ安定稼働を通したエネルギー安定供給を支える縁の下の力持ちとしての役割に加え、コスト削減に向けた課題解決等、幅広い活躍の場が与えられています。
■サミットエナジーグループ：住友商事(株)100％出資の同グループでは、5ヶ所の火力発電所を有しています。自社グループ発電所を核とし、更には発電設備を持つ顧客や卸電力取引市場などの電気をベストミックスすることにより、顧客にコスト競争力のある電気や環境価値を届けています。

仕事内容

【資源循環型社会への貢献を目指す総合環境企業】
■職務内容：
本社やバイオマス発電所にて各発電所の運転管理・保全業務や運転管理業務をお任せします。
■職務詳細：
【発電所概要】
蒸発量：28.0トン/h
発電方式：蒸気タービン方式
発電出力：7,100kW
燃料：主に間伐材由来の木チップを用いています
【入社後の流れ】
入社後は本社にて、当社や当グループが手掛けている発電事業を学ぶ研修を36ヵ月行います。
※スキルに応じて期間短縮あり
レベルに応じて、発電所または本社にてご活躍いただきます。将来的には福島県田村市にあるバイオマス発電所へ出向の可能性があります。
■組織構成：
発電所は30名程度。運転に携わる34名の班は4つあり、交代制で業務を行っています。
■勤務地について：
原則、東京本社での勤務になります。
【タケエイ本社】東京都港区芝公園2-4-1　芝パークビルA-10F
都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」A3出口徒歩3分
都営三田線「芝公園駅」A3出口徒歩5分JR
JR.東京モノレール「浜松町駅」北口徒歩8分
※研修期間中は田村バイオマス発電所での勤務もあります。(マイカー通勤可)
【発電所】福島県田村市
■勤務シフト：
【本社】8:3017:30(実働8h)
【発電所】1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※日勤・2直勤務を組み合わせたローテーション勤務
（1）日勤7:3016:30(8時間／日)
（2）2直勤務
<1>8:3020:40(12時間10分)※休憩2.5時間
<2>20:308:40(12時間10分)※休憩3時間
■同社の魅力：
・同社は1977年の設立以来、廃棄物処理・リサイクルのプロフェッショナルとして、環境ソリューション事業部を拡張・充実させながら、資源循環型社会の構築や、廃棄物の発生抑制支援等を行ってきました。社会ニーズや法規制の強化等、急速に変化する市場環境に即応しながら更なる業容拡大と新たなマーケットを生み出すべく、協業や提携、M＆Aを行い、グループシナジー効果の創出に励んでおります。

仕事内容

■業務内容：
建築設備、電気設備、機械設備(各動力供給設備を指す)、配管・空調・衛生設備など、工場の操業に必要な全ての設備、施設に対して構想検討・概算費用算出・本設備設計・現説・査定・ネゴ・工事監理迄、一貫した業務をお任せします。
※ご経験によりお任せする業務は変わります。

【平均残業20Ｈ程度・年間休日124日・平均勤続年数20.6年の安定性◎・研修制度充実】

仕事内容

フィルム生産工場の動力・ユーティリティ設備の操作、点検・各種工事の業務を担当していただきます。

■業務内容：工場内の発電プラントやボイラー、水処理装置、空調装置など、大型動力設備の操作・点検・監視・設備保全・整備をお任せします。
■業務詳細：
・設備の点検
・発電制御用コンピュータでの運転状況・データの監視、操作
・報告書の作成
・各種外部業者への対応等
※専門的な修理に関しては、外注に依頼します。
■対象設備：発電プラント、ボイラー、水処理装置、空調装置など、工場の稼働を支える大型動力設備
※現在、新しい設備への入替作業が進んでおり、最新設備に触れられます。一方で、宇都宮工場でしか見られないほど、昔から大切に使っている機械もあります

■特徴：
・工場では、電気・電子、情報関連、食品包装などに幅広く使用されるPETフィルム・PENフィルム・加工フィルムなど高機能フィルムを製造しています。
・設備の簡単な操作と動作に異常がないか、決められた点検項目を着実に確認。単純作業が多いものの、機械異常で生産が止まれば大きな損失が生じる為、見落としなく着実に業務を進める事が大切な仕事です。

