求人・転職情報一覧

仕事内容

【就業環境を改善されたい方におすすめ／システム導入・分業制にて残業時間抑制／残業平均20~40時間／18時ＰＣシャットダウン実施中／基本土日休み／振替休日取得徹底】
■業務内容：協力会社との打ち合わせや現場での安全・工程・予算の管理業務等をお願いします。
■業務の特徴：
・１棟あたりの工事期間は約３か月、常時約１５棟に並行して携わります。創業以来、首都圏を中心に新築木造住宅をつくり、これまで82,000世帯以上のお客様に選ばれてきました。
・品質へのこだわりとして住宅性能評価取得に取組み、また国が推奨する長期優良住宅も標準化し、お客様が安心・安全な住宅にお住まいいただける技術職として自信を持って住宅づくりに専念できます。
■キャリアパス：「仕入設計施工販売アフターサービス」まで自社一貫体制で行っているため、施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、など幅広いキャリア選択が可能です。
■働きやすさについて：
・月平均の残業時間は2040時間程度です。残業抑制として、申請がないと18時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しており、メリハリをつけて勤務することが可能です。
・案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。
・徹底的な分業を行い、住宅の引き渡し、アフターサービス、積算調達は別部門の社員が担当するため、施工管理職の負担が少なく現場の施工に集中出来る環境が整っています。
■同社の魅力：
・安定した基盤…創業60年の安定したハウスメーカーです。平均年間施工数は4,5005,000棟、累計82,000棟を超えており、確かな実績、ブランドがあり販売がしやすいです。
・一貫した供給体制…同社は土地の仕入れから設計、建築、アフターサービスまで、最初から最後までの全領域をカバーしており、一貫したサポート体制がしっかり根付いているため、施工職に専念できる環境があり、建築のスペシャリストとしてスキルアップも可能です。

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

＼大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします／
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告
その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮して積算等にキャリアチェンジいただけます。

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

＼前職こんな先輩社員が活躍中です！／
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

仕事内容

＜大型マンション・新築マンションの管理チャンス有り／業界最高レベルの給与水準／中途社員8割以上でステップアップにハンデ無し＞
■業務内容：
管理組合をサポートするフロントとして、住友不動産が分譲したランドマークとなるような大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。13年程度経験を積んだのち、主任フロント（管理職：係長級）へのステップアップを期待しています。
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック
・現場勤務スタッフのサポート、指導
・イベント企画等、その他マンションの課題解決提案

■将来的には：
同社はとにかく顧客満足度を追求し、住友ファンを増やすことを目指してきました。その中で、上記のような担当棟数の削減や小エリア制など、様々な施策を行ってきましたが、まだまだ気づかない部分で改善の余地があると考えており、新たな着眼点やノウハウで、同社のフロント職の仕組みを変革いただける方を求めております。

■ポジションの特徴：
・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります（※2014年から6年連続供給戸数全国No.1）。
担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。

■同社の特徴：
管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である当社だからこそ。
住友不動産は2014年から6年連続供給戸数全国No.1（不動産経済研究所調べ）を誇っており、当社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

仕事内容

ジョブチェンジ歓迎／1969年創業／「人」を財産とし、社員教育に力を入れています
■業務内容：
当社が設備・清掃管理を請け負うホテル内の弊社事務所に常駐いただき、施設内の設備管理をご担当いただきます。主に設備管理の面から建物の安心・安全・快適性を高めるべく、積極的な顧客提案や、主体的・計画的な管理をお任せいたします。
・設備に関する要望への1次対応
・点検業務（修繕箇所がないか確認し、対応を報告書にまとめ、必要であればエ事の見積もりを提出）
・客室清掃管理業務（客室清掃について協力会社への指示等のオペレーション業務）

■本ポジションの特徴：
・第二新卒の方も歓迎です。入社後にOJT形式で業務をレクチャーしますので、経験が浅い方もご安心ください。
・年次に関係なく、メンバーのスキルアップに繋がるよう志向とスキルに合わせて仕事をお任せする風土です。

