電気通信施工管理 の転職・求人検索一覧

仕事内容

■□工期中は直行直帰がほとんど/基本新築のため夜間工事なし/福利厚生充実■□
1975年に設立し、高い技術力で空調や給排水、消化設備の施工を行う同社にて案件増加に伴い設備施工管理を行っていただける方を募集いたします。
■業務概要：
100戸規模のマンション等の現場において、給排水衛生設備工事、換気設備工事、空調工事（主にエアコン取付工事）の施工管理をお任せいたします。建設現場において、現場責任者として計画通りに施工に至るまでの下記一連の業務を管理していただきます。
■業務詳細：
・予算・スケジュール、安全面の管理
・クライアントであるゼネコン・サブコンと、工事の手法、予算・スケジュールなどの打合せ
・職人さんの手配やシフト調整
■勤務地：
通勤やご自身のご経験を考慮して、担当現場先を決定いたします。
例）木更津市のビル新築工事、北松戸や八千代市の新築マンション等
■就業環境：
・基本は新築現場ばかりのため、夜間工事はありません。
・施工期間は工事現場のそばにマンションの一室などを借り、事務所として利用していただける為、本社への出勤は少なく直行直帰での勤務が可能となっております。
■組織構成について：
・社員総勢12名の内、施工管理8名が在籍しています。30代から50代のメンバーまで幅広く管工事施工管理技士の有資格者が4名在籍しており、他4名は若手で補佐的役割を担当しています。
・事業拡大に伴い、直近では若手3名社員を採用し、活気のある職場です。また、ベテランも4名在籍しておりしっかりとフォローし合っています。
■同社について：
マンション／オフィスビルを主に空調工事、給排水工事、消火設備工事の施工・工程管理業務を行っております。計画通りに進めることを第一にしていますが、そのためには作業員さんの安全と高い品質は必須です。同社は、管工事施工管理技士の有資格者が在籍し、高い技術力と長年の取引で得た実績のもと、施工前の綿密な打ち合わせ、スピーディーかつ確実最適な施工業者の選定、季節・天候等を視野に入れたスケジュール計画、調整を行っております。

仕事内容

【東証プライム上場松コンストラクションG／年間休日126日(土日祝休み)／転勤なし／残業月平均30時間程度／平均勤続年数約19.7年と業界屈指の高さ◎／男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり／直行直帰可能／資格手当あり】
■職務内容：
工業炉、ボイラー設備に対する工事施工管理をお任せします。
■詳細内容：
工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
＜主な施工内容＞
・プラント設備内耐火工事、築炉工事
・プラント設備メンテナンス工事
・煙突内部ライニング工事
■働き方：
・平均残業時間30時間
・車は会社から支給されます。
・施工案件現場との直行直帰可能
取引先顧客が大手企業様となるため、無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。20代~70代の社員が勤務しており、安定的な長期就業が叶う環境です。
■組織構成：
全国：430名、男女比（全国）は9:1です。25歳45歳の男女スタッフが活躍中です。
■魅力：
【★1956年の創業以来無借金企業★】
法面工事のシェアは業界3位。特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です。
工法開発を自社で行っております。低炭素型工法を開発し、その工法を積極的に提案できているため安定的に受注できています。
【★工期が短い★】
発電所や焼却施設などのメンテナンスが多く、稼働を何か月もとめることができないので数日での対応業務が多く工期が短いです。
【★転勤なし★】
エリア以外の場所への転勤はありません。案件は自宅から近いエリアでアサインすることが多い傾向があります。
【★平均勤続年数19.7年★】
東証プライム上場の松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります。
・現場勤務手当：日額700円2,700円
・消費税手当：月額11,000円23,000円　※入社翌年度より支給
・出張時には宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、帰省旅費は会社が負担。
・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります。
・賞与：直近2022年度実績で4.7ヶ月分(平均支給額は約915,000円)

仕事内容

◆◇工程・品質・安全管理や協力業者との折衝等をお任せ／顧客は官公庁メイン・元請け100％／事務員のサポートのおかげで残業月15時間程度を実現◎◇◆

電気設備・空調設備・電気通信設備等の工事・施工を請け負う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。

■業務内容：
・施工管理業務（工程・品質・安全・出来形・人員・原価管理）
・工事に伴う必要書類の作成
・協力業者等との工事に関する打ち合わせ・折衝
・工事写真撮影 等

