CADオペレーター の転職・求人検索一覧

仕事内容

★AUTOCADの操作が可能な方へ★非常に働きやすい環境です！★初年度残業10H程・２年目以降も月20H程★転勤出張無し★1時間単位で休暇取得制度あり★資格手当・住宅手当・子供手当・退職金制度あり
■業務内容
CADオペレーターとして、資料作成や図面の作成や修正などの業務をお任せします。
<業務詳細>
・AutoCADを使用した地下鉄などの鉄道施設や公園と言った公共施設などの土木・建築図面の作成・修正
・Word、Excelを使用したデータ入力及び整理、その他補助業務
・顧客との打ち合わせ・協議への出席
※測量等のご経験のある方はご経験や状況によって、地下鉄の点検業務もお任せる可能性があります。

<入社後の流れ>
まずはアシスタントとして、リーダー級の社員と現場同行に実践形式のOJTにより業務のキャッチアップから始めていただきます。又、コミュニケーションの取り方マネジメントなど基本的ビジネスマナーに関して、座学の研修があります。

■働きやすさ抜群！台東区ワークライフバランス推進企業に認定！！
【初年度残業月10H程/２年目以降も20H程】
・１日の所定外労働時間：１年目30分程／２年目以降1H程
・１日の実働時間：８H
【フルリモート可】
配属部署では最低週１回はフルリモートで勤務されている方がほとんどです
【フルフレックス可：始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねています】
・始業時間：７時10時
・終業時間：15時22時
・コア時間：10時15時
【1時間単位で休暇取得制度あり】
介護、送り向かいなどで時短勤務を活用されている方が多くいます。
【年休124日＆土日祝休】
年２回程土曜出社の可能性がありますが、その際は振休を取得頂きます。
【転勤出張無し】

＼なぜ就業環境が良いのか？／
創業60年以上の当社では3か月に1回程経営陣を含め全員で意見交換を行う「ランチミーティング」の開催や、社員に対する評価及び関わるすべての方との信頼関係構築を重視してきたため、様々な社員支援・評価制度の導入や就業環境の見直しによる、働きやすさを重視していることが要因です。

■組織構成
チームリーダー１名、メンバー３名、計４名となっています。
社員31名のうち中途入社が8割で、2030代が中心です。

仕事内容

体調によって柔軟に在宅勤務も可能な環境です

■業務概要：
集合住宅を中心に注文住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設、リノベーション・コンバージョンなど、敷地条件・法的規制・周辺環境・施工方法などを考慮し、設計、企画・デザインを行っている当社にて主に集合住宅・商業施設・リノベーションなどの構造設計を担当します。

■具体的には：
・お施主様や行政機関担当者との打ち合わせ
・CADを使った構造設計図の作成及び修正
・建築意匠設計、その他担当者と連携した社内調整
・企画設計の早期の段階から関わり、安全でコストバランスの良い建物を計画
・耐震診断や耐震補強など構造に関するコンサルティング業務
・出張は基本的にありませんが、稀に年1回程度出張が発生する場合があります。
■実績：
・集合住宅：グランクレア桜山
・官庁：稲沢商工会議所会館

■組織構成：
・現在2名（40代1名、70代1名※男性のみ）が在籍しております。
■入社後／キャリアパス：
・入社後は即戦力として、業務をお任せ致します。不明点があれば周囲に確認できる環境なのでご安心ください。また、実力次第では、昇格も可能です。実際に中途入社の方で現在役員をされている方もおります。

■本求人の魅力／特徴
【就業環境】
・これまでにはBBQなどのイベント、他業種・メーカーでの講習会や勉強会、ショールームの見学などを実施しています。
【ベテラン社員多数活躍中】
・社歴10年以上のベテラン社員が多く活躍しております。社員の多くは仕事を通して「まちづくり」に貢献できるというやりがいを感じながら働いていております。
【業績好調／賞与に反映】
・これまでの信頼と実績もあり、営業の専門部隊を持たずに安定した仕事の依頼を頂いております。その結果コロナ禍でも業績は落ちることなく、賞与も通年より多く支給しております。
【当社について】
当社は、集合住宅を中心に注文住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設、リノベーション・コンバージョンなど、敷地条件・法的規制・周辺環境・施工方法などを考慮し、企画・デザイン・品質・コストにこだわりを持って、クライアントの思いをかたちにしていきます。
建築を通じて社会に貢献し、計画に関わる全ての人が幸せになれる建築をつくることが我々の果たす役割と考えます。