■就業時間補足：(1) 8：3017：30｜(2) 9：0018：00｜(3) 9：00翌9：00
※(1)(2)…実働8時間・休憩60分｜(3)…実働16時間・休憩480分

■評価制度
目標管理面談が年に４回ございます。将来のキャリアプランを上司と構築し、ご自身に合ったキャリア形成を行う事が出来ます。

■ファシリティ事業部について：
1969年創業当時、「ホテルプラザ」の設備管理からスタートしました。以来40年以上、ホテルを中心とした建物管理を通じて、お客様のビル・マンションなどの資産の価値向上のため、ファシリティに関するあらゆるご要望に応えてきています。近年は省エネ志向がさらに高まり、LEDへの切り換え工事や空調工事など当社が得意とするエネルギーマネジメントにも力を入れています。

■安心の寮・社宅制度：
転居を伴うご入社の場合には寮社宅補助制度があります◎
【独身者】
・28歳まで：自己負担2万円／月
・2931歳：35歳年度末まで3万円5000円／月の手当補助
・32歳：入社より3年間 家賃の5020%補助
【同居家族ありの方】
・単身赴任：自己負担1万2000円／月
・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助
※社宅においては、弊社から何件かの物件をピックアップし、選択いただく形になります◎

仕事内容

都市開発事業の総合コーディネーター／美術館や文化施設等の公共施設案件7割で安定性高いビジネスモデル／街づくりに携われる／1945年設立の歴史ある設計事務所でグッドデザイン賞多数受賞◎海外案件もございます
■業務内容：
都市開発事業における総合コーディネーターとして、様々なご要望に対しベストな計画をご提案します。
扱う物件は、商業施設や公共施設、マンションなど様々で、国内物件はもちろん今後は海外物件にも注力していきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・開発事業の事業計画の企画立案（市街地再開発事業を含む）
・上記事業の推進に係る関係機関との協議調整（都市計画を含む）
・上記事業の推進に係る関係権利者への説明及び協議調整

■働き方：
基本土日祝休みですが、プロジェクトの進捗度合いによっては、休日出勤も発生しますが、代休および振替休日の取得を制度化しており、本社人事チームが責任をもって従業員の勤怠管理を行っております。直近ではリモートワーク環境の整備も進めています。

■キャリアアップ：
能力主義であるため、プロパーや中途入社者関係なく、成果によって評価される環境です。40代前半で大型プロジェクトの責任者として活躍している社員もいます。

■近年の実績例：
・東京ビッグサイト、虎ノ門病院、高崎芸術劇場、ウェスタ川越、神奈川県立近代美術館、日本橋再開発事業、等

■企業魅力：
【グッドデザイン賞多数受賞×公共施設案件が中心で都市開発に携われる×設立68年で風通しいい環境】
同社は公共施設の案件が「全体の7割」を占め、都市全体の開発に携わることができます。また、2021年度グッドデザイン賞に、同社が設計を手掛けた6作品が選出されました。
【土日祝休み◇設立68年の安定性の高い事業◇風通しのよい職場環境】
同社は設立から68年も安定的に経営が続き、日本各地に拠点を構え、中国北京にも進出しており、個人のアイデアや意見を尊重する社風であるため、風通しのいい環境が整っています。
また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成し、技術的な相談がしやすい環境です。

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします。
■職務詳細：
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です！＞
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

＜当社の特徴＞
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

■研修制度について：
＜全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！＞
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、業界の全体像や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。現場研修やサポート部の充実など個別フォローもあるため安心して仕事に取り組むことが出来ます。

■福利厚生：
家族手当（配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円）、現場・皆勤・資格手当、資格取得支援制度、提携資格学校の割引やeラーニングなどのバックアップ制度、結婚・出産祝金、退職金制度など福利厚生が整っている環境です。

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

＼大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします／
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告
その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮して積算等にキャリアチェンジいただけます。

