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仕事内容

◆担当施設内の各種セキュリティ業務
施設内での出入管理や巡回、また各種モニター監視など、
施設内の安全・安心を提供するための各種業務をお任せします。

◆お客様対応業務
出入館の管理や、お客様のご案内対応など、
訪れたお客様がスムーズに施設をご利用いただけるようサポートします。

◆異常発生時の緊急対処
万が一のときの緊急対処は、セキュリティスタッフの最も重要な業務の一つ。
状況を素早く判断し、適切な対処を行います。

常駐は、機械による安全管理ではカバーできない領域を人の高度な判断力、行動力で守る安全システムです。
空港やオフィスビル、重要公共施設などのご契約先に派遣され、時間毎に業務をローテーションしながら、
セコム独自のノウハウと原則に基づき、ご契約先の安全管理を行います。

仕事内容

＜主な業務＞
■成形機の操作
■品質のチェック
■梱包
■荷物の運搬（フォークリフト使用）　など

当社が販売する農業用のポリエチレンフィルムの製造業務をお任せします。製造そのものは専用の「インフレーション成形機」という機器を使用して行います。使用方法は入社後に学べますので、未経験の方でも心配はいりません！

＜入社後の流れ＞
▼簡単な会社説明、安全衛生教育（座学12日）
▼先輩がOJTで丁寧にサポートし、一人ひとりの経験に合わせて仕事をお任せします。
▼入社後1年を目安にフォークリフトの資格を取得。費用は全額支給します。

＜キャリアパス＞
製造現場で経験を積んでいただいた後、その方の適性や希望状況に応じて他部署へのキャリアチェンジも可能！一つの分野を極めるもよし、幅広い知識を身に付けるもよし。あなたが理想とするキャリアを掴み取ってください！

＜プライベートも充実！＞
週によって 勤務時間帯が 変わるので様々な過ごし方が可能です。「午前中に用事を済ませて午後から仕事」など、平日の昼間も有効活用して過ごせますよ！

＜ここがPoint！＞
★環境にも優しい製品を扱っています
主に農業用や建築用など、生活に欠かせない分野で使用されるフィルムを生産。社会情勢に左右されない安定を求める方にはピッタリ。
最近は、バイオマスポリエチレンや生分解性フィルムなどの環境配慮型製品も作っています。

仕事内容

＜主な業務＞
■成形機の操作
■品質のチェック
■梱包
■荷物の運搬（フォークリフト使用）　など

当社が販売する農業用のポリエチレンフィルムの製造業務をお任せします。製造そのものは専用の「インフレーション成形機」という機器を使用して行います。使用方法は入社後に学べますので、未経験の方でも心配はいりません！

＜入社後の流れ＞
▼簡単な会社説明、安全衛生教育（座学12日）
▼先輩がOJTで丁寧にサポートし、一人ひとりの経験に合わせて仕事をお任せします。
▼入社後1年を目安にフォークリフトの資格を取得。費用は全額支給します。

＜キャリアパス＞
製造現場で経験を積んでいただいた後、その方の適性や希望状況に応じて他部署へのキャリアチェンジも可能！一つの分野を極めるもよし、幅広い知識を身に付けるもよし。あなたが理想とするキャリアを掴み取ってください！

＜プライベートも充実！＞
週によって 勤務時間帯が 変わるので様々な過ごし方が可能です。「午前中に用事を済ませて午後から仕事」など、平日の昼間も有効活用して過ごせますよ！

＜ここがPoint！＞
★環境にも優しい製品を扱っています
主に農業用や建築用など、生活に欠かせない分野で使用されるフィルムを生産。社会情勢に左右されない安定を求める方にはピッタリ。
最近は、バイオマスポリエチレンや生分解性フィルムなどの環境配慮型製品も作っています。

