求人・転職情報一覧

仕事内容

◎土地選びから設計・施工まで一貫した社内体制／お客様に寄り添ったプランニング◎
■職務概要
分譲地などの街づくり事業や注文住宅などの建築事業、そして不動産コンサルティング事業など幅広く展開している当社で、新築木造住宅の設計業務をお願いいたします。

■職務内容
売建住宅の新築設計を中心にリフォーム工事などの設計業務をお任せします。
・住宅の設計案件企画・コンセプト業務
・お客様とのお打合せ同席（1案件35回程度）
・内装デザインの提案
・設計,積算業務（基本設計/実施設計）※構造設計は外部へ委託
・現場に赴いての設計監理業務
・その他申請関係の対応等

■職務内容補足
対象案件: 木造注文住宅,分譲住宅（建売/売建）
案件比率: 木造戸建て9割,リフォーム1割（マンションリフォーム含む）
担当案件数: 設計１人当たり 48件（工事中案件も含む）
打合せ回数: 35回（プラン決定まで）プラン決定以降も随時打合せ有
現場訪問回数: 各案件1回は設計監理として訪問いただきます。

■当社の特徴
・京都エリアにおいて20年以上の歴史があり、優良な土地を独自ルートで仕入れることができる為、販売において優位性が高い。
・戸建て住宅だけでなく、土地やマンションの売買仲介など多角的に事業展開しているので事業安定性が高い。
・第二創業期である当社では2021年に建築部組成。事業を前へ進める為の提案をしやすい環境です。

■組織構成
当社には現在社長を含め13名で構成されております。
建築部 2名※施工管理1名/設計1名 （22年4月に2名入社予定）
建設事業部は2021年に創設された新しい部門です。創設メンバーとして事業を引っ張っていってくれるメンバーを求めています。

仕事内容

担当エリアはみなかみ町が中心/車で530分程度の距離/出張・夜勤ほとんど無し/残業もほぼ無し/将来の管理職候補/サポート体制が整っている環境/資格取得支援制度あり/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備
■職務内容：官公庁から受注した工事の原価・工程・施工管理を柱とする管理業務全般をご担当いただきます。また、現場代理人・主任技術者として現場全般の管理にも従事いただきます。冬季には除雪作業が発生する可能性があります。担当する案件は河川や道路工事が中心となっており、みなかみ町のエリアが中心となります。(みなかみ町から出ることはほとんど発生しません。)車で530分程度の距離が中心のため、出張が発生することもありません。また、夜勤もほとんど発生しません。(あっても数年に一度程度)

■組織構成：配属部署には10名が在籍しています。45歳から65歳まで幅広い方が活躍しています。何か分からないことが先輩にすぐ確認することが出来る環境ですので、入社後も安心して就業することが出来ます。また、当社はサポート体制がしっかりと整っているため、残業はほとんど発生していません。

■当社について：地域の環境資源事業から、暮らしを守る民間事業まで当社は、全社員一丸となって取り組む総合力と質の高い技術力をモットーに、郷土の安全と創造に貢献しています。当社h５０才前後の人が中心で現場作業を行っており、気さくで穏やかな会社です。従業員のほとんどが資格を取得しており、毎年表彰工事を受けています。各方面から高い評価も頂いています。

仕事内容

リクルートのDNAと大和ハウスGの安定性／「健康経営優良法人2021」認定／リモートやWEB会議、No残業デー、月に1回3時で退社する制度、7時21時以外の時間のPCシャットダウンなど、働き方改革にも積極的
■仕事内容：
同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。
一定規模以上の修繕工事は社内の別部署の干渉となっており。今回のポジションでは、設備の小規模修繕やメンテナンス工事が干渉範囲となります。
■業務詳細
・クライアント：管理組合（分譲マンション）
・工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備
・担当エリア：首都圏
■仕事の進め方：
・マンションのフロント担当（社内の別担当）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。
・修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。
・工事を受注した後は、協力会社と連携を行いながら施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。　※実際の現場での施工管理は協力会社が対応するため、大和ライフネクスト側での協力会社管理を対応
・その他、上記に付随する点検業務や事務業務　等
■ポジションの魅力：
・お客様へ提案を行う、技術営業のような要素のあるポジションです。実際のお客様窓口は同社の別担当（マンション管理フロント担当）となり、今回のポジションは技術の側面からフロント担当とともに入居者様に価値提供をしていくポジションとなります。
・夜勤なし、出張無、時間外の緊急対応も原則なく、残業は３０時間以内と仕事とお休みのメリハリをつけることが可能です（月２回ほど土日出社の可能性有。振り替え休日取得）。
■就業環境：
リモートやフレックス、WEB会議、No残業デー、月に1回3時で退社する制度、7時21時以外の時間のPCシャットダウンなど、働き方改革にも力を入れています。
■同社の魅力：
人材へのこだわりが強く、働く「人」が強みです。リクルート文化を持つ大和ライフネクスト（旧）と大和グループとしてのノウハウを持ったダイワサービスが合併し、新たなスタートを切った大和ライフネクストでは、中途入社者も多く、様々な価値観が混在しており、これまでの経験を活かしながら、切磋琢磨できる環境です。

