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仕事内容

【東証プライム上場ニチガスグループのエンジニアリング部門／グループ総売上高1625億／残業月10時間程度／関東案件メイン】

■業務概要：
同社の工事部にてガス工事の施工管理をお任せ致します。親会社である日本瓦斯（ニチガス）にて、天然ガスやLPガスの受注が増え、依頼が増加している背景からこの度募集をすることになりました。
■業務詳細：
・工程管理/進捗管理
・安全管理
・コスト管理
・書類作成

■担当エリア：
埼玉全域を中心にご担当頂きます。一部静岡や山梨の案件もご担当頂くことがありますが、関東圏内がメインになります。

■働き方のイメージ：
顧客は主に個人宅のガス配管工事や、飲食店の厨房ガス配管工事などが多くあります。そのため工期は半日程度で終わるものから3か月程度期間を要するものなど案件によるものなど様々な期間がありますが、基本的には短期間で完了するコンパクトな案件が多いことが特徴です。1日２３現場など複数の現場監督をお任せします。

■ご入社後のイメージ：ご入社後は先輩社員のOJTにより業務をキャッチアップしていただきます。※研修期間は個人の習熟度により異なります。

■当社の特徴：
東証プライム上場企業である「日本瓦斯株式会社(ニチガス)」の工事部門として、1965年にスタートした当社は、50年以上の歴史を持つ安定企業です。ライフラインであるガスまわりの工事にプラスして事業を広げており、安定して案件数は増加傾向にあります。これからも保安の確保をメインとして、手堅い経営を展開していきます。

■就業環境：
ワークライフバランスをきちんと保ちながら働いている社員が多いことも特徴です。また、当社には社員を大事にする福利厚生が整っているため、長く勤続する社員も多数在籍しており、腰を据えて働いていくことが出来ます。

仕事内容

■採用背景：
事業好調の背景もあり、直近引き合いが多くなっています。事業の成長に合わせて社員を増員することとなりました。
■業務概要：
外壁工事の施工管理業務をお任せします。
■具体的には：毎日現場を周り工事の進捗状況の確認、監督との打合せ、職人との打合せ、現場で出た端材の引き下げ等。現場に関わる業務全般。
・安全管理、工程管理、予算管理
・職人手配
・顧客との打ち合わせ
・書類作成
・その他、付随業務
■組織構成：
基本的に代表とともに業務を行っていただきますが、ご入社直後は業務を覚えていただく為代表に同行していただきます。
代表も未経験から業務を行っておりますので、安心して業務を覚えていただけます。
■当社特徴：
当社は今までお客様の紹介で事業を拡大して参りました。その実績を評価され現在も順調に取引を拡大しております。
企業としてもこれから拡大を図るフェーズである為当該ポジションであっても会社運営についてや業務効率化について考え実践することができます。
また小規模である為代表との距離も近く、非常に意見を伝えやすい職場となっています。

仕事内容

【面接1回／大手ゼネコン企業や地場ゼネコンとの取引あり／首都圏現場メイン】
■業務内容：
型枠専門工事業を展開し、本社のある“さいたま市”のみならず、埼玉県内・東京都内・千葉県内各地の現場よりコンスタントに仕事の依頼を頂いている当社。この度、新たに施工管理スタッフを募集致します。

■詳細業務：具体的にお任せする業務は、下記になります。
・工事発注者など関係者との打ち合わせ
・実行予算を守るためのコスト管理
・工期の遅れが無いよう工程管理
・安全に工事が行われるよう現場を監督　・
*発注者側と現場の職人との間に入り、現場が円滑に進むよう、現場の調整役として、業務に当たって頂きます。

■魅力ポイント：
【大手企業とも取引・1946年創業の歴史ある企業】
当社は、型枠専門工事業者として、長年培ってきた高い技術力を評価して頂き、上場ゼネコンはもとより地元埼玉県の優良ゼネコンからも、切れ目なく仕事を頂けております。コロナ禍の状況でも安定した仕事量を保っており、安定した経営基盤を誇っています。

【社員定着率の高さ】
当社では、社歴の長い社員が多く、業界未経験から入社し、技術を高め、活躍しています。社員同士が一人で全てを抱え込まないよう、丁寧にフォローをしあい、業務に当たっており、安心して働ける環境です。

