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仕事内容

【土日祝休/残業25ｈ程/世界シェアトップレベル農業機械・建設機械製品を提供している「株式会社クボタ」のグループ会社】

同社は世界シェアトップレベル農業機械・建設機械製品を提供している「クボタグループ」において、総合環境保全エンジニアリング事業を展開しています。
大型プロジェクト等を含めた受注が増え、施工実績は国内外4,500件を越えていますが、年休125日、土日祝休み、残業月25時間程度と働きやすい環境が特徴です。

今回は以下の業務をお任せします。

■職務内容：
民間排水処理・排ガスプラント(民間企業向け排水処理・排ガス施設)における設計から試運転までの業務をお願い致します。具体的には以下の業務を担当します。
・電気　計装設備の計画設計／積算／実施設計業務
・プラントの建設工事における電気･計装設備の施工管理／試運転業務　等

■働き方について：
年休125日、土日祝休み、残業月25時間程度と働きやすい環境です。在宅勤務も実施しております。クボタグループとしての福利厚生も充実しており、腰を据えて働ける環境です。過去にご入社されている方も、排水処理施設の設計、施工管理やメンテナンスに携わっており、働き方の改善を目的にご入社されている方が多いです。

■同社の特徴：
同社は、クボタグループの一員として、環境エンジニアリング部門を担い、圧倒的な技術力による抜群の安定感と充実した福利厚生がございます。

クボタ社が納品しているポンプの保守・メンテナンスを全件引き受けています。取引先が官公庁であるためポンプの保守・メンテナンスの需要も安定しています。

ポンプの寿命としては20年以上といわれていますが、ポンプ場を含む河川管理施設の建設ピークは1980年前後です。故障率の増加が想定される中で、適切な設備のメンテナンスが非常に重要となっており、同社が果たす役割は非常に重要となります。また、落ち着いた社風であり、福利厚生も充実しているため、社員の定着率も高い企業です。

ぜひご応募お待ちしております。

仕事内容

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】
◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。

◆職務詳細：
燃料電池を用いた大規模発電設備を開発するにあたり、プロセスシミュレータなどのツールを使用して最適なプロセス検討を行う業務。
燃料電池システムを構成する要素部品の評価試験とその取得データの解析を行い、課題を抽出する業務
※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。

◆使用ツール：
プロセスシミュレータを使用し、最適プロセスの検討ができる
燃料電池の評価経験

◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。

◆案件配属後：2年3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。

◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。
◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

仕事内容

セカンドキャリア歓迎/年休124日/東京電力HD100%出資/残業20H程度/在宅勤務可/平均勤続年数21.6年/福利厚生◎
■職務内容：
水素製造設備プラントのEPC(設計、調達、建設）事業のプロジェクトマネジメントをお任せします。
■本プロジェクトについて：
カーボンニュートラル社会の実現に向けて、水素エネルギーに注目が集まっておりますが、当社は、官民タッグとなり、前例の少ない水素の製造・貯蔵プラントの実現に向け、プロジェクトを進めております。
当社では、水の電気分解によって水素を製造し、熱や蒸気を契約先へ供給するために、必要な実証プラントのEPC（設計・調達・建設）を進め、ひとつの「システム」としてプラントを完成させることが目標です。
自社で営業活動は行わず、東京電力グループからの引合いで受注しており、今後も案件拡大が見込まれています。
■具体的な業務内容：
・プロジェクト計画書策定
・予算管理、プロジェクト管理
・社内関係部署の調整（社内の各部署を跨ったプロジェクトであるため、各部門の担当者とのやりとりが発生します。それぞれの実務については、設計は設計部、調達は契約部、設置は火力/土木事業部が担当します）
・お客様との調整（仕様・設計・工程など）
※工期は２３年程度です。
※現在は２名が同ポジションで活躍しています（うち１名は中途社員）
※基本的には豊洲本社での勤務となりますが、現場確認のために出張が発生する可能性がございます。
■当社の魅力：
◇東京電力100出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。また、2013年にはグループ会社3社で経営統合し、各社が持ち合わせていたノウハウ・経営資源を糧に環境・再生可能エネルギー事業をメインに幅広く事業展開をしています。
◇社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。60歳の定年後も再雇用制度があり、60代の方も多く活躍しています。契約社員の場合には給与水準の維持も可能です。また、週3勤務などフレキシブルな働き方も可能です。

