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仕事内容

■業務内容：
当社の物件ブルーミングガーデンに「不具合」があった場合や、何か気になる点があった場合に、お客様の相談を受けて対応する業務となります。専門のコールセンターからの連絡を受け、状況を確認し適宜対応していただきます。主に以下の業務を行っていただきます。
・建物不具合の確認　・施工業者の手配　・お客様への建物説明、生活アドバイス など
※業界未経験の方でも、施工研修を通じて住宅を学べる環境をご用意いたします。
※不具合の一次対応をしていただくことはございますが、基本的には業者の手配がメイン業務となります。
■ポジションの特徴：
・一般的には一人で施工管理とアフターサービスを担当しなければならない現場も多い中、当社はアフターサービスを専任で担当できる体制を実現しています。
・お客様サポートセンターも設置しており、緊急対応の一次対応や訪問日時の調整は本部門が対応しますので、調整業務や休みの日のお客様対応は一切ありません。
■働きやすい環境：水日休み、コールセンターがあるため休日の呼び出しはございません。また、案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うことによる業務の効率化や、残業申請がないと18時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しており残業時間抑制に繋がっています。そのため月平均の残業時間は2040時間程度となっており、メリハリをつけて勤務することが可能です。
■同社の魅力：
・安定した基盤…創業60年の安定したハウスメーカーです。平均年間施工数は4,5005,000棟、累計82,000件を超えており、確かな実績、ブランドがあり販売がしやすいです。
・一貫した供給体制…同社は土地の仕入れから設計、建築、アフターサービスまで、最初から最後までの全領域をカバーしており、一貫したサポート体制にて顧客の期待に応えることができる体制です。

仕事内容

【就業環境を改善されたい方におすすめ／システム導入・分業制にて残業時間抑制／残業平均20~40時間／18時ＰＣシャットダウン実施中／基本土日休み／振替休日取得徹底】
■業務内容：協力会社との打ち合わせや現場での安全・工程・予算の管理業務等をお願いします。
■業務の特徴：
・１棟あたりの工事期間は約３か月、常時約１５棟に並行して携わります。創業以来、首都圏を中心に新築木造住宅をつくり、これまで82,000世帯以上のお客様に選ばれてきました。
・品質へのこだわりとして住宅性能評価取得に取組み、また国が推奨する長期優良住宅も標準化し、お客様が安心・安全な住宅にお住まいいただける技術職として自信を持って住宅づくりに専念できます。
■キャリアパス：「仕入設計施工販売アフターサービス」まで自社一貫体制で行っているため、施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、など幅広いキャリア選択が可能です。
■働きやすさについて：
・月平均の残業時間は2040時間程度です。残業抑制として、申請がないと18時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しており、メリハリをつけて勤務することが可能です。
・案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。
・徹底的な分業を行い、住宅の引き渡し、アフターサービス、積算調達は別部門の社員が担当するため、施工管理職の負担が少なく現場の施工に集中出来る環境が整っています。
■同社の魅力：
・安定した基盤…創業60年の安定したハウスメーカーです。平均年間施工数は4,5005,000棟、累計82,000棟を超えており、確かな実績、ブランドがあり販売がしやすいです。
・一貫した供給体制…同社は土地の仕入れから設計、建築、アフターサービスまで、最初から最後までの全領域をカバーしており、一貫したサポート体制がしっかり根付いているため、施工職に専念できる環境があり、建築のスペシャリストとしてスキルアップも可能です。

仕事内容

外壁塗装の施工に特化した同社にて現場施工管理業務をお任せいたします。
工事開始予定日と施工業者は本社管理部の方で調整のうえ、担当現場が割り振られます。

■教育制度
3ヶ月間の研修を通じてリフォームの種類や工事の流れ等、基本から学んで頂けます。
座学終了後、教育担当の先輩社員に同行(二人一組)し、先輩の指示のもと「スケジュールを組む」「資材を手配する」など出来る業務からお任せします。
1人1台貸与されるタブレット端末でいつでも確認できる教育マニュアルがあり、すぐに不安解消できる仕組みを準備しています。
その他、新人研修やセミナー・研修会の実施、資格取得支援制度など知識習得、スキルアップの機会が豊富にあります。