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

＼前職こんな先輩社員が活躍中です！／
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします。
■職務詳細：
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です！＞
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

＜当社の特徴＞
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

■研修制度について：
＜全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！＞
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、業界の全体像や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。現場研修やサポート部の充実など個別フォローもあるため安心して仕事に取り組むことが出来ます。

■福利厚生：
家族手当（配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円）、現場・皆勤・資格手当、資格取得支援制度、提携資格学校の割引やeラーニングなどのバックアップ制度、結婚・出産祝金、退職金制度など福利厚生が整っている環境です。

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします。
■職務詳細：
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です！＞
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

＜当社の特徴＞
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

■研修制度について：
＜全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！＞
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、業界の全体像や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。現場研修やサポート部の充実など個別フォローもあるため安心して仕事に取り組むことが出来ます。

■福利厚生：
家族手当（配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円）、現場・皆勤・資格手当、資格取得支援制度、提携資格学校の割引やeラーニングなどのバックアップ制度、結婚・出産祝金、退職金制度など福利厚生が整っている環境です。

仕事内容

働き方整えられます／美術館や文化施設等の公共施設案件7割で安定性高いビジネスモデル／街づくりに携われる／1945年設立の歴史ある設計事務所でグッドデザイン賞多数受賞◎海外案件もございます
■業務内容：
公共建築を中心とした「博物館・美術館」や「ホール・展示施設」「文化施設」等の様々な物件の構造設計を担当していただきます。
扱う物件は、商業施設や公共施設、マンションなど様々で、国内物件はもちろん今後は海外物件にも注力していきます。

■採用背景：
同社では現在、世代交代の時期を迎えており、設計や現場管理のご経験をお持ちの若手の方々の採用を積極的に行っています。
周辺住民に永く愛される建造物に携われる、設計を超えた”まちづくり”に携わりたいという思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。

■働き方：
基本土日祝休みですが、プロジェクトの進捗度合いによっては、休日出勤も発生しますが、代休および振替休日の取得を制度化しており、本社人事チームが責任をもって従業員の勤怠管理を行っております。直近ではリモートワーク環境の整備も進めています。

■キャリアアップ：
能力主義であるため、プロパーや中途入社者関係なく、成果によって評価される環境です。40代前半で大型プロジェクトの責任者として活躍している社員もいます。

■近年の実績例：
・東京ビッグサイト、虎ノ門病院、高崎芸術劇場、ウェスタ川越、神奈川県立近代美術館、日本橋再開発事業、等

■企業魅力：
【グッドデザイン賞多数受賞×公共施設案件が中心で都市開発に携われる×設立68年で風通しいい環境】
同社は公共施設の案件が「全体の7割」を占め、都市全体の開発に携わることができます。また、2021年度グッドデザイン賞に、同社が設計を手掛けた6作品が選出されました。
【土日祝休み◇設立68年の安定性の高い事業◇風通しのよい職場環境】
同社は設立から68年も安定的に経営が続き、日本各地に拠点を構え、中国北京にも進出しており、個人のアイデアや意見を尊重する社風であるため、風通しのいい環境が整っています。
また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成し、技術的な相談がしやすい環境です。

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします。
■職務詳細：
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です！＞
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

＜当社の特徴＞
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

■研修制度について：
＜全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！＞
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、業界の全体像や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。現場研修やサポート部の充実など個別フォローもあるため安心して仕事に取り組むことが出来ます。

■福利厚生：
家族手当（配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円）、現場・皆勤・資格手当、資格取得支援制度、提携資格学校の割引やeラーニングなどのバックアップ制度、結婚・出産祝金、退職金制度など福利厚生が整っている環境です。