仕事内容

※スマートフォンから閲覧されている方はぜひ【Pick up！】ページもご覧ください♪

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★仕事内容
＼

大手不動産企業からの依頼を中心に、主に空室になったマンションの修理・リフォームにおける施工管理業務をお願いします。

【具体的には】
■施工管理（工程・原価・安全・品質）
■人員の手配
■資材発注・納品管理
■現場巡回・検査
■元請けや職人との打ち合わせ　など


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★エリア
＼

施工エリアは基本的に埼玉のほか、東京・神奈川・千葉県となります。遠方への出張や転勤などはありません。
担当案件は、移動時間を考慮して振り分けていますのでご安心ください！


／
★研修・OJT
＼

入社後は先輩社員に付いて現場同行を行い、しっかりとOJTで学べるので安心です！
座学のような形で、基本的な業務を学ぶ研修もあります。


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★1日の流れ
＼

出社後、当日の業務や資料の確認
▼
現場や部材の確認
▼
現場を周り（目安：3カ所）進捗を確認
▼
帰社発注書等作成※打ち合わせが発生することもあります
▼
退勤


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★土日祝休＆残業少なめの理由
＼

お客様の在宅中に確認しながら進める業務ではなく、空室になったマンションのリフォーム工事がメインなので、土日祝に仕事をすることはありません。また、工事時間も17時までですので、過度な残業が発生することもありません。

さらにオフィスには21時以降セキュリティがかかるため、平均して19時頃までには全員退勤しています！しっかり休める環境で、ワークライフバランスも良好です♪

仕事内容

■太陽光発電所に関する発電所運営管理業務（O&M業務）全般をご担当いただきます。

【具体的業務】
・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定）
・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視）
・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など）
・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検）
・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）

【勤務エリア】
主な発電所所在地
・栃木県鹿沼市、宇都宮市、那須烏山市、那須郡、（今後受託予定…日光市※特高）
※以下、エリア内の発電所を縦断的に就業いただきます。
・群馬県渋川市
・埼玉県熊谷市

【働き方】
・エリア内の上記の発電所にて縦断的にご就業いただきますが、基本的にご自宅を事務所としてご就業いただく事を想定しております。
・各エリアのご担当はご自身を中心に稼働していただくため、ご自身の裁量でタイムマネジメントを行うことができます。エリアに他にもメンバーは在籍しているため、夏季や年末年始の長期休暇も調整の上、取得いただくことが可能です。
※エリア特性により別エリアからのサポートなどもございます（北海道エリアの除雪など）。サポートの可否は個人意思を尊重し、別途手当などもございます。
・DX推進などもあり月の残業時間は10時間程度と非常に働きやすい環境です。また夜間及び休日の対応はほとんど発生せず、定まった生活サイクルのもとご就業いただくことが可能です。
※発電量の可視化を行い本社及び各エリア担当それぞれで確認・管理を実施し、最適化のための施策立案から実行までを行っています。

■同社について：
（1）オリックス社の100％出資子会社であり、オリックス社の開発した太陽光発電所のO&M事業を行っています。
（2）オリックス社のメガソーラー発電事業は、自治体や企業などが保有する国内各地の遊休地を賃借し、最大出力1MW以上の大規模な太陽光発電所（メガソーラー）を建設しています。
（3）現在、日本全国で84ヶ所稼働、合計436MWの発電所が稼働しており、100ヶ所弱・600MWまでの拡大を計画しています。これまではオリックスグループが所有・関与していた太陽光発電所がメインでしたが、これまでのノウハウを活かしグループ外の発電所も手掛ける計画となっております。

