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仕事内容

木造注文住宅を建設する住宅メーカーである当社にて、ハウスロジコム建築資材配送窓口、受発注及び積算業務をお任せします

ハウスロジコムは、革新的で価値ある物流の開発・提供を通じて、建設現場における「ムリ・ムダ・ムラ」をなくすことで工期の短縮化やコスト削減、施工における品質向上を図るべく、アキュラホームの完全子会社として2016年3月に設立された会社です。

主な取引先はアキュラホームグループの各拠点（グループ会社含む）ですが、今後はアキュラホームが主催する250社超のホームビルダー（工務店ネットワーク）など販路の拡大を進めていく予定です。

■職務内容：
物流サービスにおける実務全般および社外販売業務全般を担っていただきます。各拠点（グループ会社含む）の施工管理（現場管理者）や取引業者様と建築資材の受発注、納期調整、物流に関するやり取りを中心に実施いただきながら、現場の生の声を新たなサービスの企画、改善につなげていただきます。今回の募集では、上記業務をマネジメントするセンター長ポジションを募集いたします。

■当社の特徴：
（1）「匠の心」…常に「満足できる住まい・納得のいく住まいづくり」を追求しております。かつて日本では家のつくり手のことを、尊敬の念を込めて「匠（たくみ）」と呼んでおりました。匠たちは妥協することなく、住まう人の喜びのために精進し、努力を惜しみませんでした。住まいづくりへの情熱、信念、そして誇り、「匠の心」は、当社の心でもあります。
（2）ミッション…「日本の住まいを安くする」ことが当社の掲げるミッションです。これからも、家づくり適正価格宣言を掲げ、日本の住宅価格の適正化に取り組んでまいります。
（3）ビジョン…「品質、価格、サービスのすべてにおいて日本一の住まいづくりを目指す」ことが当社のビジョンです。創業から30年以上経過した現在、志を新たにして原点回帰、古き日本人の心「匠の心」を見つめ直し、社員一丸となって邁進してまいります。当社は、常に時代の最先端にあり続け、住まう方の夢を実現するため今後も活動することを約束いたします。

仕事内容

【地元で働きたい方・スポーツ好きな方・ゴルフ場の運営・メンテナンスに携わることできます／未経験からでも安心！OJT中心の充実な研修制度】

■概要：
東急グループという安定した基盤を持ち高い評価と実績を持つ当社にて、管理を依頼されているゴルフ場のメンテナンスをお任せします。

■主な業務内容：
協力会社に依頼をしながら以下業務をご担当いただきます。
草刈り(芝刈り機の使用)/グリーンの刈り込みバンカーの均し/カップ切り/樹木の手入れ/肥料管理/芝への水やり/コースの清掃・機械の整備　等

■キャリアについて：
ご入社後、メンテナンスとしてご経験を積んでいただきます。その後グリーンキーパーとしてゴルフ場のコンサルティングやコーディネーターの役割を担っていただきたいと考えております。またグリーンキーパーとして現場対応だけではなく、ゆくゆくは所長として全体のマネジメント業務を行っていただくことを期待おります。

■ミッション/業務の楽しさについて：
本ポジションのミッションは、コースの品質を高く維持し、プレイヤーの要望を満たすことで、プレイヤー・クラブ・当社が共に満足できる仕事をすることです。
当社のゴルフコースはトーナメントの開催コースに採用されるなど非常に高いクオリティを誇っており、ご自身が管理しているコースが実際の大会に使われる瞬間は、非常にやりがいが感じられます。

■当社の特徴・魅力：
魅力ある街づくりや沿線開発に取り組んでいる東急グループ。そこに必要な緑や潤いを提供してきたのが当社です。東急グループからの安定した受注に加え、グループ外からの受注も増えております。ゴルフ事業も安定的に推移しており、現在は関東、関西、中部、甲信越に合わせて20の事業所を構えています。北は北海道から南は九州まで、広くゴルフコースを手掛けてきましたが、気軽にプレーできる河川敷コースだけでなく、2020年開催予定のスポーツの祭典でゴルフ競技の会場となる霞ヶ関カンツリー倶楽部などの名門ゴルフ倶楽部の施工に携わったこともあります。また、当社にはフレンドリーな社員が多く、個々の意見を反映し、フォローし合う雰囲気が自然と醸成されています。そのため、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。