仕事内容

元請け／ビルマネジメント会社における建物維持管理やリニューアル工事など／協力業者の管理などもお任せ／就業環境改善可能
■業務内容：
当社が管理受注する施設の改修/補修工事を中心とした施工管理をお任せします。
東急グループを中心としたオフィスビルや大型商業施設などを中心にご担当頂きます。担当エリアは、渋谷を中心とした東急線沿線がメインです。
ビルマネジメント会社（元請け）の立場で管理物件の資産価値向上に貢献できるやりがいあるポジションです。

■業務詳細：
・施工計画全般…積算・お見積もりの作成・予算管理など
・施工管理全般…工程表の作成・工程管理など
・工事竣工対応…現場での立ち合い・安全・品質管理など
・アフター対応…定期メンテナンスなど

■就業環境：
ビルマネジメント会社で元請けの立場となるため、協力会社との連携などもある分、現場に常に常駐するスタイルではありません。残業平均2030時間程度、シェアオフィスを活用した直行直帰など各種制度が充実しています。
・テレワーク…基本的に週２日まで自宅または会社が提携するシェアオフィス等で勤務することができます。また、外勤時には、カフェ等の任意の場所で勤務し、すきま時間を有効に活用することができます。
・スライド勤務…日々の始業時間を30分ごとに２時間の範囲で繰り上げまたは繰り下げて勤務することができます。 なお、半日単位、時間単位の年次有給休暇との併用も可能です。
・年次有給休暇…最大２１日を付与しています。また、半日単位や時間単位で取得することもできます。

■担当施設：
東急グループを中心としたオフィスビルや大型商業施設などを担当していただきます。担当エリアは、渋谷を中心とした東急線沿線がメインです。

■キャリアパス：
工事部で専門的なキャリアを築ける他、将来的にはPMやCMなどの職種へチャレンジできる可能性があります。

■工期：
12ヶ月程度の現場が多いです。大規模で4ヶ月程度。中小ビル・マンションですと数日１週間程度のものもあります。

仕事内容

【海外売上比率8割超のコニカミノルタGの総合エンジニアリング会社で安定基盤／残業月20時間程度・年間休日125日／リモート勤務可／フレックスタイム制度あり】

■職務内容：
コニカミノルタグループおよび社外の化学設備設計・一部施工監理（管理）全般を行っていただきます。
・工場プロセス設備
・化学設備（粉体／調液／反応／混合／送液）の設計
・施工管理、運用サポート
・大規模プラントにおける化学系設備の仕様策定

■職務の魅力：
・建築、空調、化工、機械、電気計装など専門技術者がチームなり、コニカミノルタグループ各社の生産・開発部門の技術者と連携して生産、工程改良の設備課題に応えていきます。中小規模のほか長期間にわたる大規模工場建設もあります。コニカミノルタの各事業に貢献している使命感をもち、専門エンジニアが連携しながら仕事に取り組んでいます。設備や工程が稼働し製品が出来上がることにより、達成感とやり甲斐を感じることができます。

■携わって頂く製品：
産業用フィルム製品、情報機器（複写機、印刷機器）、ヘルスケア関連製品、光学機器、センシングデバイス

■就業環境について：
・基本土日祝休み（年間休日125日）
・退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。
・入社後、業務に慣れてきた後は、状況に応じて週12程度のリモートワークが可能

■当社について：
親会社のコニカミノルタは、全世界約150カ国・約200万を誇る顧客基盤をもち、海外売上比率約8割を誇ります。グループ連携売上高は約9,500億、海外約50か国に4万人以上の社員を有する、プライム上場、グローバル・デジタルカンパニーです。コニカミノルタGの総合エンジニアリング会社として、グループ共有固定資産の保守・更新、ユーティリティーの安定供給等を含め、今後もグループの企業価値向上を支えていきます。

仕事内容

働き方整えられます／美術館や文化施設等の公共施設案件7割で安定性高いビジネスモデル／街づくりに携われる／1945年設立の歴史ある設計事務所でグッドデザイン賞多数受賞◎海外案件もございます
■業務内容：
同社の建築意匠設計を担当していただきます。
扱う物件は、同社の物件の中でも高層住宅マンションとなりますが、将来的には国内物件はもちろん今後は海外物件にも注力していきます。