仕事内容

【東証一部上場「新明和工業」100%子会社/公共性の高い事業/実務未経験歓迎/将来の所長候補で期待されるポジション/マイカー通勤OK/長期的に働ける環境です】
■職務内容：
同社の下野作業所にて、プラントの日常運転、維持管理を行ってもらいます（プラント…リサイクル施設やごみ中継施設等の環境施設）。
※同社は、東証一部上場「新明和工業株式会社」のグループ会社として、新明和工業が納入したリサイクル施設やごみ中継施設等の環境施設の運営を行う会社です。
【！】「リサイクル施設＝臭いがする」というイメージが強いですが、それは主に”可燃物”を処理している施設です。同施設は”容器包装プラスチック”をリサイクルしており、基本的に洗浄されたものになります。そのため3Kとなるような環境ではございませんので、ご安心ください。
■職務詳細：
・施設の運転及び各種設備の運転管理・日常点検　／・現場作業員の管理、フォロー（主に現場作業員はパートの方々になります）
・市民対応及び行政との窓口対応／・安全対策及び活動の促進　／・その他施設の維持管理に関わる業務全般
◎当施設で経験をしっかり積んでいただき、将来的には下野作業所の所長としてご活躍いただけることを期待しております！

■「新明和ウエステック」の魅力：
◎東証一部上場のグループ会社×公共性が高い＝業績に左右されることなく、経営は安定しております！…同社は、1994年設立以降、東証一部上場「新明和工業株式会社」が納入した環境関連機器・設備の保守点検、整備補修、施設運営管理を中心に事業展開を行う会社である点や、国・市町村から請け負った公共性の高い事業であることから、経営は安定しており、長期的に働ける環境が同社にはあります。毎年のように拠点が増えており、今後もニーズは増加していきます。
◎魅力的な働き方！…中途入社の方が多数で、異業界からの転職された方が多いので、実務未経験でも安心してご入社いただけます。また、福利厚生などは親会社の新明和工業にならっていることもあり、その点もご安心いただけます。

仕事内容

【東証一部上場「新明和工業」100%子会社/公共性の高い事業/実務未経験歓迎/将来の所長候補で期待されるポジション/マイカー通勤OK/長期的に働ける環境です】
■職務内容：
同社の下野作業所にて、プラントの日常運転、維持管理を行ってもらいます（プラント…リサイクル施設やごみ中継施設等の環境施設）。
※同社は、東証一部上場「新明和工業株式会社」のグループ会社として、新明和工業が納入したリサイクル施設やごみ中継施設等の環境施設の運営を行う会社です。
【！】「リサイクル施設＝臭いがする」というイメージが強いですが、それは主に”可燃物”を処理している施設です。同施設は”容器包装プラスチック”をリサイクルしており、基本的に洗浄されたものになります。そのため3Kとなるような環境ではございませんので、ご安心ください。
■職務詳細：
・施設の運転及び各種設備の運転管理・日常点検　／・現場作業員の管理、フォロー（主に現場作業員はパートの方々になります）
・市民対応及び行政との窓口対応／・安全対策及び活動の促進　／・その他施設の維持管理に関わる業務全般
◎当施設で経験をしっかり積んでいただき、将来的には下野作業所の所長としてご活躍いただけることを期待しております！
■組織構成：
越谷作業所は、35名で構成されております。
■「新明和ウエステック」の魅力：
◎東証一部上場のグループ会社×公共性が高い＝業績に左右されることなく、経営は安定しております！…同社は、1994年設立以降、東証一部上場「新明和工業株式会社」が納入した環境関連機器・設備の保守点検、整備補修、施設運営管理を中心に事業展開を行う会社である点や、国・市町村から請け負った公共性の高い事業であることから、経営は安定しており、長期的に働ける環境が同社にはあります。毎年のように拠点が増えており、今後もニーズは増加していきます。
◎魅力的な働き方！…中途入社の方が多数で、異業界からの転職された方が多いので、実務未経験でも安心してご入社いただけます。また、福利厚生などは親会社の新明和工業にならっていることもあり、その点もご安心いただけます。

仕事内容

■具体的な業務：水処理プラント施設（し尿処理施設、浸出水処理施設）の土木建築設計および建築機械設備設計をお任せします。
■環境事業本部：
ごみ焼却発電プラント、風力発電事業、バイオマスプラント、発電プラント、電力小売り事業、AOM（アフターサービス、運転管理、薬剤販売）を行っております。
■働き方について：
バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、バスの終電時間を調整したりといった取り組みを行っています。
有給休暇の平均取得日数 16.1日（2019年度実績）
月平均所定外労働時間 15.7時間（2019年度実績）
育休取得率　男性10％、女性100％（2018年度実績）
▼充実の福利厚生が紹介されています▼
https://www.hitachizosen.co.jp/employ/workstyle/index.php#infotab3