仕事内容

【東証プライム上場ニチガスグループのエンジニアリング部門／グループ総売上高1625億／残業月10時間程度】

■業務概要：
同社の工事部にてガス工事の施工管理をお任せ致します。親会社である日本瓦斯（ニチガス）にて、天然ガスやLPガスの受注が増え、依頼が増加している背景からこの度募集をすることになりました。

■担当エリア：
埼玉全域を中心にご担当頂きます。

■働き方のイメージ：
顧客は主に個人宅のガス配管工事や、飲食店の厨房ガス配管工事などが多くあります。そのため工期は半日程度で終わるものから3か月程度期間を要するものなど案件によるものなど様々な期間がありますが、基本的には短期間で完了するコンパクトな案件が多いことが特徴です。1日２３現場など複数の現場監督をお任せします。

■ご入社後のイメージ：
ご入社後は先輩社員のOJTにより業務をキャッチアップしていただきます。※研修期間は個人の習熟度により異なります。

■当社の特徴：
東証一部上場企業である「日本瓦斯株式会社(ニチガス)」の工事部門として、1965年にスタートした当社は、50年以上の歴史を持つ安定企業です。ライフラインであるガスまわりの工事にプラスして事業を広げており、安定して案件数は増加傾向にあります。これからも保安の確保をメインとして、手堅い経営を展開していきます。

■就業環境：
ワークライフバランスをきちんと保ちながら働いている社員が多いことも特徴です。また、当社には社員を大事にする福利厚生が整っているため、長く勤続する社員も多数在籍しており、腰を据えて働いていくことが出来ます。

仕事内容

年休124日/土日祝休/転勤無/資格手当が月最大10万円/東京都内の有名物件多数/福利厚生充実で長期就業可◎

■担当業務：
大型マンションやテナント・オフィスビルを中心に、大型商業施設、病院などの改修工事に関わる図面設計・積算業務をお任せいたします。
お客様からお預かりした図面や、現場調査の写真等に即して、JW-CADを使用し施工図を作成します。どのような長さ・幅で工事を行うか図面に落とし込んでいきます。業務は施工管理部門の社員とペアになって進めていきます。

・規模：10002000万円や、大きい案件は数億円規模の案件もあります。
・担当案件数：案件規模やご経験に合わせて決定しますが、平均で23件を平行し担当いただきます。年間で10件前後です。

・案件事例：山手線や大江戸線などの駅、大手企業の本社ビル、銀行、病院、大使館、私立大学、幼稚園・保育園、会員制倉庫型店舗などどど
話題性のある建築物や有名な物件に携わることもでき、ご自身が関わったやりがいを感じることができます。

■資格手当充実：
資格手当が充実しています。（2級建築施工管理技士：月1万円、1級建築施工管理技士月3万円など）
取得資格の数や難易度に応じて、月最大10万円の資格手当が付きます。また、対象の資格に関して、合格後に受験費用を会社が全額支給する等、社員の資格取得支援も積極的に行っています。

■魅力点・働き方：
・現場は東京23区内が中心です。転勤や遠方への出張はほぼありません。
・現場の状況に応じて、フレックスタイム制を活用しての就業が可能です。

■組織：
配属となる改修部門には女性3名、また新築の部門を含め7名が活躍しています。女性社員の長期的な活躍の実績もあり、腰を据えて安心して働くことが可能な環境です。

■環境・評価制度：
社員の働く環境改善に積極的に取り組んでいます。年功序列ではなく、それぞれの頑張りをしっかり評価できるように、2022年1月から試験的に個人の目標達成度合いで評価をする制度を導入しました。目標は、「1ヶ月に専門書を５冊読む」など売上に直結しない内容でもOK！これからも、社員が働きやすいようどんどん改善していく予定です。