仕事内容

【平均勤続年数15年以上／「営工一体」で事業に取り組み、社員同士が意見を言い合える職場環境／社内研修や資格取得支援で社員のレベルアップを後押ししてくれる社風】

■業務内容：
受注した案件の設備施工管理をお任せします。基本的には内勤業務で必要な時のみ作業所を訪問し、サブコンさんへの指示や確認を行う事がメインとなります。
※将来的には適性に応じて設備積算、設備設計へのジョブローテーションの可能性があります。

■業務詳細：
案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。規模としても数千万円から時には億単位の建設プロジェクトのため大きなやりがいがあります。

■働きやすい環境：
・土日祝休みの完全週休2日制で、社宅制度など福利厚生も充実しています。
・残業は月20時間程度とワークライフバランスの取りやすい環境です。
・人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで、幅広く活躍できる環境がございます。
・総合職のため転勤なしとは確約できませんが、基本的には転勤は当面なく、ご状況も配慮します。

■働き方改革について：
働き方改革PJチームを発足させ、作業所における土曜閉所の推進や全社でのノー残業デー・時差出勤などワークライフバランスの促進を行っています。またDX推進本部を立ち上げ、営業・施工・設計それぞれにおける生産性向上に努めるなど、積極的にDX推進に取り組んでおります。

■当社の魅力：
・創業80年以上の中堅ゼネコンです。マンション事業に強みを持っており、分譲マンションの施工実績は業界上位クラスと、高い評価を受けております。
・建設事業では、オフィスや工場、物流倉庫、商業施設など多彩な建物を手掛けています。既存建物の補修・増築、耐震補強工事の他、リニューアルにも力をいれています。
・平均勤続年数15年以上で、「営工一体」で事業に取り組むため、社員同士が意見を言い合える職場環境です。

仕事内容

リクルートのDNAと大和ハウスGの安定性／「健康経営優良法人2021」認定／リモートやWEB会議、No残業デー、月に1回3時で退社する制度、7時21時以外の時間のPCシャットダウンなど、働き方改革にも積極的
■仕事内容：
同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。
一定規模以上の修繕工事は社内の別部署の干渉となっており。今回のポジションでは、設備の小規模修繕やメンテナンス工事が干渉範囲となります。
■業務詳細
・クライアント：管理組合（分譲マンション）
・工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備
・担当エリア：首都圏
■仕事の進め方：
・マンションのフロント担当（社内の別担当）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。
・修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。
・工事を受注した後は、協力会社と連携を行いながら施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。　※実際の現場での施工管理は協力会社が対応するため、大和ライフネクスト側での協力会社管理を対応
・その他、上記に付随する点検業務や事務業務　等
■ポジションの魅力：
・お客様へ提案を行う、技術営業のような要素のあるポジションです。実際のお客様窓口は同社の別担当（マンション管理フロント担当）となり、今回のポジションは技術の側面からフロント担当とともに入居者様に価値提供をしていくポジションとなります。
・夜勤なし、出張無、時間外の緊急対応も原則なく、残業は３０時間以内と仕事とお休みのメリハリをつけることが可能です（月２回ほど土日出社の可能性有。振り替え休日取得）。
■就業環境：
リモートやフレックス、WEB会議、No残業デー、月に1回3時で退社する制度、7時21時以外の時間のPCシャットダウンなど、働き方改革にも力を入れています。
■同社の魅力：
人材へのこだわりが強く、働く「人」が強みです。リクルート文化を持つ大和ライフネクスト（旧）と大和グループとしてのノウハウを持ったダイワサービスが合併し、新たなスタートを切った大和ライフネクストでは、中途入社者も多く、様々な価値観が混在しており、これまでの経験を活かしながら、切磋琢磨できる環境です。