仕事内容

【働き方改革推進中／経済産業省から「健康経営優良法人」認定】【さく井工事のスペシャリスト／創業110年の老舗優良企業】
■採用背景：現場力向上のための増員です。
■業務内容：同社において、井戸の掘削工事、井戸に付随する施工管理業務を担当していただきます。案件としては、東京・埼玉・群馬が多く、おおよそ1週間4か月程度の業務が多いです。将来的には施工管理部門の責任者としての役割を期待されているポジションです。
■組織構成：配属予定となるさく井部は、30名程度の組織で内訳としては技術職9割程度、事務職が1割程度となっております。20代が半数程度と、比較的若い組織です。
■就業環境：土日祝日休み(年間休日128日)、残業も月10時間程度(残業代は別途支給)となっており、非常に働きやすい環境が整っております。
また、育休産休制度、借り上げ社宅、介護休暇、リフレッシュ休暇等の福利厚生も非常に充実しており、腰を据えて中長期的に就業可能となっております。
■同社の特徴：
◇1912年の創業時の精神に立ち返るとともに百年企業という誇りを持ち続けます。そして、社員が純粋な心をもち、心を磨き、人間性を高め、社会に価値をもたらす企業として創業150年、創業200年に向けて挑戦し続けてまいります。
◇これまで100年以上にわたり、さく井工事を主体に事業を営んでまいりました。地下水開発においては業界トップクラスの位置にあり、国内／国外に多くの実績を積み上げてきております。
◇技術的なスキル向上だけでなく、コミュニケーションやリーダーシップといった、人としての成長を促すような研修も充実させ、人間性豊かな人材育成に取り組んでいます。
◇ISO9001認証、ISO14001認証を取得しております。

仕事内容

マンションに関する修繕工事業務（工事管理の実施、見積の精査、業者手配、組合への提案等）などのデスクワークを中心に行っていただきます。

■職務の特徴：
・技術面から工事をサポートする役割を担い、オフィスワークや現場に出向く仕事です。
・管理スタッフと連携し、修繕工事の提案等を行っていただきます。
・書類作成等は事務スタッフが担当します。
・協力業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については、管理組合に説明を行ったりすることもございます。

■マンション管理事業に関して：
ストックビジネスと呼ばれる安定的に売上が増えるモデルです。マンションの新築が少なくなったとしても、既存マンションがなくなるわけではありませんので、景気に左右されにくいのが特徴です。今後ますます拡大が期待される事業ですが、その中でも当社は業界トップレベルの成長率を誇ります。

仕事内容

【直行直帰可／埼玉県多様な働き方実践企業プラチナ（最高ランク）認定】
■業務内容：
老人ホームや障害者向け施設の施工に強みを持つ同社にて、一連の工程管理を行う施工管理職のアシスタントをしていただきます。
（数年補佐として先輩社員に教えてもらいながら仕事や技術を身につけます）
・施工管理業務(業者や材料の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理)
・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応
※施工する工事案件：高齢者施設、障がい者施設、住宅、賃貸マンション等です。
※着工期間：住宅は４カ月位、マンション・福祉施設は半年から8か月となります。案件を掛け持ちすることは、ほとんどありませんが、住宅をご担当頂く場合は、34件を並行してご担当頂くケースもあります。埼玉、群馬が中心で、宿泊を伴う出張はありません。

■組織構成：配属先の建築技術部は、新築の施工管理が9名、リフォームのが3名、積算が2名の組織です。
※給料形態含めた人事制度を社内検討し、最近役職ポジションを作りました。
■入社後：先輩社員の案件にご同行頂き、当社の業務の流れに慣れた頂いた後に案件をご担当頂きます。独り立ちするまでに3年程度で、主任になると役職手当がつきます。
■働く環境：当社は、「埼玉県多様な働き方実践企業プラチナ（最高ランク）」の認定を受けております。育児休暇、介護休暇の取得実績もあります。工程管理は、無理のない工期を設定し、カレンダー通りに業務に取り組んでいるため、負担なく、安心して働ける環境です。土曜出勤になった場合は振替休日となります。
■企業魅力：
【ご依頼増加中・県内トップクラスの施工数】：ご提案設計施工まで一貫してできる同社の福祉施設は、直近5年間で40棟1,200室の実績があり、埼玉県内トップクラスの施工数を誇ります。金融機関や不動産会社からの紹介だけではなく、施設運営や相続対策のセミナーを開催し、お客様のあらゆるご希望・ご要望にお応えしています。