仕事内容

【オーナー様への提案含め上流に携わる／連結売上500億円超独立系ビルメンテナンス企業国内トップクラスの実績と安定性／土日祝休み／月残業20時間程度】
■業務概要：オフィスビル、商業施設の建物管理についての業務全般を担当して頂きます。ビルオーナーに対する提案（省エネ対策など）や、設備、清掃、警備などの運営業務をお任せします。それぞれ現場スタッフがおりますので、本ポジションでは管理、運営面といったマネジメント分野やオーナー折衝がメインです。物件常駐ではないためシフト制ではなく、基本的に土日祝日休みのポジションです。
■業務詳細：
・担当施設の設備、警備、清掃などの運営管理　・オーナーに対する提案（省エネ提案やリニューアル提案など）・収支管理業務全般　・現場スタッフのマネジメント　・ビルオーナー、テナント、PM会社のフロント業務　・各種契約書の作成 等
■組織構成:20代40代前半の社員を中心に約60名が活躍しています。・基本的には1名あたり10~20物件を担当して頂き、入社すぐは5件程度から始めていただきます。※大規模物件だと1名あたり12物件の可能性あり。
■ポジションの特徴・魅力：
・独立系ビルメンテナンス企業の中で、トップクラスの実績と信頼を誇っており、担当案件としては、日本を代表する大手企業との取引が中心となっております。
・基本的に顧客からの直受け案件となるため常駐はなく、残業時間も20時間程度です。
・休日出勤は月に14回程度発生致します。休日出勤が発生した際は、振替休日を取得していただきます。※取れなかった場合残業手当支給。
・同社には建築部がありますので、オーナーに対して提案するときは社内の建築部の施工管理担当と共に提案することが可能です。
■同社の特徴・魅力:
・1957年、ビルメンテナンスのパイオニア企業として設立された同社は、ビルメンテナンスからファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、ビルエンジニアリング事業まで建物に携わる事業を幅広く展開しており、独立系トップクラスの実績と信頼を誇っています。
・設立60年以上、従業員数は5000名(連結)以上の、安定企業です。

仕事内容

木造注文住宅を建設する住宅メーカーである当社にて、ハウスロジコム建築資材配送窓口、受発注及び積算業務をお任せします

ハウスロジコムは、革新的で価値ある物流の開発・提供を通じて、建設現場における「ムリ・ムダ・ムラ」をなくすことで工期の短縮化やコスト削減、施工における品質向上を図るべく、アキュラホームの完全子会社として2016年3月に設立された会社です。

主な取引先はアキュラホームグループの各拠点（グループ会社含む）ですが、今後はアキュラホームが主催する250社超のホームビルダー（工務店ネットワーク）など販路の拡大を進めていく予定です。

■職務内容：
物流サービスにおける実務全般および社外販売業務全般を担っていただきます。各拠点（グループ会社含む）の施工管理（現場管理者）や取引業者様と建築資材の受発注、納期調整、物流に関するやり取りを中心に実施いただきながら、現場の生の声を新たなサービスの企画、改善につなげていただきます。
■具体的な職務内容：
・新築注文住宅の建築現場への資材搬入に伴う窓口業務
・新築注文住宅建築資材の受発注管理業務
・新築注文住宅の内装建材等の積算業務
・社外販売業務（既存・新規含む）
■当社の特徴：
（1）「匠の心」…常に「満足できる住まい・納得のいく住まいづくり」を追求しております。かつて日本では家のつくり手のことを、尊敬の念を込めて「匠（たくみ）」と呼んでおりました。匠たちは妥協することなく、住まう人の喜びのために精進し、努力を惜しみませんでした。住まいづくりへの情熱、信念、そして誇り、「匠の心」は、当社の心でもあります。
（2）ミッション…「日本の住まいを安くする」ことが当社の掲げるミッションです。これからも、家づくり適正価格宣言を掲げ、日本の住宅価格の適正化に取り組んでまいります。
（3）ビジョン…「品質、価格、サービスのすべてにおいて日本一の住まいづくりを目指す」ことが当社のビジョンです。創業から30年以上経過した現在、志を新たにして原点回帰、古き日本人の心「匠の心」を見つめ直し、社員一丸となって邁進してまいります。当社は、常に時代の最先端にあり続け、住まう方の夢を実現するため今後も活動することを約束いたします。