■組織構成：
施工管理担当は12名在籍しています。

■魅力ポイント：
◎残業月15時間程度です。現場社員12名に対し、事務が4名いるため、残業時間を少なく抑えられています。
◎顧客は官公庁がメインです。当社は通信や電気など多く受注するので経験できる現場が多く、スキルの幅が広がります。
◎資格取得支援制度が充実しています。
◎月給35万円以上／年収525万円900万円／経験を活かして年収アップも可能です。

仕事内容

トータル・ネットワーク・ソリューションの提供を行う当社にて、データセンターサービス企画担当としてご活躍いただきます。
具体的には、当社データセンターサービスの新サービス／技術の企画・開発に携わっていただきます。
従来のハウジングサービスの枠にとらわれず、クラウド時代に即したサービス企画・開発の経験を積んでいただきますので、インフラ領域を幅広く習得することが可能です。

■当社の特徴：
1992年、当社は日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。

■組織と社風：
社員は自身の会社が、日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く、数％です。社員数1,500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディーなベンチャースピリッツに溢れた社風です。一例として、現場の声に敏感に反応し、アイデアを積極的に吸い上げ、年齢に関係なくよい提案であれば即実行されます。

■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します：
・ビジネス英会話能力
・企業会計に関する基礎的な知識
・データセンターファシリティ(電気／空調／セキュリティ／防災等)の知識
・市場調査、新技術のリサーチ

仕事内容

大手ゼネコンとの強い関わり／1次請け案件多数／関西空港やグランフロント大阪等の実績有／平均勤続年数17年以上／完全週休2日制／水と空気のスペシャリストとして建設設備工事を担当
1923年に創業し、大手ゼネコンとの関わりも強く、業界トップクラスの安定性を誇る建築設備の総合エンジニアリング企業である同社にて、設備施工管理の業務をお任せいたします。

■担当業務：
大型ショッピングモール・オフィスなど、多種多様なビルの設備施工管理業務を担当いただきます。
・施工図の作成からゼネコンとの打ち合わせ
・職人さんへの指示、材料の発注など品質・工程・安全・予算の管理
・大きなモノ（建物）を造る上での多くのスタッフのマネジメント
現場責任者として施工図作成からゼネコンスタッフ・職人さんなどへ指示だし等、プロジェクト遂行の責任者としての業務を担当頂きます。大きなものであれば、外注の方を含め、3040名で1つの案件を進めて頂きます。
また同社の設備工事には、新築案件とリニューアル案件がございますが、担当については入社後に決定します。

■組織構成
施工管理技士は全体で300名以上在籍しており、平均年齢は41.4歳となっています。また、働く環境整備の取り組みにも力をいれ、現場主導の社内体制をとっており、現場からの意見をくみ上げフラットな組織づくりを行っています。

■働き方
今後2024年の法規制に対しても、社員の幸福度向上に向け、開拓を進めております。

■同社の魅力
【1923年創業の安定経営／多数の大型案件／水と空気のスペシャリスト】
ビル建築に欠かせない「給排水」分野の第一人者として創業以来、空気調和設備分野やビルリニューアル分野など事業フィールドを拡大し続け、徹底的に品質にこだわった設備とサービスを提供しています。
丸ビルや東京国際フォーラムなど大型ビルの設備工事も多く手がけ、東京スカイツリー（ R) をはじめ業界トップクラスの施工実績もあります。
その技術力が認められ丸の内・大手町地区の大規模再開発においても数々の業務を請け負い、大型プロジェクトに関わるチャンスがあります。

仕事内容

【東証プライム上場松コンストラクションG／年間休日126日(土日祝休み)／転勤なし／残業月平均30時間程度／平均勤続年数約19.7年と業界屈指の高さ◎／男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり／直行直帰可能／資格手当あり】
■職務内容：
工業炉、ボイラー設備に対する工事施工管理をお任せします。
■詳細内容：
工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
＜主な施工内容＞
・プラント設備内耐火工事、築炉工事
・プラント設備メンテナンス工事
・煙突内部ライニング工事
■働き方：
・平均残業時間30時間
・車は会社から支給されます。
・施工案件現場との直行直帰可能
取引先顧客が大手企業様となるため、無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。20代~70代の社員が勤務しており、安定的な長期就業が叶う環境です。
■組織構成：
全国：430名、男女比（全国）は9:1です。25歳45歳の男女スタッフが活躍中です。
■魅力：
【★1956年の創業以来無借金企業★】
法面工事のシェアは業界3位。特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です。
工法開発を自社で行っております。低炭素型工法を開発し、その工法を積極的に提案できているため安定的に受注できています。
【★工期が短い★】
発電所や焼却施設などのメンテナンスが多く、稼働を何か月もとめることができないので数日での対応業務が多く工期が短いです。
【★転勤なし★】
エリア以外の場所への転勤はありません。案件は自宅から近いエリアでアサインすることが多い傾向があります。
【★平均勤続年数19.7年★】
東証プライム上場の松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります。
・現場勤務手当：日額700円2,700円
・消費税手当：月額11,000円23,000円　※入社翌年度より支給
・出張時には宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、帰省旅費は会社が負担。
・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります。
・賞与：直近2022年度実績で4.7ヶ月分(平均支給額は約915,000円)