会社について
【同社の特徴】日立造船のルーツは造船事業にありますが、現在は事業形態が変わり「ものづくり」と「エンジニアリング」を事業範囲としております。同社の強みはごみ焼却発電施設等プラントの設計建設運営や産業機械、橋梁や水門などのインフラの設計建設です。発電所・工場丸ごと、制御システムも含めて日立造船の製品で稼働します。その後メンテナンスなどの管理業務、機械の入れ替えといった継続した取引関係を続けています。
【世界首位のごみ焼却発電】日本初の発電設備付きごみ焼却施設を納入して以来、多くの納入実績があります。2010年にはInova社を子会社化し、当社と合わせると実績は950件以上となり、ごみ焼却施設受注実績においては世界トップクラスとなっています。
【高い品質の精密機器】造船から始まった同社の技術は現在様々な精密機器としてもその力を発揮しています。カスタマイズ性が高い商品に強みをもち顧客からの信頼を得ています。
【今後について】中国やインドを始めとして、ものづくりとエンジニアリングの海外拠点の整備、世界的なエネルギー問題、ごみ処理問題の解決につながるごみ焼却発電や風力発電、太陽光発電、CO2・NOx削減等に関する設備やシステムを提供と世界に必要とされる技術で更なるグローバル化を目指しSDGｓ（持続可能な開発目標）達成に貢献していきます。

仕事内容

業界未経験・理系バックグラウンド歓迎/リコー出資100%完全子会社の安定した職場/残業時間も15時間程度とワークライブバランス充実
■業務内容：
・沼津事業所のプラント内生産設備、消防設備、放送設備のメンテナンスをしていただきます。
・将来的に設備を更新するための設備計画の立案等も行っていただきます。　ご経験が少ない方であってもしっかりと教育いたします。
・事業所内で連携して仕事を進めたり、社内やリコーグループ内での接点が多いポジションですので、明るく前向きなコミュニケーションが取れる方におすすめです。
■組織構成：配属先の沼津支店は50名、うち設備保全担当は22名です。
■就業環境：
工場の未稼働時（夏季休暇・冬季休暇）に施工管理を行っています。休暇中に勤務する場合は当月中に休暇申請を行い、当月中に休暇を取得することを徹底しています。その他、会社全体として、残業時間に応じて出退社時間を自由に調整できる「エフェクティブワーキングタイム」という制度を設けています。また、社員の休暇取得に力を入れているため、どの部署においても有給休暇を取りやすいことが特徴です。
■企業魅力：
リコー100％出資子会社です。事業運営をはじめ、快適空間の構築・維持まで幅広く事業を展開しています。
「事業所運営事業、厚生支援事業、ビジネス支援事業」の3つを主軸とし、リコー三愛グループで長年の活動により培った技術・技能・ノウハウで顧客に貢献してきました。グループ全体でワークライフバランスに注力しているため、残業も限られており、自己啓発に必要な時間が確保できます。また資格報奨金等、成長に対するバックアップも充実しています。

仕事内容

【世界80カ国以上に展開・高いシェアを誇る産業ガスの世界的リーディングカンパニー日本法人（日本国内では45拠点）／水素ステーションなど成長ビジネス】

■部署の紹介：
高圧ガス製造プラントで製造・精製しガス製品をパイピングにより、構内のJNCに供給しております。

■主な職務：
・高圧ガス製造設備の運転、日常点検、定期作業及びシリンダーの充填作業
・品質・信頼性の維持、管理
・効率改善活動
・安全管理補佐

■業務詳細：
・運転管理
・安全管理
・品質管理
・ガス製造設備及び関連設備の保守
・ガス製造設備及び関連設備の点検、補修
・製品分析

■勤務時間詳細：交代勤務となります。
・日勤：９:００１７:３０
・４班３交代：
７:３０１４:３０／１４:３０２１:３０／２１:３０７:３０
サイクル上の休日：91.25日日
・４班２交代：
９:００２１:００／２１:００９:００
サイクル上の休日：182.5日日
年間休日には別途、会社指定休日が８日あります。

■業務の魅力：
・当社の重要な製造拠点工場で、空気分離装置と精製装置の運転に携わることにより、空気分離装置の運転 知識・技術を身につけることが出来ます。
・全国に製造拠点を有しており本人の希望もしくは会社都合で転勤して他の製造拠点での勤務やメンテナンス担当などのキャリアを積んでいただくことも可能です。又、各種資格の取得を奨励していますので、様々な資格を取得することが出来ます。

