設計監理/工事監理 の転職・求人検索一覧

仕事内容

建築技術や工事管理の経験を生かして発注者の立場で工事の計画から発注、工事完了までをトータルで見ることができ、建築技術者としてのスキルを活かして頂けます。 ◇具体的な業務内容… ・主に物流施設開発や店舗開発の施主代行としての工事マネジメント業務（工事に係る安全管理、技術管理、コスト精査や工程管理など） ・既存建物調査などのER作成業務、長期修繕計画立案業務 ・建築工事費積算及び見積精査 ・計画案件のプロジェクトスケジュール作成、概算工事費算出業務

仕事内容

◆設計事例を「Pickup!」タブにてご紹介しています。ぜひご覧ください。

当社は分譲・賃貸マンションの開発事業を手がける総合不動産デベロッパー。
デザイン性の高さが、お客様はもちろん業界内でも高い評価を集め、自社開発物件は即完売という支持をいただいています。

あなたにお願いしたいのは自社開発マンションの企画設計業務。コンセプトづくりから販売サポートまで全てのプロセスに関わることで「建物の設計」という枠に収まらないスキルと経験を積むことができます。

【業務の一例】
■用地仕入れ時のボリューム設計
・対象となる土地にどのような建物が建てられるかを設計します。

■自社開発マンション（分譲／賃貸）の企画、基本設計
・基本設計を自社で行い、建築事務所の建築家や施工会社とも連携。コンセプト段階から実施設計まで、全てのプロセスに関わります。

■モデルルーム設営等の販売サポート
・お客様に物件の魅力を伝えるモデルルーム設営やパンフレットなどツール類のデザインにまで関わることができます。

【チームで一つの作品を創りあげるスタイル】
◆仕入れた事業部担当者がリーダーとなりプロジェクトを編成。チームで考え抜いたアイデアを「作品」を創り上げるように形にし、販売までのプロセスすべてに携わっていくのが当社のスタイルです。

◆パッケージ化された設計とは異なり、「作品」というべきレベルまで昇華した「豊かな空間の創造」に携われます。

【設計者の個性を最大限に活かすスタイル】
◆同じものが2つとない「作品」と言えるほどの高いデザイン性を備えた物件を手掛けます。市場のニーズに合わせて最大公約数を目指すよりも、設計者の個性を活かした自由度の高い設計で、付加価値の高い物件を創りあげています。

◆素材やパーツの一つ一つにまで緻密な演出を施し、デザイン、機能性、快適さなどを高いレベルで両立。豊かな空間創りをゼロから手がけられます。

仕事内容

建築技術や工事管理の経験を生かして発注者の立場で工事の計画から発注、工事完了までをトータルで見ることができ、建築技術者としてのスキルを活かして頂けます。 ◇具体的な業務内容… ・主に物流施設開発や店舗開発の施主代行としての工事マネジメント業務（工事に係る安全管理、技術管理、コスト精査や工程管理など） ・既存建物調査などのER作成業務、長期修繕計画立案業務 ・建築工事費積算及び見積精査 ・計画案件のプロジェクトスケジュール作成、概算工事費算出業務

仕事内容

◆物流、商業施設を中心とした建築設計、監理業務（意匠系） ◆事業主の代行として建築全般の基本計画の立案、プロジェクト工程やコストコントロール、行政対応等を行うマネジメント業務

仕事内容

当社は分譲・賃貸マンションの開発事業を手がける総合不動産デベロッパー。
デザイン性の高さが、お客様はもちろん業界内でも高い評価を集め、自社開発物件は即完売という支持をいただいています。

あなたにお願いしたいのは自社開発マンションの企画設計業務。コンセプトづくりから販売サポートまで全てのプロセスに関わることで「建物の設計」という枠に収まらないスキルと経験を積むことができます。

【業務の一例】
■用地仕入れ時のボリューム設計
・対象となる土地にどのような建物が建てられるかを設計します。

■自社開発マンション（分譲／賃貸）の企画、基本設計
・基本設計を自社で行い、建築事務所の建築家や施工会社とも連携。コンセプト段階から実施設計まで、全てのプロセスに関わります。

