三菱マテリアル株式会社/秋田県/プラントメンテナンス/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

中途入社者多数／資格を活かして安定就業可能

■業務内容：地熱・水力発電所における安定した操業管理をミッションに業務をお任せします。(運転管理業務は、グループ会社の八幡平グリーンエナジー株式会社に委託中)三菱マテリアルの再生可能エネルギー事業における主要拠点として事業の持続的成長を主導していただければと存じます。電気系の業務責任者の下で、下記のような東北電力所の管轄する発電所に係る業務を担当していただきます。メイン業務としては設備の保守運用が多くなる予定です。

◆業務例：

操業管理、操業計画、工事計画、立案、工事監督、予実管理、安全管理、関係業者との電力量精算業務 など

■業務の魅力：再生可能エネルギー事業は脱炭素社会貢献に直結する事業です。社会的にも注目されており、今後当社内でも拡大を期待されている成長事業です。

■就業環境：周囲の関係者の人柄はよくコミュニケーションは取りやすいです。東北電力のオフィスには再生可能エネルギー事業部内の別の部署も駐在しております。事務所全体としては若手メンバーも増え、職場の雰囲気としては非常に良く、リーダー的な存在として周囲メンバーを引っ張る力も鍛えられます。

■組織体制：東北電力所全体で人数約7名が在籍中となり、管理職6名、総合職1名となっております。(所長　1名／所長補佐　5名／担当スタッフ　1名)

■同社再生可能エネルギー事業について：再生可能エネルギー事業では、地熱発電をはじめ、太陽光発電、水力発電など、持続可能な社会を実現するために未来を見据えたさまざまな業務を担っています。直近、同社が共同出資により湯沢地熱株式会社が国内23年ぶりとなる大規模地熱発電所の営業運転を開始しています。また、岩手にて新たな地熱発電所の建設も進めています。

参考：https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/business/recycle/

応募条件

中途入社者多数／資格を活かして安定就業可能
■業務内容：地熱・水力発電所における安定した操業管理をミッションに業務をお任せします。(運転管理業務は、グループ会社の八幡平グリーンエナジー株式会社に委託中)三菱マテリアルの再生可能エネルギー事業における主要拠点として事業の持続的成長を主導していただければと存じます。電気系の業務責任者の下で、下記のような東北電力所の管轄する発電所に係る業務を担当していただきます。メイン業務としては設備の保守運用が多くなる予定です。
◆業務例：
操業管理、操業計画、工事計画、立案、工事監督、予実管理、安全管理、関係業者との電力量精算業務 など
■業務の魅力：再生可能エネルギー事業は脱炭素社会貢献に直結する事業です。社会的にも注目されており、今後当社内でも拡大を期待されている成長事業です。
■就業環境：周囲の関係者の人柄はよくコミュニケーションは取りやすいです。東北電力のオフィスには再生可能エネルギー事業部内の別の部署も駐在しております。事務所全体としては若手メンバーも増え、職場の雰囲気としては非常に良く、リーダー的な存在として周囲メンバーを引っ張る力も鍛えられます。
■組織体制：東北電力所全体で人数約7名が在籍中となり、管理職6名、総合職1名となっております。(所長　1名／所長補佐　5名／担当スタッフ　1名)
■同社再生可能エネルギー事業について：再生可能エネルギー事業では、地熱発電をはじめ、太陽光発電、水力発電など、持続可能な社会を実現するために未来を見据えたさまざまな業務を担っています。直近、同社が共同出資により湯沢地熱株式会社が国内23年ぶりとなる大規模地熱発電所の営業運転を開始しています。また、岩手にて新たな地熱発電所の建設も進めています。
参考：https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/business/recycle/

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

・電気主任技術者（第三種）を保有している方

・デジタル化、IT関係に興味がある方

勤務地

＜勤務地詳細＞
東北電力所
住所：秋田県鹿角市八幡平字赤渕181番地1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

9:00~18:00

＜その他就業時間補足＞

※残業：月平均20~40時間程度(繁忙期、トラブル対応などにより変動)

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

600万円800万円



＜賃金形態＞

月給制

特記事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円



＜月給＞

250,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。

■昇給：年1回

■賞与：年2回





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、特別休暇（育休産休、介護休暇、時間単位有給、結婚休暇）他
■有給休暇：前年度有給休暇余剰分を次年度に持ち越し可能、時間帯有給休暇取得可