■当社の魅力：
事業拠点は世界80カ国、日本国内では45支店・営業所と事業拠点を広げ、「より安全に」 「より良い製品」 「より高い技術」 をポリシーとし、 常に安全を確保しながらお客様をサポートしています。エア・リキードグループの優れたチーム力とビジネスにおける多様性が堅実で持続的な成長・発展の基盤となっています。
また、グローバルネットワークを生かした海外勤務や国際交流の機会をはじめとして職種やキャリアパスに応じた各種教育プログラムなど人材開発、ダイバーシティー・インクルージョンに力を注いでいます。お客さまから信頼されるパートナーとして、ともに成長できるよう可能性と幅広いチャンスを提供させていただきます

仕事内容

設計にチャレンジしたい方へ！グッドデザイン賞も受賞の製品／国内シェア80%超の業界トップクラスのメーカー
■業務内容
国内トップシェア（8割超）を誇る電力幹線「バスダクト」の設計業務をご担当頂きます。
法人顧客より営業担当者が受注した物件に対して、バスダクトをどのように設置するかお打ち合わせを行い、客先へご展開いただきます。
その後、社内工場へ製作の指示出し納期調整まで行って頂きます。
◇バスダクト（電力幹線）とは
電柱にある電線から建物内に電気を引き込み、各部屋・各フロアに電気が届くよう分岐するため幹線です。ケーブルの代替品とも言えますが、バスダクトの方がケーブルより耐久性があり、スペースを取らず設置できます。主に工場や倉庫などの大電流を必要とする施設内でよく使われています。

■職務詳細
◇業務割合：１日あたり設計５割、お客様との打ち合わせ２割、製造サイドに対する打ち合わせ・納期調整３割
◇対象物件：データセンターや、物流施設、生産工場、高層住宅などの電気幹線
◇顧客：ゼネコン・サブコン・設備設計事務所・電気工事会社・プラントメーカー等

■組織構成
設計チーム全体で20名ほどのメンバー構成となり、新卒も含め、未経験スタートの方が多い環境です。
年齢層としても、2030代の若手が中心で、チームメンバーに相談できる環境が特徴のアットホームな会社です。

■入社後について
中途入社の方にも、当社にしかない製品を設計して頂くため、しっかりとした研修期間を設けています。
ご経歴にもよりますが、入社後半年間は製品を学ぶための研修（主にOJT）を行います。

■働き方：残業20H、年休125日、土日祝休みと働きやすい環境です。そのため、長くご活躍いただける方が多くいらっしゃいます。

■当社の特徴
当社では組織運営をする上で社内コミュニケーションを非常に大切にしています。また、部署を超えたコミュニケーションを活性化する施策も実施しています。そのため、平均勤続年数14年と働きやすい環境が整備されています。社長の面談では、普段の悩みはもちろん、もっとこうしたいなどすべてを直接ぶつけます。全ての社員を理解し、社員全員で会社を創るという意識を持ち続けています。

仕事内容

【世界80カ国以上に展開・高いシェアを誇る産業ガスの世界的リーディングカンパニー日本法人（日本国内では45拠点）／水素ステーションなど成長ビジネス】

■部署の紹介：
高圧ガス製造プラントで製造・精製しガス製品をパイピングにより、キオクシア四日市工場に供給しております。また、常に安全・安定供給を目指しながら効率改善や新しいことにもチャレンジしていける職場です。

■主な職務：
・高圧ガス製造設備の運転、日常点検、定期作業
・品質・信頼性の維持、管理
・効率改善活動
・安全管理補佐

■業務詳細：
・運転管理
・安全管理
・品質管理
・ガス製造設備及び関連設備の保守
・ガス製造設備及び関連設備の点検、補修
・製品分析

■勤務時間詳細：交代勤務となります。
・日勤：９:００１７:３０
・４班３交代：
１直７:３０１４:３０
２直１４:３０２１:３０
３直２１:３０７:３０
※４班３交代勤務（１直３日、２直３日、３直３日、休日３日）
サイクル上の休日：91.25日
・４班２交代：
１直９:００２１:００
２直２１:００９:００
※４班２交代勤務（１直３日、休日３日、２直３日、休日３日）
サイクル上の休日：182.5日


■当社の魅力：
事業拠点は世界80カ国、日本国内では45支店・営業所と事業拠点を広げ、「より安全に」 「より良い製品」 「より高い技術」 をポリシーとし、 常に安全を確保しながらお客様をサポートしています。エア・リキードグループの優れたチーム力とビジネスにおける多様性が堅実で持続的な成長・発展の基盤となっています。
また、グローバルネットワークを生かした海外勤務や国際交流の機会をはじめとして職種やキャリアパスに応じた各種教育プログラムなど人材開発、ダイバーシティー・インクルージョンに力を注いでいます。お客さまから信頼されるパートナーとして、ともに成長できるよう可能性と幅広いチャンスを提供させていただきます。