仕事内容

体調によって柔軟に在宅勤務も可能な環境です

■業務概要：
集合住宅を中心に注文住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設、リノベーション・コンバージョン等、敷地条件・法的規制・周辺環境・施工方法等を考慮し、設計、企画・デザインを行っている当社にて主に集合住宅・商業施設・リノベーション等の意匠設計を担当します。

■具体的には：
・お施主様や行政機関担当者との打ち合わせ
・建築意匠設計・基本図実施図まで作成及び修正
・住宅建築を主とし様々な建築物の企画提案から設計監理
・建築再生事業として住宅・ビルのリフォームやリノベーション、コンバージョンの企画提案から設計監理
・出張は基本的にありません。対応エリアとしては首都圏となる為、移動時は電車移動が基本となります。
※使用CAD：AutoCAD

■実績：
・集合住宅：グランクレア桜山、S-RESIDENCE 川口Luchia
・官庁：稲沢商工会議所会館
・ホテル：変なホテル関西空港

■キャリアパス：
・入社後は即戦力として、業務をお任せします。不明点があれば周囲に確認できる環境なのでご安心ください。実力次第で昇格も可能です。実際に中途入社の方で現在役員をされている方もおります。

■本求人の魅力／特徴
【就業環境】
・これまでにはBBQなどのイベント、他業種・メーカーでの講習会や勉強会、ショールームの見学などを実施しています。
【ベテラン社員多数活躍中】
・社歴10年以上のベテラン社員が多く活躍しております。社員の多くは仕事を通して「まちづくり」に貢献できるというやりがいを感じながら働いていております。
【業績好調／賞与に反映】
・これまでの信頼と実績もあり、営業の専門部隊を持たずに安定した仕事の依頼を頂いております。その結果コロナ禍でも業績は落ちることなく、賞与も通年より多く支給しております。
【当社について】
当社は、集合住宅を中心に注文住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設、リノベーション・コンバージョンなど、敷地条件・法的規制・周辺環境・施工方法などを考慮し、企画・デザイン・品質・コストにこだわりを持って、クライアントの思いをかたちにしていきます。
建築を通じて社会に貢献し、計画に関わる全ての人が幸せになれる建築をつくることが我々の果たす役割と考えます。

仕事内容

体調によって柔軟に在宅勤務も可能な環境です

■業務概要：
集合住宅を中心に注文住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設、リノベーション・コンバージョンなど、敷地条件・法的規制・周辺環境・施工方法などを考慮し、設計、企画・デザインを行っている当社にて主に集合住宅・商業施設・リノベーションなどの意匠設計を担当します。

■具体的には：
・お施主様や行政機関担当者との打ち合わせ
・建築意匠設計・基本図実施図まで作成及び修正
・住宅建築を主とし、様々な建築物の企画提案から設計監理
・建築再生事業として住宅・ビルのリフォームやリノベーション、コンバージョンの企画提案から設計監理
・出張は基本的にありません。対応エリアとしては首都圏となる為、移動時は電車移動が基本となります。
※使用CAD：AutoCAD

■実績：
・集合住宅：グランクレア桜山、S-RESIDENCE 川口Luchia
・官庁：稲沢商工会議所会館
・ホテル：変なホテル関西空港

■キャリアパス：
・入社後は即戦力として、業務をお任せします。不明点があれば周囲に確認できる環境なのでご安心ください。実力次第では昇格も可能です。実際に中途入社の方で現在役員をされている方もおります。

■魅力／特徴
【就業環境】
・これまでにはBBQなどのイベント、他業種・メーカーでの講習会や勉強会、ショールームの見学などを実施しています。
【ベテラン社員多数活躍中】
・社歴10年以上のベテラン社員が多く活躍しております。社員の多くは仕事を通して「まちづくり」に貢献できるというやりがいを感じながら働いていております。
【業績好調／賞与に反映】
・これまでの信頼と実績もあり、営業の専門部隊を持たずに安定した仕事の依頼を頂いております。その結果コロナ禍でも業績は落ちることなく、賞与も通年より多く支給しております。
【当社について】
当社は、集合住宅を中心に注文住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設、リノベーション・コンバージョンなど、敷地条件・法的規制・周辺環境・施工方法などを考慮し、企画・デザイン・品質・コストにこだわりを持って、クライアントの思いをかたちにしていきます。
建築を通じて社会に貢献し、計画に関わる全ての人が幸せになれる建築をつくることが我々の果たす役割と考えます。

仕事内容

【★2024年3月入社歓迎！★3年目以降、営業や事務などへのキャリアチェンジ可能 ★上場企業の正社員求人 ★9割以上が未経験スタート ★残業30~35h ★年休120日 ★様々な経歴の先輩社員が活躍中】

＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

■業務詳細：
○建物の写真撮影○工事に必要な資料作成や書類整理○スケジュールや工事の進み具合の確認○職人さんのシフト管理○コスト管理○品質確認、安全確認他

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です＞
居酒屋のスタッフ、食品製造スタッフ、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、インテリアや化粧品の販売スタッフ、アニメや映画の制作スタッフ、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍していますので、経験は不問です！

＜当社の特徴＞
当社は、一級建築士事務所として登録しており、キャリアパスの過程で、施工図やBIM分野、また建築士や設計士も目指せます！また、資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！20 代で数億単位の仕事を動かすプロになれる(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)

■研修制度について：
【◇全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！◇】
座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。その代わり、技術支援課を立ち上げ、フォロー体制に力を入れました。元施工管理の方やママさん社員で構成されており、社内でメンバーの問い合わせ対応をしております。

■当社の魅力：
【◇設立13年で社員数2000名、売上100億越えの急成長企業◇】
建設業界は急成長中であり、大手取引先からもプロジェクト依頼が多数いただいています。大手の受注を頂けている背景は社員と受け入れ先のミスマッチが起きないように人財を配置しているため、信頼性をご評価いただいております。

仕事内容

★AUTOCADの操作が可能な方へ★非常に働きやすい環境です！★初年度残業10H程・２年目以降も月20H程★転勤出張無し★1時間単位で休暇取得制度あり★資格手当・住宅手当・子供手当・退職金制度あり
■業務内容
CADオペレーターとして、資料作成や図面の作成や修正などの業務をお任せします。
<業務詳細>
・AutoCADを使用した地下鉄などの鉄道施設や公園と言った公共施設などの土木・建築図面の作成・修正
・Word、Excelを使用したデータ入力及び整理、その他補助業務
・顧客との打ち合わせ・協議への出席
※測量等のご経験のある方はご経験や状況によって、地下鉄の点検業務もお任せる可能性があります。

<入社後の流れ>
まずはアシスタントとして、リーダー級の社員と現場同行に実践形式のOJTにより業務のキャッチアップから始めていただきます。又、コミュニケーションの取り方マネジメントなど基本的ビジネスマナーに関して、座学の研修があります。

■働きやすさ抜群！台東区ワークライフバランス推進企業に認定！！
【初年度残業月10H程/２年目以降も20H程】
・１日の所定外労働時間：１年目30分程／２年目以降1H程
・１日の実働時間：８H
【フルリモート可】
配属部署では最低週１回はフルリモートで勤務されている方がほとんどです
【フルフレックス可：始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねています】
・始業時間：７時10時
・終業時間：15時22時
・コア時間：10時15時
【1時間単位で休暇取得制度あり】
介護、送り向かいなどで時短勤務を活用されている方が多くいます。
【年休124日＆土日祝休】
年２回程土曜出社の可能性がありますが、その際は振休を取得頂きます。
【転勤出張無し】

＼なぜ就業環境が良いのか？／
創業60年以上の当社では3か月に1回程経営陣を含め全員で意見交換を行う「ランチミーティング」の開催や、社員に対する評価及び関わるすべての方との信頼関係構築を重視してきたため、様々な社員支援・評価制度の導入や就業環境の見直しによる、働きやすさを重視していることが要因です。

■組織構成
チームリーダー１名、メンバー３名、計４名となっています。
社員31名のうち中途入社が8割で、2030代が中心です。

仕事内容

事業拡大に伴い１Day選考会を実施します！急成長企業で自身も成長したい方歓迎です
■開催日程：2024年１月10日(水)13:00以降
※詳細なお時間はエントリーいただいた後、ご希望になるべく添えるよう調整いたします。
■所要時間：30分２時間程度
■会場：東京都渋谷区渋谷3-12-19
■応募〆切：2024年１月８日(月)18:00
※枠数充足の場合、通常選考のご案内を差し上げる可能性がございます。

■職務内容
「便利地、好立地」でおなじみオープンハウスグループで、
設計・施工を担当しているオープンハウス・ディベロップメントです。
本採用では、設計担当としてお客様の"夢"を実現させるために、住宅の設計デザインをゼロから考えていきます。
《仕事の流れ》
▼現地や周辺の調査
▼設計図面を作成
▼建築に必要な書類作成提出
▼施工部門への引継ぎ