仕事内容

【オーナー様への提案含め上流に携わる／連結売上500億円超独立系ビルメンテナンス企業国内トップクラスの実績と安定性／土日祝休み／月残業20時間程度】
■業務概要：オフィスビル、商業施設の建物管理についての業務全般を担当して頂きます。ビルオーナーに対する提案（省エネ対策など）や、設備、清掃、警備などの運営業務をお任せします。それぞれ現場スタッフがおりますので、本ポジションでは管理、運営面といったマネジメント分野やオーナー折衝がメインです。物件常駐ではないためシフト制ではなく、基本的に土日祝日休みのポジションです。
■業務詳細：
・担当施設の設備、警備、清掃などの運営管理　・オーナーに対する提案（省エネ提案やリニューアル提案など）・収支管理業務全般　・現場スタッフのマネジメント　・ビルオーナー、テナント、PM会社のフロント業務　・各種契約書の作成 等
■組織構成:20代40代前半の社員を中心に約60名が活躍しています。・基本的には1名あたり10~20物件を担当して頂き、入社すぐは5件程度から始めていただきます。※大規模物件だと1名あたり12物件の可能性あり。
■ポジションの特徴・魅力：
・独立系ビルメンテナンス企業の中で、トップクラスの実績と信頼を誇っており、担当案件としては、日本を代表する大手企業との取引が中心となっております。
・基本的に顧客からの直受け案件となるため常駐はなく、残業時間も20時間程度です。
・休日出勤は月に14回程度発生致します。休日出勤が発生した際は、振替休日を取得していただきます。※取れなかった場合残業手当支給。
・同社には建築部がありますので、オーナーに対して提案するときは社内の建築部の施工管理担当と共に提案することが可能です。
■同社の特徴・魅力:
・1957年、ビルメンテナンスのパイオニア企業として設立された同社は、ビルメンテナンスからファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、ビルエンジニアリング事業まで建物に携わる事業を幅広く展開しており、独立系トップクラスの実績と信頼を誇っています。
・設立60年以上、従業員数は5000名(連結)以上の、安定企業です。

仕事内容

【信頼の高品質で2022人気住宅ランキングNo.1/コロナ禍でも伸び続ける業績/創業44年目の住宅会社／売上高前年比12％増/新規出店増/14期連続無借金経営/当面転勤無し】
■業務内容：営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計サポート職として、主に下記の業務をお任せ致します。
・契約図面のデザインチェク
・契約支援・プラン確定支援
・AQ Groupのデザインメソッドの構築
■働き方に関して：
・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。
・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。
・夏季・冬期休暇と別に９連休制度があり、メリハリある働き方を推進しております。
■キャリアデザイン申告制度：なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。
■魅力：
・コロナ禍でも昨対を上回る実績が出ております。23ヶ月に一度新商品の開発を行う為、時代の流れを汲んだ商品開発を行っております。コロナ禍では業界に先駆けて、無人展示場の開設やコロナ対応型の商品開発なども行っています。

仕事内容

【信頼の高品質で2022人気住宅ランキングNo.1/コロナ禍でも伸び続ける業績/創業44年目の住宅会社／売上高前年比12％増/新規出店増/14期連続無借金経営/当面転勤無し】
■業務内容：営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計サポート職として、主に下記の業務をお任せ致します。
・契約図面のデザインチェク
・契約支援・プラン確定支援
・AQ Groupのデザインメソッドの構築
■働き方に関して：
・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。
・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。
・夏季・冬期休暇と別に９連休制度があり、メリハリある働き方を推進しております。
■キャリアデザイン申告制度：なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。
■魅力：
・コロナ禍でも昨対を上回る実績が出ております。23ヶ月に一度新商品の開発を行う為、時代の流れを汲んだ商品開発を行っております。コロナ禍では業界に先駆けて、無人展示場の開設やコロナ対応型の商品開発なども行っています。