■モデルルーム設営等の販売サポート
・お客様に物件の魅力を伝えるモデルルーム設営やパンフレットなどツール類のデザインにまで関わることができます。

【チームで一つの作品を創りあげるスタイル】
◆仕入れた事業部担当者がリーダーとなりプロジェクトを編成。チームで考え抜いたアイデアを「作品」を創り上げるように形にし、販売までのプロセスすべてに携わっていくのが当社のスタイルです。

◆シリーズ化した分譲マンションのようにパッケージ化された設計とは異なり、「作品」というべきレベルまで昇華した「豊かな空間の創造」に携われます。

【設計者の個性を最大限に活かすスタイル】
◆当社が開発するマンションの魅力は、同じものが2つとない「作品」と言えるほどの高いデザイン性です。市場のニーズに合わせて最大公約数を目指すよりも、設計者の個性を活かした自由度の高い設計で、付加価値の高い物件を創りあげています。

◆素材やパーツの一つ一つにまで緻密な演出を施し、デザイン、機能性、快適さなどを高いレベルで両立。豊かな空間創りをゼロから手がけることができます。

仕事内容

当社は分譲・賃貸マンションの開発事業を手がける総合不動産デベロッパー。
デザイン性の高さが、お客様はもちろん業界内でも高い評価を集め、自社開発物件は即完売という支持をいただいています。

あなたにお願いしたいのは、自社開発マンションの企画設計業務。コンセプトづくりから販売サポートまで全てのプロセスに関わることで「建物の設計」という枠に収まらないスキルと経験を積むことができます。

【業務の一例】
■用地仕入れ時のボリューム設計
・対象となる土地にどのような建物が建てられるかを設計します。

■自社開発マンション（分譲／賃貸）の企画、基本設計
・基本設計を自社で行い、建築事務所の建築家や施工会社とも連携。コンセプト段階から実施設計まで、全てのプロセスに関わります。

■モデルルーム設営等の販売サポート
・お客様に物件の魅力を伝えるモデルルーム設営やパンフレットなどツール類のデザインにまで関わることができます。

【チームで一つの作品を創りあげるスタイル】
◆仕入れた事業部担当者がリーダーとなりプロジェクトを編成。チームで考え抜いたアイデアを「作品」を創り上げるように形にし、販売までのプロセスすべてに携わっていくのが当社のスタイルです。

◆シリーズ化した分譲マンションのようにパッケージ化された設計とは異なり、「作品」というべきレベルまで昇華した「豊かな空間の創造」に携われます。

【設計者の個性を最大限に活かすスタイル】
◆当社が開発するマンションの魅力は、同じものが2つとない「作品」と言えるほどの高いデザイン性です。市場のニーズに合わせて最大公約数を目指すよりも、設計者の個性を活かした自由度の高い設計で、付加価値の高い物件を創りあげています。

◆素材やパーツの一つ一つにまで緻密な演出を施し、デザイン、機能性、快適さなどを高いレベルで両立。豊かな空間創りをゼロから手がけることができます。

仕事内容

＼大手重工業メーカー（川崎重工）のグループ会社で安定性や福利厚生が魅力の同社にて、施工監理業務全般をお任せします！資格取得支援制度あり・年休125日／

■業務内容
同社親会社である川崎重工業工場内にある建築物の施工監理を「発注者側」の立場でお任せします
■具体的には…
・川崎重工業の岐阜工場および名古屋第一、第二工場内にある建築物全般の修繕工事や増改築工事における計画策定から施工監理業務全般　（大規模工事から小規模修繕工事まで工事は様々です）
・川崎重工業への工事計画アドバイス（建築、法的アドバイス）
・ゼネコンやサブコン、工務店等の施工業者との交渉、見積確認、業者選定、工事発注、工事手配、工事確認、工程管理等の折衝業務全般
・工事期間中の工場生産側への対応業務
・川崎重工業各部署との連携
・その他、上記施工監理業務に付随する業務

