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鳥取県 の転職・求人検索一覧

鳥取県 の転職・求人検索一覧です。
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現在の検索条件

鳥取県
新着
建築施工管理

タマホーム株式会社

タマホーム株式会社/島根県 鳥取県/建築施工管理/学歴不問/第二新卒歓迎/上場企業

職種

建築施工管理

給与

年収 2,740,000円〜6,700,000円

勤務地

島根県 鳥取県 

仕事内容

わずか15年で東証一部上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円
設計図とお客様の生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場のマネジメントを行っていただきます。契約成立後の現場下見から始まり、お客様の理想を形にする仕事です。
■業務内容:
・建築現場の確認
・建築の材料、色決め、電気配線等の打ち合わせ
・工事のスケジュール、予算、品質の管理
・協力業者/職人の方々との打ち合わせ等
■当社の魅力:
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。
当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。中期経営計画において「都道府県において注文住宅着工棟数No.1」「2030年までには売上高1兆円」を目指しており、今後も成長を続ける企業です。

学歴不問
第二新卒歓迎
上場企業
新着
ビルメンテナンス

宏電エテック株式会社

宏電エテック株式会社/鳥取県/ビルメンテナンス/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

職種

ビルメンテナンス

給与

年収 2,500,000円〜3,000,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

■担当業務:空港設備工事(美保空港の航空灯火施設の維持工事)を担当していただきます。
(1)駐在業務
・監視室での受配電設備及び航空灯火施設監視業務
・各施設の巡回、点検
・緊急時の復旧対応
(2)維持作業…年間を通して、空港の各施設の点検、清掃
(3)精密点検…受配電設備の点検作業

■入社後の流れ:
OJTを中心に1年間かけて業務サポートを行っていきますので、未経験の方でも安心して業務に取り組みできる環境です。
※1通りの仕事ができるまで約1年ほどかかります。その後は約3年で後輩の指導を行うような役職を目指していただきます
様々な先輩から業務を学べる環境のため、職種未経験でも安心してご就業いただけます。

■勤務補足:
早出下記(1)が1週間後、遅出下記(2)が2週間が続きます。勤務時間は下記のとおりです。
(1)6:4514:45
(2)14:1522:15
(3)22:150:15
尚、月12回程度(3)でのシフトがあります。又、(3)のシフトの場合、翌日(1)のシフトがあります。
■組織構成:
所長以下5名 70代1名 60代2名 50代1名 40代1名

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
建築意匠設計

株式会社アート建工

株式会社アート建工/鳥取県/建築意匠設計/転勤なし(勤務地限定)/第二新卒歓迎/完全週休2日制

職種

建築意匠設計

給与

年収 3,500,000円〜5,000,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

■業務内容:
注文住宅の設計業務をお願いします。お客様とのお打ち合わせ、ご要望をお聞きした上で、お客様の求める理想の家の設計を行っていただきます。具体的には主に以下の業務を担当いただきます。
・設計の提案、設計図画の作成
■業務の特徴:
お客様とのお打ち合わせ、ご要望をお聞きして提案・図面の作成・諸手続きを行うのが主な仕事内容です。
お客様からのご要望をしっかり受け止め、専門的な立場でお客様の夢を具体的なカタチにすることが重要です。
適正価格の実現により逆にグレードの高い設備や仕様を提案でき、結果としてお客様に喜ばれるケースも多いです。
様々な住まいづくりに携われることができ、設計士としての真のスキルアップが実現できます。
■組織構成:
設計も分業体制となっており、設計/CAD/積算/等細部に分かれております。
■当社の魅力:
(1)実力・成果が評価される…当社には、勤続給や年齢給という概念がありません。長く勤めたことは重要ですが、それだけを理由に昇給はしません。培った経験により生産性が上がり、成果に繋がることで評価に反映し、給与に反映されます。裏方に区分されがちな現場監督や設計に関しても、成果を測り評価できる仕組みです。
(2)経営者との距離が近いため企業全体が見える…社員37名(2019年9月時点)平均年齢38歳。経営者自身も39歳と若く、一般社員と楽しく談笑したり、直接アドバイスをくれたりしています。大企業のような縦割り組織ではないので、組織全体が見えてビジネスがより理解できます。
(3)わからないこともじっくり教えてもらえる…当社は日本最大級の地域ビルダー集団のJAHBnetに加盟しています。営業に関しては、入社1年目から加盟店全国表彰を受ける等、もちろん本人の努力もありますが、すぐに力を付けられる体制が出来ています。
(4)誇れる技術がある…業歴30年を超え、家づくりのノウハウを蓄積しています。住宅性能評価では、長期優良住宅が規定する水準を大幅に超える性能を誇り、近年ではZEHにも積極的に取り組んでいます。地域ビルダーでありながら、技術面にて地域を引っ張っていく企業です。

