プロジェクトマネージャー（PM）の転職・求人検索一覧

仕事内容

●業務内容
遮断器のオーダ設計業務（設計手配，４M変更，市場不具合対応）に加え，海外事業拡大に向けた取組（機種原低の設計，海外の販促，海外生産立上げ）業務を担当していただきます
■オーダー設計業務
顧客の要望に沿った設計業務。
(一から作るというよりかは、既存の遮断器に対して、顧客要望を追加していく)
■その他業務
・部材の交渉→部材の手配/調整業務のイメージ
・海外メーカーとの折衝
■その他情報
・海外に工場設立予定(仮)
具体的には
（1）海外向け真空遮断器のオーダ設計業務
・機種担当として，設計手配，見積，4M変更，原低の設計業務を行う
・4M変更，原低業務について，主に機械工学，材料力学などの技術が必要であり，OJTとして技術習得していく
（2）海外顧客への販促活動
・他場所（山電），営業部門，海外販社とともに海外顧客（主に東南アジア，インド）を巡回し，製品PR，客先ニーズ調査を行う
（3）海外生産の立上げへ向けた取組
・関連部門と連携し，生産拠点の立上げとして，現地サプライヤ調査，現地にあった設計変更，拠点立上げ準備などを推進する
●使用言語、環境、ツール等
・Office(Excel、Word、PowerPoint)
・英語（できれば）
●キャリアパス
数年後にはグループのリーダとして，メンバー（５６名）を牽引できる人になることを期待しています
●このポジションの魅力
（1）仕事の魅力
・自分のアイデアを具現化してテーマ提案ができます
・グローバルで活躍ができます
（2）製品・サービスの魅力
・当社真空遮断器の売上は国内トップシェアを維持
・キーパーツである真空バルブと遮断器の一体となった工場を保有
（3）職場環境
・新工場の事務所環境（設備が最新である）
・リモートワークの導入
●配属先ミッション
・開閉器製造部
部材長納期化や材料価格高騰の中、各種対策により売上・損益を堅持しながら、品質体制の再構築を行い、安全で風通しの良い職場づくりを行う。並行して、海外や新分野への参入による売上・利益拡大の端緒を開くための活動と将来的な生産拡大に向けた体制整備を推進
・遮断器設計課の方針
既存機種の競争力強化および機種絞り込みによる事業のスリム化（生産性向上）を図るとともに海外事業拡大に向けた取り組みを推進

仕事内容

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】
■業務内容：
同社にて、受変電設備、回転機・ドライブ設備、監視・制御設備等の電気工事の施工管理業務をお任せいたします。
新設及び更新に関する現地工事において、工事に関する計画（見積、施工設計）や施工管理（主に監理技術者、主任技術者、現場代理人業務）等を行います。
■業務の特徴：
・担当業務範囲：同部門の担当業務は、「見積り」「工事計画」「施工管理」となりますが、各人が「見積り業務のみ」や「施工管理のみ」といった固定的な業務を担当するのではなく、ある案件では「見積り」「工事計画」まで担当、またある案件では「工事計画」「施工管理」まで担当といった形になります。よって現場出張が複数案件、かつ長期に亘ることはほとんどありません。
・現場の担当範囲：現場での立場は、ほとんどの場合、元請の作業所長（現場代理人）になります。（経験・技量にもよりますが、一般的に入社から半年程度は研修期間とし、作業所長として派遣することはありません）また、現場規模によっては工事責任者や安全専任者も一緒に派遣することがありますが、ほとんどの場合は作業所長ひとりで一次下請け以下の工事責任者や作業責任者を使って施工管理することになります。
・出張の範囲：基本的には中四国エリアが対象になります。出張の範囲もこれに沿ったものとなります。
・勤務形態、働き方について：店社勤務の場合は基本的には週休2日です。担当案件によっては土曜日も出勤することがあります。現場勤務時は土曜出勤する現場が多いのが現状で、担当案件によっては日曜出勤も稀にあります。
・工期の平均：現場の規模によりますが、平均すると2ヶ月3ヶ月程度になります。現場の掛け持ちは、見積り・工事計画時点では数件の案件を掛け持つことはありますが、現場管理においては複数案件の掛け持ちはありません。
・事務処理の体制について：見積りや工事計画は、ひとつの物件の中で分業するのではなく、協力会社に協力を仰ぎながら基本的には一人で対応します。（同時担当物件は数件）