■当ポジションの魅力
・川崎重工業と連携を図りながら「施主側」の立場で工事監理経験を積むことが出来ます
・川崎重工グループとしての安定した企業基盤の中、裁量広く、一体感や遣り甲斐を感じながら、今後の組織成長の中心人物としてキャリア形成、ご活躍いただけるステージがございます
・川崎重工業100％出資で社風も穏やか、福利厚生も充実しております
■配属組織
建築：4名（1名60代、3名が2030代）
近い将来には部門マネジメントから後輩育成もお任せします。中途入社者も多く在籍しており、活躍されています
■働き方
残業時間2035時間程度／年間休日125日
▼以下、残業削減の取り組み
・現場の多くが敷地内のため、移動時間が削減可能
・工場地帯が広いため、同じ現場で定期的に案件が発生
・1現場2名体制のため、有給も取得しやすい環境
・休日出勤：有／頻度：月12回
L現場が土日が動いており、それに対して誰かが管理監督するので、1回か2回が発生します。休日手当＋振休対応にて対応

■就業環境
川崎重工グループゆえに福利厚生も充実、理想的なワークライフバランスが実現できます！また、事務所ー現場間の距離が近いので、すぐにフォローできる体制です

■雇用形態
1年目は嘱託社員として採用ですが、建設部の過去実績ではほぼ100％正社員登用しています。同社から登用見送りをしたことはありません

仕事内容

＼大手重工業メーカー（川崎重工）のグループ会社で安定性や福利厚生が魅力の同社にて、施工監理業務全般をお任せします！資格取得支援制度あり・年休125日／

■業務内容
同社親会社である川崎重工業工場内にある建築物の施工監理を「発注者側」の立場でお任せします
■具体的には…
・川崎重工業の岐阜工場および名古屋第一、第二工場内にある建築物全般の修繕工事や増改築工事における計画策定から施工監理業務全般　（大規模工事から小規模修繕工事まで工事は様々です）
・川崎重工業への工事計画アドバイス（建築、法的アドバイス）
・ゼネコンやサブコン、工務店等の施工業者との交渉、見積確認、業者選定、工事発注、工事手配、工事確認、工程管理等の折衝業務全般
・工事期間中の工場生産側への対応業務
・川崎重工業各部署との連携
・その他、上記施工監理業務に付随する業務

■当ポジションの魅力
・川崎重工業と連携を図りながら「施主側」の立場で工事監理経験を積むことが出来ます
・川崎重工グループとしての安定した企業基盤の中、裁量広く、一体感や遣り甲斐を感じながら、今後の組織成長の中心人物としてキャリア形成、ご活躍いただけるステージがございます
・川崎重工業100％出資で社風も穏やか、福利厚生も充実しております
■配属組織
建築：4名（1名60代、3名が2030代）
近い将来には部門マネジメントから後輩育成もお任せします。中途入社者も多く在籍しており、活躍されています
■働き方
残業時間2035時間程度／年間休日125日
▼以下、残業削減の取り組み
・現場の多くが敷地内のため、移動時間が削減可能
・工場地帯が広いため、同じ現場で定期的に案件が発生
・1現場2名体制のため、有給も取得しやすい環境
・休日出勤：有／頻度：月12回
L現場が土日が動いており、それに対して誰かが管理監督するので、1回か2回が発生します。休日手当＋振休対応にて対応

■就業環境
川崎重工グループゆえに福利厚生も充実、理想的なワークライフバランスが実現できます！また、事務所ー現場間の距離が近いので、すぐにフォローできる体制です

■雇用形態
1年目は嘱託社員として採用ですが、建設部の過去実績ではほぼ100％正社員登用しています。同社から登用見送りをしたことはありません

仕事内容

＼大手重工業メーカー（川崎重工）のグループ会社で安定性や福利厚生が魅力の同社にて、施工監理業務全般をお任せします！資格取得支援制度あり・年休125日／

■業務内容
同社親会社である川崎重工業工場内にある建築物の施工監理を「発注者側」の立場でお任せします
■具体的には…
・川崎重工業の岐阜工場および名古屋第一、第二工場内にある建築物全般の修繕工事や増改築工事における計画策定から施工監理業務全般　（大規模工事から小規模修繕工事まで工事は様々です）
・川崎重工業への工事計画アドバイス（建築、法的アドバイス）
・ゼネコンやサブコン、工務店等の施工業者との交渉、見積確認、業者選定、工事発注、工事手配、工事確認、工程管理等の折衝業務全般
・工事期間中の工場生産側への対応業務
・川崎重工業各部署との連携
・その他、上記施工監理業務に付随する業務