■業務詳細
建物オーナー様との打合せや工事の進捗管理・入居者様へのご挨拶等の現場管理業務をお任せします。
・工事開始前事前準備（現場視察、打合せ内容整理、必要書類・ツール準備、打合せ日程調整）
・入居者・テナント・近隣宅挨拶
・工事開始前打合せ（オーナー様、営業担当、施工管理、協力施工会社）
・資材の手配（工事で必要な塗料など）
・各種手配（道路使用・占有許可申請、近隣越境許可、防護管設置申請など）
・現場管理（工事開始時、工事中の安全管理・進捗管理・品質管理）
・各種問い合わせ対応、定期フォロー
・書類管理（各工程での進捗チェック、確認事項の管理、契約書、説明事項等の管理、契約締結）
・工事終了時の最終確認立ち合い、オーナー様への報告、本社管理部門への報告
・入金確認
※直行直帰可能・スケジュール等も自身で調整できるため、働き方をコントロールできます。
※担当エリアは東京・埼玉・茨城・群馬・栃木を予定しております。(ご自宅から通勤できる範囲)

■同社で働く魅力
＜好条件で長く働ける環境＞
未経験からでも月給30万円以上スタートと高収入の条件でお迎えします。歩合給や家族手当、結婚祝金に出産祝金、さらに最大20万円の入社祝金など、実績やライフイベントに合わせて受け取れる各種祝金もご準備しています。
＜感謝される仕事＞
住む人の生活環境を良質にする仕事です。家が綺麗になって嫌な気持ちになる人はいません。責任を持って質の高い修繕工事を提供することで、人の役に立てていると実感できることは、この仕事の醍醐味です

仕事内容

不動産業界経験者歓迎！／あなぶきグループの安定した就労環境／残業月平均15時間以内＆年間休日120日で働き方◎／1次対応はコールセンターが別途対応／一人当たりの平均管理棟数711棟程度／中途入社者多数活躍中！

▼業務内容：
当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。
◇具体的には…
(1)理事会・総会の準備
(2)理事会・総会の議事録作成
(3)設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助
(4)管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導
(5)居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等)
(6)居住者のトラブル対応やクレーム対応
(7)その他上記に付随関連する業務全般

▼組織構成：
配属部署は30名ほどの組織です。一つの課が6名ほどで構成されており5課ございます。中途入社者も多く非常に馴染み安い雰囲気です。

▼業務の魅力:
◇フロント業務に専念できる…
社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。また、「他の部門担当者との情報が共有されない…」といった状況にならないような、他部門の社員との連携が取りやすい体制、システムがすでにできているので、働きやすい環境が整備されています。

◇夜間・休日対応はほぼなし…
グループ内には24時間体制のコールセンターが常設されており、その対応力もレベルが高いため夜間や休日の対応がほとんどありません。転職者からもこの点は前職と大きく違う点で、働きやすさに繋がっていると声をいただいています！

◇担当物件数が少ない…
当社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。平均711組合を担当します。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。

▼当社の特徴・魅力:
あなぶきホームライフ株式会社が開発したセキュリティマンション「グローリオ」を中心に、そのほか別物件も管理しています。そのため、あなぶきグループとしての経営は安定しており、安心して働き続けられる環境です。

仕事内容

電気工事に関わる何らかのご経験をお持ちの方を歓迎／都心部中心のプロジェクトで出張は基本的になし／有名店舗の建築や看板の設計事業を展開
■業務内容：
同社では、有名店舗（ファーストフード店など）看板工事を主に手掛けております。
こちらのポジションでは電気工事の施工管理業務をお任せ致します。

■就業環境について：
(1)埼玉県の建設本部での採用となります。東京を中心とした一都三県が中心になるため、宿泊を伴う出張もありません。
また残業時間も月間15時間程度、基本的に土日祝休みとワークライフバランス良好です。
(2)建設本部では約40名の社員が在籍しております。