■配属先構成：動力班の運転担当は、10名で業務を行っております(30代：6名、40代：1名、50代：2名）

仕事内容

【施工管理・土木関係の後経験があれば、幅広く歓迎しております】
（1）安全管理業務全般（現場パトロールの計画実施・災害時の労災手続・安全衛生管理計画の立案および決定・取引先の安全衛生協議会の参加・特別教育の講師・社内資料「災害速報・事故集計・自社機点検確認」の取り纏め）
（2）SOEIグループ合同開催の安全衛生推進大会の準備など
（3）2019年10月に業者協力会を設立しており事業計画および運営業務
（4）サナース安全衛生委員会の運営
※日本全国において、現場安全パトロールの実施・災害発生時対応・取引先の安全衛生協議会への参加があります。

■ビジョン：
当社は、関わる人々の可能性への挑戦を原点に、互いに「関わりが持てて本当に良かった」が実現でき、かつ地域社会に貢献していることなど、それらが誇れるような技術と経営に優れた会社の実現を目指すことを会社の理念として、快適な環境づくりに貢献していくことを目指します。

■当社の技術：
・ウルトラコラム工法…セメント系固化材スラリーを用いる機械撹拌式深層混合処理工法です。独自形状の十字型共回り防止翼を有する掘削ヘットを採用し、粘性土地盤などで問題となる土の共回り現象による撹拌不良を低減。また施工直後にコラムの比抵抗をミキシングテスターで測定し、撹拌状況を確認することで高品質のコラムを築造できます。
・MITS工法（国土交通省 NETIS登録）…中圧（硅砂）噴射切削（QSJシステム）と中圧噴射機械撹拌（CMSシステム）。2つのシステムにより編成されており、同じ機械構成を使用するため臨機応変な対応が可能です。施工機械が、小型軽量（本体20t）なため狭小現場での機動性に優れ、低公害施工が可能です。
・DCS工法「相対撹拌式深層混合処理工法」（国土交通省 NETIS登録）…信頼度／精度／工程短縮／経済性など、今、最も優れた品質の得られるセメント系深層地盤改良施工システムです。深層混合処理工法のDCS工法は、構造物の基礎や仮設的用途など、様々な場面において基礎工事に対応できます。

仕事内容

残業平均時間10時間／賞与5ヵ月以上／年間休日121日
■担当業務：
いすゞ栃木工場内の受変電設備などエネルギープラントの運営管理の受託と各種工事の受注をしており、工事の受注業務・工事管理を担当いただきます。構内に事務所も構えているので現場を行き来しながら合間をみて事務業務などを行います。
＜主な業務＞
・工事の受注活動：顧客(いすゞ自動車)からの問い合わせ対応や見積作成、スケジュール調整など、元受けとして外注施工業者の価格調整および見積書作成
・施工業者への作業指示および工事管理
■働き方について：
担当案件の8割以上は勤務地となるいすゞ自動車栃木工場です。工事の都合で土曜出勤も発生しますがしっかりと振替休日を取得することができます。また日中に事務業務をこなせるので残業は10h程度で定時(17時)にほとんどの社員が帰宅しています。工事管理の経験を活かしながら働き方も改善することができる環境です。
栃木動力技術部に配属予定です。現在、栃木動力技術部全体には3名が在籍しております。
■同社の魅力：
【東証一部上場のいすゞ自動車の100％出資会社／いすゞグループ案件がメインで業績安定／賞与実績5か月以上】
同社は、いすゞ自動車工場内のエネルギー供給設備の維持管理、切削工具・作業工具の供給と一括管理および生産設備の製作と保守等、幅広い分野で事業展開をしており、いすゞ自動車をはじめ、国内外のいすゞグループ各社、および多くの製造会社の”ものづくり”に貢献しています。そのため業績は非常に安定しており、昨年売上は約100億円、賞与実績についてはここ数年で5か月を切ったことがなく、社員へもしっかりと還元されています。
【従業員を尊重する企業風土で就業環境◎／平均残業時間20時間程度】
部署によっては休日出勤が必要となる部署もありますが、振替休日の取得が徹底されていたり、残業自体も平均20時間程度と働きやすい環境となっています。