仕事内容

電気通信工事施工管理 ■同社の携わる案件の移動体通信基地局の施工管理業務に従事頂きます。 【具体的には】 ■設備・分野：無線インフラ設備、有線インフラ設備、放送インフラ設備の原価・安全・工程・品質管理・設計積算業務をご担当頂きます。

仕事内容

【セカンドキャリア歓迎／ワークライフバランス◎／完全週休二日制／残業平均月30時間程度／年間休日120日／東証スタンダード市場上場企業／退職金あり／再雇用制度有り】

■職務概要：
同社の「内線部門」にて電気設備施工管理をお任せします。同社は独立系企業として、ゼネコン・電力会社をはじめ、一般企業・官公庁など、バランス良くバラエティに富んだお客様と取引があります。そのためオフィスビル・商業施設・工場から官公庁案件・大型病院まで幅広い案件に携わっていただくことができます。
■職務詳細:
基本計画、積算、現地調査、提案図書作成、プレゼンテーション（顧客折衝）、実施設計（構造・設備・法規取り纏め）、各種申請業務、工事監理、工程・安全管理、施工図面作成、スケジュール調整、工事業者手配、アフターメンテナンス等。
■働き方：
残業時間は案件・工期にもよりますが、年間平均で月に30時間程度です。
年間休日も120日あり完全週休２日制を導入しているため、プライベートと仕事を両立できる環境がそろっております。
■特徴：
満60歳の定年後も活躍して頂けるように制定された再雇用制度をはじめ、資格取得のための支援や英語研修などの環境づくり、日々の生活を見据えた福利厚生制度など、長期にわたって活躍できるフィールドが用意されています。同社の70年の歴史で培ってきた確かな実績、信頼関係から生まれる安定感のなかで、何十年も残り続ける建物作りに携わっていくことができます。
■同社の強みについて：
独立系電気工事の大手として、電力・民間・公共の各分野に展開しています。いち早く海外進出を展開し、現在海外売上げ比率は30％、特に東南アジアでの工事実績が豊富です。その他、ESCO事業やPFI事業など新規分野を強化するなど、公共工事に頼らない収益源を開拓しています。これらの取り組みから、同社では現在国内外でのニーズが増加しています。

仕事内容

大手ゼネコンとの強い関わり／1次請け案件多数／関西空港やグランフロント大阪等の実績有／平均勤続年数17年以上／完全週休2日制／水と空気のスペシャリストとして建設設備工事を担当
1923年に創業し、大手ゼネコンとの関わりも強く、業界トップクラスの安定性を誇る建築設備の総合エンジニアリング企業である同社にて、設備施工管理の業務をお任せいたします。

■担当業務：
大型ショッピングモール・オフィスなど、多種多様なビルの設備施工管理業務を担当いただきます。
・施工図の作成からゼネコンとの打ち合わせ
・職人さんへの指示、材料の発注など品質・工程・安全・予算の管理
・大きなモノ（建物）を造る上での多くのスタッフのマネジメント
現場責任者として施工図作成からゼネコンスタッフ・職人さんなどへ指示だし等、プロジェクト遂行の責任者としての業務を担当頂きます。大きなものであれば、外注の方を含め、3040名で1つの案件を進めて頂きます。
また同社の設備工事には、新築案件とリニューアル案件がございますが、担当については入社後に決定します。

■組織構成
施工管理技士は全体で300名以上在籍しており、平均年齢は41.4歳となっています。また、働く環境整備の取り組みにも力をいれ、現場主導の社内体制をとっており、現場からの意見をくみ上げフラットな組織づくりを行っています。