■選べる働き方：
【総合職】原則20:00退社、土日休み、年間休日115日です。転勤・出張はございません（UIJターン希望の方も歓迎です）。
【特定職】働き方を重視した職種で、年間休日130日・原則定時退社です。給与は総合職と比べると下がりますが、柔軟な働き方が可能になりました。ご入社後、希望に応じて総合職に切り替えることも可能です。
■教育体制：教育担当者が複数おり、入社後は当社の戸建設計の仕様をしっかりと教育いたします。また、約100人程度在籍する当社の設計者は、全員が同じ事務所にいるため、未経験メンバーやベテランメンバーなど、色々な社員の意見を聞いてインプットできる環境が整っております。
■評価制度：当社の評価制度は、「生産性」「コスト」「品質」など各項目ごとにポイントが振り分けられており、3カ月ごとの評価査定で、ポイントの合計で評価を行っています。一人一人の成果を正当に評価する仕組みを作っており、優秀社員は年4回ある表彰式で表彰もします。頑張って成果を出せば、しっかりと評価が伴い、20代でマネジメントをしている社員も多数です。入社年数に関係なくすべての社員に平等にキャリアアップのチャンスはあります。
企業の急成長に伴って新しい部署・部門も増設しており、ポストも新設されるため、頑張り次第でマネジメントについたり、別ポジションへのチャレンジを行うことも可能です。

仕事内容

こんな方におすすめです
・土木系・建築系学科を専攻されていた方もしくは建設業界で何かしらの業務経験をお持ちの方で、技術支援業務に挑戦しキャリアアップ・キャリアチャレンジされたい方
・ワークライフバランスを整えたい方
※若手・女性技術者も活躍中！
工事発注官庁（主に国土交通省）の土木工事を支援する「発注者支援業務」を担当していただきます
（1）発注者支援業務（工事監督、行政事務補助、公物管理、積算等）：
国土交通省や地方自治体等の官公庁が発注する公共事業で、発注者が行う業務を代行する補助業務です。具体的な仕事内容としては以下の通りです。
◎工事監督：提出書類の確認、施工段階における確認等
◎資料作成業務：業務発注に関する資料作成の補助、関係機関等の協議資料作成の補助等
◎積算技術：工事費算出の根拠資料の作成等
（2）技術者派遣業務：
民間施工会社において、工事の品質管理、安全管理、工程管理の補助を行って頂く業務です。
【主な取引先】国土交通省、農林水産省、地方自治体、鉄道運輸機構、各種団体、大手ゼネコン　など（担当できる案件スケールが大きく、やりがいがあります！）
【実績事例】
瀬戸大橋（本州四国連絡橋）、四国 国道改築工事、南三陸町護岸工事・石巻市復興道路橋梁工事（東日本大震災復興）、朴島地先海岸災害復旧工事（東日本大震災復興）他多数
【在籍人数】全国9支社にて約1,000名以上の技術が活躍しております！若手・女性技術者活躍中！
【みなし公務員という働き方】
◎みなし公務員とも呼ばれる発注者支援業務です！働く環境、退社時間や休日も公務員に準拠！発注者支援業務は職場が官公庁の公務員と同じ！
◎勤務時間や休日も公務員に準拠！基本的に土日や祝日が休みとなり、働きやすい環境が用意されています！
◎官公庁は「働き方改革」を推進する立場にあるので、残業は少ない傾向です！
【勤務地詳細】東京支社における国土交通省、地方自治体、鉄道運輸機構、各種団体、施工会社等での勤務
※お住まいや希望を踏まえ、勤務先を決定します。U・Iターン歓迎！
※勤務地は希望を考慮します。各支社への配属となり、各案件先が実際に業務を行なう場所となります。

仕事内容

◆ポールメーカーのグループ企業／まちの景観を作る意匠設計／U・Iターン歓迎／まちづくりに参画できる業務◆

■業務内容：
当社で取り扱っている様々なポール（柱）を建てる際の工事全体の設計・監理業務(主に意匠設計)をお任せ致します。入社後は一級建築士を持つ社員に同行し、実務ベースで設計に携わっていただきます。

■業務詳細：
・土木工事並びに建築工事に関する意匠設計（設計監理も含む）
・鉄柱などの工作物確認申請(主に意匠に関する申請業務、強度)
＜業務例＞
・請け負った工事の必要面積の落とし込み、建柱位置の確認
・ある一定の高さを超えたポールは建築基準法が適用されるため、建柱の際の工作物確認申請

※施工管理担当と現場に行くことがあるため、まれに土曜日出勤が発生しますが、ご希望に合わせて代休取得か休日出勤手当の支給を致します。

■案件例：
電気関係のポール建柱のほか、様々な建柱工事や無線ポールの設置のほか、装柱工事も可能です。短いポールから長いポールまで、様々な建柱工事や基礎工事、一般土木工事の実績があります。
・ゴルフ練習場 防球ネット工事
・小中学校グラウンド 防球ネット、照明工事・大学スポーツ施設 防球ネット、照明工事
・無線設備設置工事
・各種電気通信工事
・腐食調査業務請負