仕事内容

■職務内容：
熊本テクノロジーセンターにおける環境の事務局業務をお任せします。
工場運営に伴っては水質問題（排水処理）や化学汚染の防止、二酸化炭素の削減などが求められますが、
ソニーグループ環境ビジョンと連動した活動となるように推進頂きます。

これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきますが、具体的には下記の業務内容です。
・環境業務における中期、事業計画の企画・計画・立案
・環境ISOに沿った事業所内環境取りまとめ
・環境関連データ集計
・環境関連目標値管理
・廃棄物排出管理
・社内各種環境イベントの主催　等

■充実の教育体制：
半導体業界でのご経験者はもちろんのこと、異業界からのご入社の方も増えており、そうした方々向けの教育体制も充実。
OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体知識を効率的に習得出来る体制が整えられています。
（Off-JTやe-Learningシステムを駆使した研修なども用意しています）

仕事内容

■新会社設立の背景：
多結晶シリコンを製造する四日市工場や米国の製造子会社の株式などを含む全事業を2023年4月に新設する高純度シリコン株式会社（株式会社SUMCOの100％子会社）に承継させる運びとなりました。シリコンウエハー大手の株式会社SUMCOは原料である多結晶シリコンなどから一貫して製造することで、よりシナジーが発揮されることを期待しております。
■担当業務：
下記をご担当頂きます。
・プラント設備メンテナンスの計画・実施及び管理
・プラント設備改造・新規建設の計画・実施及び管理
・工事請負業者との折衝・発注・検収等の工事管理
・法定点検等の設備点検及び管理
・工場ユーティティ（工業用水・蒸気他）の運転・点検
・その他生産技術・設備管理に関する業務
【将来的にお任せしたい業務】
プラント設備全体を統括するポジションへ挑戦いただけます。
▼可能性のあるキャリアステップ▼
高純度シリコン株式会社（株式会社SUMCOの100％子会社）での本社業務の他、新親会社となる、SUMCO社で業務を行う可能性があります。
■組織のミッション：
主にプラント設備のメンテナンス及び設備改造・新規建設の計画・工事に関する業務。
他、工場ユーティリティ（工業用水・蒸気他）の運転管理業務。
■特徴・魅力：
（1）新社立ち上げ業務と言う貴重な体験をすることができます。
（2）実際の業務では、部内他者の協力、チームワークを得ながら実行可能であり、業務を通じ自身のスキルアップも期待できます。
（3）通勤圏外の方のご応募には社宅を貸与致します。
（4）基幹職は転勤がありません。
四日市近辺で長く就業されたい方には安心して働いて頂ける環境です。
※総合職として入社された場合には、転勤の可能性がありますことご承知ください。
■組織構成：
・四日市工場設備管理部工務課　8名

仕事内容

【マネージャー候補としての採用です！年間休日１２３日でプライベートも充実！転勤なしのため神戸で腰を据えて働きたい方へオススメの求人です！】

■同社について：
エア・リキードグループはフランス パリを本社とし、全世界80カ国以上に展開するガス事業の世界的リーダーであり、創業100年以上の歴史を持つガス事業のグローバルにおけるパイオニアです。
同社は、日本におけるエア･リキードグループのエンジニアリングおよび極低温技術の拠点です。主として、酸素、窒素、アルゴン、レアガスの生産プラント設計及び建設と、関連するエンジニアリングサービスを提供しています。