仕事内容

医薬品等の研究開発・製造・販売・輸出入を行っている当社で、下記の業務をお任せします。

■職務内容：
・工場基幹ユーティリティ設備の基本計画、技術検討、将来計画を立案すると共に、工事実施に際して設計、取引先への製作指示、コミッショニングを行うことで設備導入を図る。
・上記の生産設備を設置する建物ならびに建物設備の企画、立案、設計、取引先への製作指示、コミッショニング、クオリフィケーションを行い、建設プロジェクトを実施する。
・ステークホルダから要件をヒアリングの上で生産設備、用役設備のフィージビリティスタディ、コンセプトデザインの検討を行い、設備計画を取りまとめる。
・生産設備や用役設備の中長期的な計画を策定・管理を行うことでサイト戦略を立案する。
・品質保証に関する業務を理解して必要なドキュメントの作成、レビューを行う。

■募集部門の紹介：
成田工場（千葉県成田市）エンジニアリング室は、医薬品製造工場・研究所の設備(生産・研究設備、空調、配管、電気、計装)に関するオーナーズ･エンジニアリング業務(自社の立場に立ったエンジニアリング業務)を実施して成田工場のすべての設備のライフサイクル（導入立上げ・運用・更新）を支えている部門です。

■当社について：
タケダでは常に患者さんを中心に考え、世界中の人々により健やかで輝かしい未来をお届けすることを目指してきました。そして、従業員一人ひとりにそれぞれの能力と熱意に応じた成長の機会を提供することにも組んで取り組んでいます。私たちと一緒に、世界中の人々のいのちに貢献し、さらなる成長と活躍を目指しませんか。
当社は国内第一の製薬企業、そして業界を牽引するグローバルリーダーです。従業員は四つの優先順位（患者さん中心、社会との信頼関係構築、レピュテーションの向上、事業の発展）とタケダイズム（誠実＝公正・正直・不屈）のもと一致団結しています。タケダイズムは私たちの信念であり正しい方向へ導く羅針盤です。私たちは日々の業務においてタケダイズムを体現しています。

仕事内容

■業務内容：
国内で唯一、主要再エネ5電源（太陽光・風力・バイオマス・地熱・水力）での発電事業を行う当社での電気・機械・土木系エンジニア業務です。
立地/想定発電量などを勘案したプロジェクト候補の計画段階における技術的知見からの関与や、実際の工事段階でのエンジニアリング業務を担当頂きます。

具体的には下記の業務内容です。
・再エネ発電プロジェクト（バイオマス、地熱、水力、陸上風力）の開発・建設に関する業務（調査、環境アセスメント、設計、建設・施工管理ほか）
・洋上風力発電プロジェクトの開発・建設に関する業務（風況・海域地質調査、基本設計〔基礎、風車、レイアウト〕、法令審査対応、EPCI・O&M体制検討ほか）
・再エネ発電設備の運転・保守管理に関する業務
※現在は国内での発電事業が中心ですが、今後は海外でのプラント開発も積極化させていきます。
語学力をお持ちの方、海外でのプラント構築経験がある方なども歓迎しています。

■特徴：
・世界的に脱炭素の流れが加速するなか、国内の電源構成中、再エネ電源構成比率を36-38%へ高める政府の計画からも
今後の大きなマーケットの伸びが期待できます。加えて九州はその立地環境から再エネ導入がしやすい地域です。
・かつて九州電力で行っていた地熱事業・水力事業も当社に統合されており、九州電力グループにおける再生エネルギー事業を一手に引き受けています。
・新卒採用は行っておらず、約60％前後の方々が中途入社と、様々なバックグラウンドを持った方で構成されています。

仕事内容

年休124日・フレックスタイム制導入ワークライフバランス充実／2050年のカーボンニュートラルに向けて成長市場／東芝グループの注力事業であるエネルギーソリューション事業を担当／「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を支えるトップクラスの電力インフラ企業

■業務内容
海外で新設される大型軽水炉や小型モジュール炉（SMR）向けのタービンアイランド設備（系統・機器）に関する、プラント・機械系エンジニアリングとして下記業務を担当頂きます。
(1) 市場調査に基づく、事業戦略、機種戦略、商品戦略の策定および顧客に対する提案活動
(2) 顧客ならびに社内外関係部門との技術折衝、調整、取り纏め及び仕様の決定
(3) 受注前エンジニアリング及び見積
(4) 上記業務に関する調査、研究・技術開発、標準化、機械化
(5) 上記業務に関するPR資料作成および技術発表