■当ポジションの魅力
・川崎重工業と連携を図りながら「施主側」の立場で工事監理経験を積むことが出来ます
・川崎重工グループとしての安定した企業基盤の中、裁量広く、一体感や遣り甲斐を感じながら、今後の組織成長の中心人物としてキャリア形成、ご活躍いただけるステージがございます
・川崎重工業100％出資で社風も穏やか、福利厚生も充実しております
■配属組織
建築：4名（1名60代、3名が2030代）
近い将来には部門マネジメントから後輩育成もお任せします。中途入社者も多く在籍しており、活躍されています
■働き方
残業時間2035時間程度／年間休日125日
▼以下、残業削減の取り組み
・現場の多くが敷地内のため、移動時間が削減可能
・工場地帯が広いため、同じ現場で定期的に案件が発生
・1現場2名体制のため、有給も取得しやすい環境
・休日出勤：有／頻度：月12回
L現場が土日が動いており、それに対して誰かが管理監督するので、1回か2回が発生します。休日手当＋振休対応にて対応

■就業環境
川崎重工グループゆえに福利厚生も充実、理想的なワークライフバランスが実現できます！また、事務所ー現場間の距離が近いので、すぐにフォローできる体制です

■雇用形態
1年目は嘱託社員として採用ですが、建設部の過去実績ではほぼ100％正社員登用しています。同社から登用見送りをしたことはありません

仕事内容

【埼玉に根付いた地域密着型の建設会社／BIM導入による働き方改革推進／2022年度の賞与実績6か月】
■主な業務：
基本的には元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築設計を行っていただきます。企画画実施設計まで幅広く携わっていただきます。
コンクリート造建築物の企画設計・基本設計・実施設計や施工中物件の設計監理をお任せいたします。
■業務詳細
・企画設計、基本設計
・営業部門と顧客に提案
・実施設計
・設計監理
※主な施工実績：所沢税務署、所沢航空公園野球場メインスタンド、所沢市民体育館、所沢市民文化センターMUSE、狭山ヶ丘学園、武蔵野銀行(所沢支店)、埼玉懸信用金庫(狭山支店)など
■案件について：
教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンション、公共施設など、様々な案件を担当頂きます。
埼玉県周辺をメインとして請負金額310億円程度の中規模・大規模の案件に携わっております。
■就業環境・働き方改革：
平均残業時間は35~40時間。休日出勤は月1~2日程度。
全社で働き方改革を進めております。具体的には、BIMの導入も図っており、貸与するPCには既にBIMが導入。外部講師を招いて、研修も行っております。
■職場の雰囲気：
社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典・若手会など交流の場を用意。平均勤続年数も14年と、長期的に就業いただける環境です。また、資格手当、家族手当、住居手当等福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境です。