■働き方
今後2024年の法規制に対しても、社員の幸福度向上に向け、開拓を進めております。

■同社の魅力
【1923年創業の安定経営／多数の大型案件／水と空気のスペシャリスト】
ビル建築に欠かせない「給排水」分野の第一人者として創業以来、空気調和設備分野やビルリニューアル分野など事業フィールドを拡大し続け、徹底的に品質にこだわった設備とサービスを提供しています。
丸ビルや東京国際フォーラムなど大型ビルの設備工事も多く手がけ、東京スカイツリー（ R) をはじめ業界トップクラスの施工実績もあります。
その技術力が認められ丸の内・大手町地区の大規模再開発においても数々の業務を請け負い、大型プロジェクトに関わるチャンスがあります。

仕事内容

【ワークライフバランス◎／退職金あり／完全週休二日制／残業平均月30時間程度／年間休日120日／東証スタンダード市場上場企業／再雇用制度有り】

■職務概要：
同社の「内線部門」にて電気設備施工管理をお任せします。同社は独立系企業として、ゼネコン・電力会社をはじめ、一般企業・官公庁など、バランス良くバラエティに富んだお客様と取引があります。そのためオフィスビル・商業施設・工場から官公庁案件・大型病院まで幅広い案件に携わっていただくことができます。
■職務詳細:
基本計画、積算、現地調査、提案図書作成、プレゼンテーション（顧客折衝）、実施設計（構造・設備・法規取り纏め）、各種申請業務、工事監理、工程・安全管理、施工図面作成、スケジュール調整、工事業者手配、アフターメンテナンス等。
■働き方：
残業時間は案件・工期にもよりますが、年間平均で月に30時間程度です。
年間休日も120日あり完全週休２日制を導入しているため、プライベートと仕事を両立できる環境がそろっております。
■特徴：
満60歳の定年後も活躍して頂けるように制定された再雇用制度をはじめ、資格取得のための支援や英語研修などの環境づくり、日々の生活を見据えた福利厚生制度など、長期にわたって活躍できるフィールドが用意されています。同社の70年の歴史で培ってきた確かな実績、信頼関係から生まれる安定感のなかで、何十年も残り続ける建物作りに携わっていくことができます。
■同社の強みについて：
独立系電気工事の大手として、電力・民間・公共の各分野に展開しています。いち早く海外進出を展開し、現在海外売上げ比率は30％、特に東南アジアでの工事実績が豊富です。その他、ESCO事業やPFI事業など新規分野を強化するなど、公共工事に頼らない収益源を開拓しています。これらの取り組みから、同社では現在国内外でのニーズが増加しています。

仕事内容

【創業59年/九州の富士通パートナー/福利厚生充実！転勤無し／年間休日122日／リフレッシュ休暇あり（連続1週間以上）
■職務内容：当社の公共ソリューション部では、主に自治体向けの防災行政無線や、ダム河川監視システムなど、大規模な工事の施工管理を請け負っています。
■業務内容：電気工事及び、電気通信工事における施工管理業務を担当していただきます。受注案件は電気通信工事がメインとなりますが、電気設備のご経験者でも十分にご活躍頂けます。主に地方自治体発注の案件となります。いずれは現場代理人の立場で、受注金額が億単位の案件をご担当いただきます。
【具体的には】
・ダム管理用通信設備工事、防災行政無線工事（避難速報無線）、道路表示板設置工事
※仕事のイメージとしては下記HPをご参照ください（https://careers.e-aera.jp/interview/horikawa/）
■出張：毎週発生しますが、基本的に九州エリア（福岡・長崎）がメインです。泊りはほとんどなく、日帰りが多いです。
■組織構成（施工管理担当者）：福岡：５名／長崎：8名在籍しています。中途入社者も多く、土日祝休みを希望しての転職や、穏やかな人が多い当社の社風の良さに惹かれて入社されています。
■当社の魅力
・社内制度…個別面談制度、業績達成で3回目のボーナス支給、子育て応援認定企業（18名の女性が産休、育休取得者 男性 8名、女性 18名※のべ人数、育休取得後復帰100％）、健康第一のお料理教室・フィットネスジム支援、リフレッシュ休暇(年1回連続4日1週間以上)、勤務時間選択制度（出勤時間と退勤時間をご都合により変更することが可能です）※時短勤務やご本人の都合でのお休みなども相談の上、比較的柔軟に対応致しております。そのほかにも社員旅行や部活動などもございます。社員旅行、部活動などがございます。