転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
完全週休2日制
プラントメンテナンス

株式会社中電工

株式会社中電工/鳥取県/プラントメンテナンス/学歴不問/完全週休2日制/上場企業

職種

プラントメンテナンス

給与

年収 2,490,000円〜3,840,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

中国電力系列設備工事会社での施工管理業務になります
■業務内容:
空調、給排水設備工事の設計積算及び施工に伴う工程、予算安全、品質などの管理業務に携わります。

■就業場所:鳥取県内にある同社の各営業所にて勤務していただきます。

■同社の特徴:
同社は、電気・空調・給排水設備をはじめ、情報通信・環境分野などにおいて「総合設備エンジニアリング企業」として顧客にとって魅力ある設備を提供し、社会の発展に貢献することを企業使命として活動しています。同社を取り巻く経営環境が大きく変化している中、引き続きリニューアル工事の需要を捉えた提案営業を強化するなど、営業・工事の各部門が一体となって積極的な営業活動を展開して受注の拡大を図ります。2015年度からの中期経営計画では、「経営基盤の強化と更なる成長」をテーマに掲げ、これまで実施してきた主要施策の継続による地域に密着したコア事業の強化と将来を見据えた成長戦略による事業の拡大に向けて、「受注の確保・拡大」「利益の確保・拡大」「活力を生む人づくり」「品質の向上」の4つの主要施策に取り組み、中電工グループ一体となって企業価値の向上を目指していきます。

■教育制度:
同社では、高度な技術・技能の習得、技術力のレベルアップを図るため、新入職員教育をはじめとする階層別研修や技術・技能教育、工事部門別に行う資格取得教育など年間約2,500人を対象に研修を行い、多様化する顧客のニーズに的確に対応できる実践的な技術者を効果的、計画的に育成しています。とりわけ、新入職員を含めた若年層育成教育に力点をおき、職場内教育としてのOJTと、職場外教育としてのOFF-JTとを効果的に組み合わせて、知識・技術・技能取得のための教育を計画的に実施しています。

学歴不問
完全週休2日制
上場企業
土木施工管理

日研トータルソーシング株式会社

日研トータルソーシング株式会社/鳥取県/土木施工管理/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

職種

土木施工管理

給与

年収 4,000,000円〜8,000,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

【残業代100%支給/自宅からの通勤OK/建設作業員、設計、CADオペレーター、施工管理など…経験あれば応募OKです】
■職務内容:
建築、土木工事現場での「安全」「工程」「品質」が守られるよう、 現場での施工管理をお願いします。
以下のような建築、土木、電気工事、管工事の
様々なプロジェクトがあります。 候補者様の希望を最大限考慮して担当を決定します。

【大規模商業施設/大型マンション/戸建住宅 /RC造、S造オフィスビル /店舗/道路/橋梁など】

◆案件が豊富で、次の心配をする必要もありません。
私たちはスーパーゼネコンをはじめ、多くのお客様から案件をいただいています。 そのため、これまで継続して仕事をすることを希望した方のほぼ100%の方が、次のプロジェクトについています。

■当社の魅力:
(1)充実のフォロー体制…入社時、2週間の研修を受講いただきます。ベテラン講師陣が、建設業の基本から座学・実地研修を通じて「建設業のイロハ」を講義いたします。派遣先においてもOJTをいただきながら、段階的に成長できるように業務にアサインいたします。
(2)希望勤務地を最大限考慮…30年を超えて日本のものづくりを支えてきた当社の持つ企業ネットワークは2,500社を超えます。その為、初任地はご本人の住居から通勤圏内のエリアにて設定を検討しています。
(3)資格取得支援…建設業界には様々な資格があります。国家資格を取得するとキャリアの幅も広がります。そのため、取得を全面バックアップしています。「日建学院」と提携し、受講料割引、「富士教育訓練センター」と連携、資格取得時には、「資格取得祝い金」を支給などを行っています。