仕事内容

【所沢市の地域密着型企業／創業７0年以上の安定経営／残業35時間】
■募集背景：
76年の歴史と実績を持ち、様々なお客様と長くお付き合いを続けている当社。この度、都内のお客様からの依頼増加に伴い、高田馬場に東京支店を開設することとなりました。そこで、即戦力となっていただける方を新たにお迎えいたします。
■主な業務：
基本的には元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築設計を行っていただきます。企画画実施設計まで幅広く携わっていただきます。
・コンクリート造建築物の企画設計・基本設計・実施設計
・施工中物件の設計監理
■業務詳細
・受注：営業担当が受注を受け、設計担当の方の業務が始まります。
・企画設計：デッサンをし、直に顧客と会ってイメージの共有、プレゼンを行います。
・基本設計：顧客とイメージを共有したうえで基本設計を行います。見積もり担当と二人三脚で進めていきます。
・提案：設計を終えると、設計担当・営業担当・見積もり担当の3名で顧客に最終提案をします。
・実施設計：顧客から承諾をいただくと実施設計に入り、設計図を建築工事部門に引き渡します。
・設計監理：実際に建築現場に赴き、建築中の建造物が設計図通りに進められているか確認します。必要があれば修正を行います。
※主な施工実績：所沢税務署、所沢航空公園野球場メインスタンド、所沢市民体育館、所沢市民文化センターMUSE、狭山ヶ丘学園、武蔵野銀行(所沢支店)、埼玉県信用金庫(狭山支店)など
■就業環境：
平均残業時間は35時間。連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です。資格手当、家族手当、住居手当等福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境です。
■職場の雰囲気：社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典・若手会など交流の場を用意。平均勤続年数も19年と、長期的に就業いただける環境です。

仕事内容

※転勤なし/50代60代まで長期就業可能/100％元請/現場は首都圏/定着率90％以上/経験を活かして年収アップが可能/年間休日122日/資格取得支援制度有/
■業務概要：
オフィスビル・商業施設・マンション等のリニューアル工事の建築施工管理をお任せします。
【主要顧客】大手不動産会社から100％元請けとして業務を請け負っています。特に関わりの深い協力会社は3社ほどで、現場が変わっても同じ職人さんと働くことが多くございます。
【担当案件】オフィスビル、商業施設、マンションのリニューアル工事が中心です。
【現場数】現場の規模にもよりますが、1人あたり35つほどの現場を並行して受け持ち、1日に23箇所の現場を訪問します。
【担当エリア】中央区・千代田区・港区を中心に一都三県です。
【予算規模】200万から4億円。1日で終わるものから、半年以上かかるものまで大小さまざまです。
■働き方について：
土日出勤した場合には振休/代休申請を徹底しています。万一、振休取得できなかった場合は買取も実施するなど、全社を挙げて社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。電気工事や空調設備工事などに関しても同じ社内で手がけるため、他の工事との調整も図りやすいのです。家庭の都合に合わせて有休や午後休を取得することができます。
■評価制度について：
案件ごとに担当者が上司と相談しながら目標を設定し、工事の途中で進捗状況などを振り返ります。さらに最終段階で本人からヒアリングして、仕事の内容をチェックします。
年齢給ではなく当人のスキルに応じて給与が上がっていきます。スキルアップや給与アップ、さらにキャリアアップを目指している方に適した環境です。
■当社の魅力：
・建築、電気、設備、設計のメンバーを自社で抱えているため一気通貫でスピード感のある対応をすることができます。顧客からはそのスピード感を評価/信頼頂いており、受注につながっております。
・「ドアノブの交換」「クロス張り替え」といった数万円の小さな案件から数億円の建物一棟のリニューアルまで行える幅の広い案件に対応しています。
・100％元請けであるため、施工主に直接提案ができるのが大きな特徴です。自ら工期の調整を行なうなど、意見も通りやすいので裁量を持って仕事に取り組めます。