仕事内容

案件受注増のための増員採用となります／年収600~1000万円
■担当業務：元請として、建物（非木造）の施工管理（安全/品質/工程/予算管理）に関わる全ての業務をお任せいたします。施工管理システムの「蔵衛門」やJw-cadにて施工図面作成（修正等）を行っていただきます。
《担当いただく建物》マンション、アパート
◎受注Aランクで地域の牽引企業に指定されています。（全国で100社のみ）
◎同社は、日本住宅共栄会という施工会社様が会員となるネットワークを保有しています。このネットワークを活用し、人員ならびに資材の安定供給が可能となり、工期を順守した対応を実現しています。
■同社の特徴：東北・北海道エリアを中心に、着実に実績を積み重ねてきました。
・東北・北海道エリア賃貸住宅着工数18年連続No.1（全国賃貸住宅新聞より）
・自社施工率100％…安心・安全な住宅および建物を提供するために、
自社の建築部門と施工協力会社の連携のもと100%自社施工による品質の確保に努めています。
・災害公営住宅受注実績岩手県内NO.1
・賃貸管理戸数13,000戸、入居率98%（業界標準は80%）
・大学生の行きたい企業ランキング2位(東北エリア)に選出や、自社ブランド「コンパスホーム」で知名度が上がっております。

仕事内容

マネジメント層募集！/4000人超えの大企業/研修制度充実/創業70年を超える老舗ビル管理会社

施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等）を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理のスペシャリストとして業務を行っていただきます。
ビルメンテナンススタッフや警備、清掃スタッフなどを統括する【ビルマネジメント】のポジションです。経験を活かし、はたらき方を整えたい方や責任者を目指したい方を募集いたします。

■職務詳細：
配属先により業務内容が多少異なる場合がございます。
・ビルに勤務するスタッフのマネジメント、シフト管理
・建物内の巡回、モニターチェック
・設備の点検、保守管理
・各種工事に伴う立会業務
・定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内
・緊急時対応（地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など）

■働き方：
・担当施設によっては夜勤が発生する場合があり、その場合は日勤、夜勤、昼夜勤などのシフト制になります
※日勤→夜勤等の無理な働き方は無く、法定通りの休憩や休暇を取っていただく他、夜勤手当、深夜手当等の手当てが支給されます
※管理ビルの６割はオフィスビルとなっており、土日や夜勤の勤務は少な目です。
・担当施設によっては土日祝が出勤で平日休みとなるシフトが発生する場合があります

■企業の魅力
特徴（1）：平均勤続年数15年
・安定した業績：1950年の設立以来、施設マネジメントのリーディングカンパニーとしての地位を築いています(管理物件数約3000棟／売上357億円）
・定着率90％以上：大阪府より職業訓練施設校として認定された厚生労働大臣賞を受賞した研修センターを完備しており、段階に応じたスキルを習得いたけます。
特徴（2）：【平均残業時間15時間程度/週休2日】転居を伴う転勤も無く、ライフワークバランスを重視して働くことが可能です。
特徴（3）：【充実した資格取得支援制度】資格手当は月最大3万円/資格取得祝金最大10万円など、資格取得支援制度が充実しています。

仕事内容

■業務内容：
地熱蒸気井および温泉掘削工事の施工管理業務をお任せします。
掘削現場は北海道から九州までの全国におよび、取引先は電力会社や大手デベロッパー、大手企業が運営するスポーツジムやスパ、入浴施設、宿泊施設などになります。掘削工事ではトップクラスの実績を誇る当社では、大きな
施設の案件に関わることも多数！
※スキルや経験によって幅広い案件をお任せします。
※リーダー、マネージャーなどの管理職経験や、掘削工事現場の責任者経験は活かせます！
■業務詳細：
・現場管理
・工程管理
・各種書類作成
・外注業者の管理など
■主な取引先：
電力会社、大手デベロッパー、大手ゼネコン、官公庁、自治体など大口の取引先様の為、会社として安定的な受注をしております。
■業界未経験歓迎：
OJTを設けております。
基本的に3年5年を目安に一人前になれるよう支援致します。
■担当エリア：
東京本社を拠点に全国各地の案件を出張ベースで担当していただきます（現場管理以外の業務は在宅ワーク可能です）
・長期出張は月一回帰宅休暇（補助有）
■施工事例：
地熱発電所、スポーツジム、スパ、入浴施設、宿泊施設など
・地熱発電・・・脱炭素・再生可能エネルギーとして注目されている案件を多数保有しております。また、地熱発
電用蒸気井を日本で最初に掘削したのは弊社。地熱発電施工に関してはパイオニアです！
・入浴施設・・・温泉掘削実績は日本一！
■案件規模：
1案件当たり平均23ヶ月、1年以上の長期にわたる大型案件あり