仕事内容

土木施工管理技士資格者歓迎！／経験を活かし発注者側で働ける！／年休122日（土日祝）×残業20h程度の働きやすさ／大規模工事に貢献／50年以上安定受注の実績

■業務概要
建設コンサルタント会社として長年の実績を持つ当社にて、発注者支援業務（内勤メイン）をお任せ致します。
■業務詳細：
発注者支援業務とは
発注者支援とは「国や都道府県、政令都市など官公庁が発注する公共事業（河川・道路工事等）の発注業務をサポートすること」と言えます。公共事業を発注すると、発注者（公務員）は工事の積算や検査などの業務をすることになり、それを公務員に代わって行うのが発注者支援のお仕事です。
民間企業では経験することの出来ない大規模工事に関わることが出来る可能性があり、かつ発注者側の立場で業務に携わることができるため、ワークライフバランス良く働くことが可能です。
【具体的には】
・資料作成・整理業務：予算資料、技術資料、調査資料、設計条件整理、工事発注資料の作成・取りまとめ補助
・工事計画に必要な所定の図面、数量その他資料作成に関する補助
・協議に関する資料作成補助、積算補助
・寸法、位置、使用する材料の材質等についての適否の確認
・各種デタのとりまとめ
メインは内勤業務で資料作成等を行っていただきます。中途入社の方も多数おりますので、ご安心ください！

■働き方
年休122日（土日祝）×残業20h程度と、建設業界で屈指の働きやすさです。
公務員を補佐するのが発注者支援の役割なので、基本的に国や地方自治体など発注者の事務所で仕事をしております。そのため、勤務時間や休日などは公務員に準拠することが多く、非常に働きやすい環境です。

■サンテックインターナショナルについて：同社は創立50年以上の歴史のある建設コンサルタント会社です。発注者支援業務を主体とし、土木設計、調査、測量や補償コンサルタント業務をしており、ここ数年官庁、大手民間企業からの受注が伸びており安定経営をしております。同社の特徴は、社員の定着率の高さです。経営理念の一つとして「社員のゆとり度の向上｣を掲げ、福利厚生面にも力を入れています。

仕事内容

【未経験から商業施設のプロパティマネジメント業務に挑戦！／双日グループ／年間休日126日で就業環境◎】
■担当業務：
当社が運営するショッピングモール『モラージュ菖蒲』の運営全般に携わっていただきます。
(1)テナント管理・運営：入店しているテナントとの販促協力、売上向上策を一緒に考えたり、SCのルールについて指導したり、日々のコミュニケーションを行います。また、企画・販促活動のマネジメントや数値管理、マーケティング、オーナーへの報告などSC運営に関する業務を幅広くご担当いただきます。
(2)各種イベント企画・運営・広報：季節に合わせた催しや集客イベント、地域活性化のための企画など多様な広報イベントの企画、運営を担当します。芸能人や著名人の呼び込みや多くの関係者を巻き込んで企画するイベントはやりがいは勿論のこと、他社ではできない貴重な経験ができます。
(3)テナントリーシング：出店いただいているテナント企業との契約交渉や、新しく誘致したいテナント企業に対しての出店交渉を本社リーシング部門と連携をとりながら担当いただきます。
■モラージュ菖蒲
当社が運営管理する「モラージュ菖蒲」は、双日グループのノウハウ、ネットワークをバックグラウンドとし、約240店舗と埼玉県でも最大級の大型ショッピングセンターです。出店テナントはアパレル・雑貨・飲食・サービスと多岐にわたります。
■組織構成
現地は支配人(37歳、男性)を含む15名体制で、営業メンバーは、男性4名、女性2名です。平均年齢は34.1歳、支配人を中心に若手が活躍している職場です。その他、現地には営業事務・経理・管理担当メンバーが9名おります。
■キャリアパス
プロパティマネジメント業務を極めていたり、別の商業施設にチャレンジしたり、もしくはキャリアチャレンジ制度を活用して本社のリーシング業務や管理部門に異動しているメンバーもおります。
（キャリアチャレンジ制度は２年以上勤務した社員が対象となります）
当社は、若手メンバーが中心となり現場を動かすボトムアップ型の組織です。やりたいことは挑戦しようという風土があり、１人あたりの裁量が大きく「挑戦したい」という想い・アイデアをカタチにできる環境が整っています。