■当社の魅力：
【エネルギーソリューション事業を担う東芝G基幹事業会社】
東芝グループの基幹事業会社であり、エネルギーソリューション事業を担う会社として、2017年10月1日に発足しました。電気を「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を一貫して提供するための機器・システム・サービスを提供しています。世界中で発電用タービンだけでも2000基以上の納入実績を誇るトップクラスの企業です。
【2050年カーボンニュートラル宣言による成長・拡大市場】
近年の脱炭素社会、SDGsやESG投資といったグローバルでの流れを受け益々拡大が見込める市場です。その中で再生可能エネルギー事業に加え、水素、VPPなど電気を作る使うまでを一貫して提供できるのは当社ならではの強みであり、先進のIoTやAIを駆使しトータルエネルギーソリューションを提供し続けます。
【充実の福利厚生×多様なキャリアプラン】
住宅・社宅、家族、単身赴任、出張などの各種手当に加え、多様な福利厚生メニューから自由に選択できるカフェテリアプラン等様々な制度を用意しています。また組織の創造性・生産性向上を目的とした人事処遇制度を導入しており、年齢や勤続などの属性によらずベンチャースピリットを持ち革新を起こす人材開発を推進しています。男性の育休や女性エンジニアの活躍事例も多数あるなど働きやすい環境が整っています。

仕事内容

■業務内容：
(1) EPCプロジェクトにおけるメンテナンスエンジニアリング業務
(2) 既設プラントへの操業支援業務（トラブルシューティング等）
(3) 信頼性改善コンサルティング業務
(4) EPCプロジェクトにおけるO&Mトレーニングおよび受入教育
(5) O&M業務拡大に伴う他社との協業検討および協業契約作業

■魅力：
【長期休暇取得キャンペーンを実施中】
全社員に対して2週間連続した年次有給休暇の取得推奨キャンペーンを行っています。（取得タイミングは自由で年次有給休暇の日数の範囲内であれば業務状況に応じて増減可能です。）
長期休暇によってワークライフバランスの取れた働きやすい職場づくりをしています。

■同社の魅力
【やりがいある業務】
同社は日揮Gにおける『海外マーケットにおける各種プラント・施設のEPC事業』を担っており、常に海外における各種発電所や、各廃棄物処理場、医薬品工場や病院、鉄道、空港など様々なPJへアプローチしております。
【重要性のある業務】
2021年2025年は、長期経営計画における『挑戦の5年』とており、特にキーパーソンとなる方の採用を検討しています。そのため、裁量ある環境で重要度の高い業務に携わることができることは魅力です。
【充実なフォロー体制】
グローバルに活躍できる同社では、海外出張や駐在の際には別途手当の支給もございます。その他、仕事と家庭の両方を充実させるための制度や、海外駐在者の一時帰国制度を設けております。

■同社について
1928年設立、売上高4,339億円・営業利益228億円(2020年度実績)を誇る日揮グループにおいて『海外マーケットにおける各種プラント・施設のEPC事業』を担っています。現在、脱炭素化などの動きより得意としていた「石油精製・大型LNG」のイメージから脱却すべく、オイル&ガスに加え「インフラ・ケミカル・バイオマス」分野での領域拡大を実施をしており2021年2025年を長期経営計画における『挑戦の5年』としており、エネルギートランジションの実現に向けて動いています。

仕事内容

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】

■業務内容：
石油・化学・電力・素材・食品・飲料業界を中心とした顧客に対し、下記業務をお任せいたします。
・製造業向けシステム提案、要件定義、基本設計、詳細設計、プロジェクトマネジメント、システム納品後のアフターケア
【取扱い製品】監視制御システム（ＤＣＳ、ＰＬＣ）

■採用背景：同社は、1980年代からプラントの監視制御システムを顧客に提供し現在に至っています。製造業の基盤を支える監視制御システムは永続的な事業であり、既設システムの更新、新設プラントへの納入が主体となっています。更に、従来の監視制御システムに加え、工場の現場の課題を解決するための、最新技術を取り入れたソリューション提供もビジネススコープとして、事業拡大を図っていく方針です。
本ポジションでは、プラントの監視制御システム事業の安定的な継続とソリューション事業の拡大によるお客様の安全・安心操業に貢献いただきます。

■同社について：
◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。
◇グローバルに活躍：海外拠点は北米、南米、欧州、中国含むアジア、インド地域に、17拠点。また現在設立から2012年度までに125ヶ国向けに製品を納入しており、海外売上比率は約40%、将来的には50%を目標にしています。日本国内では製造業プラント向け電機設備の分野でトップクラスのシェアを有していますが、さらなる成長を目指して、事業のグローバル化を推進中です。

仕事内容

年休124日・在宅勤務可・フレックスタイム制導入ワークライフバランス充実／東芝グループの注力事業であるエネルギーソリューション事業を担当／「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を支えるトップクラスの電力インフラ企業

■採用背景
量産系の生産プロセス、生産システムにて生産活動を行っていた関連会社の製品部だったため、受注生産に適合する生産プロセス、生産システムを今年度より初めて導入し、生産管理プロセスも原価管理プロセスも大幅な変更となり、人材強化が必要な為