仕事内容

【東証プライム上場松コンストラクションG／年間休日126日(土日祝休み)／転勤なし／残業月平均30時間程度／平均勤続年数約19.7年と業界屈指の高さ◎／男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり／直行直帰可能／資格手当あり】
■職務内容：
工業炉、ボイラー設備に対する工事施工管理をお任せします。
■詳細内容：
工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
＜主な施工内容＞
・プラント設備内耐火工事、築炉工事
・プラント設備メンテナンス工事
・煙突内部ライニング工事
■働き方：
・平均残業時間30時間
・車は会社から支給されます。
・施工案件現場との直行直帰可能
取引先顧客が大手企業様となるため、無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。20代~70代の社員が勤務しており、安定的な長期就業が叶う環境です。
■組織構成：
全国：430名、男女比（全国）は9:1です。25歳45歳の男女スタッフが活躍中です。
■魅力：
【★1956年の創業以来無借金企業★】
法面工事のシェアは業界3位。特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です。
工法開発を自社で行っております。低炭素型工法を開発し、その工法を積極的に提案できているため安定的に受注できています。
【★工期が短い★】
発電所や焼却施設などのメンテナンスが多く、稼働を何か月もとめることができないので数日での対応業務が多く工期が短いです。
【★転勤なし★】
エリア以外の場所への転勤はありません。案件は自宅から近いエリアでアサインすることが多い傾向があります。
【★平均勤続年数19.7年★】
東証プライム上場の松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります。
・現場勤務手当：日額700円2,700円
・消費税手当：月額11,000円23,000円　※入社翌年度より支給
・出張時には宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、帰省旅費は会社が負担。
・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります。
・賞与：直近2022年度実績で4.7ヶ月分(平均支給額は約915,000円)

仕事内容

大手ゼネコンとの強い関わり／1次請け案件多数／丸ビルや東京スカイツリー等の実績有／平均勤続年数17年以上／完全週休週休2日制／水と空気のスペシャリストとして建設設備工事を担当
1923年に創業し、大手ゼネコンとの関わりも強く、業界トップクラスの安定性を誇る建築設備の総合エンジニアリング企業である同社にて、設備施工管理の業務をお任せいたします。

■担当業務：
大型ショッピングモール・オフィスなど、多種多様なビルの設備施工管理業務を担当いただきます。
・施工図の作成からゼネコンとの打ち合わせ
・職人さんへの指示、材料の発注など品質・工程・安全・予算の管理
・大きなモノ（建物）を造る上での多くのスタッフのマネジメント
現場責任者として施工図作成からゼネコンスタッフ・職人さんなどへ指示だし等、プロジェクト遂行の責任者としての業務を担当頂きます。大きなものであれば、外注の方を含め、3040名で1つの案件を進めて頂きます。
また同社の設備工事には、新築案件とリニューアル案件がございますが、担当については入社後に決定します。

■組織構成
施工管理技士は全体で300名以上在籍しており、平均年齢は41.4歳となっています。また、働く環境整備の取り組みにも力をいれ、現場主導の社内体制をとっており、現場からの意見をくみ上げフラットな組織づくりを行っています。

■働き方
今後2024年の法規制に対しても、社員の幸福度向上に向け、開拓を進めております。

■同社の魅力
【1923年創業の安定経営／多数の大型案件／水と空気のスペシャリスト】
ビル建築に欠かせない「給排水」分野の第一人者として創業以来、空気調和設備分野やビルリニューアル分野など事業フィールドを拡大し続け、徹底的に品質にこだわった設備とサービスを提供しています。
丸ビルや東京国際フォーラムなど大型ビルの設備工事も多く手がけ、東京スカイツリー（ R) をはじめ業界トップクラスの施工実績もあります。
その技術力が認められ丸の内・大手町地区の大規模再開発においても数々の業務を請け負い、大型プロジェクトに関わるチャンスがあります。

仕事内容

大手ゼネコンとの強い関わり／1次請け案件多数／丸ビルや東京スカイツリー等の実績有／平均勤続年数17年以上／完全週休週休2日制／水と空気のスペシャリストとして建設設備工事を担当
1923年に創業し、大手ゼネコンとの関わりも強く、業界トップクラスの安定性を誇る建築設備の総合エンジニアリング企業である同社にて、設備施工管理の業務をお任せいたします。