仕事内容

環境や社会に大きな貢献が出来る／健康経営優良法人2023に認定／未経験からチャレンジ可能
■業務内容：
「上下水道」や「浄水設備」などの水処理領域で、施工管理をお願いします。
官公庁発注の浄水場、公共下水処理施設の機械・電気設備工事、化学工場、食品工場の廃水処理設備工事などの施工管理です。
※スキルや経験によって幅広い案件をお任せします。
※リーダー、マネージャーなどの管理職経験や、水処理施設工事現場の責任者経験は活かせます！
■業務詳細：
・取引先との打ち合わせ、施工計画の立案
・資材および外注業者の手配、原価管理、品質管理
・工事のスケジュール作成と進捗管理
・現場における作業員の安全管理
・見積書や報告書など各種書類の作成
■主な取引先：
官公庁、大手ゼネコン、不動産会社、食品メーカー、化学メーカーなど
大口の取引先様の為、会社として安定的な受注をしております。
■出張について：
案件によって長期出張が発生する場合もあります。期間は3ヶ月6ヶ月間が目安です。エリアは配属事業所近辺エリアが中心となりますが、国内他エリアの案件を担当する場合もあります（現場管理以外の業務は在宅ワークも可能です。）
■働き方：残業手当はみなし残業代が20時間／月でそれ以上の残業となった場合はその分をお支払いします。残業を減らすために各案件の担当を複数名つけ業務の分担をしています。
■施工事例：上下水道施設、各種産業排水設備、中水施設（ビルや商業施設で利用する水の循環システム）、水族館など
・上下水道施設：浄水場においては急速ろ過、膜ろ過、紫外線滅菌処理設備等、下水道処理施設は、終末処理場、中継ポンプ場の水処理機械設備を多数施工しております。
・中水処理設備：都心のビルや商業施設にて多数施工実績があります。
・その他、食品・化学工場等の廃水処理設備、水族館での施工実績等多数あります。
■業界未経験歓迎：
OJTを設けております。基本的に3年5年を目安に一人前になれるよう支援致します。経験が浅い方はベテランとペアになってしっかりと教育をしていきます。
■案件規模：
1案件当たり平均23ヶ月、1年以上の長期にわたる大型案件あり

仕事内容

■業務概要：
当社の建築工事における積算業務をご担当頂きます。
■業務内容：
【具体的には】
・工事に必要な材料の種類や数量を設計図書から算出や集計
・明細内訳書の作成
・業者見積徴収や値入し、工事予算書の作成 など
■同社について：
同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。
◇グローバルに活躍できる環境あり：
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約３4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
◇充実した研修制度で成長できる：
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
◇長期的に働ける環境：
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
◇女性の活躍推進企業：
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
◇幅広い施工実績：
国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。

仕事内容

■業務概要：
当社の建築工事における施工管理業務をご担当頂きます。
■業務内容：
【具体的には】
・現場監督業務（予算/品質/工程/安全管理）など
国立国際医療センター国府台病院、WACCA IKEBUKUROなど国内外で施工実績多数。キャリアアップに最適な環境をご用意しております。
■同社について：
同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。
◇グローバルに活躍できる環境あり：
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約３4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
◇充実した研修制度で成長できる：
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
◇長期的に働ける環境：
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
◇女性の活躍推進企業：
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
◇幅広い施工実績：
国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。