■配属部門：
勤務地は群馬県藤岡市の事業所になります。埼玉や茨城などの隣接県からも通勤可能な立地になっています。現在は４名体制で活動しています。（うち1名は建築士一級保有）

当社は、ポールメーカーとして地方公共団体や警視庁などのお客様、各分野への納入実績を持つヨシモトポールのグループ会社です。
ポールメーカーのグループ企業という特徴を活かし、ポール工事の上流から下流の工事まで全体的に携わっています。当社は「まちの景観を作る」というデザイン性の高い製品を提案しており、特に信号機や防災無線などは、不況下においても需要に大きな変化がないため、抜群の安定性を誇っています。また、国内の多くのポールは更新時期を迎えており、将来的にも点検・診断から補修や交換のニーズも増えると予想されています。
さらにポールの知見を活かして安全な施工、安心な環境を提供し、ワンストップソリューションカンパニーとして、公共インフラを担っています。

仕事内容

~土日祝休/残業30程度/転勤なし/週休2日/自社商品多数/創業80年以上の老舗企業/資格手当充実/福利厚生充実~

■担当業務：
当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やRC造マンションの建築設計をお任せします。
（1）企画業務
計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。
（2）実施業務
企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。
（3）監理業務
着工後、設計図書通りに工事が行なわれているか監理業務を行ないます。
使用CADはDRA-CAD バージョン12及びＪＷ-ＣＡＤです。
※木造賃貸アパート「サンヴィアーレ」参考URL https://sunviale.com/product/woodapart/
※RC造賃貸マンション「エフィーレ」参考URL
https://sunviale.com/product/effile/

■特徴：
創業85年、320名で賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介のサービスを通じて、お客様と長いお付き合いをしています。入居率99％以上を誇るデザインアパート「サンヴィアーレ」をはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績を誇ります。

■人事評価制度：
業績評価：「目標チャレンジ実践展開表」毎月1回、本人と上司とで、目標の進捗確認面談を実施、達成に向けたアドバイスを行います。
行動評価：ナミキの企業理念と4つの人材要件が日々の業務遂行において行動として発揮できているかを本人と上司とで毎月確認しアドバイスを出します。
全社員が、その職務の重さによって5つの職務等級のいずれかに属しており、それぞれの等級に期待される業績水準や行動の発揮レベルが、部門ごとに具体的に明示されています。
1等級・2等級…無役職、3等級…主任クラス、4等級…課長クラス、5等級…部長クラス

■働き方：
平均残業は30時間程度です。得意先への移動は電車がメインのため直行直帰が可能。休みは、基本的に土日になりますが、案件や工期によって休日の出勤が必要になる場合がございます。その際は、必ず振替休日を取得していただきます。17時以降の会議は実施しない等、フレキシブルなワークライフバランスを整えた働き方を整備しています。

仕事内容

【★2024年3月入社歓迎！★3年目以降、営業や事務などへのキャリアチェンジ可能 ★上場企業の正社員求人 ★9割以上が未経験スタート ★残業30~35h ★年休120日 ★様々な経歴の先輩社員が活躍中】

＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

■業務詳細：
○建物の写真撮影○工事に必要な資料作成や書類整理○スケジュールや工事の進み具合の確認○職人さんのシフト管理○コスト管理○品質確認、安全確認他

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です＞
居酒屋のスタッフ、食品製造スタッフ、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、インテリアや化粧品の販売スタッフ、アニメや映画の制作スタッフ、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍していますので、経験は不問です！

＜当社の特徴＞
当社は、一級建築士事務所として登録しており、キャリアパスの過程で、施工図やBIM分野、また建築士や設計士も目指せます！また、資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！20 代で数億単位の仕事を動かすプロになれる(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)

■研修制度について：
【◇全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！◇】
座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。その代わり、技術支援課を立ち上げ、フォロー体制に力を入れました。元施工管理の方やママさん社員で構成されており、社内でメンバーの問い合わせ対応をしております。

■当社の魅力：
【◇設立13年で社員数2000名、売上100億越えの急成長企業◇】
建設業界は急成長中であり、大手取引先からもプロジェクト依頼が多数いただいています。大手の受注を頂けている背景は社員と受け入れ先のミスマッチが起きないように人財を配置しているため、信頼性をご評価いただいております。