仕事内容

【東レエンジニアリングGの安定基盤/案件により残業月30H程度／家族手当・住宅手当・再雇用制度有で福利厚生充実/有給消化率も高くワークライフバランス◎／引き合い増加による増員】

■業務内容：
同社にて、化学品製造プラントや医薬品製造プラントにおける機械設備設計業務をお任せいたします。
■業務詳細：
同社では、設計から施工、施工後の試運転、保全まで一気通貫で行っているため、一部の業務だけではなく、設計業務以外にも幅広い業務に携わることができます。具体的には、新設備導入の検討・設計、プラント不具合発生時の補修内容検討、工事計画の立案から現場施工管理、設備工事積算、工事・購入仕様書作成、見積査定等があげられます。東レ株式会社三島工場向け、東日本各地区向け、東レ千葉工場向けの3グループがあり、外部顧客向けの案件を担当いただきます。三島営業所近隣の東レグループ企業および、東レエンジニアリングが各種設備を納入した大手企業様からの案件が約半数を占めているため、非常に安定した受注があります。保守メンテナンスについては、グループ会社や外部の協力会社へ依頼をしていることがほとんどです。
■プロジェクト実績：
同社では、各種ケミカルプラント（化成品）、環境リサイクルプラント（水処理）、食品・生活用品関連プラント（飲料・医薬品・洗剤他）エレクトロニクス関連プラント（クリーンルーム・純水他）などの設計・施工実績がございます。
■同社の魅力・特徴：
◇東レエンジニアリンググループの安定基盤：東レエンジニアリングは、1960年に東レ(株)（当時の社名：東洋レーヨン(株)）の設備・保全工事を行う会社として発足した会社です。その後国内外におけるプラント建設や繊維機械をはじめとする生産設備を手掛けてきました。同社はその国内関係会社8社の内の1社で、各種プラント・電気・計装設備工事の設計・施工・監理や各種機器・電気・計装設備の製作・据付・メンテナンス、設備部品、消耗品の製作・販売の事業を担っています。同社は東レエンジニアリングの技術を引き継いでいるため、高度な技術に携わって頂けます。東レグループの一部である為、福利厚生が非常に充実しています。

仕事内容

ブリヂストンの化成品事業が独立した会社／米国大手の週刊誌Newsweekに取り上げられた注目企業

◆職務概要：
生産設備の稼働改善および開発企画および導入活動を担当いただきます。
その中でも新規設備の導入または既存工程の改善における設備電気制御開発を主要業務とで、新規設備導入に対する最適な設備電気制御の開発を推進することで量産立上げ及び生産稼働の安定化を達成することがミッションになります。

◆業務詳細：
化成品（ウレタン樹脂を主にする素材・製品）の設備開発のうち、電気制御に関わる領域での業務を担当いただきます。
・量産設備導入立上げ：高品質・低コストでの導入を実現する電気制御開発
・生産性向上：より安定生産するための既存設備改造や自動化
施設業務：設計書・仕様書・安全設計書・伝票起案、見積確認、立上げ試運転調整など
開発業務：電気計装・電気制御機構設計、PLC/PCソフト設計、仕様書作成
※海外出張あり（長期での出張可能性は高くありません。関連拠点は中国、アメリカ、タイ、フィリピン、マレーシアにあります。）
マネージャーが英語力を有しているので英語力は問いません。

◆米国情報誌『Newsweek』へのインタビュー記事掲載
ウレタン専業の会社として高い技術力を誇る企業の1社として、インタビューを受けました。
インタビューでは、同社の持つ高い技術力や他社優位性、そして各事業でより高みを目指していくための成長戦略について語っております。

https://www.archem.co.jp/news/press-release/640/

◆アーケムとは？
ブリヂストンの化成品ソリューション事業を継承する会社です。
同社は22年８月中設立、設立後は投資会社、エンデバー・ユナイテッド（EU）に株式を譲渡するため、ブリヂストングループからは脱退する形をとります。
アーケムはウレタン専業の会社となったことで、意思決定のスピードが速まり他社とのアライアンスの検討もしやすくなりました。評価技術や素材の評価など、ブリヂストンの強みや DNA は受け継いでいますが、独立したことで、本業のウレタンに集中し、成長させることができるようになりました。

仕事内容

さまざまな専門分野に特化したスペシャリスト達が集う「総合エンジニアリング企業」である当社にて、顧客先において生産設備の改善・保守メンテナンス業務をご担当いただきます。