■業務内容
・原価管理、生産高などの計数取りまとめ業務
・PSI計画管理（生販在計画）

■当社の魅力：
【エネルギーソリューション事業を担う東芝G基幹事業会社】
東芝グループの基幹事業会社であり、エネルギーソリューション事業を担う会社として、2017年10月1日に発足しました。電気を「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を一貫して提供するための機器・システム・サービスを提供しています。世界中で発電用タービンだけでも2000基以上の納入実績を誇るトップクラスの企業です。

【充実の福利厚生×多様なキャリアプラン】
住宅・社宅、家族、単身赴任、出張などの各種手当に加え、多様な福利厚生メニューから自由に選択できるカフェテリアプラン等様々な制度を用意しています。また組織の創造性・生産性向上を目的とした人事処遇制度を導入しており、年齢や勤続などの属性によらずベンチャースピリットを持ち革新を起こす人材開発を推進しています。男性の育休や女性エンジニアの活躍事例も多数あるなど働きやすい環境が整っています。

仕事内容

面接１回／スタンダード市場上場・富士電機グループ／社長が委員長を務める「残業削減委員会」による労務環境改善により就業環境◎／自己資本比率50％
■業務内容：
産業用太陽光発電に関わる設計、積算および施工管理を一貫してお任せします。特に脱炭素化に向けて注目を集めているオンサイト型の自家消費太陽光発電サービス(PPAモデル)の推進に向けた人材を募集します。
太陽光発電は市況の活性化により今後の市場拡大が見込まれています。現在「SDGs」等の仕組みを活用し、二酸化炭素排出を削減する取り組みを積極的に行なう企業が増加しており、太陽光発電が大変注目を浴びています。そのため、当社としても事業拡大を見込んでおり、成長期を支え伸ばしていただける社員を積極採用いたします。
※全国を対象として、担当現場への直行直帰を基本とした長期出張（３ヵ月半年程度）が発生します。
■当社の魅力：
【長期的に働きやすい環境】
2017年より社長が委員長を務める「残業削減委員会」を立ち上げ、ワークライフバランスの推進に取り組み、残業時間を前年比15％削減しています。
《具体的な取組み例》
・現場業務を支援する「施工支援部」を設立し、これまで現場の施工管理担当者が行っていた業務を積極的に支援する体制を整備しています。
・全ての現場技術者にタブレット端末を配布し、図面修正や情報共有の簡易化しています。
【人財投資】
人財投資として、前年度実績5.3億円から4.2億円増の9.5億円の予算を取り、現場省力化に向けたツールの開発・導入による効率化や、デジタル化等による働き方改革実現に伴う生産性の向上を進めています。近年では、顔認証入退管理システムを導入し、登録されている作業員が端末に顔をかざすだけで、いつ、だれがどの現場で入退室したかを把握することが可能となり、現場業務の効率化に加え、作業員のスムーズな入退室を実現しています。
【安定した組織基盤】
コロナ影響からの回復商機であるIDCや物流倉庫、医療医薬、半導体といった分野への戦略的な取り組みにより、前年売上比112％増、自己資本比率は50％を超えています。

仕事内容

大手飲料メーカーとも融資契約を結び、業界注目度も抜群／ケミカルリサイクル技術としては世界初の環境貢献度に関する認証を取得
■業務内容：
当社の展開する技術やプラント等の展開おいて発足されるプロジェクトを、見積からEPCまで一気通貫で管理および関係者をまきこんだファシリテートをいただきます。プロジェクトを成功に導くために、社内外の多様なステークホルダーを取りまとめ、プロジェクトをリードしていくことが求められます。
【将来ビジョン】
「自社の技術を成長させ、資源循環社会の拡大と事業安定にエンジニアリングの手法から貢献する。」これが本ポジションのミッションです！ライセンスビジネスや新規プラント建設プロジェクトを通じて、SDGsに貢献していただきます。専門分野だけでなく、様々な分野に幅広くチャレンジいただけます。経験・能力、そして個人のやる気によって、将来の幹部候補としての成長が期待される、やりがいのあるポジションです。
■就業環境について：
・完全週休二日制、年間休日124日と働きやすい環境となっています。
配属先の技術開発センターは当社ビジョンの実現に向けて、技術を結集させ、あたらしいプロセスや、つくりたいプラントを創りあげることができる組織です。センター長以下15名が在籍しています。センター長1名／アドバイザー1名／高分子反応担当2名／プロセスエンジニア担当5名／反応全般・分析担当5名／高分子化学・工業化戦略1名
■同社の事業内容：
（1）「BRINGG」https://bring.org/　：私たちは、生活者の手元にある「服」や「もの」がリサイクルされ、新たな製品となって再び生活者の手元に戻ってくる、その循環のプロセスの回収／リサイクル／製品製造／小売といった、全てに関わる事業を行っています。
（2）工場運営と技術開発：ペットボトル・ポリエステル繊維を化学的手法でリサイクルする工場の運営と技術開発をおこなっています。また、当社の独自技術のライセンスビジネスも展開。
（3）仕組みづくりと企画・コンサルティング：各企業様の商品に対する法律に準拠した回収&リサイクルの構築・運営サポートやコンサルティングサービスを提供しています。