仕事内容

~東証プライム上場横河ブリッジHDグループ/年休127日/土日祝休/残業20h程度/レインボーブリッジ・明石海峡大橋などを施工/売上5期連続で過去最高記録/海外30カ国での実績/創業110年の安定性~

■担当業務：
全国の橋梁や鋼構造物における製造情報の作成および管理を担当して頂きます。

■業務内容詳細：
同社が請け負う全国の鋼製橋梁や鋼構造物に対して、主に工場生産向けの製造データや資料の作成、および管理を行っていただきます。具体的には、弊社グループで開発した鋼橋製作情報システム（CastarJupiter）を用いた３次元プロダクトモデルのデータ作成や、そのシステムから出力されたCADデータや各種資料のチェックや修正作業、またこれら業務の品質・工程管理、技術開発などの業務を行っていただきます。自分が携わった橋梁や鋼構造物が、工場製作を経て社会インフラとして後世に長く残るという非常にやりがいの大きな仕事です。

■働き方：
弊社グループで開発した鋼構造物専用のシステムにより業務効率化・自動化を実現。東西事業所間や外注先とのワークシェアにより残業時間は月20H前後です。

■特徴・魅力：
【全国的に有名な橋梁の完成に欠かせないやりがいのある仕事】
自身が計画や設計から携わり完成まで至った施工物が誰もが知るような橋梁になることには大きなやりがいを感じることができます。本職の仕事なくしては、横浜ベイブリッジもレインボーブリッジも明石海峡大橋も完成していません。多くの人が渡る橋も素敵な景観も本職なしには存在し得ないものです。
【高い業界シェアを誇る同社の安定した経営基盤】
横河ブリッジホールディングスの傘下に属し、その主要事業のひとつである橋梁事業を担い、グループの中核を担っている同社。橋梁業界トップシェアのリーディングカンパニーとして業界内の地位を確固たるものとしています。橋梁業界としても全盛期と比べると縮小傾向にあるものの、2012年の震災復興需要により大きく好転しています。今後は需要が見込まれる海外新興国への進出が業界のトレンドとなりますが、同社は30ヶ国近くで130以上の施工実績があり海外とのパイプも強固で今後も発展が見込まれます。

仕事内容

【★2024年3月入社歓迎！★3年目以降、営業や事務などへのキャリアチェンジ可能 ★上場企業の正社員求人 ★9割以上が未経験スタート ★残業30~35h ★年休120日 ★様々な経歴の先輩社員が活躍中】

＜施工管理とは＞
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

■業務詳細：
○建物の写真撮影○工事に必要な資料作成や書類整理○スケジュールや工事の進み具合の確認○職人さんのシフト管理○コスト管理○品質確認、安全確認他

■キャリアについて：
＜前職こんな先輩社員が活躍中です＞
居酒屋のスタッフ、食品製造スタッフ、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、インテリアや化粧品の販売スタッフ、アニメや映画の制作スタッフ、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍していますので、経験は不問です！

＜当社の特徴＞
当社は、一級建築士事務所として登録しており、キャリアパスの過程で、施工図やBIM分野、また建築士や設計士も目指せます！また、資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！20 代で数億単位の仕事を動かすプロになれる(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)

■研修制度について：
【◇全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！◇】
座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。その代わり、技術支援課を立ち上げ、フォロー体制に力を入れました。元施工管理の方やママさん社員で構成されており、社内でメンバーの問い合わせ対応をしております。

■当社の魅力：
【◇設立13年で社員数2000名、売上100億越えの急成長企業◇】
建設業界は急成長中であり、大手取引先からもプロジェクト依頼が多数いただいています。大手の受注を頂けている背景は社員と受け入れ先のミスマッチが起きないように人財を配置しているため、信頼性をご評価いただいております。

仕事内容

＜＜基本業務は以下の3種となります＞＞
●製品図・書類作成
●3Dモデル作成
●Webによるお客様との打ち合わせ

＜＜担当案件＞＞
当社の案件は大型商業施設や大型建築物がメイン。
複数名でチームを組み、長期（12年）のスパンで進めていきます。
製品図は多数のパーツで構成されていますので、
まずは簡単な箇所から担当し、ステップアップしていくことが可能です。

定期的にミーティングで進捗も確認し合いますので、
分からないことは随時相談して頂けますよ。

＜＜充実した研修内容で未経験でも安心です！＞＞
当社では3Dモデル設計に特化した育成プロジェクトを立ち上げています。
入社後は約2週間を掛けて、まずは基本的な3DCADの使い方や、
建築物についての基礎知識をじっくり学んでいく所からスタート。

簡単な作業ができるようになったら、
研修用の動画を参考に少しずつできることを増やしていって頂き、
簡単な製図や3Dモデリングの作成へ挑戦して頂きます。
早ければ半年程度で実際の業務で活躍して頂くことが可能ですよ。