■同社の特徴：
(1)創業65年以上を誇る同社では、電飾看板工事業、電気工事・塗装工事・POS・建設・プラスチック加工・鋼構造物分野と幅広く手掛ける総合エンジニアリング企業です。独自技術の研究開発により14の特許を取得しています。
(2)エネオスやベンツ、ミスタードーナッツなど、大手企業と直接取引による安定受注が叶っております。また、インフラ事業につき、リニューアルや建て替え工事など、継続して依頼を頂いております。看板工事に関しては短期間での工事につき、多くの案件をスピードよく対応することが可能となっています。再生エネルギーや先端技術も取りいれることで、安定した業績に繋がっております。

仕事内容

■概要：
リフォーム工事の着工から竣工までの施工管理を担当していただきます。

■詳細：
・実行予算作成、品質・工程・原価・安全・顧客管理など、「木」を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームをカタチにする業務です。
・建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に顧客の様々な要望や意見を形にしていただきます。

■仕事の流れ
（1）営業設計職･お客様との打合せ
（2）工程・スケジュール検討
（3）職人、資材の手配
（4）工事開始
（5）進行管理
（6）竣工･お引渡し
外装･内装･エクステリア･バス･トイレ･キッチン･増築･耐震･省エネなどリフォームメニューは様々です。
最初から全てをお任せすることはなく、キッチンやバスなどから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな案件をお任せします。

■特徴：
・リフォームは新築に比べて、さまざまな制約があるだけに工事管理も難しいのが事実です。同社のある工事管理担当者によると「いつも違うテーマに挑戦しているような感じでまったく飽きない」とのこと意見もあります。
・リフォームの工事管理は、何より顧客との距離が近いことが魅力です。実際にお住まいになられている場所で工事を行うケースが多いため、絶えず顧客の顔が見える環境です。顧客の反応がリアルに感じることができます。
・築何百年という日本の古い木造建築のリフォームを数々手がけていることからも明らかです。専門誌に取り上げられるような工事を手がける機会もたくさんあります。

■働き方：
・工事管理職の残業時間は月40時間以内です。また同社の場合、所定労働時間が7時間15分の計算で超過分が40時間となりますので、一般的な8時間労働勤務で考えると、実質残業時間は25時間程度の計算となります。同業界内でも働き方が改善できますのでご安心ください。
・エリア制となっておりますので出張もございません。
・直行直帰も可能です。
・水日祝の固定休みで休日出勤はございません。

■教育体制：
入社研修、配属後のOJT、その後のフォロー研修等、育成体制が整っております。リフォーム技術のベテラン社員も多数在籍しており、高度な技術を習得できる機会も豊富に用意しています。木造経験がない方でも着実に成長できます。

仕事内容

不動産業界経験者歓迎！／あなぶきグループの安定した就労環境／残業月平均20時間以下＆年間休日120日＆リモート併用＆直行直帰で働きやすさ◎／完全週休二日制／飛び込み無し／中途入社者多数活躍中

▼職務内容：
同社が管理しているマンションや戸建住宅に対するリフォーム・リノベーション提案営業工事管理をお任せ致します。
同社の管理物件、約4万戸がお客様となります。
リフォーム相談会の実施・ＤＭやチラシの案内・マンション管理員からの紹介等様々な反響が入ってきます。
反響があったお客様のご要望をじっくりとヒアリングし、その思いをカタチにする大変「やりがい」のあるお仕事です。
リフォームの内容は設備器具の交換からお部屋の間取り変更まで様々です。
未経験者でもベテラン社員が同行しサポートしますので安心してスキルアップを目指して下さい。※飛込営業は一切ありません。

▼その他：
インテリアコーディネーターやリフォームアドバイザー、不動産関連資格の資格支援制度がございます。

▼当社の特徴・魅力：
【社員の成長を支援する環境が整っている！】
当社は、資格取得支援制度や社内研修に力を入れています。資格取得支援制度では、管理業務主任者、１級建築士などの業務に直結する資格の他、マンション管理士等の関連資格の取得をサポート。受講料や教材の費用負担や、社内に規定により奨励金や資格手当も支給もしています。社内研修では、全社研修や中途入社の方へはOJT研修、専門的なスキルを磨くため、事業部ごとの研修や勉強会、外部研修を実施しています。
【あなぶきグループの一員！】
あなぶきホームライフ株式会社が開発したセキュリティマンション「グローリオ」を中心に、そのほか別物件も管理しています。そのため、あなぶきグループとしての経営は安定しており、安心して働き続けられる環境です。