仕事内容

100％元請/定着率90％以上/経験を活かして年収アップが可能/年間休日122日/50代60代まで長期就業可能/資格取得支援制度有
■業務概要：
オフィスビル・商業施設・マンション等のリニューアル工事の建築施工管理をお任せします。
【主要顧客】大手不動産会社から100％元請けとして業務を請け負っています。特に関わりの深い協力会社は3社ほどで、現場が変わっても同じ職人さんと働くことが多くございます。
【担当案件】オフィスビル、商業施設、マンションのリニューアル工事が中心です。
【現場数】現場の規模にもよりますが、1人あたり35つほどの現場を並行して受け持ち、1日に23箇所の現場を訪問します。
【担当エリア】中央区・千代田区・港区を中心に一都三県です。
【予算規模】200万から4億円。1日で終わるものから、半年以上かかるものまで大小さまざまです。
■働き方について：
土日出勤した場合には振休/代休申請を徹底しています。万一、振休取得できなかった場合は買取も実施するなど、全社を挙げて社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。電気工事や空調設備工事などに関しても同じ社内で手がけるため、他の工事との調整も図りやすいのです。家庭の都合に合わせて有休や午後休を取得することができます。
■評価制度について：
案件ごとに担当者が上司と相談しながら目標を設定し、工事の途中で進捗状況などを振り返ります。さらに最終段階で本人からヒアリングして、仕事の内容をチェックします。
年齢給ではなく当人のスキルに応じて給与が上がっていきます。スキルアップや給与アップ、さらにキャリアアップを目指している方に適した環境です。
■当社について：
・建築、電気、設備、設計のメンバーを自社で抱えているため一気通貫でスピード感のある対応をすることができます。顧客からはそのスピード感を評価/信頼頂いており、受注につながっております。
・「ドアノブの交換」「クロス張り替え」といった数万円の小さな案件から数億円の建物一棟のリニューアルまで行える幅の広い案件に対応しています。
・100％元請けであるため、施工主に直接提案ができるのが大きな特徴です。自ら工期の調整を行なうなど、意見も通りやすいので裁量を持って仕事に取り組めます。

仕事内容

【案件は100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫／20期連続増収増益／大阪市内の案件が中心／転勤なし】
■業務内容：
建築設計職として、主に木造共同住宅（収益物件）の設計・設計監理を担当いただきます。施工エリアは大阪市内がメインで、同社が手掛ける物件は主に収益用不動産で、RC造の中高層マンションや木造の3階建てマンションを中心に、250棟超の施工実績があります。また、今後はRC造・S造のマンションにも注力していきます。案件はほぼ100％自社物件の為、裁量をもって業務にあたれます。

■同社の特徴：
土地の仕入れから設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。
■同社の理念：
同社の情熱を支えてきたのは社内外を問わない人と人とのハーモニーを育み続ける喜びにあります。グローバル化した不動産市場において、当社は堅実でまっすぐな財務戦略を推進し、妥協をゆるさない確固たる姿勢を貫いてきました。お客様の「心」に訴える ３S＜安定性 stability・安心感 security・安全性 safety＞を大切に、これからのハウジングビジネスに果敢に挑戦し続けます。それが私たちのスピリットです。

仕事内容

【案件は100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫／20期連続増収増益／大阪市内の案件が中心／転勤なし】
■業務内容：
建築設計職として、主に木造共同住宅（収益物件）の設計・設計監理を担当いただきます。施工エリアは大阪市内がメインで、同社が手掛ける物件は主に収益用不動産で、RC造の中高層マンションや木造の3階建てマンションを中心に、250棟超の施工実績があります。また、今後はRC造・S造のマンションにも注力していきます。案件はほぼ100％自社物件の為、裁量をもって業務にあたれます。

■同社の特徴：
土地の仕入れから設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。
■同社の理念：
同社の情熱を支えてきたのは社内外を問わない人と人とのハーモニーを育み続ける喜びにあります。グローバル化した不動産市場において、当社は堅実でまっすぐな財務戦略を推進し、妥協をゆるさない確固たる姿勢を貫いてきました。お客様の「心」に訴える ３S＜安定性 stability・安心感 security・安全性 safety＞を大切に、これからのハウジングビジネスに果敢に挑戦し続けます。それが私たちのスピリットです。

