コスモエコパワー株式会社/東京都/プロジェクトマネージャー（PM）/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

【プライム上場のコスモエネルギーG／リモート併用＆フレックス制で働き方◎／年間休日123日／土日祝休み／残業月30h程度／当面転勤なし(大崎駅近くの好アクセス)】

未経験から『再生可能エネルギー業界』の営業・プロマネに。何かしらのPJを推進した経験を生かして、今後拡大していく再生可能エネルギー業界・良好な就業環境下で活躍いただける方を募集



■職務概要：

風力発電プロジェクトを事業化するためのプロジェクトマネージャー候補として、事業化に伴う関係各所との交渉やプロジェクト管理・推進をご担当頂きます。※現在活躍している方に別業界の方も多数いらっしゃいます。

（1）風力発電候補地の選定

（2）環境アセスメントの実施

（3）漁業関係者・地元住民・行政との交渉取りまとめ

（4）地域貢献策の検討と実施

（5）説明会実施

（6）許認可事項等、風力発電建設に伴う用地確保までの事業推進　等

※風力発電建設候補地への出張が週の半分程度発生いたします。



■魅力：

【やりがいのある業務】

風力発電所の建設は、総工費50億円150億円にものぼり、1つのプロジェクトに平均6年、長期では10年程を要する巨大なプロジェクトです。今後は洋上発電施設の建設も本格化するなど、更なる規模の拡大が見込まれており、次世代のエネルギーシステムを支える非常にやり甲斐の大きな仕事です。



【将来性抜群・成長業界】

SDGs実現に向けた、国や経産省の後押しがございます。※日本はパリ協定対応のため2030年までにCO2を26％削減することが求められており、経産省は2030年の風力発電の導入量を現在の約3倍までの増加方針を発表。今後注力する国内洋上風力マーケットはまだまだブルーオーシャンな状況(グローバルの環境重視圧力＆エネ施策見直しの国の後押しに加え、東北電―東電間の送電網増強で東北の再エネが沢山作れる背景より、さらなる成長が見込める)。



■同社について：

プライム上場のコスモエネルギーグループ会社として、国内では初の風力発電専門企業として誕生しました。1997年の設立以来安定して事業拡大を続け、現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。今後は陸上に加えて、新たなフロンティアとして洋上風力発電のリーディングカンパニーを目指し洋上での開発に力を入れていきます。

応募条件

【プライム上場のコスモエネルギーG／リモート併用＆フレックス制で働き方◎／年間休日123日／土日祝休み／残業月30h程度／当面転勤なし(大崎駅近くの好アクセス)】
未経験から『再生可能エネルギー業界』の営業・プロマネに。何かしらのPJを推進した経験を生かして、今後拡大していく再生可能エネルギー業界・良好な就業環境下で活躍いただける方を募集

■職務概要：
風力発電プロジェクトを事業化するためのプロジェクトマネージャー候補として、事業化に伴う関係各所との交渉やプロジェクト管理・推進をご担当頂きます。※現在活躍している方に別業界の方も多数いらっしゃいます。
（1）風力発電候補地の選定
（2）環境アセスメントの実施
（3）漁業関係者・地元住民・行政との交渉取りまとめ
（4）地域貢献策の検討と実施
（5）説明会実施
（6）許認可事項等、風力発電建設に伴う用地確保までの事業推進　等
※風力発電建設候補地への出張が週の半分程度発生いたします。

■魅力：
【やりがいのある業務】
風力発電所の建設は、総工費50億円150億円にものぼり、1つのプロジェクトに平均6年、長期では10年程を要する巨大なプロジェクトです。今後は洋上発電施設の建設も本格化するなど、更なる規模の拡大が見込まれており、次世代のエネルギーシステムを支える非常にやり甲斐の大きな仕事です。

【将来性抜群・成長業界】
SDGs実現に向けた、国や経産省の後押しがございます。※日本はパリ協定対応のため2030年までにCO2を26％削減することが求められており、経産省は2030年の風力発電の導入量を現在の約3倍までの増加方針を発表。今後注力する国内洋上風力マーケットはまだまだブルーオーシャンな状況(グローバルの環境重視圧力＆エネ施策見直しの国の後押しに加え、東北電―東電間の送電網増強で東北の再エネが沢山作れる背景より、さらなる成長が見込める)。

■同社について：
プライム上場のコスモエネルギーグループ会社として、国内では初の風力発電専門企業として誕生しました。1997年の設立以来安定して事業拡大を続け、現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。今後は陸上に加えて、新たなフロンティアとして洋上風力発電のリーディングカンパニーを目指し洋上での開発に力を入れていきます。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必要条件：

・事業開発の企画、交渉における実務経験がある方

・地方創生に関する課題解決、地域貢献等に関する実務経験がある方

・第一種普通免許(実際に運転できる方）



■歓迎条件：

・風力発電またはそれに類する事業開発の経験がある方

・行政や関係機関との交渉実務経験がある方

・環境アセスメントに関する実務経験がある方

・公募、入札の実務経験がある方



※建設業界の未経験の方もチャレンジいただけます。

※役所、電力会社、漁協関係者等との折衝経験のお持ちの方は歓迎いたします。

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング１号棟15F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
当面はありませんが、総合職採用のため、将来的に転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：11:00~14:00

休憩時間：60分（12:00~13:00）

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

9:00~17:30

＜その他就業時間補足＞

平均残業時間は30時間程度です。

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

470万円900万円



＜賃金形態＞

月給制

特記事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：234,000円422,000円



＜月給＞

234,000円422,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて決定。

・昇給：年1回（4月）

・賞与：年2回（6月・12月/4.5か月）

・残業代：全額支給



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土・日※土日出勤の際は振替休日または代休取得）、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、その他会社の定めた臨時休日
■初年度有給休暇は入社月により2日15日を付与