■業務内容
・生産設備の定期メンテンナンス
・定期点検/監視
・故障時などの一時対応/メーカー問い合わせ
※顧客先での就業となります。顧客先は県内のメーカーを中心にご担当いただきます。

■ご入社後の流れ：
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートします。また、年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。

■当社の事業：
◎「総合エンジニアリング企業」として、お客様の経営戦略や業務課題など、あらゆる状況変化に柔軟に対応する新時代のビジネスインテグレーションサービスを提供しています。ソフトウェアとハードウェアの両面の開発を受託できることが当社の最大の強みです。
◎多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しています。

■働きやすい環境：
子育てや介護などで時短勤務や残業ができない、といった一人ひとりの環境に合わせた働き方をサポートしています。年間休日125日、土日祝休みなど、プライベートな時間もしっかりと取ることができます。

仕事内容

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】
◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。

◆職務詳細：
化学プラント内の保全業務
・集中コントロール室での生産状況管理
・プラント巡視業務（パトロール）
・工事の際の立ち合い業務
※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。

◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。

◆案件配属後：2年3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。

◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。
◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

◆福利厚生「SS&CU制度」：
エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

仕事内容

トップシェアメーカーの設計に挑戦したい方へ！グッドデザイン賞も受賞の製品／国内シェア80%超の業界トップクラスのメーカー
■業務内容
国内トップシェア（8割超）を誇る電力幹線「バスダクト」の設計業務をご担当頂きます。
法人顧客より営業担当者が受注した物件の設計が主な仕事で、配電方式や仕様の打ち合わせ、そして最適な幹線方式のご提案を行い
その後、設備機器（変圧器等）を含む設計図をCADで作成し、当社神奈川技術センターへ製作の指示を行います。※詳細設計は別部署が担当しています。
◇バスダクト（電力幹線）とは
電柱にある電線から建物内に電気を引き込み、各部屋・各フロアに電気が届くよう分岐するため幹線です。ケーブルの代替品とも言えますが、バスダクトの方がケーブルより耐久性があり、スペースを取らず設置できます。主に工場や倉庫などの大電流を必要とする施設内でよく使われています。
■職務詳細
◇業務割合：１日あたり設計５割、お客様との打ち合わせ２割、製造サイドに対する打ち合わせ・納期調整３割
◇対象物件：データセンターや、物流施設、生産工場、高層住宅などの電気幹線
◇顧客：ゼネコン・サブコン・設備設計事務所・電気工事会社・プラントメーカー等
■組織構成
設計チーム全体で20名ほどのメンバー構成です。中途で入社された社員には機械設計経験者やサブコン出身者が在籍しています。
2030代の若手が多く、チームメンバーに相談できる環境が特徴のアットホームな会社です。
■入社後について
中途入社の方にも、当社にしかない製品を設計して頂くため、しっかりとした研修期間を設けています。ご経歴にもよりますが、入社後半年間は製品を学ぶための研修（主にOJT）を行います。
■働き方
残業20H、年休125日、土日祝休みと働きやすい環境でのため、長くご活躍いただける方が多くいらっしゃいます。
■当社の特徴
当社では組織運営をする上で社内コミュニケーションを非常に大切にしています。また、部署を超えたコミュニケーションを活性化する施策も実施しています。そのため、平均勤続年数14年と働きやすい環境が整備されています。社長の面談では、普段の悩みはもちろん、もっとこうしたいなどすべてを直接ぶつけます。全ての社員を理解し、社員全員で会社を創るという意識を持ち続けています。

仕事内容

【世界80カ国以上に展開・高いシェアを誇る産業ガスの世界的リーディングカンパニー日本法人（日本国内では45拠点）／水素ステーションなど成長ビジネス】

■主な職務：
・高圧ガス製造設備の運転、日常点検、定期作業
・製造ガスの分析作業
・効率改善活動
・品質・信頼性の維持(分析・分析計の維持管理）
・安全管理補佐

■業務詳細：
・運転管理
・安全管理
・品質管理
・ガス製造設備及び関連設備の保守
・ガス製造設備及び関連設備の点検、補修
・製品出荷、分析、立ち合い

■勤務時間詳細：交代勤務となります。
・日勤：９:００１７:３０
・４班３交代：
１直７:３０１４:３０
２直１４:３０２１:３０
３直２１:３０７:３０
※４班３交代勤務（１直３日、２直３日、３直３日、休日３日）
サイクル上の休日：91.25日
・４班２交代：
１直９:００２１:００
２直２１:００９:００
※４班２交代勤務（１直３日、休日３日、２直３日、休日３日）
サイクル上の休日：182.5日