仕事内容

東証プライム上場／日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー／平均勤続年数17.6年・年間休日120日と就労環境良好／福利厚生充実／公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群/資格取得支援など教育体制充実・スキルアップできる環境

■担当業務:
上下水道施設における電気、情報、計装設備の保守点検、障害対応業務に従事して頂きます。
◇北関東エリアの上下水道設備に納入している電機・計装・情報設備の保守点検業務
◇上記設備に不具合が発生した際の障害保守対応
◇老朽化した電気設備の修繕提案及び修繕工事の施工
◇修繕業務の手配・設計取り纏め及び現場管理業務
■業務の魅力・やりがい：
◇公共インフラ（上下水道設備）のメンテナンスを通して、職員および地域住民から信頼を得ることができる仕事であり、社会貢献を実感できます。ライフラインである「水資源」創出の第一線に立つことができ、仕事を通して「水環境」という社会貢献の一環に携わりたいという方のご応募をお待ちしています。
◇知識、資格の取得を全面的にサポートします。将来の幹部候補生として活躍していけるよう教育する体制が整っており、自身の成長と業務の範囲を拡げることができます。電気関係の有効な資格取得（監理技術者、施工監理技士、電気主任技術者、電気工事士等）が期待できます。
■同社の魅力：
◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、従来のEPC、サービス分野のみならずPPP、PFI、DBO等の包括一括受注案件の拡大により、プラントの建設サービス、運営までの一貫して遂行できる体制となっています。
◇年間休日は120日、有休休暇初年度20日（2年目からも20日）、毎週水曜日と第二金曜日はノー残業デー、平均勤続年数17年と就労環境良好です。公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく企業安定性も高いため腰を据えて長期就労できる環境があります。

仕事内容

実務未経験の方も歓迎です！創業75年、厳島神社の工事実績も有る当社にて、スーパーマーケット向け設備の施工管理業務をお任せ致します

■職務内容：
空調設備・冷凍冷蔵設備の施工管理をご担当いただきます。
以下が日常の業務となります。
・設計図を基に、お客様・協力会社との打合せ
・品質と安全の管理、工程のマネジメント
・予算の作成と材料の発注
・実際に施工するための施工図の作図

■詳細：
第一に設備の設計/施工をする場所の立地、面積、平面・立体図、構造を調査いたします。個々の物件がオーダーメイド仕様に近いため
既存のCADソフト＋伊丹ダイキン空調ならではの設計ノウハウを生かしながら、施工管理および工事安全の管理を行っていただきます。

■特徴：
関西を中心に展開している関西スーパー様を始め、日本各地のスーパーマーケット様とお取引させていただいており、冷凍、冷蔵設備を通じて食の品質維持と
お客様に快くお買い物していただけるような空調環境を提供できるように、社員一同取り組んでおります。
それだけでなく、事務所、生産工場、公共施設の設備などを手がけ、特に宮島の厳島神社の宝物庫の恒温恒湿設備は自慢できる工事実績です。

仕事内容

未経験歓迎！／あなぶきグループの安定した就労環境／残業月平均15時間以内＆年間休日120日で働き方◎／1次対応はコールセンターが別途対応／一人当たりの平均管理棟数711棟程度／中途入社者多数活躍中！

▼業務内容：
当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。
◇具体的には…
(1)理事会・総会の準備
(2)理事会・総会の議事録作成
(3)設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助
(4)管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導
(5)居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等)
(6)居住者のトラブル対応やクレーム対応
(7)その他上記に付随関連する業務全般

▼組織構成：
配属部署は30名ほどの組織です。一つの課が6名ほどで構成されており5課ございます。中途入社者も多く非常に馴染み安い雰囲気です。

▼業務の魅力:
◇フロント業務に専念できる…
社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。また、「他の部門担当者との情報が共有されない…」といった状況にならないような、他部門の社員との連携が取りやすい体制、システムがすでにできているので、働きやすい環境が整備されています。