仕事内容

経験者歓迎！／基本定時で帰社できる／年休120日（土日祝）／転勤無／同社が管理する施設は9割が官公庁の案件となり安定した事業展開／

■職務内容：
ビル総合管理を主な事業としており、独立系の設備管理会社の中では県内最大手の当社にて、ビルの設備管理業務をお任せします。
■職務詳細：
ビルや商業施設には空調設備やポンプ、照明等沢山の設備が設置されています。そちらの管理をお任せします。
【具体的には】
・空調機やポンプ等の定期点検（決められた項目に沿っての点検）
・報告書、見積書の作成（点検後の報告書、機器の交換が必要な際の見積書作成）
・工程管理（作業日程の調整等）
※未経験からでもキャッチアップ可能です！（未経験出身の先輩も多数いらっしゃいます）
常にチーム単位（数名）で現場に向かい、経験豊富な先輩がマンツーマンで教えてくださいます。またマニュアル等も揃えておりますので、ご安心下さい！

■組織構成：
配属部署：部長1名、メンバー15名にて構成されています。
年齢層も幅広く、中途社員もおりますので、非常になじみやすい環境です！

■働く環境：
年休120日、土日祝休み、月残業時間10時間以内と非常に働きやすい環境です。また、近隣の現場への直行直帰がメインとなりますが、基本的には定時に帰社することが多いので、プライベートとの両立が可能です！
（現場での仕事が早く終わることもあり、その場合はそのまま帰社頂くことも可能です！）

■同社の魅力：
・同社はビル総合管理を主な事業としています。独立系の設備系サービス会社の中では埼玉で最大手の会社です。同社が管理する施設は公共の文教施設や体育施設など9割が官公庁の案件となり安定した事業展開が出来ています。
・直近で同業界の人員不足の影響もあり、自動制御システムの受注は年々増えている点や直近は共同入札などの新しい受注の仕方もあいまって、このような状況の中でも売上は右肩上がりで上昇しています。

仕事内容

【信頼の高品質で2022人気住宅ランキングNo.1/コロナ禍でも伸び続ける業績/創業44年目の住宅会社／売上高前年比12％増/新規出店増/14期連続無借金経営/当面転勤無し】
■業務内容：営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計サポート職として、主に下記の業務をお任せ致します。
・契約図面のデザインチェク
・契約支援・プラン確定支援
・AQ Groupのデザインメソッドの構築
■働き方に関して：
・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。
・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。
・夏季・冬期休暇と別に９連休制度があり、メリハリある働き方を推進しております。
■キャリアデザイン申告制度：なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。
■魅力：
・コロナ禍でも昨対を上回る実績が出ております。23ヶ月に一度新商品の開発を行う為、時代の流れを汲んだ商品開発を行っております。コロナ禍では業界に先駆けて、無人展示場の開設やコロナ対応型の商品開発なども行っています。

仕事内容

【信頼の高品質で2022人気住宅ランキングNo.1/コロナ禍でも伸び続ける業績/創業44年目の住宅会社／売上高前年比12％増/新規出店増/14期連続無借金経営/当面転勤無し】
■業務内容：営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計サポート職として、主に下記の業務をお任せ致します。
・契約図面のデザインチェク
・契約支援・プラン確定支援
・AQ Groupのデザインメソッドの構築
■働き方に関して：
・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。
・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。
・夏季・冬期休暇と別に９連休制度があり、メリハリある働き方を推進しております。
■キャリアデザイン申告制度：なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。
■魅力：
・コロナ禍でも昨対を上回る実績が出ております。23ヶ月に一度新商品の開発を行う為、時代の流れを汲んだ商品開発を行っております。コロナ禍では業界に先駆けて、無人展示場の開設やコロナ対応型の商品開発なども行っています。

仕事内容

≪創業から58年／公共工事がメイン◎／UIJターンも歓迎／資格取得に向けて全額サポートいたします！／近隣工事メインで出張なし≫
施工管理というのは
建設・建築にはなくてはならない
工事の際のスケジュールの計画立てや
業者の方との日程調整などを行う
建設関係のプロジェクトを管理する【専門職】です。

実は事務作業なども多く、
国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です！

▼具体的には
・工事施工に伴う工程・施工の計画立て
・建設工事の施工計画立案
・検査書類の作成
・現場の写真撮影、書類作成、添付書類の作成等
・依頼する業者や使用材料の選定、発注者との協議
・品質管理、安全管理などの管理業務