■採用背景：
同社では現在、世代交代の時期を迎えており、設計や現場管理のご経験をお持ちの若手の方々の採用を積極的に行っています。
周辺住民に永く愛される建造物に携われる、設計を超えた”まちづくり”に携わりたいという思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。

■働き方：
基本土日祝休みですが、プロジェクトの進捗度合いによっては、休日出勤も発生しますが、代休および振替休日の取得を制度化しており、本社人事チームが責任をもって従業員の勤怠管理を行っております。直近ではリモートワーク環境の整備も進めています。

■キャリアアップ：
能力主義であるため、プロパーや中途入社者関係なく、成果によって評価される環境です。40代前半で大型プロジェクトの責任者として活躍している社員もいます。

■近年の実績例：
・東京ビッグサイト、虎ノ門病院、高崎芸術劇場、ウェスタ川越、神奈川県立近代美術館、日本橋再開発事業、等

■企業魅力：
【グッドデザイン賞多数受賞×公共施設案件が中心で都市開発に携われる×設立68年で風通しいい環境】
同社は公共施設の案件が「全体の7割」を占め、都市全体の開発に携わることができます。また、2021年度グッドデザイン賞に、同社が設計を手掛けた6作品が選出されました。
【土日祝休み◇設立68年の安定性の高い事業◇風通しのよい職場環境】
同社は設立から68年も安定的に経営が続き、日本各地に拠点を構え、中国北京にも進出しており、個人のアイデアや意見を尊重する社風であるため、風通しのいい環境が整っています。
また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成し、技術的な相談がしやすい環境です。

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

＼大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします／
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告
その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮して積算等にキャリアチェンジいただけます。

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

＼前職こんな先輩社員が活躍中です！／
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

仕事内容

【土日祝休み・年間休日128日・月平均残業約20時間で職場環境◎／オリックス株式会社の連結子会社で経営基盤安定】
■職務概要：オフィスビルや商業施設など複数の建物の設備管理に関する提案営業をお任せ致します。同社設備員や協力会社スタッフと連携し日々の点検業務を行いつつ、資産価値向上につながるリニューアル提案などを行って頂きます。
【具体的には】
・見積書作成、受注後の管理・報告　・契約に基づく業務計画の確認・報告　・契約更新に関する書類作成　・管理物件の設備管理担当者のとりまとめ
・オーナー様やテナントに対するヒアリング、各種修繕提案、見積作成　・各専門業者に対する審査、折衝、工程管理　・管理コスト削減提案
※ご経験や適性に応じ、担当しやすい物件からお任せしていきます。担当者の管理、提案内容により顧客、利用者様の満足度向上に直結するやりがいのある業務です。

■同社の特長・魅力：
【ワークライフバランスの充実】有給は最低5日間、目標としては10日間を計画的に取得しています。また、所定労働時間を7時間半に切り替え、残業時間も月平均20時間程度に収えているなどプライベートも両立できる環境が整っています。
【安定した財務基盤】同社は多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京のグループが親会社です。両社の連携により、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。
【不動産資産管理のプロフェッショナル企業】ビルメンテナンス・不動産管理・工事監理・工事請負を行い、不動産資産管理をトータルサポートできる会社です。オフィスビル、商業施設、ホテル、病院等の案件があります。顧客の7割が同社の直接顧客となりますが、3割はグループ会社からの依頼案件等もあり、関西国際空港、太陽光発電所、基地関連など幅広い案件実績がございます。

