株式会社九電工企業情報を詳しく見る/福岡県/電気通信施工管理/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

■業務概要：

当社が各地で施工する通信設備（情報通信分野）に関する設計/施工管理業務を担当頂きます。

事務所・病院・文化施設・店舗等の超高層ビルから小規模建物まで、全ての建物を対象とした工事施工管理、設計・積算などの業務を行って頂きます。



主な業務内容は下記となります。

〇伝送路(通信・放送)工事

ケーブル敷設（架空・埋設）、ケーブル接続、宅内引込、建柱工事等に関連した施工管理、関係機関申請、線路設計の業務

〇無線工事（防災、消防、その他）

親局、中継局設置工事、屋外拡声局、車載局、個別受信機設置等に関連した施工管理、関係機関申請、積算の業務

〇監視カメラ、AV設備工事

監視設備、カメラ設置、大型表示装置設備（デジタルサイネージシステム）、AV機器設置等に関連した施工管理、関係機関申請、積算の業務

〇ネットワーク工事

LAN配線（光・メタル）、ネットワーク機器（SW・ルータ・AP等）設置・設定、に関連した施工管理、関係機関申請、構成設計、積算の業務

〇移動体工事（携帯基地局建設工事）

基地局建設に伴う施工管理、工程管理、安全パトロール、完成図書、基地局設置に伴う交渉（置局交渉業務等）、屋内施設のAP局設置に伴う施工管理、工程管理、安全パトロール、完成図書

〇建物内弱電設備工事

ネットワーク設備やシステム制御等の営業、提案、設計、積算、施工管理等の業務



■直近のテーマ：

20202024年までの現在の中期経営計画では、持続的な成成を実現するための3つの改革を実行中です。

「施工戦力」「生産性」「ガバナンス」をテーマとして掲げており、うち「生産性」については教育体系の見直し、先端技術及びITを活用した合理化・省力化の推進、

業務改革の実践に取り組んでいます。DX推進や働き方改革を積極的に行うことで長時間労働抑制に向けた取り組みを実施しており、前期全社平均残業時間は29.1h/月

（技術部門で91％の社員比率）、平均有給取得日数は11.1日と着実に前進しています。

応募条件

■業務概要：
当社が各地で施工する通信設備（情報通信分野）に関する設計/施工管理業務を担当頂きます。
事務所・病院・文化施設・店舗等の超高層ビルから小規模建物まで、全ての建物を対象とした工事施工管理、設計・積算などの業務を行って頂きます。

主な業務内容は下記となります。
〇伝送路(通信・放送)工事
ケーブル敷設（架空・埋設）、ケーブル接続、宅内引込、建柱工事等に関連した施工管理、関係機関申請、線路設計の業務
〇無線工事（防災、消防、その他）
親局、中継局設置工事、屋外拡声局、車載局、個別受信機設置等に関連した施工管理、関係機関申請、積算の業務
〇監視カメラ、AV設備工事
監視設備、カメラ設置、大型表示装置設備（デジタルサイネージシステム）、AV機器設置等に関連した施工管理、関係機関申請、積算の業務
〇ネットワーク工事
LAN配線（光・メタル）、ネットワーク機器（SW・ルータ・AP等）設置・設定、に関連した施工管理、関係機関申請、構成設計、積算の業務
〇移動体工事（携帯基地局建設工事）
基地局建設に伴う施工管理、工程管理、安全パトロール、完成図書、基地局設置に伴う交渉（置局交渉業務等）、屋内施設のAP局設置に伴う施工管理、工程管理、安全パトロール、完成図書
〇建物内弱電設備工事
ネットワーク設備やシステム制御等の営業、提案、設計、積算、施工管理等の業務

■直近のテーマ：
20202024年までの現在の中期経営計画では、持続的な成成を実現するための3つの改革を実行中です。
「施工戦力」「生産性」「ガバナンス」をテーマとして掲げており、うち「生産性」については教育体系の見直し、先端技術及びITを活用した合理化・省力化の推進、
業務改革の実践に取り組んでいます。DX推進や働き方改革を積極的に行うことで長時間労働抑制に向けた取り組みを実施しており、前期全社平均残業時間は29.1h/月
（技術部門で91％の社員比率）、平均有給取得日数は11.1日と着実に前進しています。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・通信設備（情報通信分野など）における設計や施工管理経験



■歓迎条件：

・上記必須条件のご経験を5年超有する方

・官庁工事における現場代理人、監理技術者経験者

・業務を行ううえでの各種資格をお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市南区那の川1-23-35
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
教育目的や施工物件によって転勤の可能性はあります

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:30~17:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

※全社平均は29.1h/月です（個人差/繁閑によります）※平均有給取得日数：11.1日

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

549万円1,008万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,250円397,800円

その他固定手当/月：26,000円61,000円



＜月給＞

226,250円458,800円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記想定年収には平均残業代を含みます

・昇給：年1回（7月）、賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6ヶ月分

・（参考）モデル年収　30歳代（副長）：915万円、40歳代（課長）：1025万円、50歳代（部長）：1193万円



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

ほか、年末年始休暇、GW、夏期休暇、特別有給休暇（慶弔関係）、年次有給休暇など