■業務の魅力：
・当社の重要な製造拠点工場で、空気分離装置と精製装置の運転に携わることにより、空気分離装置の運転 知識・技術を身につけることが出来ます。
・全国に製造拠点を有しており本人の希望もしくは会社都合で転勤して他の製造拠点での勤務やメンテナンス担当などのキャリアを積んでいただくことも可能です。また、各種資格の取得を奨励しています ので、様々な資格を取得することが出来ます。

■当社の魅力：
事業拠点は世界80カ国、日本国内では45支店・営業所と事業拠点を広げ、「より安全に」 「より良い製品」 「より高い技術」 をポリシーとし、 常に安全を確保しながらお客様をサポートしています。エア・リキードグループの優れたチーム力とビジネスにおける多様性が堅実で持続的な成長・発展の基盤となっています。
また、グローバルネットワークを生かした海外勤務や国際交流の機会をはじめとして職種やキャリアパスに応じた各種教育プログラムなど人材開発、ダイバーシティー・インクルージョンに力を注いでいます。お客さまから信頼されるパートナーとして、ともに成長できるよう可能性と幅広いチャンスを提供させていただきます。

仕事内容

未経験・第二新卒歓迎／研修制度充実・資格取得の補助制度もあり／入社後、電気系の知識を身に着けることができます
■仕事内容：リコー社のトナー関係の製品や、私鉄の切符の紙、食品ラベル等を製造している福井事業所の工場内にて、
以下の業務に取り組んでいただきます。
・変電設備や監視システム等の設備点検
・故障時の一時対応業務
・業者選定／仕様決定等、修繕時の業者への指示出し
■教育制度：
・メンター制度を導入しており、ベテランの方と一緒に設備の点検確認から覚えていただきます。点検業務にて、機械の保全業務及び運転監視を行い、設備や機器についての知識を習得頂きます。しっかりと業務を覚えられるので、未経験の方も安心してキャッチアップできます。
・入社後は資格取得制度で電気主任技術者等の資格を取得することができます。
■組織構成：
監視業務担当4名、機械設備の点検担当3名、電気設備の点検担当2名、管理職1名の10名で構成されています。
■就業環境：
会社全体で休暇取得を推奨しており、有給休暇は取得しやすいです。残業ゼロにも取り組んでおり、平均残業時間は少なめです（繁閑の差はあります）。また、当社が採用している「エフェクティブワーキングタイム制度」は、フレキシブルに出社・退社時間を変更することができる制度であり、自身の都合に合わせて働くことができます。
■当社の特徴：
リコー100％出資子会社です。事業運営をはじめ、快適空間の構築・維持まで幅広く事業を展開しています。「事業所運営事業、厚生支援事業、ビジネス支援事業」の3つを主軸とし、リコー三愛グループで長年の活動により培った技術・技能・ノウハウで顧客に貢献してきました。グループ全体でワークライフバランスに注力しているため、残業も限られており、自己啓発に必要な時間が確保できます。また資格報奨金等、成長に対するバックアップも充実しています。

仕事内容

【電気系職種の方歓迎！/製造工場の電気設備監督を一任いただきます/『セメダイン』接着剤製造工場での製造ライン構築/マイカー通勤可/年間休日124日/福利厚生充実】

■職務内容：
『セメダイン』と言う世界に一つしかない、唯一無二のブランドを持つ同社の本社にて多種多様な接着剤を製造するラインの構築を担当いただきます。
■具体的には：
・新設備導入時のライン構築や、工程改善の際に電気の知見を用いてご提案いただきます。また茨城工場は全拠点の中でもマザー工場のため、新製品製造からの量産対応や、他向上の担当者との連携もいただきます。電気系設備の管理だけでなく設備制御の図面作成や、工場自家発電の電気の供給についても計画を立てていただきます。
・接着剤について、製品の化学的知見についてはOJTにてキャッチアップいただきます。隣接の開発センターにて同社製品の理解を深めていただくことも可能です。
※グループリーダー1名、マネジャー1名、メンバーは4名の6名体制で構築されています。20代から60代の幅広い年齢の社員が活躍中です。

■働き方：
・残業は最大月20時間程度。設備導入時に休日出勤がある場合は、代休を取得いただく制度があります。
・メリハリのある働き方により、年次有給休暇効果的に活用する社員が多いです。
・出張はケースに応じて発生する可能性があります。国内の他向上に設備導入のサポートで数日出張する場合、機械メーカーに現物を確認に行くこともあります。
※現在はコロナ下のため行っていませんが、海外工場への設備導入のサポートに向かうことも過去ありました。