＜＜育成プロジェクトで成長した先輩が活躍しています！＞＞
当社の育成プロジェクトは2年前、大阪OFFICEの設立と同時にスタートしました。
それよりdodaで入社したスタッフは計7名。
その全員が今では大型建築物の製図・モデリングスタッフとして活躍しています！

根気のいる仕事ではありますが、
その分達成感は大きく、友人や家族にも胸を張れる仕事ですよ！

仕事内容

打合せから設計、現場調査、各種申請・見積り、完成まで一貫して携わっていただきます。
業務は、基本2人1組で進めていきます。

【手がける案件】
学校・福祉施設などの官公庁案件、病院、事務所、住宅、店舗など。
新築から改修・改築、耐震診断・改修、まちづくりのコンサルタントなど、多岐にわたります。
これだけ幅広く手掛けているのは愛知県で当社のみ！

【希望に合った案件を優先して振り分け！】
上記様々な案件の中から、あなたの希望やスキルに合った仕事を優先的にお任せしています。スキルアップを目指したければ、それを実現できる案件をお任せすることも可能。いろいろなジャンルの案件の依頼が寄せられる当社だからこそできる強みです！今後どうしていきたいか将来の目標に合わせてしっかりサポートもしていきます。

仕事内容

大手ゼネコン、大手ハウスメーカー、建設コンサルタントなどから業務依頼を受け、各種設計業務、CGパースやVRコンテンツの制作を行います。

完全請負業務のためオフィスワークがメイン。チーム制をとっており、受注案件に合わせて数名でチームを組み、業務に取り掛かります。

■意匠設計
企画設計・基本設計・実施設計および図面作成

■設備設計
空調衛生、電気設備図の作成

■構造設計
確認申請図書（構造計算書・構造図）の作成

■生産設計
一般図、各基準図、単品詳細図、鉄骨原寸図の作成

■測量設計
3Dスキャナーを活用した新技術測量業務

■CG・VR
完成予想図、VR、アニメーションの作成
※新技術開発のプロジェクトとして、BIM／CIM、CG・VRの3D化を推進

【入社後のイメージ】
◆経験の浅い方は…
使用経験のないCADを操作する場合は、先輩のサポート業務からスタート。
早い段階から、OJTで実務経験を積み、半年1年をかけてスキルを磨いていただきます。

◆スキルの高い方は…
基本的には即戦力として物件を担当していただきます。
チーム制の中で効率化も図りながら、若手に業務を振り分け、スキル面のサポートやマネジメント業務もお願いいたします。
※新規プロジェクトの立上げや新技術開発などの担当も視野に入れています。

「失敗と成長は共存するもの」と考えています。個々の成長こそが当社の成長につながるとの思いから、既にスキルがある方にも新たなチャレンジを期待しています！

仕事内容

【GOOD POINT！】
★書類作成・整理など、未経験者も無理なく取り組めるサポート業務がメイン！
★全国47都道府県にて多数のプロジェクトが稼働中！
★様々な前職の先輩社員が未経験からスタート！

＜先輩社員の前職例＞
・ホテルスタッフ
・営業
・一般事務
・携帯販売スタッフ
・保育士
・介護士
・教員
・飲食店スタッフ
など

―― 入社後のステップ ――
［STEP.1］研修
まずは東京・大阪での研修からスタートします。
※配属エリアにより、研修場所が異なります。

・ビジネスマナー
・施工管理の業務について
・建設業界の基礎知識
・図面の読み方
・危険予知訓練　など

▼

［STEP.2］現場配属先輩社員のサポート業務
配属現場の先輩のアシスタント的なポジションで、各種サポート業務を行いながら現場・業務の流れに関する理解を深めるところからスタートします。
・書類の整理やファイリング
・建物の写真撮影
・工事の進み具合や作業品質のチェック
・スケジュール調整　など

▼

［STEP.3］徐々にプロジェクト全体の進行管理を担当！
成長度合いを見ながら、図面チェックや打ち合わせ、工事全体の計画・調整などに携わり、プロジェクト進行管理のプロを目指します。

【大手優良企業との取引多数！】
■鹿島建設　■竹中工務店　■大成建設　■大林組　■清水建設　など

「ちょっと話だけ聞いてみる」
「なんとなく転職活動を相談したい」

これくらいの動機でほんとうにOKです！気軽にお話をしに来てください！

仕事内容

【GOOD POINT！】
★書類作成・整理など、未経験者も無理なく取り組めるサポート業務がメイン！
★全国47都道府県にて多数のプロジェクトが稼働中！
★様々な前職の先輩社員が未経験からスタート！