仕事内容

当社は豊富な海外業務経験とネットワークを活かし、世界各国の人々の生活を支える社会環境経済基盤の整備に貢献している当社にて、開発コンサルタント（プロジェクトマネジメントエキスパート）としての業務をお任せします。
■主な業務内容：
電力・エネルギーインフラ開発に係るプロジェクト・マネジメント
■当社の特徴：
当社は、これまでアジア、アフリカ、ヨーロッパ、オセアニア、ラテンアメリカなどの世界150ヶ国以上、3,000以上のプロジェクトに従事してきた、世界トップレベルのコンサルタントです。あらゆるタイプの開発における、投資前調査、計画、設計、シミュレーション解析、入札支援、施工監理、運営管理などの総合エンジニアリングサービスを提供するグローバルカンパニーとしてナンバーワン、オンリーワンを目指しています。
■就業環境について：
・フレックスタイム制、在宅勤務制度
・育児休業、復職サポート、産前産後休暇や育児休業
・短時間勤務制度、フレックスタイムのコアタイム免除 等
・出張先への家族帯同、家族呼び寄せ
・子育て支援に関連する各種手当
・ベビーシッター補助制度
・ファミリーデーの開催　など、各種制度が充実しています。

仕事内容

【創業122年/年間休日128日/「国内初」「世界初」「世界一」の実績を誇る国内外のインフラを支える東証プライム上場の重電メーカー】
■業務内容：
水力発電設備に関する制御盤、配電盤の基本設計・エンジアリング業務および電気設計の業務をお任せします。
【業務詳細】
（1）製作仕様の決定：仕様確認、お客様との打合せ、技術提案
（2）図面作成：
AUTOCADベースの当社CADを使用して作成
単線接続図、システム構成図、電源系統図、基本設計書
展開接続図、ソフトシーケンスほか
■同社について：
同社は連結社員数9000人以上・連結売上約2500億円を誇る、東証一部上場の重電メーカーでございます。創業から約120年以上、インフラを支える重電メーカーとして、発変電設備、太陽光発電、スマートグリッド、電気自動車用モータ・インバータ、水処理、自動車試験システム等、幅広い事業を展開しております。
■組織について
・人を大切にする風土が根づいており、社員が長くキャリアを築ける環境づくりに力を入れています。社員の定着率は90％以上を誇っています。
・当社は創業から120年以上続く歴史ある企業ですが、年齢や社歴、役職を問わない風通しの良さが特長です。
■働き方について：
働き方改革には力を入れており、PCログや入退室履歴で労働時間の管理を行い、社員が働きやすい環境を作ることが出来るように勤めています。また、社員の個別の事情に応じた働き方が出来るように勤めており、育休産休取得後に時短で働く社員がいたり、介護休暇を取得しながら働く社員がいたりします。

仕事内容

■職務概要：洋上風力、陸上風力開発のプロジェクトマネージャー、プロジェクトマネージャー補佐としてプロジェクトを統括していただきます。
■職務詳細：下記のようなお仕事を想定しております。10数名でチームを組んでおり、プロジェクトの状況やご自身のスキルにより様々なお仕事をお任せします。
・新規案件（候補地）の発掘・事業性評価
・事業パートナーの選定・協議・各種契約の締結
・プロジェクトファインナンスの組成・関係省庁、自治体等との協議、調整
・プロジェクトの全体工程の策定と管理・コーポレートPPAの組成
■職務特徴：社内外の多くの人とコミュニケーションをとりプロジェクトを遂行頂きます。国内事業が対象です。
■働き方：全社平均残業19時間、リモートワーク、フルフレックスを活用。プロジェクトの状況で出張が発生します。
■同社の再生可能エネルギー：開発ポテンシャルの大きい洋上風力を中心に、２０４０年までに、国内で新規開発５００万ｋＷ、累計開発９００万ｋＷ規模の再エネ開発を目指しています。かつて「世紀の難工事」と言われた黒部ダムなどの水力発電を始め、1986年からは六甲アイランドで太陽光の系統連系研究を行っています。
■同社の特徴：
業界として、グリーンエネルギー促進・サービス強化等様々な変化に直面しエネルギー新時代と言われる中、日本最大級のエネルギー事業会社として様々な取り組みをしています。
ゼロカーボンエネルギーへの挑戦：再生可能エネルギー（太陽光、風力、水力、バイオマス）の強化と水素事業の取り組みを本格化しております。あらゆる企業との連携を進め、リーディングカンパニーとなるべく取り組んでいます。https://www.kepco.co.jp/sustainability/environment/zerocarbon/index.html
国際事業：燃料調達先23か国、発電者や配電事業等11か国。アジア、豪州、北米、欧州とエリアも幅広く、関西電力としての活躍の幅は多岐にわたります。
新規事業への挑戦：お客様と社会の力になるべく、情報通信事業(eo光、mineo等）や生活ソリューション事業（不動産・セキュリティ）もグループに構えます。また、会社として社内起業家の育成や社外ベンチャーへの投資を進めています。

