東芝マテリアル株式会社
東芝マテリアル株式会社/大分県/ファシリティーマネージャー（FM）/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
年収 4,000,000円〜6,000,000円
大分県
ファシリティーマネージャー（FM）
【東芝グループの材料・部品メーカー／幅広い業界へ納品実績あり・EVシフトに伴う需要増／フレックス制・年休124日／家賃補助（500010000円）・家族手当（15000円）等充実の福利厚生／退職金制度有】
■職務内容：
当社の大分工場にて総務担当としてご活躍頂きます。大分工場は21年6月に立ち上げ、当初小規模で運営をしておりましたが、事業拡大のための専任担当を募集いたします。
ご経験に合わせて、大分地区における製造事業場（工場）の各種コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント、不動産管理、各種法令に基づく届出業務等を行っていただきます。
現在専任の担当がおらず、総務関連は安全担当1名のみが在籍しているため、ご入社直後は横浜本社の総務部にて3か月半年ほど業務を習得していただくことを検討しております。研修期間中の住居（独身であれば寮、家族赴任であれば社宅）も会社にて準備いたします。
現在40代、50代が多く、今回ご入社頂く方には当部署の次世代を担って頂く存在として活躍を期待しています。
■就業環境：
大分工場は当社の中でも新しく建設されたため、職場環境も綺麗です。製造部門含め約70名程度の方が在籍しております。
また、当社ではフレックス制を活用しています、テレワークは制度としてございますが、業務柄頻度は少なくなる可能性はございます。また当社は福利厚生も充実しており、家賃補助（500010000円）・家族手当（15000円）、退職金制度も整っています。
■当社の魅力：
・当社はファインセラミックス、蛍光材料応用製品、高純度金属、磁性材料部品、タングステン・モリブデンなどの部品・材料の開発、製造、販売を行っております。特に現在は、自動車業界のEVシフトに伴う需要増により独自技術によるファインセラミックス基板の需要が急増しております。
・2003年に株式会社東芝より分社化を行い、材料設計技術を生かした特徴のある高機能製品を「環境に配慮した製品・安心に向けて・豊かな未来」の分野に提供すべく研究販売までを行ってまいりました。その結果、現在では、同社独自の技術を有する製品のグローバルでの需要が増加しており、車載・半導体・航空機・産業機械・医療等の幅広い成長市場において事業を展開をしています。 詳しく見る ＋
■職務内容：
当社の大分工場にて総務担当としてご活躍頂きます。大分工場は21年6月に立ち上げ、当初小規模で運営をしておりましたが、事業拡大のための専任担当を募集いたします。
ご経験に合わせて、大分地区における製造事業場（工場）の各種コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント、不動産管理、各種法令に基づく届出業務等を行っていただきます。
現在専任の担当がおらず、総務関連は安全担当1名のみが在籍しているため、ご入社直後は横浜本社の総務部にて3か月半年ほど業務を習得していただくことを検討しております。研修期間中の住居（独身であれば寮、家族赴任であれば社宅）も会社にて準備いたします。
現在40代、50代が多く、今回ご入社頂く方には当部署の次世代を担って頂く存在として活躍を期待しています。
■就業環境：
大分工場は当社の中でも新しく建設されたため、職場環境も綺麗です。製造部門含め約70名程度の方が在籍しております。
また、当社ではフレックス制を活用しています、テレワークは制度としてございますが、業務柄頻度は少なくなる可能性はございます。また当社は福利厚生も充実しており、家賃補助（500010000円）・家族手当（15000円）、退職金制度も整っています。
■当社の魅力：
・当社はファインセラミックス、蛍光材料応用製品、高純度金属、磁性材料部品、タングステン・モリブデンなどの部品・材料の開発、製造、販売を行っております。特に現在は、自動車業界のEVシフトに伴う需要増により独自技術によるファインセラミックス基板の需要が急増しております。
・2003年に株式会社東芝より分社化を行い、材料設計技術を生かした特徴のある高機能製品を「環境に配慮した製品・安心に向けて・豊かな未来」の分野に提供すべく研究販売までを行ってまいりました。その結果、現在では、同社独自の技術を有する製品のグローバルでの需要が増加しており、車載・半導体・航空機・産業機械・医療等の幅広い成長市場において事業を展開をしています。 詳しく見る ＋
