株式会社ヒラカワ企業情報を詳しく見る/大阪府/プラント施工管理/業種未経験歓迎/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

未経験から活躍できる環境・教育充実／中途入社の方多数活躍中／年間休日122日／完全週休二日制／福利厚生・キャリアップ制度◎



■業務内容：

・同社において、同社製品「ボイラ」の施工管理業務を担当して頂きます。



■業務詳細：

・各種ボイラや温水ヒータの据付工事や電気工事の施行計画の立案、工程表・施工表の作成

・お客様との交渉・調整、協力業者との折衝・指導、工程管理、安全管理、スケジュール管理



※最初は、工事の立ち合いからスタートし、徐々に業務をお任せします！



■取り扱い製品について：

（1）蒸気ボイラ：

・蒸気ボイラは、大きなビルや広い地域の冷暖房設備（地域冷暖房）、熱や圧力を利用して製品を作る食品製造・ダンボール製造名どの各種工場、滅菌や殺菌を必要とする病院等で使用。



（2）温水ヒータ：

・温水ヒータは、大量のお湯を使用するスーパー銭湯やスポーツクラブ・ホテルをはじめ、冷暖房用として病院やビル等、広く社会で活用。



■働き方／福利厚生：

「健康経営優良法人2023（中小規模法人）」に認定企業！



・年間休日：122日（完全週休二日制）

・平均残業時間：2030時間程度

・直行直帰可能

・社用車の貸与制度あり

・産休育休実績あり



■＼本求人の魅力・特徴／

（1）未経験からでも活躍する事ができる、教育環境・社内風土が整っている！

・充実した研修制度や教育制度等、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修などの研修もあります。

・さらに、平均勤続年数15年と長期就業する社員が多く、社員同士の仲の良さやアットホーム感があるため、中途入社の方も多数ご活躍いただいています。



（2）働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させる事ができる！

※上記の働き方／福利厚生もご覧下さい。

・「健康経営優良法人2023（中小規模法人）」に認定される等、社員の健康維持・増進に対する積極的な環境づくりを推進しています。

応募条件

未経験から活躍できる環境・教育充実／中途入社の方多数活躍中／年間休日122日／完全週休二日制／福利厚生・キャリアップ制度◎

■業務内容：
・同社において、同社製品「ボイラ」の施工管理業務を担当して頂きます。

■業務詳細：
・各種ボイラや温水ヒータの据付工事や電気工事の施行計画の立案、工程表・施工表の作成
・お客様との交渉・調整、協力業者との折衝・指導、工程管理、安全管理、スケジュール管理

※最初は、工事の立ち合いからスタートし、徐々に業務をお任せします！

■取り扱い製品について：
（1）蒸気ボイラ：
・蒸気ボイラは、大きなビルや広い地域の冷暖房設備（地域冷暖房）、熱や圧力を利用して製品を作る食品製造・ダンボール製造名どの各種工場、滅菌や殺菌を必要とする病院等で使用。

（2）温水ヒータ：
・温水ヒータは、大量のお湯を使用するスーパー銭湯やスポーツクラブ・ホテルをはじめ、冷暖房用として病院やビル等、広く社会で活用。

■働き方／福利厚生：
「健康経営優良法人2023（中小規模法人）」に認定企業！

・年間休日：122日（完全週休二日制）
・平均残業時間：2030時間程度
・直行直帰可能
・社用車の貸与制度あり
・産休育休実績あり

■＼本求人の魅力・特徴／
（1）未経験からでも活躍する事ができる、教育環境・社内風土が整っている！
・充実した研修制度や教育制度等、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修などの研修もあります。
・さらに、平均勤続年数15年と長期就業する社員が多く、社員同士の仲の良さやアットホーム感があるため、中途入社の方も多数ご活躍いただいています。

（2）働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させる事ができる！
※上記の働き方／福利厚生もご覧下さい。
・「健康経営優良法人2023（中小規模法人）」に認定される等、社員の健康維持・増進に対する積極的な環境づくりを推進しています。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

学歴不問／第二新卒歓迎／業界未経験歓迎／業種未経験歓迎

■必須条件

・普通自動車免許



■歓迎条件：

・建築・土木系の学科をご卒業された方 (実務経験不問◎)

・工事現場、据付・組立経験のある方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区大淀北1-9-5
勤務地最寄駅：JR大阪駅より大阪市バス58番線／バス停「大淀中4丁目」駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

勤務時間

＜勤務時間＞

8:45~17:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

356万円517万円



＜賃金形態＞

年俸制

14ヶ月分で支給（月給＋賞与2ヶ月分換算）



＜賃金内訳＞

年額（基本給）：3,087,000円



＜月額＞

220,500円（14分割）



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記年収は想定残業20時間分の残業代含めての年収です（保証するものではありません）

※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上決定します。

■昇給：年1回（7月）

■賞与：年2回（7月と12月に各1ヶ月保証）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

GW（暦通り）、夏季休暇45日（土日込）、年末年始休暇57日、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日最高20日）、特別休暇
※月に数回休日出勤の場合あり（振替休日を取得）