■業務詳細：社内の安全責任者（HSE manager, Health,Safety and Emvironment) として、エア･リキードグループ標準及び国内法規等に従い、安全最優先方針のもと、プロジェクトサイト（現場）及び事務所のHSE計画及び実行をリード。また、社長及びエア･リキードグループに計画・実行結果等を報告などをご担当頂きます。
＜具体的には＞
・HSE方針及びHSE計画・目標の設定
・計画・目標の実行及び改善のリードとサポート
・エア･リキードグループ標準及び国内法規等の遵守
・社内標準の策定と見直し
・ニアミス・事故等の原因分析と是正予防措置策定
・プロジェクトサイト（現場）及び事務所の安全査察実施
・社内安全教育資料の作成と教育の実施
・月間HSE会議の資料作成と実行
・クライシスマネジメント・BCPの策定と見直し　など

■トピックス：特に現在は、半導体業界からの受注が好調です。
・具体例：半導体製造の際に、特殊ガスを満たした設備内で行われる工程があり、そこに同社のガスや電気設備が使用されます。

■同社の特徴・魅力：
「より安全に、より高い生産力を、より進んだ技術で」、同社は一貫してより良い製品、ソリューション、そしてサービスの提供を追求しています。その一方で、社員、パートナー、製品や作業中の設備に対する安全性も重視しています。最高レベルの安全システムのもと、健康、安全を最優先課題として社員一同取り組んでいます。

■社風：外資系の企業ということもあり、フラットな社風です。

仕事内容

【世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループの安定基盤／土日祝休み／年間休日122日／ワークライフバランス◎／退職金制度有り／教育体制充実◎／水ビジネスのリーディングカンパニー】

■業務内容
同社が運営維持管理を担うバイオマス発電所のボイラー・タービン主任技術者として就業いただきます。

■業務詳細：
・木質バイオマス発電事業における主任技術者として各種届出、申請
・経験に応じて運転責任者または保守責任者を兼任

■ヴェオリアグループの特徴・魅力：
(1)世界最大規模
69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しております。
(2)従業員への支援
マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。社員を大切にする風土が強く、風通しの良い社風です。
【将来性のある水処理公共事業ビジネス】
日本国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ同社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から日本初の長期コンセッションを受注しており、今後も伸長が見込まれます。

仕事内容

電気主任技術者（第3種）をお持ちの方へ／残業月平均20h程／印刷インキで世界シェアトップクラスのファインケミカルメーカー

■職務内容：
電気主任技術者として、主に電気設備の管理、省エネの推進のほか、マネジャーとして総務原動課の運営管理を担っていただきます。
課の業務を管理する人材マネジメント力をお持ちの方をお待ちしております。

■当社について：
◇印刷インキの製造と販売で創業したDICは、その基礎素材である有機顔料、合成樹脂をベースとして事業領域を拡大し、樹脂着色剤、改質剤、液晶材料、工業用粘着テープ、包装用多層フィルム、内装建材、中空糸膜モジュール、プラスチック成型品、ヘルスケア食品などの様々な分野に事業を展開してきました。そして現在、それぞれの製品・技術がグローバル市場での確固たる地位を築き、DICグループは「印刷インキ」「有機顔料」「PPSコンパウンド」で世界トップクラスのシェアを誇っています。
◇「パッケージング＆グラフィック」、「カラー＆ディスプレイ」、「ファンクショナルプロダクツ」の3つの事業セグメントによるグループ連結売上高は7,686億円、営業利益は413億円に達しています。（2019年度実績）
◇世界64の国と地域に、174のグループ会社とともに事業を展開しています。（2019年12月31日現在）
創業当初より海外を志向したDICは、他の国内印刷インキメーカーに先駆けて中国、アジアへと進出しました。そして、1986年に米国サンケミカル社を買収し、1999年に仏トタルフィナ社のインキ部門（コーツ）を買収。これらのM＆A戦略によって、欧米を中心に全世界に活動拠点を拡大し、世界有数のファインケミカルメーカーとなりました。今後も成長が見込まれるアジアで積極的に事業を展開すると同時に、新興市場である東欧、中南米、中東にも活躍のフィールドを広げ、さらなる発展を目指しています。