仕事内容

環境や社会に大きな貢献が出来る／健康経営優良法人2023に認定／未経験からチャレンジ可能
■業務内容：
「上下水道」や「浄水設備」などの水処理領域で、施工管理をお願いします。
官公庁発注の浄水場、公共下水処理施設の機械・電気設備工事、化学工場、食品工場の廃水処理設備工事などの施工管理です。
※スキルや経験によって幅広い案件をお任せします。
※リーダー、マネージャーなどの管理職経験や、水処理施設工事現場の責任者経験は活かせます！
■業務詳細：
・取引先との打ち合わせ、施工計画の立案
・資材および外注業者の手配、原価管理、品質管理
・工事のスケジュール作成と進捗管理
・現場における作業員の安全管理
・見積書や報告書など各種書類の作成
■主な取引先：
官公庁、大手ゼネコン、不動産会社、食品メーカー、化学メーカーなど
大口の取引先様の為、会社として安定的な受注をしております。
■出張について：
案件によって長期出張が発生する場合もあります。期間は3ヶ月6ヶ月間が目安です。エリアは配属事業所近辺エリアが中心となりますが、国内他エリアの案件を担当する場合もあります（現場管理以外の業務は在宅ワークも可能です。）
■働き方：残業手当はみなし残業代が20時間／月でそれ以上の残業となった場合はその分をお支払いします。残業を減らすために各案件の担当を複数名つけ業務の分担をしています。
■施工事例：上下水道施設、各種産業排水設備、中水施設（ビルや商業施設で利用する水の循環システム）、水族館など
・上下水道施設：浄水場においては急速ろ過、膜ろ過、紫外線滅菌処理設備等、下水道処理施設は、終末処理場、中継ポンプ場の水処理機械設備を多数施工しております。
・中水処理設備：都心のビルや商業施設にて多数施工実績があります。
・その他、食品・化学工場等の廃水処理設備、水族館での施工実績等多数あります。
■業界未経験歓迎：
OJTを設けております。基本的に3年5年を目安に一人前になれるよう支援致します。経験が浅い方はベテランとペアになってしっかりと教育をしていきます。
■案件規模：
1案件当たり平均23ヶ月、1年以上の長期にわたる大型案件あり

仕事内容

福利厚生充実／環境設備の設計からエンジニアリングまでトータルソリューションを提供しているパナソニックグループ会社です

■業務内容：
工場設備（主に空調設備、給排気設備（集塵設備）などの工場付帯設備全般）のメンテナンス業務（保守・点検・運転管理　等）を担当していただきます。

将来的には工場設備に関わる施工管理業務（工程管理・安全管理・品質管理等）まで業務の幅を広げていただけます。

■企業特徴
水・空気・土・光の4分野における設備関連事業をワンストップで提供できる会社は極めて少なく、各分野での競合は存在しますが、1社で工場設備に関するあらゆるサービス提供が可能な点が同社の強みです。
■同社の事業分野：
（1）水…ハイテク産業の血液ともいえる超純水の供給、排水を河川に還元する処理、雨水・中水のリサイクルなど、水の可能性を活用する事業を展開しています。超純水・薬液・工業用水のインプットからアウトプットまで、最適な水のサイクルを提案します。
（2）空気…エレクトロニクス業界にも対応するクリーンルーム技術や、世界のエネルギー対策を牽引する省エネ診断が強みです。また、排ガス処理や有害物質除去で大気汚染防止対策にも取り組んでいます。
（3）土壌…土壌や地下水の汚染対策を総合的に行います。独自の微生物解析の研究開発をはじめ、バイオ浄化にも積極的に取り組み、人と自然の共存できる社会を目指します。
（4）エネルギー・建築ソリューション…今まで多数の表彰を受けてきた確かな建築技術で、現代建築の可能性を広げる「環境配慮型建築」を提案します。また、太陽光などのクリーンエネルギー事業も積極展開し、エコロジーで美しい街づくりに貢献します。