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

仕事内容

【職種未経験者活躍中／自社案件で無理ない工期設定／資格手当あり／直帰可能/福祉施設の施工件数は埼玉県内トップクラス/介護育児休暇実績あり/埼玉県多様な働き方実践企業プラチナ（最高ランク）に認定】
■業務内容：
老人ホームや障害者向け施設の施工に強みを持つ同社にて、一連の工程管理を行う施工管理職の担当していただきます。
・施工管理業務(業者や材料の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理)
・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応
※施工する工事案件：高齢者施設、障がい者施設、住宅、賃貸マンション等です。
※着工期間：住宅は４カ月位、マンション・福祉施設は半年から8か月となります。案件を掛け持ちすることは、ほとんどありませんが、住宅をご担当頂く場合は、34件を並行してご担当頂くケースもあります。埼玉、群馬が中心で、宿泊を伴う出張はありません。

■組織構成：配属先の建築技術部は、新築の施工管理が9名、リフォームのが3名、積算が2名の組織です。リフォームや内装を承っていた大工さんが新築住宅で基礎を学びたいと中途入社、2年で独り立ち。今では大型案件施設を中心に活躍しております。
■働く環境：当社は、「埼玉県多様な働き方実践企業プラチナ（最高ランク）」の認定を受けております。育児休暇、介護休暇の取得実績もあります。工程管理は、無理のない工期を設定し、カレンダー通りに業務に取り組んでいるため、負担なく、安心して働ける環境です。土曜出勤になった場合は振替休日となります。
■企業魅力：
【ご依頼増加中・県内トップクラスの施工数】：ご提案設計施工まで一貫してできる同社の福祉施設は、直近5年間で40棟1,200室の実績があり、埼玉県内トップクラスの施工数を誇ります。金融機関や不動産会社からの紹介だけではなく、施設運営や相続対策のセミナーを開催し、お客様のあらゆるご希望・ご要望にお応えしています。

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

仕事内容

【自社案件で無理ない工期設定／新築や大型高齢者施設で建築の基本を学べる／直行直帰可】
■業務内容：
老人ホームや障害者向け施設の施工に強みを持つ同社にて、一連の工程管理を行う施工管理職の担当していただきます。
・施工管理業務(業者や材料の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理)
・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応
※施工する工事案件：高齢者施設、障がい者施設、住宅、賃貸マンション等です。
※着工期間：住宅は４カ月位、マンション・福祉施設は半年から8か月となります。案件を掛け持ちすることは、ほとんどありませんが、住宅をご担当頂く場合は、34件を並行してご担当頂くケースもあります。埼玉、群馬が中心で、宿泊を伴う出張はありません。
■組織構成：配属先の建築技術部は、新築の施工管理が9名、リフォームのが3名、積算が2名の組織です。
■入社後：先輩社員につき、当社の業務の流れを覚えた後、案件を担当していただきます。
■働く環境：当社は、「埼玉県多様な働き方実践企業プラチナ（最高ランク）」の認定を受けております。育児休暇、介護休暇の取得実績もあります。工程管理は、無理のない工期を設定し、カレンダー通りに業務に取り組んでいるため、負担なく、安心して働ける環境です。土曜出勤になった場合は振替休日となります。
■企業魅力：
【ご依頼増加中・県内トップクラスの施工数】：ご提案設計施工まで一貫してできる同社の福祉施設は、直近5年間で40棟1,200室の実績があり、埼玉県内トップクラスの施工数を誇ります。金融機関や不動産会社からの紹介だけではなく、施設運営や相続対策のセミナーを開催し、お客様のあらゆるご希望・ご要望にお応えしています。
本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