■当社の特徴:
日本全国の高層ビル・集合住宅・複合施設・道路・橋梁など建設現場における「総合人材サービス」事業を展開しており、大手ゼネコンを中心とした取引先へ、設計・施工管理などあらゆる「人」にかかわるソリューションを日本全国各地で提供しています。スーパーゼネコン5社とも安定した取引を実現しており、順調に業績を拡大しています。建設業界が深刻な人手不足に陥っている今、当社へのニーズが全国で高まっています。

学歴不問
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
新着
営業

株式会社アーネストワン

株式会社アーネストワン/鳥取県/営業/第二新卒歓迎

職種

営業

給与

年収 3,320,000円〜6,500,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

不動産仲介業者と提携をしており、分譲(建売・マンション)・注文住宅と幅広いラインナップを有している当社にて、戸建住宅の企画開発職として戸建住宅のあらゆる工程に携わっていただきます。具体的な業務内容は下記の通りです。
(1)売れる家を建てる為の土地の仕入れ
・不動産仲介業者やインターネットを通じて、地域の土地の情報を収集※仕入れ決済権限はブロック責任者にあるため、迅速で柔軟な対応が可能です。
・仕入れた土地にどんな区割りで、どんな間取りの家を建てるかを周辺環境に考慮しながらプランニング
・設計は社内の担当者、宅地造成は外部の協力会社へ依頼
(2)物件の進捗状況を確認※住宅の施工は社内の担当者が担当します。
(3)販売管理※販売自体は仲介会社が担当します。お客様宅への飛び込み営業等は行いません。
(4)契約締結※仲介業者、お客様、当社担当が同席します。
・お客様を完成した住宅へお連れし、不備が無いかを一緒に確認
・決済の後、住宅をお客様に引渡し
■業務の特徴:
お客様に満足していただける家を企画し、実際に引き渡すまでの一連の業務に携わることが出来ます。土地選びや、間取り決め等、営業担当のセンスも重要です。“売るだけ”の営業から、一歩ステップアップしたい方にマッチする業務です。
■当社の特徴:
・年間1万棟を超える分譲販売棟数を超える土地の仕入れ力:分譲地を注文顧客用に活用頂く事ができます。
・大量仕入れによるコスト削減:若い世代でも手の出しやすい価格帯での販売により、幅広い顧客層に対応しています。
・飯田ホールディングスグループとしての安定性:東証プライム上場 飯田グループとしての安定した経営基盤があります。

第二新卒歓迎
新着
営業

株式会社アート建工

株式会社アート建工/鳥取県/営業/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

職種

営業

給与

年収 3,310,000円〜7,280,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

■業務内容:
米子エリア店舗にて、戸建や店舗用地の仕入れ業務、不動産オーナーへの土地活用提案を主に行って頂きます。具体的には下記業務となります。
・不動産業者への定例訪問による情報収集
・地場金融機関への定例訪問による情報収集
・敷地調査(社内設計と協働)
・仕入検討(社内設計と協働)
・不動産オーナーへの土地活用提案(空き家などの遊休不動産の有効活用提案等)
・重要事項説明(宅建士保有の方)
※地主への直接営業等はございません。
■業務の特徴:
地主へ直接訪問して営業することはなく、地元の不動産会社へ訪問活動を行い、そこで地主相手にどう提案するかというコンサルティング営業を行っていただきます。
別エリアには、専任のスタッフがおりますので、遠方への訪問や転勤はなく、長く地元で働いていただくことができます。
※将来的には、不動産屋の訪問専任のパート勤務社員のマネジメントも可能。
■1日の業務の流れイメージ:
午前中:不動産会社アポイント・訪問2件程度・土地情報取得
13時15時:土地調査(現地、役所、関係各所)
16時  :調査結果まとめ、社内稟議申請
■組織構成:
同部門は10名(アシスタント2名含む)で構成されています。