仕事内容

■担当業務：
・生産設備の保守・保全・管理業務
・計画保全実施（予防保全・維持管理）
・設備周りの治工具設計/人の作業補助目的の治工具設計
・設備ログのデジタル化、生産/品質の遠隔監視システム構築
■活かせるスキル
・製造業、部品業界での設備設計・保全・管理業務の経験（素材、製品、業界等不問）
・設備ログ管理関連技術知識・経験（PLC、センサ、画像処理等）
・治工具設計の経験/CAD(2D/3D)の技能/電気配線・動作プログラム作成の経験
・海外出張または赴任の経験
■同社の魅力
同社は、研究開発型の企業で、お客様と肩を並べながら製品を作っていける環境があります。
エレクトロニクスパーツの素材開発メーカーとして、日本以外にも中国、タイ、インドネシア、シンガポール、米国にも拠点があります。特に、同社のストレッチ配線付きゴムは独自の技術を持っており、スマートフォンにも使用されています。
また、年次の若い社員も多いため、自身で裁量を持って動くことが出来ます。

仕事内容

■仕事内容：
塗装工事における施工管理業務をご担当いただきます。
【主要顧客】大和ハウスやエスケー化研等の大手企業や地場の優良ゼネコン等から1次請けでの案件が多いです。
【担当案件】店舗,戸建て住宅からマンション,大規模ビルのリフォーム、リニューアルが中心となります。
【担当エリア】埼玉、東京が中心になります。
■具体には：
現場施工は協力会社に委託しており、本ポジションは現場施工を管理する立場として、安全に施工が完了するよう、品質・コスト・納期の管理を行っていただきます。
また事務作業は事務員に委託しているため、少ない点が特徴です。また自社には経験豊富な職人さんが在籍しており、自社メンバーと組む際は連携が取りやすいです。
■就業環境：
残業はほとんど無いから無理なく働ける環境です。朝8時18時にMTGを行い、帰宅している状況です。時には現場次第で遅くることもありますが、隔週で休みを取得することができます。
■組織構成：
社員は24名おり、店長3名、事務2名、施工管理6名、塗装作業10名、足場架設3名となります。施工管理部門は、有資格者5名（社長含）、10年以上のキャリアのある社員1名の6名体制です。
■会社の特徴：
埼玉県三郷市で小さな事務所から始まった当社。地域に根差し、1件1件丁寧に施工して参りました。少しでも力になれるようにと地域の児童擁護施設等の建物内部の塗り替え工事など、ボランティア活動にも従事しております。その信頼もあってここまでお客様に支えられ、今ではその技術力の高さを評価頂き、大和ハウスやエスケー化研等の大手企業や地場の優良ゼネコン等から継続的に案件を受注できております。売り上げ規模も7億円まで成長した為、自社オフィス3階にショールームを設けるなどして、皆様により当社を知って頂き、ご満足頂けるサービス提供の継続を目指しております。

仕事内容

■業務概要：
地元さいたま市で４０年以上、不動産のトータルソリューション事業を展開している当社にて、施工管理業務をお任せいたします。
■業務詳細：
具体的には、鉄骨・ＲＣ・木造建築の施工管理をお任せします。
・仕様書、図面確認
・見積書作成
・資材、業者、職人の手配
・現場管理
・現場の打合せやチェック
・各検査業務　など
※在来工法・２ｘ４・金物工法で、工期は４ヶ月程度です。
※未経験であれば、先輩と現場を回りながら学んでいただけます。
※同じ部署の社員だけでなく、他の部署の方々とも連携を取って、仕事を進められるので、難しい内容や複雑な依頼にも対応できます。複数案件を並行して進めるのは、大変なこともありますが、その分やりがいや達成感も得られます。
■当社の特徴/魅力：
・お客さまからの信頼を培い、地域の方から「何かあったら三光ソフランさんに」と連絡をいただくことも珍しくありません。
・家族のようなフラットな社風、産休・育休完備等女性が働きやすい環境も魅力です。
・アパマンショップの運営を行う「アップル」など、傘下に不動産・介護事業を中心に36の事業会社を抱える三光ソフランホールディングス社のグループ会社です。
【今後の事業展開】
・今後は、観光・レジャー事業も視野に入れたホテル事業へと投資不動産のシフトも進めてまいります。
現在、京都、東京、さらに沖縄県の宮古島にて、独創的かつ高品質で、それぞれがコンセプトを持つ宿泊施設を展開、国内外の観光客集客を考えています。経営陣の先を見据える力、行動力、信頼関係を大切にする姿勢は、長くお付き合いくださるお客様を今も増やしています。