◇夜間・休日対応はほぼなし…
グループ内には24時間体制のコールセンターが常設されており、その対応力もレベルが高いため夜間や休日の対応がほとんどありません。転職者からもこの点は前職と大きく違う点で、働きやすさに繋がっていると声をいただいています！

◇担当物件数が少ない…
当社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。平均711組合を担当します。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。

▼当社の特徴・魅力:
あなぶきホームライフ株式会社が開発したセキュリティマンション「グローリオ」を中心に、そのほか別物件も管理しています。そのため、あなぶきグループとしての経営は安定しており、安心して働き続けられる環境です。

仕事内容

電気工事に関わる何らかのご経験をお持ちの方を歓迎／都心部中心のプロジェクトで出張は基本的になし／有名店舗の建築や看板の設計事業を展開
■業務内容：
同社では、有名店舗（ファーストフード店など）看板工事を主に手掛けております。
こちらのポジションでは電気工事の施工管理業務をお任せ致します。

■就業環境について：
東京を中心とした一都三県が中心になるため、宿泊を伴う出張もありません。また残業時間も月間15時間程度、基本的に土日祝休みとワークライフバランス良好です。

■同社の特徴：
(1)創業65年以上を誇る同社では、電飾看板工事業、電気工事・塗装工事・POS・建設・プラスチック加工・鋼構造物分野と幅広く手掛ける総合エンジニアリング企業です。独自技術の研究開発により14の特許を取得しています。
(2)エネオスやベンツ、ミスタードーナッツなど、大手企業と直接取引による安定受注が叶っております。また、インフラ事業につき、リニューアルや建て替え工事など、継続して依頼を頂いております。看板工事に関しては短期間での工事につき、多くの案件をスピードよく対応することが可能となっています。再生エネルギーや先端技術も取りいれることで、安定した業績に繋がっております。

仕事内容

【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/平均残業は月30時間程度/年休121日/基本土日祝休み】

同社は飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーです。戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績がございます。同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2021年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っております。

今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。

■業務内容：施工管理
木造住宅の着工から完成まで、品質・安全・工程・原価等の管理を行います。
入社後まずは着工から完成までを一緒に携わりながら、仕事の流れを身に着けていきます。
仕事や現場になれて来たら、施工管理の業務を担当いただきます。
まずは棟数の少ない(1棟2棟)現場を担当し、進捗管理、職人さんの手配、安全管理、図面確認、予算作成などの業務を行います。
着工から完成までは23カ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。

■特徴：
・各エリアで担当をお任せしておりますので、出張はありません。
・社用車を貸与いたします。
・iPad導入でスマートな働き方が可能です。
・施工管理職の残業は月30時間程度となっています。また年休121日と働きやすい環境です。
家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。

ご経験を活かしながら働く環境を変えたい方にマッチする求人ですので、ぜひご応募ご検討下さい。

仕事内容

東証プライム上場・分譲住宅日本一・売上高一兆円規模「飯田グループホールディングス（株）」100%子会社の安定基盤/グループ各社への木材供給・加工を一手に担う中核企業/西武池袋線　西所沢駅　徒歩10分

■募集背景：
◇飯田グループホールディングスグループ各社に対し、住宅用木材を提供しておりますが、木材供給のみならず、新規業務として、納品先ビルダーで基礎への土台設置から、建て方業務全般（土台設置上棟まで）の業務請負をしております。
◇業務拡大及び今後の外国人技能実習生の受け入れに当たり、実習現場（建築現場）までの送迎及び安全指導や業務指導を行う人材を募集します。

■業務詳細：
◇建築現場までの外国人技能実習生の送迎
◇建築現場での外国人技能実習生に対する安全指導
◇技能実習実施時の簡単な技術指導
これまでのキャリアで培った経験・スキルを活かし、技術指導員としてある程度裁量を持って業務をお任せします。
日本の木造建築に興味・意欲のある外国人技能実習生を受け入れ、木造住宅の技術継承を促進できます。