仕事内容

■業務概要：モノづくりメーカーにおける基盤となる建物・施設・インフラの構築と維持保全を担当いただきます。株式会社東北村田製作所へ出向での業務となります。
■業務詳細
・新棟建設プロジェクトの推進　・生産拠点/開発拠点におけるレイアウト工事施工管理
・事業所における建物・インフラ施設の維持と保全管理
・設計/施工ノウハウの整備・標準化　・工事事務手続きの改善
※設計作業は業者に委託します。本ポジションは、専門業者への指示だしや進捗管理など、発注者側でプロジェクトマネージャーの立場で業務を行います。ムラタの設計施工標準を熟知し、常に専門性を高めて、省エネ/省コスト/アメニティーの向上/顧客要求事項の遵守を実行します。 関連法の知識や資格をお持ちの方は存分に活かしていただけます。
★連携地域…国内外の拠点間での人材交流や協働あり
■この仕事の面白さ・魅力
工場でのモノづくりの基盤を提供する仕事です。 社内外の関係者と協力しながら、コスト、品質、環境面で優れた建物やファシリティー施設を創造します。 多くの人と関わりながらより良いモノを作り、運営して行く楽しさがあります。
■企業の魅力・強み：
創業当初から世界を舞台にノウハウを蓄積し、現在世界20ヶ国以上に展開。グローバルに活躍することが可能です。
海外売上高比率は9割を超え、積層セラミックコンデンサ・SAWフィルタ・EMIフィルタ・ショックセンサなど、世界シェアトップの製品も多数。
ムラタの製品・サービスは携帯電話からロケット、自動運転やAI、IoT関連まで幅広く使用されており、広義のインフラを支えています。
製品の研究開発のみならず、材料開発、プロセス、回路設計、生産技術、分析・評価等あらゆる要素技術を内製化しています。
材料から生産設備、生産を支えるシステムまで内製化しており、世界トップクラスの生産技術力を誇ります。
すでにトップシェアの製品を多数持ちながらも地位に甘んじることなく、新製品の売上高比率を40％目標に定め積極的な設備投資による新製品開発を進めています。

仕事内容

【業績好調／社内制度改革・DX推進中／高校サッカー選手権・国際バレーボール連盟主催大会唯一のオフィシャルサプライヤー／工業用品のメーカーとしても存在感がある創業100年以上の歴史ある企業です】

生産設備や工場建屋に関わる設備保全及び新規設備の導入業務をお任せします。設備の管理改善、工事施工監理、工場建屋の保全、両面を主業務としてお任せ致します。※一部の設備は自社設計/開発です。

■職務詳細：
・電気設備（設備/建屋含む）の整備や自社設備に関する保守メンテナンス／各種工事への対応（工事業者への発注/進捗管理）／定期点検、保守工程計画・作成／トラブルシューティング／新規設備導入の電気設計業務（基本設計仕様設計）等
・保全する装置、設備例…射出成型装置、マシニングセンタ、旋盤装置、溶接装置といった製造装置やコンプレッサー、ボイラ、エレベータ、エアコン、脱臭塔、電気機器など設備系など。その他、排水処理、汚泥処理など。
・工場の稼働は基本的には平日のみ（年に数回土曜有）、8：1517：15の業務時間となります。

■配属部署・ミッション：
・配属部署のスポーツ用品生産開発事業部、品質技術部生産技術グループは課長（50代）課長代理（50代）係長（30代）の3名で構成しております。
・将来的には設備のIot化にも携わっていただきたいと考えております。必要な知識に関しては社外学習含め習得支援いたします。
・設備点検のため、設備導入次第ですが、年に数回程度土日での出社や年度によってはGW等の長期休暇時の出社もあります。ただしその場合は代休を必ず取得頂きます。

■就業環境の特徴：
・社内制度改革、DX推進しており、働き方改革にも力を注いでおります。借上社宅制度の導入や賃金テーブルの改定、評価制度の変更等進め、全社員がやりがいをもって働けるように各種環境整備に継続的に取り組んでおります。
・有給休暇取得日数平均12日、また育休取得率／産休取得率ともに100%と長期的に働ける環境が整っております。
・安佐北区に本社を置く当社ですが、広島市内（横川駅／大原駅）からのチャーターバスを完備している為、広島市内から通勤している社員も多く在籍しております。