仕事内容

土日祝休み×残業20h程／3000社以上との取引実績有り安定性◎平均有給取得平均10日以上／「都市機能のメンテナンス事業」のパイオニア／資格取得支援制度も◎
■業務内容：
施工エリアにおける一級河川の維持管理を担当いただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・スケジュール調整
除草作業、雑工事などの各種手配や工程管理
・安全管理
報告書作成などの施工管理全般
・出来形管理、見積もりなど
・発注者とのやり取り
事前打ち合わせ完了報告まで
・災害時や緊急時のトラブル対応
※営業所から現場や役所までの移動で車を運転することがあります

■キャリアプラン／働き方
入社後は各事業所・作業所を拠点に、施工エリアにおける一級河川の維持管理を担当いただきます。入社度、半年1年間は先輩社員の補佐として業務を学んでいただき、その後に主担当としてご担当いただきます。
基本的には土日祝休みで、平均残業時間は20h程と働きやすい環境が整っています。

■組織構成：
配属される作業所には4名在籍しており、作業班全体としては2030名程の組織となります。

■同社の魅力
【設立から多角化経営で様々な事業へ展開／高島屋・ルミネなど安定した顧客基盤】
1953年の設立以降、同社はビルメンテナンス業界のパイオニア企業として、リードしている独立系企業です。経営多角化の一環としていち早く道路メンテナンス業に進出し、現在ではビルメンテナンス業と共に同社の2本柱として、確かな経営基盤を築いています。また、建物管理を通じて築き上げた不動産オーナー様との信頼関係を軸として、不動産事業へと業容の拡大を行いました。高島屋・ルミネ・第一生命保険など、大手企業との取引先が安定しており、独立系のメンテナンス業界としては歴史が古く、業績も安定しています。

仕事内容

資格取得費用は会社が負担します！埼玉県北部・群馬県内をメインでお任せ/泊りがけでの出張ほぼ無し/転勤無し/マイカー通勤可/ワークライフバランスを整えられる◎

■職務内容：
衛生設備、給排水設備、空調設備、換気設備の設備設計施工を行う当社にて、施工管理業務をお任せします。当社の主事業は管工事と空調換気設備工事となっており、長年の実績と信頼を持ち、地場の優良建設業者を中心に受注が安定しています。管工事と空調換気設備工事の受注割合はおよそ5：5となっています。

■職務詳細：
具体的には工程管理・原価管理・品質管理・安全管理・工事進捗管理・受注先との折衝等をお任せいたします。

■営業エリア：
地元本庄を中心に、埼玉北部や群馬県がメインとなります。泊りがけでの出張は稀に発生しますが、頻度はそこまで多くありません。

■近年の主な工事実績：
セレモニーホール空調配管設備工事や食肉加工工場新築工事、本庄市内の小学校トイレ改修工事等を行っています。

■働き方：
当社では有給や休暇は自分のタイミングで取得しやすい風土です。原則19時前退社を推進しており、ワークライフバランスが充実しやすい環境が整っています。

■組織構成：
配属部署には7名(従業員5名・外注2名)が在籍しています。部署の平均年齢は45歳程度となります。

■採用背景：
現状受注が非常に多く、現在1人5案件程度を掛け持ちしている状態のため、業務がひっ迫しています。そのため、今回増員で募集をすることとなりました。やる気があれば未経験者も歓迎いたします。社内で資格習得までのサポートを行う方針です。

■当社について：
水、空気は宝です。宝を守り安全に供給する。
当社では、衛生設備、給排水設備、空調設備、換気設備の設備設計施工を行っており、上下水道指定工事などの管工事業を通して地域に貢献していきます。

仕事内容

19時退社推奨/泊りがけでの出張ほぼ無し/転勤無し/社内で資格習得サポートあり/ワークライフバランスを整えられる◎

■職務内容：
衛生設備、給排水設備、空調設備、換気設備の設備設計施工を行う当社にて、施工管理業務をお任せします。当社の主事業は管工事と空調換気設備工事となっており、長年の実績と信頼を持ち、地場の優良建設業者を中心に受注が安定しています。管工事と空調換気設備工事の受注割合はおよそ5：5となっています。