■働き方
◇休暇：現場が住宅街のため完全日曜休みです。
※基本は土日休みですが、土曜出勤の場合は代休取得ができます。
※祝日はオフィスでの事務作業がメインになります。

■ファーストウッドの特徴：
飯田グループホールディングス（株）のグループ会社として、高品質な国産材、安定的に供給される輸入材を使用した集成材を製造し、戸建て住宅の構造材プレカット及び羽柄材プレカットを行っています。月産 1,300棟のプレカット、17,000 m3の集成材工場を併せ持ち、日本最大級の規模を誇ります。全国展開した物流ネットワークを使い即納体制で全国に供給し、さらに住宅の設計図を基に構造材の接合部加工を行うプレカットをお客様のニーズに応じ行っています。製造から物流までの一貫体制でコストパフォーマンスに優れる高品質な住宅づくりに貢献しています。

仕事内容

創業以来無借金経営／昨年過去最高実績の成長企業／14年連続賃貸マンション着工戸数ランキングNO.1／土地活用一筋51年／累計着工戸数100,000以上
建築施工管理をお任せします。賃貸建物の建築工事において安全・品質・工程等の現場管理をご担当いただきます。「完全自社設計・施工」「一現場一担当制」という環境での、RC造中高層物件中心の施工管理です。
■業務の特徴：
まずは既存の現場を先輩と一緒に見ていきます。その現場でお任せできる部分から着手いただき、慣れてきたら単独で担当していただく予定です。定期的に研修会を実施しています。
お客様の理想を反映したオーダーメイドマンションを多く建設しています。低層から中高層まで、RC造のものが大多数を占めますが、鉄骨・木造2×4を施工することもあります。そういった施工現場の工程管理、コスト管理、品質管理、安全管理を担当していただきます。幅広い建築物件を扱うことができますのでキャリアアップにもつながります。
■配属部署について：
本社ブロック、副都心ブロック、千葉ブロック、神奈川ブロックの工事部門／30代50代中心
■魅力点：
「直行直帰可能／20時までに帰宅可能／土日祝休み（土曜日：月2回程度出勤の可能性有）／転勤無／連休取得可能制度有」など働きやすい環境が整っています。
・早期キャリアアップ可能：3年で所長になられた方もおり、成果をしっかりと評価する環境です。

■当社の魅力：
【着工戸数14年連続日本NO.1◇業界では珍しいマンションのグッドデザイン賞を複数受賞】
総合建設会社として、企画からオーダーメイドの設計、施工、そして竣工後のアフターサービスまでワンストップで行っています。創業以来50年以上にわたって蓄積された設計・施工のノウハウを詰め込んだオーダーメイド建物も得意としております。その結果、マンションでは珍しくグッドデザイン賞を複数受賞しております。（受賞例：RAXA,H2138等）また、安定した賃貸ニーズの見込める4大都市圏に特化して、ご提案を行っているため、累計着工戸数100,000戸を超え、入居率は常に98％台を維持しています。
【無借金経営×昨年過去最高実績の“安定×成長”企業】
同社は創業から51年間、無借金経営を続けており、年々売り上げ実績も更新している成長企業です。

仕事内容

創業以来無借金経営／昨年過去最高実績の成長企業／14年連続賃貸マンション着工戸数ランキングNO.1／土地活用一筋51年／累計着工戸数100,000以上
建築施工管理をお任せします。賃貸建物の建築工事において安全・品質・工程等の現場管理をご担当いただきます。「完全自社設計・施工」「一現場一担当制」という環境での、RC造中高層物件中心の施工管理です。
■業務の特徴：
まずは既存の現場を先輩と一緒に見ていきます。その現場でお任せできる部分から着手いただき、慣れてきたら単独で担当していただく予定です。定期的に研修会を実施しています。
お客様の理想を反映したオーダーメイドマンションを多く建設しています。低層から中高層まで、RC造のものが大多数を占めますが、鉄骨・木造2×4を施工することもあります。そういった施工現場の工程管理、コスト管理、品質管理、安全管理を担当していただきます。幅広い建築物件を扱うことができますのでキャリアアップにもつながります。
■配属部署について：
本社ブロック、副都心ブロック、千葉ブロック、神奈川ブロックの工事部門／30代50代中心
■魅力点：
「直行直帰可能／20時までに帰宅可能／土日祝休み（土曜日：月2回程度出勤の可能性有）／転勤無／連休取得可能制度有」など働きやすい環境が整っています。
・早期キャリアアップ可能：3年で所長になられた方もおり、成果をしっかりと評価する環境です。