■担当業務：
大型ショッピングモール・オフィスなど、多種多様なビルの設備施工管理業務を担当いただきます。
・施工図の作成からゼネコンとの打ち合わせ
・職人さんへの指示、材料の発注など品質・工程・安全・予算の管理
・大きなモノ（建物）を造る上での多くのスタッフのマネジメント
現場責任者として施工図作成からゼネコンスタッフ・職人さんなどへ指示だし等、プロジェクト遂行の責任者としての業務を担当頂きます。大きなものであれば、外注の方を含め、3040名で1つの案件を進めて頂きます。
また同社の設備工事には、新築案件とリニューアル案件がございますが、担当については入社後に決定します。

■組織構成
施工管理技士は全体で300名以上在籍しており、平均年齢は41.4歳となっています。また、働く環境整備の取り組みにも力をいれ、現場主導の社内体制をとっており、現場からの意見をくみ上げフラットな組織づくりを行っています。

■働き方
今後2024年の法規制に対しても、社員の幸福度向上に向け、開拓を進めております。

■同社の魅力
【1923年創業の安定経営／多数の大型案件／水と空気のスペシャリスト】
ビル建築に欠かせない「給排水」分野の第一人者として創業以来、空気調和設備分野やビルリニューアル分野など事業フィールドを拡大し続け、徹底的に品質にこだわった設備とサービスを提供しています。
丸ビルや東京国際フォーラムなど大型ビルの設備工事も多く手がけ、東京スカイツリー（ R) をはじめ業界トップクラスの施工実績もあります。
その技術力が認められ丸の内・大手町地区の大規模再開発においても数々の業務を請け負い、大型プロジェクトに関わるチャンスがあります。

仕事内容

【担当案件が東京都メインで宿泊を伴う出張一切なし／平均残業時間23h／東京都と強固なつながりで、23区内の公共案件多数】
当社の施工管理として、公共案件（消防署、警察署、都立高校、都営住宅など）の電気工事をお任せいたします。
■職務内容：
東京都をメインに電気設備の設計・施工・現場管理を行っていただきます。
現場での職人マネジメントや納期管理等がメインの業務になりますが、CADを用いて施工図の作成もお任せいたします。
公共案件がメインなので、13億円規模の案件が多く、ご入社後の近いうちに現場代理人案件を主体となってお任せいたします。
≪業務特徴≫
公共工事では国からの施工体制についての取り決めがあり、民間工事とは異なり複数案件の掛け持ちができません。
基本的に1案件が終了するまで、他の案件に携われない規定があるため、1つの案件に集中して取り組める環境です。
1案件につき、おおよそ330名の要員をマネジメントしていただく形になります。
■魅力：
・大型案件に主体となって携われる...今回採用される方には数億円規模の案件に携わっていただきます。
役所、都営住宅、都立校、警察署、消防署、裁判所などの公共案件を担当し、人々が安心して生活できるように施工を行うやりがいのあるポジションです。
・宿泊を伴う出張一切なし／残業23時間...当社は長年東京都をメインで電気工事を行ってきたからこそ、強固なつながりがございます。
そのため、東京都をはじめとした都内での案件が多数で、転勤・出張は一切ございません。プライベートと仕事を両立できる環境です。
・深夜時間帯の業務は一切なし...公共案件の性格上、深夜帯での勤務が認められていません。定時は17時、書類業務などでの残業は最大20時まで。業務が立て込んできたときにも、残業申請をした上で遅くとも22時までには業務を終えています。平均残業時間は、月あたりおおよそ23時間ほどです。