仕事内容

マネジメント経験を活かして就業可能／中途入社者多数／資格を活かして安定就業可能
■業務内容：地熱・水力発電所における安定した操業管理をミッションに業務をお任せします。(運転管理業務は、グループ会社の八幡平グリーンエナジー株式会社に委託中)三菱マテリアルの再生可能エネルギー事業における主要拠点として事業の持続的成長を主導していただければと存じます。電気系の業務責任者の下で、下記のような東北電力所の管轄する発電所に係る業務を担当していただきます。メイン業務としては設備の保守運用が多くなる予定です。
◆業務例：
操業管理、操業計画、工事計画、立案、工事監督、予実管理、安全管理、関係業者との電力量精算業務 など
■業務の魅力：再生可能エネルギー事業は脱炭素社会貢献に直結する事業です。社会的にも注目されており、今後当社内でも拡大を期待されている成長事業です。
■就業環境：周囲の関係者の人柄はよくコミュニケーションは取りやすいです。東北電力のオフィスには再生可能エネルギー事業部内の別の部署も駐在しております。事務所全体としては若手メンバーも増え、職場の雰囲気としては非常に良く、リーダー的な存在として周囲メンバーを引っ張る力も鍛えられます。
■組織体制：
東北電力所全体で人数約7名が在籍中となり、管理職6名、総合職1名となっております。(所長　1名／所長補佐　5名／担当スタッフ　1名)
■同社再生可能エネルギー事業について：再生可能エネルギー事業では、地熱発電をはじめ、太陽光発電、水力発電など、持続可能な社会を実現するために未来を見据えたさまざまな業務を担っています。直近、同社が共同出資により湯沢地熱株式会社が国内23年ぶりとなる大規模地熱発電所の営業運転を開始しています。また、岩手にて新たな地熱発電所の建設も進めています。
参考：https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/business/recycle/

仕事内容

理系学科卒の方歓迎／土日祝休み／第二新卒歓迎／リモートワーク可能／未経験でも安心の教育体制

廃棄物の再資源化技術をベースとした環境保全プラントや一般化学プラントのプロジェクトの立ち上げから設備引き渡しまでの一貫業務を担当していただきます。
◎規模：数億円数十億円／プロジェクト実行期間：1案件13年程度
■具体的な業務内容：
（1）強度計算、材質選定、機器･配管設計、製図
（2）物質＆熱収支計算、機器サイジング等の化工計算
（3）購入品の仕様検討、見積比較・評価
（4）品質・工程・予算管理等のプロジェクトマネジメント
（5）工事計画、現場施工管理、据付指導
（6）試運転・調整業務、性能確認、運転指導
他部署と連携を取りながら案件を進めていきます。
■組織構成：
正社員41名　派遣社員12名の計53名
■教育制度：
各階層別マネジメント教育、語学教育、月島機械株式会社
研修カリキュラムの合同受講、各種社外セミナーへの参加等の研修制度が
充実しているため、ご自身の描くスキルUP・キャリアが実現できます。

■同社魅力：
【環境問題解決に貢献・液中燃焼方式による廃液燃焼装置、塩酸回収装置、フロン類破壊装置等のシェア国内外トップクラス／18期連続黒字／今後も幅広い産業の環境課題を“解決”していくことを主軸に業務拡大致します】
■働き方：
当社では在宅勤務制度を導入しており、パソコンも貸与され、自宅でも仕事が出来る環境を整えております。
出張はご担当の案件にもよりますが、1年２年程度の出張が発生する可能性があります。※出張について…施工管理および試運転時は現場宿泊の長期出張が想定されます。日当、宿泊費が別途支給されます。
※当社3年後の定着率は90％以上、平均勤続年数も15年以上と、腰を据えて働きやすい環境です。
■当社について：
無借金を続けるプライム市場上場月島機械グループの中核企業です。主力とする液中燃焼装置では、燃焼排ガスを瞬時に冷却する独自の技術と半世紀に及ぶ実績と信頼から世界・国内でトップクラスのシェアを誇ります。