■職務詳細：
具体的には工程管理・原価管理・品質管理・安全管理・工事進捗管理・受注先との折衝等をお任せいたします。

■営業エリア：
地元本庄を中心に、埼玉北部や群馬県がメインとなります。泊りがけでの出張は稀に発生しますが、頻度はそこまで多くありません。

■入社後：
OJTとなります。

■働き方：
当社では有給や休暇は自分のタイミングで取得しやすい風土です。原則19時前退社を推進しており、ワークライフバランスが充実しやすい環境が整っています。

■組織構成：
配属部署には7名(従業員5名・外注2名)が在籍しています。部署の平均年齢は45歳程度となります。

■採用背景：
現状受注が非常に多く、現在1人5案件程度を掛け持ちしている状態のため、業務がひっ迫しています。そのため、今回増員で募集をすることとなりました。やる気があれば未経験者も歓迎いたします。社内で資格習得までのサポートを行う方針です。

■当社について：
水、空気は宝です。宝を守り安全に供給する。
当社では、衛生設備、給排水設備、空調設備、換気設備の設備設計施工を行っており、上下水道指定工事などの管工事業を通して地域に貢献していきます。

■近年の主な工事実績：
セレモニーホール空調配管設備工事や食肉加工工場新築工事、本庄市内の小学校トイレ改修工事等を行っています。

仕事内容

■仕事内容
当社の土木施工管理技士として下記の業務に従事していただきます。
※主に上下水道やガス管、道路工事及び地盤補強などの土木工事の施工管理を行っていただきます。
（1）原価管理…人件費、各種材料費の原価計算を行います。毎月の経費計算業務も含まれます。
（2）工程管理…工事の進捗方法や、工事を行うのに必要な職人の人数、重機数、日程の調節（工期を守る為）などを行います。手配だけを行うのではなく、工程表通りに進んでいるか、遅延していないかの確認も行います。
（3）品質管理…材料の管理のみではなく、各工程で設計通りかの品質の確認必要不可欠となります。
（4）安全管理…安全管理（現場で業務している人の）と、地域住民の安全を確保することも土木工事では必要となります。騒音や振動、臭いを放つ作業等があるので地域住民との定期的な交流や説明を行う事も安全管理に含まれます。
■当社の特徴・今後の見通し
1958年の創業以来、インフラ（上下水道、ガス、電気、河川、道路など）の他、住宅地盤改良工事など建築にかかわる仕事も幅広く手掛けております。特に地盤補強や管路工事などの特殊土木工事の実績が多く、お客様から厚い信頼を得てきました。また、自社で工法開発・研究・機械製造販売を行う仕事もしております。
当社は無借金経営という強みを活かし、研究開発に注力。画期的な工法などを含め、約20件の特許を取得しています。私たちにしかできない新工法や特許技術を有することで、他社との差別化を図り、大手ゼネコンから「太洋基礎工業さんでお願いします」と指名が来るようになりました。高い技術力で社会に貢献し、お客様にも貢献しております。
■充実した研修
【レベルアップ研修】
・工程管理・施工管理について、先輩社員が講師となりスキルアップ研修を実施
・事例発表会として、各現場の経験を情報共有

仕事内容

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。
■案件受注から引渡しまでの流れ：
▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。
▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。
▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。
▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。
▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。
■業務の特徴：
長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。 また、ご自宅を本拠地としてのフルリモート体制のため、効率的な働き方を実現できます。打合せや施工部門の支援等のため、熊谷市など主に北関東地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。
■組織構成：
配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍中。
■技術優位性：
他社には真似できない技術力を保持し国内外で70件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。
■事業の将来性：
これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。
■キーワードで見る魅力：
転勤なし・学歴不問・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり

仕事内容

【ワークライフバランス◎平均残業時間20時間30時間程度／中途入社者活躍中（昇格実績あり）】

■業務内容
プロセス改革部にて、店舗のファシリティ管理に携わっていただきます。
設計会社が設計した図面のチェックや作成、とりまとめ
、レイアウト変更等に関わる交渉（現場・業者）等
をお任せ致します。