仕事内容

◆西日本/データセンタ/プロジェクトマネジメント/幅広い業務/様々な業界出身の方が活躍中◆
当社データセンタにおいて建築・機械・空調・電気設備の構築・管理のプロジェクトマネジメント業務をご担当頂きます。具体的には下記のような業務をお任せ致します。
(1)データセンタの企画立案、Feasibility Study
(2)新技術の検証・採用
(3)基本・詳細設計
(4)ベンダー選定・工事管理
(5)お客様要件調整および協力会社マネジメント
(6)中長期計画立案（CRE含む）
■強み
Digital時代のいま、データセンターは決して止まってはなりません。そのためには積極的な投資と高品質な維持管理が必要不可欠ですが、コストと品質の両輪をバランスさせていくことがファシリティ価値最大化のポイントです。同社は社内にデータセンタエンジニアを配置することで、技術専門的かつ経営的な視点で、スピーディな判断を可能としています。
■配属チーム
約145名がデータセンタ業務に携わっており、建築・機械・空調系エンジニアが45名、電気系エンジニアが25名と組織の半分をエンジニアで構成する、技術力重視の組織です。残りは営業や不動産管財、ビル管理機能などの役割を担っています。プロパー社員に加え、データセンタ事業者、ゼネコンやサブコン、設計事務所やインフラ系設備企業出身など、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。
■ミッション
同社は官公庁や金融、医療、交通など、社会インフラとなるシステムを数多く手がけ、これらのミッションクリティカルなシステムにおいて、NTTデータは基盤からアプリケーション開発まで、一気通貫して提供できる点を強みとしています。この「基盤」として総延床60万平方メートルのデータセンタビルを全国に保有し、2018年にはデジタルビジネスの新拠点として国内最大級・最新鋭の設備のデータセンターを開設。他にも、オフィスビルや研修センターといった延床40万平方メートル以上のファシリティを保有しています。これらのアセットとノウハウを活用して「NTTデータグループの事業収益を最大化させること」、「ビルと社会システムの架け橋となること」ミッションです。
■働き方
完全週休二日制（土日祝日）、フレックスタイム採用、自己啓発時間50時間以上付与、リモートワークも積極的に推進しています。

仕事内容

【創業59年/九州の富士通パートナー/福利厚生充実！転勤無し／年間休日122日／リフレッシュ休暇あり（連続1週間以上）
■職務内容：当社の公共ソリューション部では、主に自治体向けの防災行政無線や、ダム河川監視システムなど、大規模な工事の施工管理を請け負っています。
■業務内容：電気工事及び、電気通信工事における施工管理業務を担当していただきます。受注案件は電気通信工事がメインとなりますが、電気設備のご経験者でも十分にご活躍頂けます。主に地方自治体発注の案件となります。いずれは現場代理人の立場で、受注金額が億単位の案件をご担当いただきます。
【具体的には】
・ダム管理用通信設備工事、防災行政無線工事（避難速報無線）、道路表示板設置工事
※仕事のイメージとしては下記HPをご参照ください（https://careers.e-aera.jp/interview/horikawa/）
■出張：毎週発生しますが、基本的に九州エリア（福岡・長崎）がメインです。泊りはほとんどなく、日帰りが多いです。
■組織構成（施工管理担当者）：福岡：５名／長崎：8名在籍しています。中途入社者も多く、土日祝休みを希望しての転職や、穏やかな人が多い当社の社風の良さに惹かれて入社されています。
■当社の魅力
・社内制度…個別面談制度、業績達成で3回目のボーナス支給、子育て応援認定企業（18名の女性が産休、育休取得者 男性 8名、女性 18名※のべ人数、育休取得後復帰100％）、健康第一フィットネスジム支援、リフレッシュ休暇(年1回連続4日1週間以上)、勤務時間選択制度（出勤時間と退勤時間をご都合により変更することが可能です）※時短勤務やご本人の都合でのお休みなども相談の上、比較的柔軟に対応致しております。そのほかにも社員旅行や部活動などもございます。社員旅行、部活動などがございます。

仕事内容

【売上高国内1位の富士通の100％子会社／安定性と成長性を併せもつ優良企業】

■仕事内容：
ネットワークの企画・設計から施工、運用・保守まで一貫性のあるソリューションを提供するため、インフラ構築における施工管理業務（調査、設計、現場管理、安全品質管理など）を担います。また社内外のBP／SE／CEと連携し、売上拡大を目指していただきます。
【主な業務】
◇情報交換工事（データセンター工事、LAN工事、無線工事など）
◇キャリア工事（伝送工事、センター工事）
◇社会システム関連工事（ARGUS工事、マイクロ無線工事、消防指令・防災無線工事）
※役割はサブリーダー、メンバー

■仕事の魅力・やりがい：
◇富士通グループで唯一ネットワークをコアスキルとしたコンサル・提案から・設計・構築・施工・保守運用までをワンストップで実施できる会社であり、多数の最先端技術と連携した施工・工事の経験を獲得可能です。
◇社会システムの導入に携わることができ、社会貢献への実感が持てます。
◇様々な業種、分野の案件に携わることで、チャレンジする場面が多く自身のスキルアップが図れます。
◇札幌市は、都会ではあるが自然も多くとても住みやすい街であり、食べ物も美味しい魅力あふれる都市です。