仕事内容

【大型マンション工事・米軍施設工事シェア圧倒的業界No.1/自己資本比率66％の健全経営にて社員への利益還元20％/老舗大手サブコンで大型案件に携われるやりがい】
■職務内容：
マンション新築工事における設備施工管理に携わります(空調・給排水）
■職務詳細：
同社は特定ゼネコンの集合住宅に対象を絞ることで技術領域を限定し、効率的な施工を実現できております。
担当案件は新築・改修の双方があり、5000万円2億円程度にかかわります。
■配属：東京第二支店への配属となります。現場への直行直帰が基本となります。
■働く環境：
クラウド活用による情報共有やIT機器を用いた生産性向上により、労働時間の削減に取り組んでいます。ポロシャツ等での私服勤務の容認など働きやすい環境作りにも反映されています。勤務地についても出張等はありますが、地域採用をしているため当面の予定はございません。
■同社の魅力：
・同社は1949年に創業、大型マンション工事・米軍施設工事シェア業界に強みをもつ大手老舗サブコンです。案件は多岐に渡っており商業施設や工場、各種公共施設、リゾート施設、介護・医療施設、オフィス、宿泊施設、研究・教育施設、空港・道路など施工実績がございます。
・業績や財務状況などすべて情報を開示して透明な経営を行っていますが、上場はしておりません。その分、利益をしっかりと社員に還元しており、年2回の賞与とは別に年間利益の20%もの利益還元を行っております。自らの業務の成果がしっかりと跳ね返ってくるシステムが整っています。
・ニーズに合わせた戦略的な事業拡大により、大型マンション工事・米軍施設工事では圧倒的業界No.1シェアを誇ります。米軍案件の強みを生かし、グアムでの海外展開も行っております。

仕事内容

空調事業世界トップクラスのダイキングループ／業務用空調国内シェア約40％／平均勤続年数12年（2022年11月時点）

東証プライム上場の【ダイキン工業株式会社】100％出資会社で、総合エンジニアリング会社として空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供する当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います。

■担当業務：
オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。

■業務詳細：
・施工計画の作成
・協力会社の手配
・工程、品質、原価、現場管理
・竣工図書の作成

■工期について：
物件の規模によりさまざまですが12か月程度のものが大半です。店舗を担当する場合は工期が短く、工場などを担当する場合は34か月程度になります。（担当物件…工場メインと店舗メインの方で分かれています。）

■働き方について：
・年休121日／残業月平均30時間程度／有給消化率90.7％（2022年度実績）
・工場などについては、常駐で施工管理業務をお任せしますが、店舗などの小規模な案件については複数案件担当いただきます。
（その場合は常駐ではなく、協力会社と連携した巡回型）
・お客様都合の部分があり、土日対応や夜間対応なども発生する可能性がありますがその際は代休を取得いただきます。

■組織構成：
部長1名（40代）、課長2名（50代・40代）、社員10名（60代1名・50代1名・40代2名・30代2名・20代4名）、ほか派遣社員（男性数名）が在籍しています。

■社風：
ダイキン工業100％出資の関連会社として、会社全体で自由かつ個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。

■教育制度：
・入社後は必要に応じて研修を用意（ダイキン工業研修所にての研修メニューあり）
・また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成しキャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立
・賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価

■キャリアパス：
ご入社後は施工管理として経験を積み、将来的には課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎します。

仕事内容

【プライム市場上場長谷工グループ／月残業30h程／年休132日/就業環境改善したい方必見／マンションの改修工事の為19時には現場切り上げております】
■業務詳細：
マンションの大規模修繕工事において、主に給排水工事の施工管理をご担当していただきます。
・外壁改修・外構改修・エントランスホールの改修・屋上防水の改修・給排水設備の改修・電気設備の改修・バリアフリー改修　その他
※大規模修繕、内外装の総合リフォームは長谷工リフォーム、管理は長谷工コミュニティとグループ内で機能を分担しています。
■働き方
・施工現場に関しては通勤を配慮した上で決定致します。また、マンションの修繕工事の為、居住者にご迷惑をお掛けしないためにも夕方には作業が終了します。事務処理は現場近くのプレハブにて行いますが遅くまで業務を行うと居住者の印象を悪くする為、残業時間も30時間程度と働きやすい環境になっております。パソコンに関しては20時にシャットダウンされ、シャットダウン時間のデータから残業が多い社員を指導する事で働き方改革に取り組んでおります。基本的には公共交通機関を使用し現場への直行直帰ですが、月に2~3回程度支店にて事務処理や会議等に出席頂く事があります。
■魅力：
・住民の方との密なコミュニケーションを取る仕事となるため、大変な面もありますが、マンションをより住みやすく、より長く住み続けられるようにする仕事になるため、住民の方からの喜ばれたり感謝の言葉をいただく場面も多く、やりがいを感じられるお仕事です。
・施工にあたっては、居住者の方々から構成される管理組合、修繕委員会とのやりとりが多いです。
・工期は6ヶ月程度の案件が多く、1億円前後の規模をご担当頂く事が多くなります。また、案件に関しては長谷工グループの管理している物件が4割、残り6割はグループ外の企業からの案件になります。
■資格取得とOJTは全社一丸
・入社後は中堅・ベテラン社員のもと、半年1年程度はじっくりと業務の流れを学んでいただきます。豊富な経験やノウハウを惜しみなく伝授しますので、施工管理技術者としてキャリアアップしたい方にはピッタリ。
■技術力へのこだわり：
技術力にこだわり、「無振動・無騒音・住まいながら」をテーマに、日常生活にできる限り影響を与えない工法の開発を進めています。