仕事内容

LNG分野で世界トップクラスの実績を誇る総合プラントエンジニアリング会社/全世界60か国以上でプラント建設実績を有するグローバル企業

■担当業務：プレコミッショニングおよびコミッショニングの計画や要領書作成、遂行を行って頂きます。
将来的には部署のセクションリーダー（課長クラス）やコミッショニングマネジャーになって頂くことを想定しております。
■組織構成とやりがい：
建設本部　コミッショニング部　試運転セクションへの配属となります。
本部署には20代50代までのメンバーがおり、国際色豊かで風通しの良い雰囲気です。
やる気があれば若手にも責任のある幅広い仕事をお任せします。
コミッショニングは、プラントの建設において試運転計画および現場作業の遂行をする重要な業務です。
国内外の現場において、プラントの完成を最も身近に体験できることがやりがいです。

■同社の魅力：
・同社は総合エンジニアリング企業として、1948年の設立以来、世界60ヶ国以上の国々において石油や天然ガスなどのエネルギー、化学・石油化学、医薬品、環境技術、再生可能エネルギー、産業設備などの分野で数々のプラントを建設してきました。
・特にLNG（液化天然ガス）プラント建設の第一人者として、世界のLNGプロジェクトの40%に関与し、計17ヶ国でプロジェクトを手掛けてきました。世界一のLNG輸入国である日本の、約半分のLNG受入設備プロジェクトの設計・建設に参画しています。
・液化天然ガスは火力発電燃料の中で、燃焼時のCO2排出量が最も少ない原料として知られており、カーボンニュートラル社会でも注目度の高い事業です。
・日本企業として中東地域における初の受注となったアラブ首長国連邦向けのLNGプラント受注、世界最大のカタール沖天然ガス開発プロジェクト（年産200万トン）への着手、その他世界最大級のプラントを多く手掛けています。

仕事内容

物流関連の機器・装置・設備の製造や情報システムの国内シェアトップクラスを誇る当社において、プロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。
■職務内容：
※今までのご経験や強みに合わせて、入社後の業務を割り振ってまいります。
お客様から営業が案件を受注した後に、社内の営業部やソフト部門、お客様、協力会社等、幅広いポジションとの折衝がメインになります。
◇プロジェクトマネージメント業務
・物件全体の工程およびコストの管理｜客先・建築との打合せ 各種要求事項への対応
・プロジェクト引渡しに向けての対応（検査、テスト、運用説明、検収などへの対応）｜無償保証期間中の不具合対応
※今まで生産管理や生産技術のポジションで、幅広い社内との折衝経験や、設計部門に対して仕様やレイアウト等のFBをしてきた方はご活躍いただけます！
◇機械設計業務※機械設計のスキルについては入社後に身につけることも出来ますので、ご安心ください。
・協力会社と機器の詳細設計について打合せ・仕様決定
※詳細設計は協力会社にお任せし、設計後の図面などのチェック業務がございます。
・業務にかかわる資料作成（見積仕様書、その他）｜新規装置または客先要求事項に対する社内確認テスト
■組織構成
特別プロジェクト室は現在4名で構成されております。
入社後は先輩方が1名教育担当としてついていただけるため、安心して働く事ができます。
■当社の特徴：
・「最新の物流機器をお客様に提供するとともに、効率の良い、より信頼性のある物流システムを構築する」ことを使命として事業展開を行っています。
・会社の形態は外資系ではあるものの、制度や会社内の雰囲気は日本法人寄りの落ち着いた社風が印象的で、個人を大事にするフランスの社風を大事にしながらも日系の落ち着いた社風を併せ持つ会社です。

仕事内容

★手に職をつけたい方土日祝休み・第二新卒歓迎／未経験でも安心の教育体制★【液中燃焼方式による廃液燃焼装置、塩酸回収装置、フロン類破壊装置等のシェア国内外トップクラス／18期連続黒字／今後も幅広い産業の環境課題を“解決”していくことを主軸に業務拡大致します】

■プロセスエンジニアとは
プラントのシステム(プロセス全体）を取りまとめ、それをプラント建設の企画段階から設計・建設・試運転に関わる設計業務をプロセス設計と呼びます。
■業務内容：
廃棄物の再資源化技術をベースとした環境保全プラントや一般化学プラント受注に向けた提案をお任せします。営業が顧客からいただいたニーズに対しての仕様の検討や見積を作成し企業へ提案するポジションです。
■具体的な業務内容：
（1）物質・熱収支計算、機器サイジング等の化工計算
（2）フローシート、P＆IDの作成
（3）購入品の仕様検討、ベンダーへの見積もり依頼、見積書の作成
※上記業務で経験を積んでいただいた後、将来的には営業と同行し顧客への専門的な知見を活かし、提案及び技術説明等もお任せ致します。
入社当初は補佐業務をして頂き、OJTを行いながらしっかりと教育を行います。
■教育制度：
各階層別マネジメント教育、語学教育、月島機械株式会社
研修カリキュラムの合同受講、各種社外セミナーへの参加等の研修制度が
充実しているため、ご自身の描くスキルUP・キャリアが実現できます。
■組織構成：
正社員25名　派遣社員2名