仕事内容

【東証プライム上場／海外売上比率80%以上／100年以上の歴史で培った先進の光利用技術と精密技術のグローバルブランド／リモートワーク推進中／フルフレックス】

■個人に期待する役割やミッション：
まずは製作所内の設備管理業務全般をお任せします。
ご活躍次第で、グループ全体の施設運営戦略を担っていただく等、組織を跨いだ業務ローテーションについて検討します。
■業務内容：
ニコン製作所における設備管理業務全般をご担当いただきます。
・建物、設備の保守・運用・管理
・上記にかかる発注・検収
・工事・省エネ施策の企画立案、並びに評価
・製作所で使用するエネルギーの集計・管理
・行政報告書の作成など、法令順守業務
・その他、付随する業務
■ポジションの魅力：
意欲のある方には積極的に責任と裁量が与えられる職場環境であるため、年齢に関係なく、大きなPJ等にも参加していただけます。
■キャリアパス：
日常の保守修繕からスタートし、設備の計画立案や大型プロジェクトの参画までステップアップが可能です。ステップアップ中での知識取得により、様々な資格取得が可能になり、設備維持管理の知見が広がります。
■職場・チーム：
【職場】電気、空調などの特定の分野に捉われずに、今まで培った知識を幅広く活用できる環境です。
【雰囲気】20代から60代まで幅広い年齢層ですが、年上、年下関係なく気軽に話せる雰囲気の職場です。

仕事内容

■「ICTを活用した工事」の普及拡大を進めている当社。この度、新たに土木施工管理担当者を新たに募集します。受注は、増加傾向にあり、更なる事業成長を目指しての募集です。
【主な業務内容】
・施工管理計画作成
・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理)
・発注者側との交渉対応
【案件について】
・発注元：草加市、埼玉県、東京都等の官公庁が発注元となります。元請け案件の工事となります。
・工事規模：１億円前後の土木工事がメインとなります。上下水道工事、河川工事、橋梁補修工事といった内容の工事を行っています。
・エリア：現場は、本社から30分圏内のエリアが中心です。出張対応はありません。

■当社の業務の特徴：
・ICTを駆使した施工管理：当社の最大の特徴は、ICTを積極的に導入している点です。3Dスキャナを利用し、計測を行い、そのデータを建設機械に読み込ませることで、半自動運転で作業ができる他、計測の差異もすぐにわかる等、大幅な効率アップが実現できています。
・社内分業体制：当社では、積算担当、測量担当、報告書作成担当者と業務ごとに担当者を配置し、分担制を採っております。近隣住民への工事の理解を求めるビラ配りも外注しており、施工管理の業務負担軽減を行っています。
*夜間作業は、極力避けるようにし、受注の段階で調整しています。案件の掛け持ちもありません。

■組織構成：配属先は、10名の組織です。社内で定期的に勉強会を実施。新しいITソフト、ITツールの勉強会を行っています。

■魅力ポイント：
【ICTを駆使・大幅な効率アップに成功】：ICTを駆使し、大幅な効率アップに成功している当社。3Dスキャナを利用した半自動化の他、データ化されているため、現場事務所内では、モニターにて、各状況をチェックし、一括管理ができ、必要なタイミングで作業場に行けば良い状態になっているため、事務作業時間も確保でき、高い生産性を実現できています。
【社会インフラを支える仕事】：「蛇口をひねれば水がでる」「舗装された道路」といった、人々にとって当たり前の環境。その当たり前の環境を守る仕事、インフラを作り、守る仕事をしている、と当社社員は、誇りに感じ、モチベーション高く業務に取り組んでいます。