■当社の魅力：
【着工戸数14年連続日本NO.1◇業界では珍しいマンションのグッドデザイン賞を複数受賞】
総合建設会社として、企画からオーダーメイドの設計、施工、そして竣工後のアフターサービスまでワンストップで行っています。創業以来50年以上にわたって蓄積された設計・施工のノウハウを詰め込んだオーダーメイド建物も得意としております。その結果、マンションでは珍しくグッドデザイン賞を複数受賞しております。（受賞例：RAXA,H2138等）また、安定した賃貸ニーズの見込める4大都市圏に特化して、ご提案を行っているため、累計着工戸数100,000戸を超え、入居率は常に98％台を維持しています。
【無借金経営×昨年過去最高実績の“安定×成長”企業】
同社は創業から51年間、無借金経営を続けており、年々売り上げ実績も更新している成長企業です。

仕事内容

【旭化成Gの安定性/完全週休2日制/夜勤無し・現場直行直帰・リモート可と働き方改善中！/社員寮(月額5000円)や住宅手当(最大5万円)等の各種福利厚生も充実】

■業務詳細：
ヘーベルハウス・へーベルメゾン・へーベルビルズの新築物件の施工管理をしていただきます。
◇主な業務：　１）品質、安全、工程管理　２）工事を担当いただく工事店の指揮、指導　３）施主様対応
◇担当件数：　まず当社規定の社内検定合格を目指し、その後1棟ずつ担当。2年目を目処に23棟、45年目を目処に78棟を担当していただく予定です。より活躍している方は注文住宅だと10~12件、大型物件で5~8件と担当されております。
※ エリアが固まっているため廻りやすく基本出張もありません。
◇施工内容：担当物件は主に3545坪の住宅（へーベルハウス）で1棟あたりの工期は120日程度です。
※施工する物件は耐久性も高く、顧客満足度・市場のシェアも高いヘーベルハウスです。

■キャリアの魅力：
旭化成グループ内で建築した物件を対象とするため、すべての図面を保管しており、新築時図面をもとに安心して工事を行うことが可能です。ヘーベル独自の工法や独自の品質基準による高い施工技術のもとお客様満足度も高く、やりがいのある職種です。

■働き方：
本ポジションは残業38H程度、年休116日ですが、働き方改善を行っており、iPad・PC支給はもちろんのこと、現場直行直帰や業務量によっては在宅勤務も可能です。また、完全週休二日制で夜勤も住民の方に配慮して無しとプライベートを大切にしながら働く環境が整っています。現在男性の産休育休取得率の改善も図っており、1-2週間の取得を1-2か月取得ができるよう取り組まれています。

■福利厚生：
社員寮、住宅手当、資格取得祝い金制度など長く働いていただくためのサポートがございます。

■当社について：
旭化成ホームズグループの直営施工専門会社として、住宅事業における「施工能力の拡大・安定」及び「施工技術の革新と生産性の向上」を担っています。「日本の住宅を向上させる」という理念を実現する施工プロフェッショナル集団です。

仕事内容

【大宮区桜木町1丁目周辺の自宅併用物件施工実績トップシェア／中途入社者の活躍多数／10年以上働いている社員も多いです。】
主にRC造の賃貸マンションの施工管理の業務をお任せします。
当社の経営理念「生活・社会・安心の起点となる住まいを創造する」＝防災・防犯・遮音・使い勝手・近隣との関係をストレス無く安心して外出しそして帰って来られる起点としての住まいを建築することを常に心掛けています。

■具体的な業務：
予算管理・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理を行い、下請け業者様の取り纏め・指導を行います。
当社の施工部隊は工事部という名称ではなく「環境事業部」と言います。常に改善を心がけ、環境に配慮した施工を心がけています。昨年度からは官庁工事も手掛けるようになりました。
賃貸マンション建築後の建物管理も継続し、施主様から「ワンストップサービスで安心」というお言葉をいただいております。