■当求人の魅力
りそなグループとして残業時間を減らす動きが強く、19時には半分以上の社員が退社しています。繁閑による変動はあるものの、夜の時間帯に業者が動くことは少ないため基本的には落ち着いて働いていただけます。
・中途入社者もプロパー社員と隔たりなく活躍しており、設計事務所からご入社した方が管理職へ昇格している例もあります。

■部門人員構成
グループリーダー1名、メンバー4名で同業務を実施しております。設計事務所出身者等中途入社者が多く活躍している環境です。

■新人事制度について
・ダイバーシティマネジメントを促進し、年齢や性別、職種にとらわれず、実力本位で多様な人材が活躍できる環境を整備していきます。
・各業務分野において、より専門性の高いプロ人材を育成していきます。

仕事内容

東京丸の内駅舎や歌舞伎座の施工など美術建築に強みのある木工事のパイオニア／在宅勤務可能／年間休日125日／完全週休2日制(土日祝休み)／長期休暇可能就業環境◎／資格取得手当充実
■業務内容：
木工事を中心とした内装工事（新築・改装）をお任せします。拠点は埼玉にあり、現場は都内がメインとなります。また、各現場において若手数名と課長クラス一名のグループで担当するため、休暇も取りやすい環境となっています。案件については親会社の大林組や、その他スーパーゼネコンから獲得することが多く、木工事分野ではシェアNo.1、パイオニアとしての地位を確立しています。
■組織構成：
配属先には30名ほどの社員が在籍しています。（40代と新卒入社の20代の社員がボリュームゾーンです。）
■就業環境：
年間休日125日（完全週休2日、土日休み）とメリハリをつけて働くことが出来る環境です。働き方改革を進めており、1人1台iPadを支給して外出先からでも事務処理ができるような環境を整えています。また、代休取得期間が6か月あるため、現場終了後に長期休みを取られる方も多くなっています（GW、夏休みには9連休を取得する方も）直行直帰や、テレワークが可能な体制も整えています。内装がメインになることから、炎天下や冬場寒さが厳しい現場などが少なく、女性の方も働きやすい環境です。
■資格取得補助制度：
★受験料補助
会社が定める資格を受験した場合、所定の条件に則り受験料を補助します。
★合格祝金
会社が定める資格に合格した場合、祝金を支給します。
＜対象資格＞※一部抜粋
・1級建築士、2級建築士・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士・1級建設業経理士、2級建設業経理士
■同社について：
同社は大林組100%出資のグループ会社で、あらゆる建物の内装工事を手掛ける老舗企業。建材商社としての役割も担っており、幅広いネットワークとスケールメリットを活かし、様々な建設用資機材の販売を行っており、経営・財務基盤が非常に安定しております。
※実績：銀座歌舞伎座/サントリーホール/東京丸の内駅舎/熊本城/The Okura Tokyo/富士屋ホテル/他多数

仕事内容

【未経験歓迎／1967年設立の歴史ある安定企業／年間休日120日／月平均残業20時間30時間程度／福利厚生◎】
■業務内容：
建築設備工事(主に給排水工事)施工、給水本管敷設工事業務
■業務詳細：
建物新築工事に伴う設備工事の施工管理、上下水道引込工事、水道本管敷設工事の施工管理をご担当頂きます。
■就業環境：
3名、４名のチームにて担当現場の施工管理を行います。先輩社員の意見を聞きながら、自身の考えた工程で現場管理ができ、ものづくりを行う達成感を得られる環境です。
■入社後は…
約1年間の教育期間を設けております。入社後3週間は、図面作成、役所への申請、アフターメンテナンスなど、他部署の仕事を体験頂き、会社の事業を理解していただく予定です。その後、先輩の現場に同行し、監督としての作業や振る舞いを教えます。実際に未経験で入社した方も約1年で独り立ちされております。教育体制も整っておりますのでご安心ください。
■同社の魅力
(1)未経験歓迎：同ポジションは未経験スタートの社員がほとんどです。そのため、ベテランの先輩従業員がOJTで業務を丁寧に指導いたします。常に近くにいるため、すぐに質問できる環境です。
(2)ワークライフバランス：年間休日120日や月平均残業時間が20時間30時間とプライベートを大切にしながら勤務していただけます。
(3)安定性：1967年設立の当社は年間1300棟以上の新築工事や年間2000件以上のアフターメンテナンス工事を行っています。埼玉県を中心に数多くの案件に携わっております。