仕事内容

様々な紛を混ぜ合わせる粉体ハンドリング製品を製造する同社にて、製品の全体図、部品図等を設計していただきます。製品は受注生産のため、一品一様の設計となります。また、同社では組み立て工場も隣接しているため、設計した製品の実物をすぐに見ることができ、手直しも現場の社員と話し合って行えます。
■業務の特徴：
・使用CAD…ICAD／SX、ICAD-3D
・入社直後は製品機器を覚えるため、現場にてテストなどに従事し、その後、標準品の設計に携わっていただきます。設計業務の他、納入現場での据付、試運転、オーバーホール、メンテナンス、営業同行などの出張業務も行っていただきます。
※月に数回、全国への出張が発生します。お客様のもとに実際に出向き、動いている様子なども確認できます。
■同社の特徴：
・同社の製品は、人々の生活に関わる医薬・食品・化学・電池など、あらゆる業界の製品の原料を混ぜ合わせる機械として利用されています。直近ではリチウムイオン電池の製造の受注も多くいただいており、今後も様々な業界からの受注が見込まれています。
※印刷局との取引や錠剤、菓子パン等、だれもが知る大手企業との取引も多いため、社会に貢献しているというやりがいも感じながら働けます。
・同社は、粉粒体の貯蔵・供給・輸送およびその周辺機器の設計・製作・販売をしております。独自開発による様々な製品群と、ヨーロッパ諸国より輸入販売している製品とを組み合わせ、各種業界別に最適な粉体ハンドリング環境を提案致します。ISO9001とISO14001の認証も取得し、これからも環境に貢献できる事業を推進し、更にお客様に満足される最高の品質を提供して参ります。
■組織構成：機械設計職は18名(20代2名、30代6名、40代5名、50代2名、60代3名)程の社員から構成されています。社員同士はお互い頼り頼られる関係性で、中途入社の社員が半数をしめるため、中途でご入社いただく方もなじみやすく、働きやすい環境です。前職が自動車教習所など未経験者も在籍し、10年以上勤めている社員も複数います。
■教育体制：入社後は教育担当の先輩社員がつき、一から教えていきます。
入社半年間は工場で機械組立てをしたり、先輩社員に同行し試運転やオーバーホールを手伝うことで同社製品について学んでいただきます。

仕事内容

【電気系専攻の方歓迎！/『セメダイン』接着剤製造工場での製造ライン構築/マイカー通勤可/年間休日124日/福利厚生充実/教育体制充実】

未経験から生産技術としてのスキルが身につきます！20代の方も多く、若手が馴染みやすい環境です

■職務内容：
『セメダイン』と言う世界に一つしかない、唯一無二のブランドを持つ同社の本社にて多種多様な接着剤を製造するラインの構築を担当いただきます。
■具体的には：
・新設備導入時のライン構築や、工程改善の際に電気の知見を用いてご提案いただきます。また茨城工場は全拠点の中でもマザー工場のため、新製品製造からの量産対応や、他向上の担当者との連携もいただきます。電気系設備の管理だけでなく設備制御の図面作成や、工場自家発電の電気の供給についても計画を立てていただきます。
・接着剤について、製品の化学的知見についてはOJTにてキャッチアップいただきます。隣接の開発センターにて同社製品の理解を深めていただくことも可能です。
※グループリーダー1名、メンバーは4名の5名体制で構築されています。20代から40代の幅広い年齢の社員が活躍中です。

■働き方：
・残業20時間程度。設備導入時に休日出勤がある場合は、代休を取得いただく制度があります。
・メリハリのある働き方をする社員が多いです。同社の年間休日最低目標は16日で、生産技術グループは全員この基準を超えて有休消化しています。
・出張はケースに応じて発生する可能性があります。国内の他向上に設備導入のサポートで数日出張する場合、機械メーカーに現物を確認に行くこともあります。

■同社について：
同社製品は「東京湾横断道路」をはじめ、建物、自動車、電気などさまざまな産業に活用されていますニーズが多種多様のため全ての市場を相手に製品開発を行います。それが、「総合接着剤メーカー」としての開発の醍醐味です。若手社員とも活躍の場があり国内留学制度により、入社2年目から公的研究機関に派遣され、部外研究員としてトップレベルの技術を学んだ社員もいます。多機能の接着剤が求められる現代であり、その対応はもちろん、容器の使いやすさや環境への配慮を追求するなど、「提案型開発」を推進しています。また、今後ますます研究開発の領域を広げていく予定です。