株式会社日立製作所
株式会社日立製作所/茨城県/部材開発・建材開発/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/上場企業
年収 6,000,000円〜9,500,000円
茨城県
部材開発・建材開発
日立グループが手がける国内原子力現地において、放射線管理にかかわる作業計画の立案や環境の測定、各種指導などの実作業およびとりまとめを行います。加えて、国内原子力現地の日立グループでの作業における放射線管理業務をとりまとめます。
作業にあたっての計画立案や作業時の放射線環境測定、また日立グループ下で従事する放射線業務従事者の被ばく線量管理等を行います。
将来は、放射線管理責任者として官庁や電力会社、社内関係各署との放射線管理に関する業務の窓口対応を含め、日立グループの原子力事業における放射線管理に関する一切を取り仕切るリーダーを目指します。
【職務概要】
原子炉プラントの建設と原子力サービスを行う日立GEニュークリア・エナジー株式会社に出向となり、国内原子力現地に出張して下記業務を行っていただきます。
・作業に伴う放射線環境測定
・現地作業員の放射線管理に関する指導、教育
・作業員の被ばく線量、健康診断(受診の管理等)、教育管理
・放射線管理、被ばく線量低減に関する計画、評価、改善
・官庁、電力会社との折衝、報告
※出張はそのプロジェクトの工事規模により期間が変わります。事業所(茨城県日立市)での業務も発生します。
【職務詳細】
国内原子力現地における放射線環境測定、現地作業員への指導・教育、作業員の被ばく線量管理、健康診断管理、教育管理、放射線管理、被ばく線量低減に関する全般の計画、評価、改善を行い、作業員の放射線安全を確保します。また、法令や各種規準に従い官庁、電力会社との折衝・報告を行います。
【働く環境】
■配属組織
・課約40名、放射線管理約15名、安全管理約25名
・実際に働いていただくチームは働く原子力現地により変わりますが、放射線管理は約520名、安全管理は約35名で年齢層は幅広く、中途入社でもスムーズにご活躍いただける環境です。
■勤務地について
・日立市勤務時の在宅率は約23割ですが、導入教育後は国内原子力現地の長期出張となります。長期出張は、帰宅する際の交通費の一部が要件に応じて支給される等、安心して業務遂行いただける環境です。
※日立市勤務時は全現地の取纏め・計画・サポート業務、担当となる現地の次の計画を行っていただきます。 詳しく見る +