仕事内容

【公共工事・元請け案件／社会インフラを支える仕事】
■「ICTを活用した工事」の普及拡大を進めている当社。この度、新たに土木施工管理担当者を新たに募集します。受注は、増加傾向にあり、更なる事業成長を目指しての募集です。
■業務内容
・施工管理計画作成
・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理)
・発注者側との交渉対応
・発注元：草加市、埼玉県、東京都等の官公庁が発注元となります。元請け案件の工事となります。
・工事規模：１億円前後の土木工事がメインとなります。上下水道工事、河川工事、橋梁補修工事といった内容の工事を行っています。
・エリア：現場は、本社から30分圏内のエリアが中心です。出張対応はありません。
■業務特徴：
・当社の最大の特徴は、ICTを積極的に導入している点です。3Dスキャナを利用し、計測を行い、そのデータを建設機械に読み込ませることで、半自動運転で作業ができる他、計測の差異もすぐにわかる等、大幅な効率アップが実現できています。
・社内分業体制：当社では、積算担当、測量担当、報告書作成担当者と業務ごとに担当者を配置し、分担制を採っております。近隣住民への工事の理解を求めるビラ配りも外注しており、施工管理の業務負担軽減を行っています。
*夜間作業は、極力避けるようにし、受注の段階で調整しています。案件の掛け持ちもありません。
■組織構成：配属先は、10名の組織です。教育担当のトレーナーをつけ、じっくり時間を掛けて、育成する方針です。中途でアルバイトされていた３０代が２名、飲食業出身土木学科卒で実務経験がない方も活躍されております。
■魅力：
・ICTを駆使し、大幅な効率アップに成功している当社。3Dスキャナを利用した半自動化の他、データ化されているため、現場事務所内では、モニターにて、各状況をチェックし、一括管理ができ、必要なタイミングで作業場に行けば良い状態になっているため、事務作業時間も確保でき、高い生産性を実現できています。
・「蛇口をひねれば水がでる」「舗装された道路」といった、人々にとって当たり前の環境。その当たり前の環境を守る仕事、インフラを作り、守る仕事をしている、と当社社員は、誇りに感じ、モチベーション高く業務に取り組んでいます。

仕事内容

【不動産業界出身の方歓迎！／東証プライム上場スターツグループの安定基盤／業界シェア上位◎／幅広いキャリアアップが可能！】
業界最大手のスターツコーポレーションの総合職としてスターツグループの中核を担うスターツピタットハウスに配属となります。

■業務内容：
当社で店長・所長候補もしくは店長・所長として不動産仲介営業をご担当いただきます。ピタットハウスは賃貸・売買の両方を行っており、幅広い提案が可能。初期配属組織だけでなく、グループ横断でのキャリア形成もできるため、選択肢が多数あります。

■業務詳細：
店長・所長候補生として賃貸・売買仲介業務を行っていただく場合と、賃貸仲介業務に精通している方は店舗内の賃貸リーダー、売買仲介業務に精通している方は販売センターの副所長として実務とメンバーマネジメントを行っていただきます。
店長・所長採用の方は、賃貸店舗、販売センター、または総合店舗のいずれかでマネジメント業務を行っていただきます。

■モデル年収：
（例1）476万円 リーダー(28歳)(月給24.3万+年間賞与121万+諸手当)
（例2）727万円 店長(36歳)(月給33.4万円+年間賞与201万円+諸手当)

■スターツグループについて：
建設・不動産を中核事業として金融・出版・ホテル・高齢者支援事業等、幅広い事業を地域密着で展開しております。1度出会ったお客様に何度も出会える様、事業を積層化しています。お客様の様々な要望に応えるために各事業が連携し、幅広い知識・ノウハウで総合的に提案出来ることが同グループの大きな特徴です。社員同士の結束力を強固にする様々な成長機会があるのもスターツグループの特徴です。社員が互いの長所を把握し、刺激し合いながら成長出来る風土を創業以来守り続けて来ました。また、「グループ各社・全社員が公平にトップを目指せるチャンス」がある組織体制を持ち、グループ会社間の垣根を超えたキャリアチェンジが出来ることも特徴です。

仕事内容

【関東エリア担当】
■採用背景：
事業の急成長（依頼件数の増加）に伴い、社内体制の安定化を目的とした増員募集となります。
■業務内容：
太陽光パネル・蓄電池の販売設置事業やリフォーム施工・修繕事業を行う当社にて、施工管理をお任せいたします。
■詳細：
1.太陽光発電、蓄電の施工管理
2.リフォーム工事の施工管理
■具体的には：
発注業務、工程管理、事務作業など
■工期：
太陽光発電、蓄電の施工管理は12日程度、リフォーム工事の施工管理は710日程度となります。月1020案件をご担当いただきます。
■エリア：
埼玉県・福島県全域、栃木県・群馬県一部
■組織構成：
6名の組織となります。4060代と幅広くご活躍いただいております。