■働き方：
当社では在宅勤務制度を導入しており、パソコンを付与され、自宅で仕事が出来る環境を整えております。
※当社3年後の定着率は90％以上、平均勤続年数も15年以上と、腰を据えて働きやすい環境です。

■当社について：
無借金を続けるプライム市場上場月島機械グループの中核企業です。主力とする液中燃焼装置では、燃焼排ガスを瞬時に冷却する独自の技術と半世紀に及ぶ実績と信頼から世界・国内でトップクラスのシェアを誇ります。

仕事内容

■仕事内容：産業廃棄物処理プラント（焼却施設・溶融施設）、リサイクルプラントの工事計画及び現場施工管理（安全・工程・品質・原価等）業務をご担当いただきます。
■詳細
・工事計画（全体工程表作成、総合仮設計画作成、現場経費算出 等）
・購入仕様書の作成
・施工計画書の作成
・現場施工管理（安全、品質、工程、原価）、協力会社の作業調整。
・顧客対応
・竣工図書作成　など
■仕事の進め方
【流れ】 受注した廃棄物処理プラント、リサイクルプラントの工事計画から現場施工管理までの業務を行う。
【担当案件数】 焼却プラント：２３年で１物件。リサイクルプラント：1年で2３件を担当する。
【体制】 焼却プラント：作業所員1案件67名。リサイクルプラント：作業所員1案件23名。
【働くスタイル】
・プロジェクト体制で、機械・建築・電気・工事の分野と協調しながら案件対応を行う。
・客先、コンサルとの交渉も多く、社内での調整も必要な業務である。
・実績の案件を参考にしながら専門業者との調整もあり、幅広く知識を習得、活用できる雰囲気がある。
【関わる部門】 建築設計部問、プラント設計部問、調達部門、安全衛生部門 等
■ポジションのやりがいや魅力
・プラント建設の施工管理技術者としてプラントのものづくりに携わることができる。
・成果物が2040年程度残るため満足度が高い。
・複数年の業務を10人前後で実施するため、マネージメント能力が向上する。
・顧客、コンサル、専門メーカーとの折衝・調整業務で、幅広い知識の習得が出来ると共に、コミュニケーション能力も向上する。
・注目度の高い環境分野で、業務を通じてSDGsへの社会貢献に繋がる。
■入社後のキャリアパス
工事計画から現場施工管理の範囲で、現場代理人及び監理技術者として受注案件のとりまとめを行う。

仕事内容

■業務概要：
カーボンニュートラルに向けた国内再エネ電源拡大のため、水力事業をマネージャーとして推進していただくポジションです。日本国内に納入・設置される発電用の水力タービンのプロジェクト管理を行っていただきます。
チームは、経験豊富な開発メンバーからエンジニア、発電所所長まで、プロフェッショナルが多く在籍しており、フラットで風通しの良い雰囲気です。裁量が大きいため、スピード感を持って仕事に取り組めます。

■業務内容例：
顧客、建設会社、海外調達先（メインは、オーストリア）、社内他部門とコミュニケーションを取りながら、主に下記の業務に取り組んでいただきます。
・EPCに関するプロジェクトマネジメント
・プロジェクト進行に関するレポーティング（顧客向け・社内向け）
・調達先との関係構築、密な連携
・現場における不具合の対応
・スケジューリング、工程管理　など

■業務の魅力：
・日本全国の地域を舞台に、「青い地球を未来につなぐ」というパーパスのもとに集まった自然電力の仲間と共に再生可能エネルギーを創っていくことができます。
・ローカルへの関わりと同時に、自然電力グループでは世界の再エネ発電所のトップランナーの一社であるjuwi社（ドイツ）と合弁会社を設立しているため、グローバルな人的交流と、スキルアップも可能です。
・経験豊富なプロジェクトマネージャーとエンジニアから構成されるチームで、今後カーボンニュートラルに求められるベース電源としての水力発電に関わる経験やスキルを向上させることができます。
・水力・バイオマス・地熱事業部での所属となりますが、各電源の開発から運転まで手掛けており、経験が少なくても業務の幅を広げられるキャリアパスも考えられます。

■働き方：
◇プロフェッショナル精神を持ちながら、フルフレックス＆リモートで自律的に働けるような制度を作っており、副業も可能です。
◇グローバル規模での自律分散型の社会を目指すには、多様性を受け入れる心が重要です。私達のグループでは、同じパーパスに共感した多種多様な国のメンバーが協働しており、社内の公式コミュニケーションは日英併記で行われています。組織風土もカジュアル＆フラットです。