株式会社ＡＥＳＣジャパン/神奈川県/ファシリティーマネージャー（FM）/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

生産技術部門内の工程技術担当者と連携しながら、製品を生産する工場の環境を創り上げていきます。



【具体的には...】

・工場レイアウト、建屋・動力設備仕様の作成とゼネコン選定

・ゼネコン様との打ち合わせ建設日程・施工品質の管理、生産設備導入に向けた各種行政申請の推進

・工場建設後の電気・動力設備等の取りまとめ

・工場新設に関する標準化

※工程の通過時間、人の流れの設計、環境（温度・湿度）などを確認しながら、工場の仕様に落とし込んでいきます。



◎他部署との連携

生産ラインのレイアウトなどは、部門内の他部署の社員と連携して考えていきます。

またIoTなど、工場のスマート化については、情報グローバル部門が主導しています。

社内でのコミュニケーションが大切です。



◎海外拠点と進めるプロジェクトも

生産技術は日本が主導で活動をしているため、日本の工場を拠点として、他国の工場をリードしていきます。

海外工場新設の際は、日本本社がグローバルセンターとして工場のスペックなどの情報提供をおこなうとともに、現地でもアドバイスなどをおこないます。



★現在計画されている新工場の立ち上げ後も、継続して新工場立ち上げに携われます！

★ご希望や適性に合わせ、工程技術や設備技術の業務にキャリアチェンジすることも！

★海外工場と英語を用いてやりとりすることもあります！（メール・会話など）



＼働きやすさも魅力／

◎年間休日123日

◎フレックスタイム制

◎賞与年2回

◎住居手当、子育て祝い金など好待遇

応募条件

生産技術部門内の工程技術担当者と連携しながら、製品を生産する工場の環境を創り上げていきます。

【具体的には...】
・工場レイアウト、建屋・動力設備仕様の作成とゼネコン選定
・ゼネコン様との打ち合わせ建設日程・施工品質の管理、生産設備導入に向けた各種行政申請の推進
・工場建設後の電気・動力設備等の取りまとめ
・工場新設に関する標準化
※工程の通過時間、人の流れの設計、環境（温度・湿度）などを確認しながら、工場の仕様に落とし込んでいきます。

◎他部署との連携
生産ラインのレイアウトなどは、部門内の他部署の社員と連携して考えていきます。
またIoTなど、工場のスマート化については、情報グローバル部門が主導しています。
社内でのコミュニケーションが大切です。

◎海外拠点と進めるプロジェクトも
生産技術は日本が主導で活動をしているため、日本の工場を拠点として、他国の工場をリードしていきます。
海外工場新設の際は、日本本社がグローバルセンターとして工場のスペックなどの情報提供をおこなうとともに、現地でもアドバイスなどをおこないます。

★現在計画されている新工場の立ち上げ後も、継続して新工場立ち上げに携われます！
★ご希望や適性に合わせ、工程技術や設備技術の業務にキャリアチェンジすることも！
★海外工場と英語を用いてやりとりすることもあります！（メール・会話など）

＼働きやすさも魅力／
◎年間休日123日
◎フレックスタイム制
◎賞与年2回
◎住居手当、子育て祝い金など好待遇

求める人物像

【業界未経験歓迎／高卒以上】何らかの製造ラインの建設PJTに関わった経験がある方

【こんな経験が活かせます】

・ゼネコンやEPCなどで、製造ラインの建設PJTに関わった経験

・生産技術経験

・新規製造ラインの立上げや改善業務経験

・自動化生産ラインの立ち上げ業務経験



※少しでもあてはまるものがあれば、ぜひご応募ください！



【こんな方は優遇】

・英語（目安TOEIC600点以上）・中国語でのコミュニケーションができる方

・マネジメント経験が3年以上ある方

・新工場建設にあたっての行政鉄江付の経験がある方

・工場内の生産ラインの新規立ち上げの経験がある方

勤務地

【自動車通勤OK】
◆本社（座間工場）／神奈川県座間市広野台2-10-1
＜アクセス＞
小田急江ノ島線「南林間駅」または相鉄本線「さがみ野駅」よりバスで約10分

◆相模原工場（神奈川県相模原市中央区下九沢1120）
＜アクセス＞
JR相模原線「南橋本駅」より徒歩15分

※茨城工場や海外への出張・転勤の可能性あり
※受動喫煙対策あり

勤務時間

【フレックスタイム制】

1日の標準労働時間 8時間

フレキシブルタイム 7:00~22:00

コアタイム なし

標準的な勤務例／8:30~17：30（休憩時間60分）

待遇・福利厚生

月給29万円49万円+各種手当+賞与

※経験・能力を十分に考慮して決定します。



★経験・能力次第で月給71万円スタートも可能！

※詳細は面接時にお知らせします。

賞与

年2回

昇給

年1回

入社時の想定年収

年収572万円987万円（プロジェクトリーダー）

年収988万円1511万円（プロジェクトマネージャー）

社員の年収例

640万円／36歳／プロセス評価・改善経験10年（月給33万円＋各種手当＋賞与）

466万円／27歳／素材の開発経験4年（月給24万円＋各種手当＋賞与）

768万円／43歳／設備保守・管理経験10年（月給39.6万円＋各種手当＋賞与）

休日日数

年間休日
123日
休日・休暇
■完全週休2日制
（土日）
■年末年始休暇
（9日）
■GW休暇
（10日）
■夏季休暇
（9日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（17日20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■Happy Life休暇（5日間／1年間 有給）

選考プロセス

1. Web履歴書による書類選考
2. 面接
3. 内定
■面接には履歴書（写真貼）をご用意ください。
■面接から内定までは約2週間を予定しています。
※面接日、入社日などはご相談に応じます。疑問点や不安点がありましたら、お気軽にご相談ください。