仕事内容

気候変動対策に関する誓約（The Climate Pledge）に日本企業として初めて署名／持続可能な社会を実現するための資源を生み出す「循環をデザインする」会社
当社の施工管理部門の一員として、以下の業務をお任せします。
■主な業務内容：
・積算、業者手配や調整、現場管理の監督役
・図面の作成（CAD使用）
・営繕工事
・その他、建築、工事全般の施工管理業務 等
■業務の特徴：
当社の敷地内が基本的な業務場所となります。（本社ビル、リサイクルプラント、三富今昔村等）幅広い事業展開を進めており、多様な設備の施工管理をご担当いただきます。今までのご経験やスキルを存分に発揮いただくことが可能です。
＜過去の施工例＞
・三富今昔村「くぬぎの森交流プラザ」→埼玉県産のケヤキ材を贅沢に使い、昔ながらの宮造り工法で建てられました。
・社員休憩棟→過酷な環境で働く社員がゆっくり休めるよう、リサイクルプラントのすぐ横に建設しました。
■当社の魅力：
・当社は循環型社会の実現を目指し、「Zero Waste Designごみをごみにしない社会」の理念の下、人と自然と技術の共生を目指して事業を展開しています。
・単なる産業廃棄物の中間処理事業の会社ではなく、同業界でも処理が困難とされる「混合廃棄物」を98％資源化する、業界トップの技術力を誇ります。(混合廃棄物とは、資源ゴミも不燃ゴミも分別されていない廃棄物を指します)
・「人と自然と技術の共生」の実現のため、会社周辺の里山保全や自然由来製法による農園の運営、動物の命に配慮した生育など、「循環」をキーワードに多様な取組みを行っています。
・循環の大切さや環境学習の取り組みとして、「三富今昔村」という体験型の施設を運営しており、国内外を問わず年間5万人を超える来場者が訪れています。同社のビジョンに基づく取り組みは、多くの共感を呼び、各種メディアにも取り上げられています。

仕事内容

気候変動対策に関する誓約（The Climate Pledge）に日本企業として初めて署名／持続可能な社会を実現するための資源を生み出す「循環をデザインする」会社
当社の設備保全グループの一員として、以下の業務をお任せします。
■主な業務内容：
・施設の維持管理のための電気保守管理、機械的な整備
・電気設備、機械設備、重機などの保守・点検整備
・その他、保守管理全般業務
■業務の特徴：
当社施設は、産業廃棄物の再資源化プラントや本社ビル、体験型施設（交流プラザ）等の多岐にわたり、保守管理をする対象も多様となっています。保守管理が未経験で入社したメンバーも多く在籍し、入社後も先輩社員、同僚が教育・サポートをさせていただきます。業務上必要な資格の取得支援制度もあります。
■組織構成：
設備保全グループのメンバーは7名の構成です（20代1名、40代3名、50代1名、60代2名）。
■当社の魅力：
・当社は循環型社会の実現を目指し、「Zero Waste Designごみをごみにしない社会」の理念の下、人と自然と技術の共生を目指して事業を展開しています。
・単なる産業廃棄物の中間処理事業の会社ではなく、同業界でも処理が困難とされる「混合廃棄物」を98％資源化する、業界トップの技術力を誇ります。(混合廃棄物とは、資源ゴミも不燃ゴミも分別されていない廃棄物を指します)
・「人と自然と技術の共生」の実現のため、会社周辺の里山保全や自然由来製法による農園の運営、動物の命に配慮した生育など、「循環」をキーワードに多様な取組みを行っています。
・循環の大切さや環境学習の取り組みとして、「三富今昔村」という体験型の施設を運営しており、国内外を問わず年間5万人を超える来場者が訪れています。同社のビジョンに基づく取り組みは、多くの共感を呼び、各種メディアにも取り上げられています。