仕事内容

転勤なし/50代60代まで長期就業可能/定着90％以上/経験を活かして年収アップが可能/年間休日122日/資格取得支援制度有
■業務概要：
オフィスビル・商業施設・マンション等のリニューアル工事の建築施工管理をお任せします。
【主要顧客】大手不動産会社から100％元請けとして業務を請け負っています。特に関わりの深い協力会社は3社ほどで、現場が変わっても同じ職人さんと働くことが多くございます。
【担当案件】オフィスビル、商業施設、マンションのリニューアル工事が中心です。
【現場数】現場の規模にもよりますが、1人あたり35つほどの現場を並行して受け持ち、1日に23箇所の現場を訪問します。
【担当エリア】中央区・千代田区・港区を中心に一都三県です。
【予算規模】200万から4億円。1日で終わるものから、半年以上かかるものまで大小さまざまです。
■働き方について：
土日出勤した場合には振休/代休申請を徹底しています。万一、振休取得できなかった場合は買取も実施するなど、全社を挙げて社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。電気工事や空調設備工事などに関しても同じ社内で手がけるため、他の工事との調整も図りやすいのです。家庭の都合に合わせて有休や午後休を取得することができます。
■評価制度について：
案件ごとに担当者が上司と相談しながら目標を設定し、工事の途中で進捗状況などを振り返ります。さらに最終段階で本人からヒアリングして、仕事の内容をチェックします。
年齢給ではなく当人のスキルに応じて給与が上がっていきます。スキルアップや給与アップ、さらにキャリアアップを目指している方に適した環境です。
■当社について：
・建築、電気、設備、設計のメンバーを自社で抱えているため一気通貫でスピード感のある対応をすることができます。顧客からはそのスピード感を評価/信頼頂いており、受注につながっております。
・「ドアノブの交換」「クロス張り替え」といった数万円の小さな案件から数億円の建物一棟のリニューアルまで行える幅の広い案件に対応しています。
・100％元請けであるため、施工主に直接提案ができるのが大きな特徴です。自ら工期の調整を行なうなど、意見も通りやすいので裁量を持って仕事に取り組めます。

仕事内容

転勤なし/50代60代まで就業可能100％元請/現場は首都圏/定着率90％以上/経験を活かして年収アップが可能/年間休日122日/資格取得支援制度有/転勤なし
■業務概要：
オフィスビル・商業施設・マンション等のリニューアル工事の建築施工管理をお任せします。
【主要顧客】大手不動産会社から100％元請けとして業務を請け負っています。特に関わりの深い協力会社は3社ほどで、現場が変わっても同じ職人さんと働くことが多くございます。
【担当案件】オフィスビル、商業施設、マンションのリニューアル工事が中心です。
【現場数】現場の規模にもよりますが、1人あたり35つほどの現場を並行して受け持ち、1日に23箇所の現場を訪問します。
【担当エリア】中央区・千代田区・港区を中心に一都三県です。
【予算規模】200万から4億円。1日で終わるものから、半年以上かかるものまで大小さまざまです。
■働き方について：
土日出勤した場合には振休/代休申請を徹底しています。万一、振休取得できなかった場合は買取も実施するなど、全社を挙げて社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。電気工事や空調設備工事などに関しても同じ社内で手がけるため、他の工事との調整も図りやすいのです。家庭の都合に合わせて有休や午後休を取得することができます。
■評価制度について：
案件ごとに担当者が上司と相談しながら目標を設定し、工事の途中で進捗状況などを振り返ります。さらに最終段階で本人からヒアリングして、仕事の内容をチェックします。
年齢給ではなく当人のスキルに応じて給与が上がっていきます。スキルアップや給与アップ、さらにキャリアアップを目指している方に適した環境です。
■当社の魅力：
・建築、電気、設備、設計のメンバーを自社で抱えているため一気通貫でスピード感のある対応をすることができます。顧客からはそのスピード感を評価/信頼頂いており、受注につながっております。
・「ドアノブの交換」「クロス張り替え」といった数万円の小さな案件から数億円の建物一棟のリニューアルまで行える幅の広い案件に対応しています。
・100％元請けであるため、施工主に直接提案ができるのが大きな特徴です。自ら工期の調整を行なうなど、意見も通りやすいので裁量を持って仕事に取り組めます。