■担当案件について：
・公共工事等の道路、河川下水道工事等における土木工事
・道路工事、河川工事、下水道工事、舗装工事等の公共工事や、外溝工事、造成工事等、民間工事
・案件のエリア：会社から約１時間圏内のエリアがメインです。県外の工事はほとんどありませんので、出張もありません。
・研修制度や入社後の流れ：
資格取得のサポート制度も充実しており、講習の受講費用や受験費用など全額会社負担でサポートいたします！
社員数10名で運営しておりますので、非常にアットホームな雰囲気のもとご就業いただけます。

仕事内容

≪創業から58年／公共工事がメイン◎／UIJターンも歓迎／近隣工事メインで出張なし≫
高齢化等で地元の土木工事業者数が減少しており、地域の工事が当社に集中している状態です。業績好調のため増員いたします！下記工事の施工管理をお任せいたします。
・工事施工に伴う工程・施工・写真
・出来形等の管理
・検査書類の作成等
・現場の写真撮影、書類作成、添付書類の作成等
・建設工事の施工計画立案、下請け業者及び使用材料の選定、
発注者との協議
・品質管理、安全管理の実施等
■担当案件について：
・公共工事等の道路、河川下水道工事等における土木工事
・道路工事、河川工事、下水道工事、舗装工事等の公共工事や、外溝工事、造成工事等、民間工事
・案件のエリア：会社から約１時間圏内のエリアがメインです。県外の工事はほとんどありませんので、出張もありません。

仕事内容

■業務内容：
コスモスライフサポートが運営するアクティブシニア向け分譲マンションのコンシェルジュ業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・入居者さま対応（コンシェルジュサービス・各種受付等）
・コミュニティ形成（イベント企画・開催、サークル立ち上げ支援等）
・食事提供サポート（専門の飲食スタッフとの連携）
・見守り（緊急時の駆けつけ、日々のコミュニケーション等）
■業務特徴：
基本的なコンシェルジュサービスだけではなく、メンバー発信で「攻めのサービス」を企画・提供できることが魅力です。（例えば、地域全体の住民を集めた夏祭りイベントの企画など）一過性ではなく、時には家族のような親身さを持ちながら、入居者様の生涯に寄り添った当社ならではのサービスを提供しています。
■過去入社者：
会社全体では、ブライダル・旅行・航空・飲食・医療・介護など様々な業界出社の中途入社も多く、出身業界を問わずご活躍いただいています。
■働く環境：
シフト制ですが、夜勤や休日出勤はなく、残業も月20時間程度です。また、19時半以降は外部業者が対応するため、基本的に夜間の勤務は発生しません。
■アクティブシニア向け分譲マンションとは：
アクティブなシニアの日々の暮らしを想定し、年齢を重ねても安心して生き生きと楽しく暮らせる住まいをめざした、新しいスタイルの分譲マンションです。さまざまな生活サポートサービスをご提供するとともに、コミュニティを育む共用空間や各種プログラムも充実させています。サービス付高齢者住宅や有料老人ホームとは異なり、資産として所有する分譲マンションですので 、将来的な売却や賃貸、相続も可能です。
■企業特徴：
2014年10月に新設された、株式会社コスモスイニシアの100％子会社です。アクティブシニア向け分譲マンションの運営事業をメインに、「コスモスイニシア」100%子会社だからできる行き届いたサービス＆サポート体制で、日々の暮らしに安心をお届けいたします。

仕事内容

【接客や販売サービス、営業等の経験をお持ちの方歓迎！東証プライム上場スターツグループ／お客様と長いお付き合いができる／19：00にPCシャットダウンで就業環境◎／福利厚生充実／WEB面接・土日面接可】

■業務内容：
マンション・アパート等の管理・運営及び賃貸経営に関する提案やマネジメント業務を担当して頂きます。

■詳細業務：
マンションやアパートの賃貸業を行うオーナーに対し、改修工事や空室改善の提案といった、物件管理のトータルマネジメントを行います。また、入居者の方からの要望をヒアリングし、より快適な住まいを実現させます。

■一日の流れ：
１）出社・朝礼・一日の業務計画確認。
２）オーナーへの連絡、工事手配などの事務処理。
３‐１）外出（入居、あるいは退去などの室内確認／入居者ヒアリング／担当物件の現場確認など）
３‐２）外出（オーナー訪問をし、建物に関する改修工事、改善箇所などを提案／入居者からの要望伝達など）
４）帰社・事務処理（お客さまへのプレゼン資料の作成など）
※3-1及び2は、毎日両方行うのではなく、日によってどちらかをメインで行う形となります。