仕事内容

顧客中心の営業活動/住まいのお悩みは何でも相談
■業務概要：同社で建てた物件や提携の工務店、ハウスメーカーを通じてシロアリ予防工事等を実施頂いているお客様に対して、住まいの定期点検を行い、住宅の状況に応じて、同社サービスのご提案をして頂きます。お客様にとって住宅は大事なものですが、いつ、どのようにメンテナンスをしたらよいかわからない為、お客様に寄り添い丁寧にわかりやすく説明して、理解を頂くことが重要なお仕事となっております。
【定期点検】
・シロアリ防除薬剤の塗布状況に問題がないかなどを検査項目を確認しながら、漏れが無いようにチェック
・あわせて外壁や屋根などの状態確認も行い、防水塗装状況の確認や建物に劣化が見られないかの確認
※住宅の床下にもぐって確認をおこなうなど、ある程度体を動かす作業があります。
【メンテナンス提案内容】
・シロアリ予防の保証延長
・外壁や屋根の塗装、補修　等
※新規営業や飛込みなどはなく、1日23案件程度となります。
■入社後：現場で工事等、基本的な仕事内容を半年ほど学んで頂きます。その後OJTをもとに業務を学んで頂き、ゆくゆくは住宅全体のチェックから顧客にとって最適な提案できるような人材となって頂きます。中途の方も活躍中、資格取得支援など福利厚生も充実しており、学ぶ環境が充実している職場です！
■キャリアアップについて：早い方で入社後34年で役職がつき67年目で管理職になる方もいます。管理職では最低年収でも600万以上であり、自身の頑張り次第で条件にも反映することができる環境となっております。
■同社の魅力：会社としての目標はありますが、ノルマはありません。その目標も裏付けとなる数値があり、それをベースに営業の皆様とすり合わせをしていきます。数値は過去のデータをもとに算出しますし、プロセスも評価していきます。定期点検の日程も決まっており、業務設計がしやすい為、残業時間を抑えることが可能です！

仕事内容

有資格者・建築施工管理経験者歓迎遅くとも18時台退社◎ワークライフバランス◎地元で就業したい方歓迎/社用車あり
■業務内容：当社にて施工管理業務をお任せいたします。
■業務詳細：福祉施設、商業施設、倉庫等の建築全般の施工管理をご担当頂きます。
・工程、品質、安全管理
・材料や職人さんの手配
・積算業務
・施主様との打合せ　等
■担当案件について：
埼玉県や東京都のエリアが多いです。そのため出張はなく、直行直帰も可能となります。案件は民間企業からの案件で元請けとなります。福祉関係の企業や倉庫系ディベロッパーなどから受注しております。案件の規模にもよりますが、1年程で一つの案件が終わり次の案件をご担当いただくイメージです。
■組織構成：
・施工管理が13名、応援部隊8名おります。女性も2名おり、20代60代の方が所属しております。68歳の方も施工管理として活躍しています。
■働き方について：残業少なく遅くても18時台には退社いたしております。無理なく工程を組むようにしておりメリハリのある就業が実現できております。働きやすくワークライフバランスの保てる環境です。
■今後のキャリアパス：1級建築施工管理技士の資格など資格取得に応じて昇格がございます。
■当社について：
創業65年以上、埼玉県全域で、集合住宅・医療福祉施設を中心に、企画から設計、施工、アフターサービスまでを手がける総合建設業です。長年にわたり無借金経営を続けております。現在は社会福祉施設や商業施設など当社への工事引き合いが増加しております。

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

仕事内容

建築施工管理経験者歓迎遅くとも18時台退社◎ワークライフバランス◎地元で就業したい方歓迎/社用車あり
■業務内容：当社にて施工管理業務をお任せいたします。
■業務詳細：福祉施設、商業施設、倉庫等の建築全般の施工管理をご担当頂きます。
・工程、品質、安全管理
・材料や職人さんの手配
・積算業務
・施主様との打合せ　等
■担当案件について：
埼玉県や東京都のエリアが多いです。そのため出張はなく、直行直帰も可能となります。案件は民間企業からの案件で元請けとなります。福祉関係の企業や倉庫系ディベロッパーなどから受注しております。案件の規模にもよりますが、1年程で一つの案件が終わり次の案件をご担当いただくイメージです。
■組織構成
・施工管理が13名、応援部隊8名おります。女性も2名おり、20代60代の方が所属しております。68歳の方も施工管理として活躍しています。
■働き方について：残業少なく遅くても18時台には退社いたしております。無理なく工程を組むようにしておりメリハリのある就業が実現できております。働きやすくワークライフバランスの保てる環境です。
■今後のキャリアパス：1級建築施工管理技士の資格など資格取得に応じて昇格がございます。
■当社について
創業65年以上、埼玉県全域で、集合住宅・医療福祉施設を中心に、企画から設計、施工、アフターサービスまでを手がける総合建設業です。
長年にわたり無借金経営を続けております。現在は社会福祉施設や商業施設など当社への工事引き合いが増加しております。