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
新着
営業

株式会社アート建工

株式会社アート建工/鳥取県/営業/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

職種

営業

給与

年収 3,310,000円〜7,280,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

■業務内容:
鳥取市エリア店舗にて、戸建や店舗用地の仕入れ業務、不動産オーナーへの土地活用提案を主に行って頂きます。具体的には下記業務となります。
・不動産業者への定例訪問による情報収集
・地場金融機関への定例訪問による情報収集
・敷地調査(社内設計と協働)
・仕入検討(社内設計と協働)
・不動産オーナーへの土地活用提案(空き家などの遊休不動産の有効活用提案等)
・重要事項説明(宅建士保有の方)
※地主への直接営業等はございません。
■業務の特徴:
地主へ直接訪問して営業することはなく、地元の不動産会社へ訪問活動を行い、そこで地主相手にどう提案するかというコンサルティング営業を行っていただきます。
別エリアには、専任のスタッフがおりますので、遠方への訪問や転勤はなく、長く地元で働いていただくことができます。
※将来的には、不動産屋の訪問専任のパート勤務社員のマネジメントも可能。
■1日の業務の流れイメージ:
午前中:不動産会社アポイント・訪問2件程度・土地情報取得
13時15時:土地調査(現地、役所、関係各所)
16時  :調査結果まとめ、社内稟議申請
■組織構成:
同部門は3名で構成されています。

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
新着
建築構造設計

有限会社ケーアイ建築設計

有限会社ケーアイ建築設計/鳥取県/建築構造設計/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

職種

建築構造設計

給与

年収 3,000,000円〜4,000,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

1988年に設立し、鳥取県米子市と島根県安来市を中心に、住宅・店舗・医療施設・公共施設などの建築設計を幅広く行っている当事務所で以下の業務を担当していただきます。

■業務内容:建築士
設計から工事監理までを担当していただきます

<業務詳細>
・企画・打ち合わせ:顧客の希望を確認・提案し、設計図に落とし込んでいきます
・建築設計
・工事監理(工事の作業状況を監督・指揮していただきます)
・CADによる設計図作成
・積算業務

※組織構成:代表のほかに社員が5名おります
└ 1級建築士3名(40代1名、70代2名)、ほか設計担当・インテリアコーディネーター担当など

※顧客・案件の割合:公共(鳥取県米子市・島根県安来市)6割:民間(病院・福祉施設・銀行など)4割

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
建築施工管理

株式会社ジェイアール西日本ビルト

株式会社ジェイアール西日本ビルト/鳥取県/建築施工管理/学歴不問/年間休日120日以上

職種

建築施工管理

給与

年収 4,300,000円〜5,500,000円

勤務地

鳥取県 

仕事内容

◇◆◇年間休日124日(基本土日祝、代休取得100%)/長期出張基本無し/残業20h程度◇◆◇

■採用背景:
JR西日本グループの一員として、JR西日本の約1,200にも及ぶ駅の改修や、線路、駅の中や周辺のショップなど様々な建築に携わっている当社にて、業務拡大により下記業務をお任せできる方を増員採用いたします!

■業務概要:
JR西日本の駅舎や付随する建物の修繕工事、リニューアル工事の建築施工管理。また、建物検査業務もご担当頂きます。

■工事案件について
・駅舎や車庫をはじめとする鉄道運行に必要な建築物、駅員が使用する施設、駅ナカ・駅ビル商業施設などの建築工事案件
※鉄道周りの施工は資格取得後にご担当いただきます
※取得までの年数は12年程度
※JR西日本からの受注は7割、グループ会社他民間や自治体からの案件が3割程度

■働き方
・月残業20h程度
・GW,年末年始,お盆などは、鉄道利用のお客様が多いため工事はなく、10連休も可能。
・オンラインツール導入で、オンラインMTG実施や施工計画の効率化も。
・各エリアに支店があり、基本的には長期出張なし
・直行直帰または、支店に出勤後に現場に移動
・案件により、一部休日対応が発生する可能性がありますが、その際は代休を100%取得

■取得支援制度について
・施工管理技士2級の資格取得へのWEB講習の受講支援を実施
・JR主催による一級建築士試験対策講座なども実施

■雇用形態について
・入社後1年は契約社員での雇用です。
・試用期間6カ月目に上長と面談した上で、正社員登用の可否が判断されます。(直近3年の登用率100%))

■魅力:
(1)安定性:駅舎の修繕で、必ず修繕が発生するため安定。リニューアルは一般的に案件として多くはないですが、修繕は必ず発生しますし、年単位で事前に計画もしています。
・JR西日本グループの建築会社で、安定した労働環境
・自己資本比率【70%超】の安定した財務体質の企業
(2)働き方
・年間休日120日以上で、プライベート時間も確保
・資格取得の手厚いサポートや資格手当!
・男女ともに育休制度を積極的に利用している環境

学歴不問
年間休日120日以上

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