株式会社アーキ・ジャパン/兵庫県 大阪府/管工事施工管理/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

仕事内容

※未経験から手に職がつけられる技術職／専属担当が業務の不安・今後のキャリア設計までサポート／創業以来120~260%の安定成長企業／大手含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加の安定性◎※



■業務内容：

建物をつくるための管理サポート（施工管理）をお任せします。



【最初にお任せするお仕事】

・事務所への来客、電話対応

・書類整理

・書類作成、確認作業

・材料の発注、指示伝達など

【慣れてきたら】

・各種スケジュールの管理、調整

・職人さんや関連会社の管理

・設計図面の修正

・工事の品質管理、安全管理



【施工管理って、何だか大変そう…という方へ】

⇒施工管理は作業員ではありません！

職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。

事務作業などのオフィスワークもあるため、PCスキルが身に着き、市場価値の高い国家資格取得も可能です！！

未経験からスキルアップしていける仕事です。



■入社後の研修について：

建設専門の教育施設である「日本建設技術教育センター（J-CTEC）」にて１か月研修を行います。建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎

（研修場所は東京・大阪・名古屋３か所から選択可能）

配属後もフォローアップ・スキルアップ研修などフェーズに合わせた研修や、eラーニング講座が入社３年目まで受けられます。

・資格取得支援：通常20万円かかる講座が、1万円で受講可能！



■フォローアップ体制：フォロー専任の部署があります

専任のフォロー担当者がつき、月１回以上面談を行います。

スキルアップや今後のキャリアから、メンタル面や業務の不安をフォローして頂けます。



■勤務先について：

希望勤務地を最大限考慮いたします。「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。

「全く異なる現場にチャレンジしたい」「スーパーゼネコンの現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮いたします。



【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

応募条件

※未経験から手に職がつけられる技術職／専属担当が業務の不安・今後のキャリア設計までサポート／創業以来120~260%の安定成長企業／大手含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加の安定性◎※

■業務内容：
建物をつくるための管理サポート（施工管理）をお任せします。

【最初にお任せするお仕事】
・事務所への来客、電話対応
・書類整理
・書類作成、確認作業
・材料の発注、指示伝達など
【慣れてきたら】
・各種スケジュールの管理、調整
・職人さんや関連会社の管理
・設計図面の修正
・工事の品質管理、安全管理

【施工管理って、何だか大変そう…という方へ】
⇒施工管理は作業員ではありません！
職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。
事務作業などのオフィスワークもあるため、PCスキルが身に着き、市場価値の高い国家資格取得も可能です！！
未経験からスキルアップしていける仕事です。

■入社後の研修について：
建設専門の教育施設である「日本建設技術教育センター（J-CTEC）」にて１か月研修を行います。建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎
（研修場所は東京・大阪・名古屋３か所から選択可能）
配属後もフォローアップ・スキルアップ研修などフェーズに合わせた研修や、eラーニング講座が入社３年目まで受けられます。
・資格取得支援：通常20万円かかる講座が、1万円で受講可能！

■フォローアップ体制：フォロー専任の部署があります
専任のフォロー担当者がつき、月１回以上面談を行います。
スキルアップや今後のキャリアから、メンタル面や業務の不安をフォローして頂けます。

■勤務先について：
希望勤務地を最大限考慮いたします。「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。
「全く異なる現場にチャレンジしたい」「スーパーゼネコンの現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮いたします。

【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞

手に職をつけて正社員として働きたい方



※研修制度が充実しているため、建設業界の知識・経験は不問です。

実際にサービス業、営業、事務など幅広い職種経験をお持ちの方が活躍中です！

勤務地

＜勤務地詳細＞
近隣の県も含めた自宅から1時間半圏内で通える案件
住所：近隣の県も含めた、自宅から1時間半圏内で通える案件をご案内いたします
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地補足＞
大阪府：大阪市、茨木市、高槻市、吹田市、豊中市／兵庫県：尼崎市　にお住まいの方は自宅から1時間半圏内での案件配属となります。※自宅が最寄り駅から15分圏内に限る

＜転勤＞
当面なし
面接時に詳細お伝え致します。


＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:00~17:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞

残業時間：月平均24.3時間程度

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

350万円420万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：206,600円

その他固定手当/月：25,000円

固定残業手当/月：33,440円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



＜月給＞

265,040円（一律手当を含む）



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※30時間程度の残業代込みの年収です

賞与実績：年２回（７月、１２月／初年度は支給無し）

■モデル年収

405万円／21歳【入社1年目】／月給26万円＋諸手当＋賞与

584万円／30歳【入社5年目】／月給39万円＋諸手当＋賞与

856万円／41歳【入社10年目】／月給58万円＋諸手当＋賞与



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

週休2日制（土日）、GW（10日間）夏季休暇（6日間）、年末年始休暇（10日間）、慶弔休暇、産前産後、育児、介護休暇※計画有給5日含む
※案件によっては休日出勤、夜勤勤務の可能性があります（要相談）