大和ライフネクスト株式会社/東京都/ビルメンテナンス/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

リクルートのDNAと大和ハウスGの安定性／「健康経営優良法人2021」認定／リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも積極的



同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。

■業務詳細

・クライアント：管理組合（分譲マンション）

・工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備

・担当エリア：首都圏

■仕事の進め方：

（1）マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。

（2）修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。

（3）工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。

（4）その他、上記に付随する点検業務や事務業務　等

■ポジションの魅力：

【お客様へ直接提案を行う、“技術営業”のような働き方】：コミュニケーション力・提案力を磨き、活かしていただくことができます。

【管理会社としての立場で、修繕提案を行う】：フロント担当者・管理員・協力会社（設備点検会社、工事施工会社）など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事です。

【お客様の課題を解決する提案型の業務】：単に不具合箇所の修繕を行うだけでなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態など複合的な観点で工事を企画・提案していただきます。

【近年重要視される改修工事】：“今あるものを活かすこと”が重要視され、今後一層ニーズが高まる業界です。今後の建築・技術職のキーになってくる改修にかかわるスキル・経験を積むことができます。

【改善・改革への意識:：組織風土として、「新たな取り組み」や「業務効率化」の提案に非常に積極的です。既存の枠組みに捉われず、自由でフラットな発想。

■就業環境：

リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。

応募条件

リクルートのDNAと大和ハウスGの安定性／「健康経営優良法人2021」認定／リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも積極的

同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。
■業務詳細
・クライアント：管理組合（分譲マンション）
・工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備
・担当エリア：首都圏
■仕事の進め方：
（1）マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。
（2）修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。
（3）工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。
（4）その他、上記に付随する点検業務や事務業務　等
■ポジションの魅力：
【お客様へ直接提案を行う、“技術営業”のような働き方】：コミュニケーション力・提案力を磨き、活かしていただくことができます。
【管理会社としての立場で、修繕提案を行う】：フロント担当者・管理員・協力会社（設備点検会社、工事施工会社）など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事です。
【お客様の課題を解決する提案型の業務】：単に不具合箇所の修繕を行うだけでなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態など複合的な観点で工事を企画・提案していただきます。
【近年重要視される改修工事】：“今あるものを活かすこと”が重要視され、今後一層ニーズが高まる業界です。今後の建築・技術職のキーになってくる改修にかかわるスキル・経験を積むことができます。
【改善・改革への意識:：組織風土として、「新たな取り組み」や「業務効率化」の提案に非常に積極的です。既存の枠組みに捉われず、自由でフラットな発想。
■就業環境：
リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※

・建築系の学校を卒業した人（工業高校、専門学校等幅広く可）

・建築・設備業界での実務経験をお持ちの方（設計・施工管理・技術営業等幅広く可）

・機械設備や電気設備に関する何かしらのご経験

※修繕の経験は不問です。

勤務地

＜勤務地詳細＞
町田支店
住所：東京都町田市中町1-2-4 日新町田ビル 4階
勤務地最寄駅：小田急線線／町田駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00~15:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

9:00~18:00

＜その他就業時間補足＞

■平均残業：月30時間程度

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

417万円545万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：206,000円

その他固定手当/月：20,000円



＜月給＞

226,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※その他固定手当は等級役割手当です。

※給与詳細は経験・年齢・前給等を考慮の上、決定します。

※該当者には別途、資格手当を支給します。

■昇給：年2回

■賞与：年2回



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始、有休休暇・慶弔休暇、ステップ休暇、積立有給休暇制度　※土日に出勤が発生した場合、振替休日を取得いただきます。