＜先輩社員の前職例＞
・ホテルスタッフ
・営業
・一般事務
・携帯販売スタッフ
・保育士
・介護士
・教員
・飲食店スタッフ
など

―― 入社後のステップ ――
［STEP.1］研修
まずは東京・大阪での研修からスタートします。
※配属エリアにより、研修場所が異なります。

・ビジネスマナー
・施工管理の業務について
・建設業界の基礎知識
・図面の読み方
・危険予知訓練　など

▼

［STEP.2］現場配属先輩社員のサポート業務
配属現場の先輩のアシスタント的なポジションで、各種サポート業務を行いながら現場・業務の流れに関する理解を深めるところからスタートします。
・書類の整理やファイリング
・建物の写真撮影
・工事の進み具合や作業品質のチェック
・スケジュール調整　など

▼

［STEP.3］徐々にプロジェクト全体の進行管理を担当！
成長度合いを見ながら、図面チェックや打ち合わせ、工事全体の計画・調整などに携わり、プロジェクト進行管理のプロを目指します。

【大手優良企業との取引多数！】
■鹿島建設　■竹中工務店　■大成建設　■大林組　■清水建設　など

「ちょっと話だけ聞いてみる」
「なんとなく転職活動を相談したい」

これくらいの動機でほんとうにOKです！気軽にお話をしに来てください！

仕事内容

【GOOD POINT！】
★書類作成・整理など、未経験者も無理なく取り組めるサポート業務がメイン！
★全国47都道府県にて多数のプロジェクトが稼働中！
★様々な前職の先輩社員が未経験からスタート！

＜先輩社員の前職例＞
・ホテルスタッフ
・営業
・一般事務
・携帯販売スタッフ
・保育士
・介護士
・教員
・飲食店スタッフ
など

―― 入社後のステップ ――
［STEP.1］研修
まずは東京・大阪での研修からスタートします。
※配属エリアにより、研修場所が異なります。

・ビジネスマナー
・施工管理の業務について
・建設業界の基礎知識
・図面の読み方
・危険予知訓練　など

▼

［STEP.2］現場配属先輩社員のサポート業務
配属現場の先輩のアシスタント的なポジションで、各種サポート業務を行いながら現場・業務の流れに関する理解を深めるところからスタートします。
・書類の整理やファイリング
・建物の写真撮影
・工事の進み具合や作業品質のチェック
・スケジュール調整　など

▼

［STEP.3］徐々にプロジェクト全体の進行管理を担当！
成長度合いを見ながら、図面チェックや打ち合わせ、工事全体の計画・調整などに携わり、プロジェクト進行管理のプロを目指します。

【大手優良企業との取引多数！】
■鹿島建設　■竹中工務店　■大成建設　■大林組　■清水建設　など

「ちょっと話だけ聞いてみる」
「なんとなく転職活動を相談したい」

これくらいの動機でほんとうにOKです！気軽にお話をしに来てください！

仕事内容

【GOOD POINT！】
★書類作成・整理など、未経験者も無理なく取り組めるサポート業務がメイン！
★全国47都道府県にて多数のプロジェクトが稼働中！
★様々な前職の先輩社員が未経験からスタート！

＜先輩社員の前職例＞
・ホテルスタッフ
・営業
・一般事務
・携帯販売スタッフ
・保育士
・介護士
・教員
・飲食店スタッフ
など

―― 入社後のステップ ――
［STEP.1］研修
まずは東京・大阪での研修からスタートします。
※配属エリアにより、研修場所が異なります。

・ビジネスマナー
・施工管理の業務について
・建設業界の基礎知識
・図面の読み方
・危険予知訓練　など

▼

［STEP.2］現場配属先輩社員のサポート業務
配属現場の先輩のアシスタント的なポジションで、各種サポート業務を行いながら現場・業務の流れに関する理解を深めるところからスタートします。
・書類の整理やファイリング
・建物の写真撮影
・工事の進み具合や作業品質のチェック
・スケジュール調整　など

▼

［STEP.3］徐々にプロジェクト全体の進行管理を担当！
成長度合いを見ながら、図面チェックや打ち合わせ、工事全体の計画・調整などに携わり、プロジェクト進行管理のプロを目指します。

【大手優良企業との取引多数！】
■鹿島建設　■竹中工務店　■大成建設　■大林組　■清水建設　など

「ちょっと話だけ聞いてみる」
「なんとなく転職活動を相談したい」

これくらいの動機でほんとうにOKです！気軽にお話をしに来てください！