株式会社アーネストワン//建築施工管理/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/資格取得支援制度

仕事内容

■施工管理とは？

工事が円滑に進むよう現場を取りまとめるディレクター的なお仕事です。よく勘違いされるのですが、実際に工事を行うのは職人さんたちなので、木材を加工したり、建機を動かしたりといった仕事ではありません。職人さんたちが決められたスケジュール内で高品質の家をつくれるよう、現場管理を行うのがあなたの仕事です。



■具体的には？

・業者さんと打ち合わせし、スケジュールを決定

・スケジュールに沿った資材の搬入手配

・計画通りに工事が進んでいるかの確認

・事故が無いよう、安全に作業が行われているかの確認

・寸法や強度に問題はないかの確認

※月平均36棟を担当します。

※並行して施工を進めるため、1日に複数の現場を車で巡回します。



■まずは現場見学から！

入社後はまず先輩と一緒に行動します。工事の流れやチェックすべき点、仕事で関わる方々との接し方など、現場で必要なスキルを身につけていただきます。



■マニュアルも充実！

当社では業務の進め方を徹底して仕組み化し、マニュアルに落とし込んでいます。また、現場で確認すべき項目についてはチェックシートにきちんとまとめられているため、未経験の方もスムーズに業務に取り組めます。

応募条件

■施工管理とは？
工事が円滑に進むよう現場を取りまとめるディレクター的なお仕事です。よく勘違いされるのですが、実際に工事を行うのは職人さんたちなので、木材を加工したり、建機を動かしたりといった仕事ではありません。職人さんたちが決められたスケジュール内で高品質の家をつくれるよう、現場管理を行うのがあなたの仕事です。

■具体的には？
・業者さんと打ち合わせし、スケジュールを決定
・スケジュールに沿った資材の搬入手配
・計画通りに工事が進んでいるかの確認
・事故が無いよう、安全に作業が行われているかの確認
・寸法や強度に問題はないかの確認
※月平均36棟を担当します。
※並行して施工を進めるため、1日に複数の現場を車で巡回します。

■まずは現場見学から！
入社後はまず先輩と一緒に行動します。工事の流れやチェックすべき点、仕事で関わる方々との接し方など、現場で必要なスキルを身につけていただきます。

■マニュアルも充実！
当社では業務の進め方を徹底して仕組み化し、マニュアルに落とし込んでいます。また、現場で確認すべき項目についてはチェックシートにきちんとまとめられているため、未経験の方もスムーズに業務に取り組めます。

求める人物像

【未経験・第二新卒歓迎】ものづくり・家づくりに興味をお持ちの方を歓迎します

＜必須条件＞

■普通自動車免許（AT限定可）

■高卒以上

■1年以上の社会人経験



★未経験・微経験の方でも安心★

細かなマニュアルや現場OJT、各種研修制度でゼロから学ぶことができます。

資格取得支援制度でキャリアアップも応援！



※社会人経験10年以上の方も歓迎

勤務地

【全国100か所以上の営業所より希望に応じて配属】
※配属先はあなたのご希望を最大限考慮し、決定いたします。
※応募の際に、希望勤務地をご回答ください。
※U・Iターン歓迎！

―― 募集地域 ――
【北海道・東北】
北海道、青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島

【関東】
東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、茨城

【中部】
山梨、新潟、長野、石川、福井、岐阜、静岡、愛知、富山

【近畿】
三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山

【中国・四国】
岡山、広島、山口、鳥取、愛媛、香川、徳島

【九州・沖縄】
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

勤務時間

8：00~17：00（実働8時間／休憩60分）



★働き方改革推進中★

残業削減に向けて、施工管理部門では18:00にPCを強制シャットダウンしています。

平均残業時間

月35時間以内（超過した場合、1分単位で時間外手当を支給します）

待遇・福利厚生

月給27万7,200円56万円（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を5万7200円7万3000円支給

※35時間を超える時間外労働分は追加で支給



＜役職別・想定年収＞

副主任：454万612万円

主任　：517万685万円

副所長：581万758万円

所長　：687万1098万円

工事長：1139万1446万円

部長　：1316万1753万円

※副主任以上に昇格すると、毎月の給与に“調整給（24,000400,000円）”が追加されます。



＜社員の声＞

入社早々に実績を評価してもらい、仕事で感じていたモヤモヤがやりがいに変わりました。

役職が就き年収があがったことで、家族旅行が年に1度から3度に増えたんです。

賞与

年2回（7月・12月）※昨年支給平均4ヵ月分

業績により追加支給あり（4月）

昇給

年1回（4月）

入社時の想定年収

年収420万円

社員の年収例

年収442万円（入社1年目・24歳・施工管理）

年収805万円（入社3年目・33歳・工事所長）

年収1139万円（入社7年目・39歳・工事長）

休日日数

年間休日
120日
休日・休暇
■完全週休2日制
（日曜日・他1日）※基本土日休みです
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績有
■育児休暇
※取得実績有
■介護休暇
■特別休暇
■その他、会社が定める休日（GW等）
※5日以上の連続休暇OK

選考プロセス

1. dodaサイトからエントリー・書類選考
2. 面接（1回）
3. 内定！
■□■　最後までお読みいただき ありがとうございます　■□■
当求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、本ページ内【応募する】ボタンより必要事項をご入力の上、ご応募ください。追って面接日時などをご連絡いたします。

※応募フォーム内の「希望勤務地」欄は任意項目ですが、必ずご回答ください。
※ご応募から内定までは10日2週間を予定しています。
※面接・入社の日時はご希望に添いたいと考えています。お気軽にご相談ください。