仕事内容

■業務内容：
(1) 設計業務
建築物の設計を行い、設計図面を作成・周囲の環境や建物のコスト面を考慮しながら、施主のイメージする形の設計をお任せいたします。
(2) 監理業務
工事が設計図書どおりに施工されているか監理し、チェックする業務
■キャリアビジョン：
建築設計を通じて、お客様の意向を形にしつつ、地域・環境に対してより付加価値のある提案を行っていただきます。具体的に官公庁や地場企業等の地域への提案、PFI事業等のプロジェクトマネージメント管理などです。
■近年の主な受賞歴：
・2018年：DSA日本空間デザイン賞2018
・2015年：第9回キッズデザイン賞
・2015年：第35回東北建築賞
・2014年：グッドデザイン賞
■当社の魅力・社風：
・建築の力と他の領域が結びついて、地域が活力を維持していくため、日々の努力を怠らず、構想力を高めお客様に還元していきます。
・「山形のあたらしい風景をつくる」という想いで、ひとつひとつの作品が伝統的な建築の魅力と共存し、拮抗する力を与えようと努めています。当事務所は70年を超える歴史と、多様なプロジェクトに関わってきた経験の中で、この地への愛情と責任を感じています。これからも地域の中に安穏とすることなく、新たな建築の創造を目指し、遠く深い眼差しをもってこの地で活動を続けてまいります。
■キャリアステップ：
当社の将来を担う後継者候補を求めています。即戦力として入社いただき、いずれは経営幹部または社長の後継者を目指していただきます。

仕事内容

【案件は100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫／20期連続増収増益／大阪市内の案件が中心／転勤なし】
■業務内容：
建築設計職として、主に木造共同住宅（収益物件）の設計・設計監理を担当いただきます。施工エリアは大阪市内がメインで、同社が手掛ける物件は主に収益用不動産で、RC造の中高層マンションや木造の3階建てマンションを中心に、250棟超の施工実績があります。また、今後はRC造・S造のマンションにも注力していきます。案件はほぼ100％自社物件の為、裁量をもって業務にあたれます。

■同社の特徴：
土地の仕入れから設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。
■同社の理念：
同社の情熱を支えてきたのは社内外を問わない人と人とのハーモニーを育み続ける喜びにあります。グローバル化した不動産市場において、当社は堅実でまっすぐな財務戦略を推進し、妥協をゆるさない確固たる姿勢を貫いてきました。お客様の「心」に訴える ３S＜安定性 stability・安心感 security・安全性 safety＞を大切に、これからのハウジングビジネスに果敢に挑戦し続けます。それが私たちのスピリットです。

仕事内容

【再開発ビル・複合商業施設・分譲マンション・スポーツ施設・コンバージョンなど、様々な建築設計に挑戦できる魅力的なポジションです】
＜求人の特徴＞
◎同社は都市計画と再開発事業のコーディネートで培った顧客ネットワークを有しており、幅広い建物の設計依頼が安定的にあります。
◎社内で働き方改革が進んでおり、残業は月平均20ｰ40時間程度。
◎資格取得支援制度、海外研修制度、国内外社員旅行があり、若いスタッフの育成に積極的。
■仕事内容
・意匠設計　(都市計画案作成から基本構想・基本設計・実施設計まで) ArchiCAD, AutoCAD, Vector Works 他
・工事監理
※構造・設備・積算に関しては外部に委託しています。

■求人の魅力：全国各地の都市再生の最前線で取り組む再開発プロジェクトや、公民連携事業の企画推進にたずさわることもできます。まちづくりの初動期・建築企画の段階から、都市計画の提案、基本設計・実施設計・工事監理を経て完成に至るまで、ダイナミックなプロジェクトを一貫して担当することができます。一般設計業務では、既存の枠にとらわれない意欲的な建築プロジェクトにたずさわることができます。
■組織構成：社内に建築設計担当が17名在籍。
■設計実績(一例)：　https://www.ud-c.co.jp/portfolio/
・オーガニックビルディング大阪（グッドデザイン賞）
・名村造船所跡地（コンバージョン）
・明日香村役場（基本設計・監理）
・守山学園（大型木造）
・ミズノスポーツプラザ神戸和田岬…神戸市の下水処理場の移転跡地に整備されたスポーツ施設
・コープ岡本…生活協同組合コープこうべの商業施設
・上十条一丁目４番地区防災街区整備事業（ザ・パークハウス十条）
・宮前グリーンハイツマンション建替事業（プレミスト六甲道）
・牧志・安里地区第一種市街地再開発事業（さいおんスクエア）等々