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

仕事内容

■採用背景：受注量増加による増員での採用となります。

■職務内容：創業以来50年、埼玉県越谷市に根差した経営を続けてきた当社にて施工管理(土木または建築)業務をお任せいたします。ご経験に応じ、配属は優遇いたします。具体的には下記業務をお任せいたします。
・工事計画の立案
・品質、原価、工程、安全の管理
・現場での指示・確認
・お客様や近隣住民との折衝対応
担当していただく現場は越谷市を中心に草加市、八潮市、三郷市、春日部市など埼玉県が中心となります。どの案件も会社から車で30分1時間程度のため、出張が発生することはほとんどありません。また、長期的に腰を据えて就業いただきたいため、16時台には帰社し、18時台には退社することを基本としています。そのため、残業時間も月10時間前後とワークライフバランスを整えながら就業することが出来ます。

■具体的な業務内容：
・土木：土地造成、道路、上下水道、河川工事、土地開発などのインフラ整備を担当いただきます。最近では越谷市・千代田橋の耐震補強工事の施工管理も行っています。工期は3ヶ月半年程度・規模は3000万8000万円クラスです。
・建築：一般の戸建住宅から集合住宅、公共的な建築物まで幅広い建物の施工管理に携われます。工法も木造・S造・SRC造など様々です。

■組織構成：土木施工管理が10名・建築施工管理が2名で構成されています。当社の社員のほとんどが1級建築施工管理技士の資格を持っているため、優秀な社員の下で業務を行うことが出来ます。また、年齢層は30代から60代の方が在籍しており、幅広い方が活躍しています。

■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

仕事内容

鉄筋コンクリート用棒鋼「VCON」の製造及び販売を手掛ける当社の建築技術スタッフとして、製品拡販に係る技術面でのフォローをお任せします。
※2023年春に開設する新オフィスでの勤務のため、開設と同時にご入社いただく予定です。

■具体的には：
・建築図面からの鉄筋拾いだし
・構造図照合による当社製品の検定
・製品販売に係る技術サポート資料の作成
※長期的には上記業務に関するマネジメントもお任せする可能性があります。また、新製品について、顧客先に出向いての技術営業等のキャリアも積んでいただくことがあります。

■組織体制：
配属先は約3名を予定しています（新規勤務地のため）。

■製品について：
主力製品「VCON」は北陸3県を中心に様々な鉄筋コンクリート構造物（ビルや病院、学校、高速道路、橋梁など）に使用され、私たちの生活を見えないながら支えています。

■当社の特徴：
（1）人と共に育つ企業
最も重要な資源は人であると考え、社員が働きやすく、かつ成長できるように以下の福利厚生・研修制度を整えています。
【福利厚生】24時間利用可能な浴場、マッサージ機や大型映像機器を備えたリラクゼーションルーム、DVDや楽器、喫茶設備のある研修スペースなど、リフレッシュ環境の充実に努めています。また、各種保険、表彰、融資、記念、慶弔の制度を完備し、安心して働ける環境を整えています。
【研修制度】階層別研修、専門研修、職場内研修を実施して、社員一人ひとりが日々の業務を通じて学び、様々な研修を通じて成長し、その成長に合わせて企業も成長します。社員全員が情報を共有するボーダーレス体制や積極的な人材登用によって、個々の能力が最大限に発揮できる環境づくりに努めています。
（2）業界のパイオニア
日本で先駆けてダイレクト圧延方式を導入したパイオニア的存在である当社。鋳造工程と圧延工程をダイレクトに結んだ、独自の画期的な製造法を有しています。連続鋳造されたビレットを高温のまま圧延することで、再加熱のエネルギーを抑えた高効率生産を実現し、CO2の排出を抑制でき、環境への負荷が少ない、地球に優しい生産方式を採用しています。他社の追随を許さない高度なノウハウが結集する製造ラインがあり、当社の技術の根幹がここにあります。