■働きやすさ：
業界に先駆けて、管理物件や担当顧客、業務割り振りを独自のシステムで管理し、効率化や残業軽減を実現しております。※残業平均25ｈ／月
[1]24時間365日コールセンター電話受付
[2]業務（立会い/巡回/依頼要望対応）のシステム化
[3]精算/家賃回収/督促は専門部署で実施（分業化）

■仕事の魅力：
お客様のニーズに合わせ、あらゆる問題を解決していくソリューション型の仕事になります。そのためお客様のニーズに応える幅広い提案が可能です。

■評価制度：
ノルマは無く、行動量や定性面もしっかりと評価の対象となります。

■同社の魅力と特徴：
【◇国内外で80社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数8,000人超】
スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。スターツグループのビジネスフィールドを活かし様々な職種を経験したり、海外法人へ異動するなど、ゼネラリストとしてのキャリア等、選択が可能です。

仕事内容

化粧品や健康食品の販売を行う当社のさいたま岩槻工場生産部門にて、工場内の設備管理（修繕、メンテナンス、更新など）全般をメインで行っていただく他、データ集計や労務、安全衛生などの事務作業も一部行っていただきます。

■一日の仕事の流れ（一例）：
9：00 朝礼後、設備運転状況確認
13：00 工場の各種データ収集や分析（設備・労務）
14：00 防虫/防鼠対策事項の有効性確認
16：00 会議議事録作成など

■部署の業務内容：
・工場建屋、設備管理
・外注業者管理
・安全衛生管理
・工場従業員の教育及び防虫管理
・工場従業員の労務管理
・会計・経費の管理

■業務のやりがい：
週間予定、月間予定、年間計画を作成いただいた上で、工場の設備や建屋全体の管理をお任せします。工場がどのように管理運営されているかを知ることができ、改善はすぐに工場の経営成果につながる大変やりがいのある業務です。

■求人の特徴：
・9:0017:00（所定労働時間7時間）の日勤のみで、夜勤はありません。土日祝休みで、残業時間も月平均20時間程度と非常にはたらきやすい環境となっています。
・創業1972年の老舗企業。現在は化粧品・健康食品の製造・販売をはじめ、アパレル、ホテル・リゾート事業（赤沢温泉郷、唐津シーサイドホテル）、出版・教育事業、介護事業など多岐にわたる事業を展開しており、安定した優良企業です。

■当社の特徴：
「DHCを知り尽くすのは、DHC」というポリシーのもと、商品は開発から製作、受注、発送、アフターフォロー、宣伝活動に至るまで、ほぼすべての業務を自社スタッフの手で行っています。
化粧品は「どなたでも安心して使える肌へのやさしさと効果」という開発コンセプトのもと天然成分を活かしたナチュラル処方を実現。 健康食品では「同じ品質なら必ず安い。同じ価格なら必ず高品質。他社より優れていなければ製品化しない」という開発コンセプトのもと、どこよりも高いコンテンツと安全性、低価格を実現しています。
その結果、通販化粧品・健康食品部門売上において確固たる地位を築き、通信販売会員数は1,573万人を突破（2023年2月現在）しました。

仕事内容

国内売買仲介のFC数トップクラスを誇り、不動産仲介・リフォーム事業を展開する同社の不動産仕入れ営業として活躍していただきます。

■業務内容：
中古戸建、中古マンション、土地など、様々な不動産を仕入れ・買取を担います（新規獲得における飛び込み訪問は一切ございません。紹介ルートが複数ある為、候補案件の中から商談先を選定していくスタイルです。）。

■業務の魅力：
・仕入れ資金が潤沢なので、裁量権・規模感の大きいディールが可能です。
・買い取った土地や物件を最も利益の出る方法を自分でプランニングし、販売できるところが可能です。顧客に寄り添った提案ができます。