仕事内容

【未経験歓迎／1967年設立の歴史ある安定企業／年間休日120日／月平均残業20時間30時間程度／福利厚生◎】
■業務内容：
新築戸建・集合住宅・中高層ビルの給排水衛生設備工事の現場管理業務
■業務詳細：
給排水衛生設備工事・取出工事の現場管理・工程管理・施工業者の手配・簡単な配管作業及び修繕作業・資機材運搬作業・漏水調査・工事打ち合わせ・施工確認・工事検査・関連官庁の協議打ち合わせ・検査立会い・取引先様開催会議に出席、打ち合わせ、作図等
■就業環境：
3名から5名のチームにて担当現場の施工管理を行います。先輩社員の意見を聞きながら、自身の考えた工程で現場管理ができ、ものづくりを行う達成感を得られる環境です。
■同社の魅力
(1)未経験歓迎：同ポジションは未経験スタートの社員がほとんどです。そのため、ベテランの先輩従業員がOJTで業務を丁寧に指導いたします。常に近くにいるため、すぐに質問できる環境です。
(2)ワークライフバランス：年間休日120日や平均残業時間が20時間30時間程度とプライベートを大切にしながら勤務していただけます。
(3)安定性：1967年設立の当社は年間1300棟以上の新築工事や年間2000件以上のアフターメンテナンス工事を行っています。埼玉県を中心に数多くの案件に携わっております。

仕事内容

今までの経験を活かして歴史的案件に携わりたい方へ／東京丸の内駅舎や歌舞伎座の施工など美術建築に強みのある木工事のパイオニア／在宅勤務可能／年間休日125日／完全週休2日制(土日祝休み)／長期休暇可能就業環境◎／資格取得手当充実
■採用背景：
建築物の木質化が進んでおり、案件の引き合いが増加している中での増員採用です。今までの経験を活かしながら歴史的案件に携わりたい方をお待ちしております。
■業務内容：
木工事を中心とした内装工事（新築・改装）をお任せします。拠点は埼玉にあり、現場は都内がメインです。また、各現場において若手数名と課長クラス一名のグループで担当するため、お休みも取りやすい環境となっています。案件については親会社の大林組や、その他スーパーゼネコンから獲得することが多く、木工事分野ではシェアNo.1、パイオニアとしての地位を確立しています。
■組織構成：
配属先には30名ほどの社員が在籍しています。（40代と新卒入社の20代の社員がボリュームゾーンです。）
■就業環境：年間休日125日（完全週休2日、土日休み）とメリハリをつけて働くことが出来る環境です。働き方改革を進めており、1人1台iPadを支給して外出先からでも事務処理ができるような環境を整えています。また、代休取得期間が6か月あるため、現場終了後に長期休みを取られる方も多くなっています（GW、夏休みには9連休を取得する方も）直行直帰や、テレワークが可能な体制も整えています。内装がメインになることから、炎天下や冬場寒さが厳しい現場などが少なく、女性の方も働きやすい環境です。
■資格取得補助制度：
★受験料補助
会社が定める資格を受験した場合、所定の条件に則り受験料を補助します。
★合格祝金
会社が定める資格に合格した場合、祝金を支給します。
＜対象資格＞※一部抜粋
・1級建築士、2級建築士・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士・1級建設業経理士、2級建設業経理士