ラサ商事株式会社企業情報を詳しく見る/東京都/プラント設計/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

創立80年以上の資源、金属素材関連、産業機械、建設機械関連、環境設備関連の老舗専門商社／自己資本比率約70%で安定性◎



■業務内容：

・営業支援業務（受注に向けた客先協議による仕様策定、設備計画、積算）

・設計業務（プロセス設計、機器詳細設計、配管設計、機器配管レイアウト、運転方案）

・機器調達業務（機種評価選定、プロジェクト予算管理、仕様確定発注、品質管理、検査、納入管理）

・現地業務（据付工事SV、試運転SV※当社では工事請負はしていません）

・アフターサービス

※設計はAutoCAD利用

※現地業務として、出張が平均すると月１回程度ございます。



■ポジションの魅力：

自分が計算、設計した大型設備を現場で見上げ、それが運用されて設計通りの機能を発揮するのを目の当たりにするのは格別です。設計現場対応まで、エンジニアリングの全プロセスを経験できます。



■当社について：

・特殊な分野に強い専門性、技能／技術に裏打ちされた提案力、万全のメンテナンス／サービス体制によるサポート力を武器に、長期にわたる多くの信頼関係を築いてきました。幅広い事業と技術力で、機械メーカー、エンジニアリング会社としての顔もあわせ持っているのが特徴です。商社の枠組みを超えた機能とノウハウで総合的提案営業を提供し、顧客のニーズに対応しています。

・資源／金属関連においてはジルコンサンド、産機・建機関連においてワーマンポンプ、環境設備関連において水砕スラグ製造設備といったように、ニッチ市場において圧倒的シェアの商品を保有。必要とされる専門分野の確立で収益の安定性を確保できています。

応募条件

創立80年以上の資源、金属素材関連、産業機械、建設機械関連、環境設備関連の老舗専門商社／自己資本比率約70%で安定性◎

■業務内容：
・営業支援業務（受注に向けた客先協議による仕様策定、設備計画、積算）
・設計業務（プロセス設計、機器詳細設計、配管設計、機器配管レイアウト、運転方案）
・機器調達業務（機種評価選定、プロジェクト予算管理、仕様確定発注、品質管理、検査、納入管理）
・現地業務（据付工事SV、試運転SV※当社では工事請負はしていません）
・アフターサービス
※設計はAutoCAD利用
※現地業務として、出張が平均すると月１回程度ございます。

■ポジションの魅力：
自分が計算、設計した大型設備を現場で見上げ、それが運用されて設計通りの機能を発揮するのを目の当たりにするのは格別です。設計現場対応まで、エンジニアリングの全プロセスを経験できます。

■当社について：
・特殊な分野に強い専門性、技能／技術に裏打ちされた提案力、万全のメンテナンス／サービス体制によるサポート力を武器に、長期にわたる多くの信頼関係を築いてきました。幅広い事業と技術力で、機械メーカー、エンジニアリング会社としての顔もあわせ持っているのが特徴です。商社の枠組みを超えた機能とノウハウで総合的提案営業を提供し、顧客のニーズに対応しています。
・資源／金属関連においてはジルコンサンド、産機・建機関連においてワーマンポンプ、環境設備関連において水砕スラグ製造設備といったように、ニッチ市場において圧倒的シェアの商品を保有。必要とされる専門分野の確立で収益の安定性を確保できています。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・プラント、化学関連設備に関するエンジニア経験3年以上（設計、生産技術、アプリケーションエンジニア、調達購買、保全、サービスエンジニアなど）

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋蛎殻町1-11-5 RASA日本橋ビルディング
勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／人形町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
総合職のため将来的に転勤の可能性あり

勤務時間

＜勤務時間＞

9:15~17:15 （所定労働時間：7時間15分）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

残業時間：月平均20時間程度です。

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

500万円800万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：280,000円450,000円



＜月給＞

280,000円450,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記金額には、残業代等は含みません。

■昇格：年1回（4月）

■賞与：年2回（夏・冬）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇　※有給休暇は入社直後10日付与（最高付与日数10日、入社月に応じて変動いたします)