■成果を正当に評価しインセンティブに反映
【部署平均年収】626万5884円
【入社6年目以降の平均年収】1330万8978円

■同社の働き方：
・働き方改革…社員が長く定着して働ける環境づくりを目指しており、働き方改革を推進中です。PC・入室ログで勤務時間を徹底管理されています。
・勤務時間…基本19時前後には帰宅し、仕事後は友人や家族との時間も多く取れる環境です。
・福利厚生…育児／産前産後制度も運用されており、復職率は90％以上の運用実績があります。
・休日制度…休日はご自身で決めるスタイルです。奇数月は9日、偶数月は8日休みがあり、平日に週2日休む方もいれば、土日どちらかを休みにされる方もいます。

■ハウスドゥグループの強み
・プライム市場企業であるため、不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。
。資金力が豊富で決裁のスピードも早いため、他社よりもスピーディに買い付けることが可能です。ちなみに1億円までなら担当上長の決裁で買い付けることができます。
・全国各地に店舗を展開しており、エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしています。

■業界トップクラスの成長企業
2019年6月22日号「週刊東洋経済」の「勢いのある絶好調企業　最高益更新率ランキング」において、3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現しています。

Ｄoの買取:https://www.housedo.co.jp/baikyaku/
買取パートナ制度：https://www.housedo.co.jp/projectpartner/

仕事内容

■業務詳細：
配属先の大型病院の設備管理マネージャーとして、アメリカのマネジメント方式を使用した病院設備のマネジメントをお任せします。現場には複数名の病院職員が勤務しており、スタッフへの指示・管理もご担当いただきます。
■業務詳細：
・病院に常駐し、設備の巡回点検／小営繕作業／エネルギー管理／工事管理
・周辺施設の群管理（配属先病院に関連のある施設の管理）
・マネジメント業務／改善提案
■組織構成：
設備管理マネージャーは各配属先に12名が所属しており、施設管理スタッフ複数名を管理しています。
■資格取得制度：
資格取得に必要な費用の補助や、取得した際の祝金など資格取得制度があり、社員のスキルアップを支援しています。
例）建築/管工事/電気工事施工管理技士、ビル管理技術者、エネルギー管理士、ボイラー技士、電気主任技術者など
■働き方について：
平日8:3017:30／土曜8:3012:30の勤務となります。夜勤や休日の出勤は稀に発生しますが、その際は代休を取得いただきます。残業は平均20Hほどです。
■事業内容について：
（1）ビル管理業務：各種設備機の運転管理、緊急時の対応、日常点検など幅広く対応します。
（2）清掃・衛生管理業務：日常清掃、定期清掃、特別清掃、ガラス清掃、じゅうたん清掃、外壁清掃など、専門のスタッフが建物内外の清掃を行います。
（3）設備・点検業務：空調設備管理、空調機分解洗浄清掃、フィルター清掃、給排水・衛生設備管理、受水槽・高置水槽清掃、 排水管高圧洗浄

仕事内容

【3年連続増収の安定企業/東証スタンダード市場上場のヤマトにて施工管理の業務をお任せいたします！土日祝休み／年間休日125日／寮・社宅完備】

■職務内容：
空調設備、給排水設備の施工管理を担当します。
1) 設計図を基に、お客様ほかとの打合せ
2) 品質と安全の管理、工程のマネジメント
3) 予算の作成と材料の発注
4) 実際に施工するための施工図の作図

■キャリアパス：
同社では、中途入社23年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません。自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方にはマッチする職務です。

■同社の特徴：
（1）同社は1946年の創業以来、オフィスビル、庁舎、公共施設、病院、介護施設、スーパーなど各種技術を提供しています。空調や冷凍、水処理といったコアに、独自の省エネやIT技術をプラスした付加価値の高いモノづくりが同社の強みです。それ以外にも、工事に必要な配管を仕入れるために、自社の配管加工工場を設立し、安定した供給と高品質・低コスト化を実現するなど、エンジニアリング企業として成長を続けています。
（2）同社は、「トータルで見たときの価値」を顧客にとっての本物のニーズと捉え、建物を造る「お客様側」の視点で、快適な空間・省エネ・低コストなど、様々な側面からメリット・デメリットを見出しています。建設プランの計画から設計、施工までをワンストップで手掛ける「建物まるごとエンジニアリング」を強みとしています。
（3）3年離職率の平均が30％前後と言われる中、同社はわずか「4％」です。この定着率の高さは、社員同士や、社員と役員の距離が近く、面倒見の良い社風だからです。新人教育やフォローはもちろん、中堅やベテラン同士で互いにサポートし合う風土が根付いているからこそ実現できています。