■特徴
・自社案件、元請けです。
・RC造の賃貸マンションの施工管理です。
・担当エリアはさいたま市がほとんどです。
※お客様のご要望が合った際都内等もございますが、頻度は多くありません。
・出張はございません。


■社風
全社共通で相談しやすい風土です。社員同士でのホウレンソウを徹底していることが背景にあります。

■働き方について：
残業時間は、月平均20時間です。基本的に19時にオフィスのカギが閉まることと残業時間が評価に関わってくることが、残業時間が少ない背景です。また、状況によって休日に出勤することもございますが、その際は必ず振替休日を取っていただきます。

■当社について：
当社は、建築前の情報収集からその後の企画・設計、建築工事、賃貸管理・建物管理までワンストップサービスを展開しております。主に、地元であるさいたまエリアに密着して事業を行っており、地域に根差した様々なイベントを開催したり、埼玉大学周辺で20棟もの物件を保有してキャンパスライフを手助けしたりと、地元の方々に親しんでいただけるような事業を推進しております。

仕事内容

【埼玉／高砂熱学工業グループの安定基盤／大型施設・研究施設・医療施設などの設備管理に携われる／年休122日／福利厚生充実】

■業務内容：
（1）施工管理業務（TTE施工現場）
（2）修理修繕業務
（3）見積書作成および価格交渉
（4）巡回点検業務
（5）中長期および年間保守計画の作成
■当社について：
【◇５０年以上続く高砂熱学工業グループ会社】
当社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、間もなく100周年の高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。
【◇国内事業の強靭化：タカサゴ・トランスフォーメーション】
建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。
基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。年間休日は122日、福利厚生充実、時期によってばらつきはありますが、年間ならせば月の平均残業時間は月30時間程度と長期的に働きやすい環境です。

仕事内容

【埼玉／高砂熱学工業グループの安定基盤／大型施設・研究施設・医療施設などの設備管理に携われる／年休122日／福利厚生充実】

■業務内容：
（1）施工管理業務（TTE施工現場）
（2）修理修繕業務
（3）見積書作成および価格交渉
（4）巡回点検業務
（5）中長期および年間保守計画の作成
■当社について：
【◇５０年以上続く高砂熱学工業グループ会社】
当社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、間もなく100周年の高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。
【◇国内事業の強靭化：タカサゴ・トランスフォーメーション】
建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。
基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。年間休日は122日、福利厚生充実、時期によってばらつきはありますが、年間ならせば月の平均残業時間は月30時間程度と長期的に働きやすい環境です。

仕事内容

定年（60歳）後も継続雇用、長期就業が可能です/年間休日127日と好環境
■業務内容
土木の専門技術や知識、経験を活かして、国の発注した土木事業をサポートする工事監督支援業務をお任せいたします。
発注者職員が行う監督業務の支援・補助がミッションになります。埼玉エリアでは、工事監督業務をお任せします。
国土交通省が発注した工事に対し、事務所出先の出張所等において、契約事項に定められた書類の把握や作成、現場における施工状況の把握
（設計図面と出来形の照合及び使用材料等の品質確認）などを行います。
【当ポジション（発注者支援業務）の魅力】
建設会社に所族している場合、案件に対して一部の工程に携わることが多いかと思います。発注者支援業務においては、
案件発生当初最終フェーズ全ての工程に自身が関わることができます。民間企業では中々体感できないような、案件がどのように発生し、どのように派生していくかを経験できる、貴重なポジションとなっています。
■担当案件：道路関係の案件を中心にご担当頂く予定です。
■同社の魅力：
【働き方】
国土交通省の監督職員の支援業務であるため、休日の出勤は大きなイレギュラー（災害等）が発生しない限りほとんどありません。
年間休日は127日あり、ワークライフバランスが非常に整った環境です。
となっています。
【中途入社者全体の9割】同社はほとんどの社員が中途入社です。
発注者支援業務未経験の方も多数活躍しておりますので、経験したことがない方でも安心してご就業して頂けます。