■当社の強み：
富士通グループで唯一”ネットワーク”をコアスキルとしたコンサル・提案から・設計・構築・施工・保守運用までをワンストップで実施できる会社であり、多数の最先端技術を活かしたネットワークを構築できます。
当社はネットワークソリューションの専門企業としてお客様の要請に応え、より高い価値を提供できるよう技術の向上と競争力の強化に努めています。最先端のワイヤレスネットワークからグローバルなサポートまで、他にない当社の「強み」が、お客様のビジネスの新たな可能性を拓きます。

■当社の特徴・魅力：
・年間休日129日、平均勤続年数20.4年（2018年度実績）
・月平均所定外労働時間：27.5時間
・平均有給休暇取得日数：14日（前年度実績）
・住宅手当／家族手当有り（条件有り）
・リモートワーク導入中
・産前産後休暇、育児休職制度、育児短時間勤務、介護休職制度
・子育てサポート企業「くるみん」認定企業
・女性活躍推進えるぼし（三ツ星）取得企業

仕事内容

スプリンクラー・屋内消火栓などの消防設備の設置に伴う工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■工事に必要な書類の作成、消防署への申請
■工事で設置した設備の放水試験
■現場で使用するための図面作成／CAD(Tfas)の使用
■工事に必要な製品、部材の発注
■工程管理、打合せ

【案件に関して】
新築７割：改修工事３割で、施工実績としては主に地上15階建て程度までの
マンションをメインとしております。

【働く環境】
・担当エリア…大阪市内エリアが9割の為長期出張はありません。
・残業は1日1時間未満…月の平均残業時間は30時間以内。
「働く社員のことも大切にしたい」という社長の思いから、社長自ら案件を調整し、社員の負担が増えすぎないように配慮しています。繁忙期でも残業時間は40時間程度です。
・休暇に関して…日祝がお休み、土曜日は月に12回ほどが休日となりますが、お休みに関しては可能な限り柔軟に対応させて頂きます。
年末年始は12月29日１月４~５日迄、夏季休暇は４５日間程度で長期連休もしっかり取得できます。

【同社の強み】
消火設備の設計、 配管工事、消防申請業務までを一貫して行える点が当社の強み。手掛ける案件は福祉施設・病院・マンション・ショッピングモールなどの身近な施設から、工場などの普段の生活では馴染みのない施設の工事に携わることも。施工管理として豊かな経験を積める環境です。

【ご入社後】
工事現場や施工管理の経験があれば、知識を身につけるのにそれほど長い時間はかかりません。社内には、異業界から転職してきた工事・施工管理経験者も多数います。また、入社後は3カ月半年くらいを目処に、消防設備士資格を取得していただきます。社内には資格取得のための各種サポートや手当がありますので、業界未経験の方もご安心ください。

※当社は、大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

仕事内容

【東証プライム上場松コンストラクションG／年間休日126日・土日祝休み／転勤なし／残業月平均24時間程度／資格手当あり／平均勤続年数約17.6年と業界屈指の高さ◎／男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり】
プラント設備のメンテナンス工事の施工管理をお任せします。
■職務内容：
・工程管理…計画書の作成、作業日程の調整
・原価管理…原料・資材などの見積もり、外注費用の見積もり、その他現場で発生する費用の見積もり
・安全管理…安全法令遵守の確認、現場内の点検や声かけ
・品質管理…資材などの品質チェック、工事内容の検証
■主な施工内容：
・プラント設備内耐火工事（焼却炉の断熱）
・プラント設備点検工事
・煙突内部ライニング工事（排気、排熱による腐食防止）
■働き方：
・平均残業時間24時間
・車は会社から支給され、施工案件現場との直行直帰可能
■組織構成：
スタッフ人数（全国）430名、男女比（全国）は9:1です。25歳45歳の男女スタッフが活躍中です。
■魅力：
【創業から無借金企業！】
法面工事のシェアは業界3位。特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です。
【工期が短い！】
発電所や焼却施設などのメンテナンスが多く、稼働を何か月もとめることができないので数日での対応業務が多く工期が短いです。
【転勤なし！】
エリア以外の場所への転勤はありません。案件は自宅から近いエリアでアサインすることが多い傾向があります。
【平均勤続年数17.6年】
東証プライム上場の松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります。
・現場勤務手当：日額700円2,700円
・消費税手当：月額11,000円23,000円　※入社翌年度より支給
・出張時には宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、帰省旅費は会社が負担。
・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります。
・賞与：直近2022年度実績で4.7ヶ月分(平均支給額は約915,000円)