仕事内容

リクルート文化を持つ企業と大和ハウスのノウハウを持つ企業が合併して生まれた企業／社内キャリアパスも豊富／フラットな社風
■募集の概要に関して：
同社は、不動産の中でも幅広い事業展開を行っております。
その中で、営業系のポジションや不動産管理系のポジションも多く募集をしております。
ご応募を頂きましたら、配属と部門はこれまでのご経験や仕事への想いをお伺いして、最適なポジションを検討致します。
幅広いサービスを提供しているからこそ、これまでのご経験を生かしてご活躍いただけるフィールドが必ずあります。
事業の発展に貢献しつつ、自分自身のスキルアップも目指していける環境です。
■職務概要：
同社で募集をしている、法人営業系ポジションや、不動産管理系ポジションのいずれかでオファーをさせて頂きます。
例としては、下記のようなものがございます。
・社員寮の利用に関しての提案営業　・オフィス環境に関してのコンサルティング営業
・不動産管理の受託営業　・土地や不動産の有効活用に関してのアドバイザー
・ビルマネジメント担当（事業用不動産の管理）　等
■就業環境：
・「健康経営有料法人2021（大規模法人部門）」に認定！！働き方改革は継続して推進中。リモートワークやNO残業デー、P3（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時21時以外のパソコンシャットダウン）などがございます。
・転職者が多い組織でもあり、雰囲気は非常にフラットで穏やかです。
・新しいチャレンジ・企画を推奨していく文化です。
・幅広い事業展開を行っており、入社後のキャリアパスも豊富です。
・基本は土日が休みのため、不動産業界経験者で働き方を見直したい方にもおすすめです。
■同社の魅力：
当社は人材へのこだわりが強く、働く「人」が強みです。リクルート文化を持つ大和ライフネクスト（旧）と大和グループとしてのノウハウを持ったダイワサービスが合併し、新たなスタートを切った新生大和ライフネクストでは、中途入社者も多く、様々な価値観が混在しており、これまでの経験を活かしながら、切磋琢磨できる環境があります。
■同社の社員紹介：
https://www.talent-book.jp/daiwalifenext

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

＼大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします／
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告
その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮して積算等にキャリアチェンジいただけます。

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

＼前職こんな先輩社員が活躍中です！／
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

仕事内容

【★有名テーマパークや話題の観光スポットなどを手掛ける！★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

＼大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします／
＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告
その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮して積算等にキャリアチェンジいただけます。

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です！

＼前職こんな先輩社員が活躍中です！／
98％が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています！居酒屋のアルバイト、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍しています！

仕事内容

【就業環境を改善されたい方におすすめ／システム導入・分業制にて残業時間抑制／残業平均20~40時間／18時ＰＣシャットダウン実施中／基本土日休み／振替休日取得徹底】
■業務内容：協力会社との打ち合わせや現場での安全・工程・予算の管理業務等をお願いします。
■業務の特徴：
・１棟あたりの工事期間は約３か月、常時約１５棟に並行して携わります。創業以来、首都圏を中心に新築木造住宅をつくり、これまで82,000世帯以上のお客様に選ばれてきました。
・品質へのこだわりとして住宅性能評価取得に取組み、また国が推奨する長期優良住宅も標準化し、お客様が安心・安全な住宅にお住まいいただける技術職として自信を持って住宅づくりに専念できます。
■キャリアパス：「仕入設計施工販売アフターサービス」まで自社一貫体制で行っているため、施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、など幅広いキャリア選択が可能です。
■働きやすさについて：
・月平均の残業時間は2040時間程度です。残業抑制として、申請がないと18時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しており、メリハリをつけて勤務することが可能です。
・案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。
・徹底的な分業を行い、住宅の引き渡し、アフターサービス、積算調達は別部門の社員が担当するため、施工管理職の負担が少なく現場の施工に集中出来る環境が整っています。
■同社の魅力：
・安定した基盤…創業60年の安定したハウスメーカーです。平均年間施工数は4,5005,000棟、累計82,000棟を超えており、確かな実績、ブランドがあり販売がしやすいです。
・一貫した供給体制…同社は土地の仕入れから設計、建築、アフターサービスまで、最初から最後までの全領域をカバーしており、一貫したサポート体制がしっかり根付いているため、施工職に専念できる環境があり、建築のスペシャリストとしてスキルアップも可能です。