仕事内容

環境や社会に大きな貢献が出来る／健康経営優良法人2023に認定／未経験からチャレンジ可能
■業務内容：
「上下水道」や「浄水設備」などの水処理領域で、施工管理をお願いします。
官公庁発注の浄水場、公共下水処理施設の機械・電気設備工事、化学工場、食品工場の廃水処理設備工事などの施工管理です。
※スキルや経験によって幅広い案件をお任せします。
※リーダー、マネージャーなどの管理職経験や、水処理施設工事現場の責任者経験は活かせます！
■業務詳細：
・取引先との打ち合わせ、施工計画の立案
・資材および外注業者の手配、原価管理、品質管理
・工事のスケジュール作成と進捗管理
・現場における作業員の安全管理
・見積書や報告書など各種書類の作成
■主な取引先：
官公庁、大手ゼネコン、不動産会社、食品メーカー、化学メーカーなど
大口の取引先様の為、会社として安定的な受注をしております。
■出張について：
案件によって長期出張が発生する場合もあります。期間は3ヶ月6ヶ月間が目安です。エリアは配属事業所近辺エリアが中心となりますが、国内他エリアの案件を担当する場合もあります（現場管理以外の業務は在宅ワークも可能です。）
■働き方：残業手当はみなし残業代が20時間／月でそれ以上の残業となった場合はその分をお支払いします。残業を減らすために各案件の担当を複数名つけ業務の分担をしています。
■施工事例：上下水道施設、各種産業排水設備、中水施設（ビルや商業施設で利用する水の循環システム）、水族館など
・上下水道施設：浄水場においては急速ろ過、膜ろ過、紫外線滅菌処理設備等、下水道処理施設は、終末処理場、中継ポンプ場の水処理機械設備を多数施工しております。
・中水処理設備：都心のビルや商業施設にて多数施工実績があります。
・その他、食品・化学工場等の廃水処理設備、水族館での施工実績等多数あります。
■業界未経験歓迎：
OJTを設けております。基本的に3年5年を目安に一人前になれるよう支援致します。経験が浅い方はベテランとペアになってしっかりと教育をしていきます。
■案件規模：
1案件当たり平均23ヶ月、1年以上の長期にわたる大型案件あり

仕事内容

キャリアアップ×働き方改善を同時に叶えてみませんか？
【設計事務所出身者向け創業145年を超える大手ゼネコンへスキルアップ転職】幅広い新築物件を担当／残業45時間程度／月6回のリモートワーク／フルフレックス制採用／土日祝休／若手が多く風通しのよい環境】

こんな方にお勧め
・中規模程度（RC造）の集合住宅やマンション、倉庫（またはそれ以上）の設計に携わったご経験のある方
・設計事務所で小規模マンション・事務所等の設計経験を積んでおり、より幅広い物件の設計に携わりたい方

■業務内容：
国内外の設計施工物件における設計プロジェクトの設計責任者、又は設計責任者をサポートする設計をお任せします。

■物件例：事務所・物流施設・マンション・工場・病院・学校等の中~大規模な建物の主に新築物件の設計業務を行っていただきます。
※規模にもよりますが月に１３件／の物件を担当いただきます。
＜実績一覧＞
・東京国際空港第２ゾーン計画新築工事
・学校法人常翔学園梅田キャンパス
・沖縄科学技術大学院大学第2研究棟

■魅力点：
より幅広い物件に挑戦したい方・プロジェクトの責任者としてチャレンジしたい方などスキルアップキャリアアップにマッチする職場です。

■就業環境について
・月6回のリモートワークやフレックス制度、オフィスカジュアルなど働きやすい環境かつ若手が５０%以上と風通しのよい環境です。
・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。

■組織構成：
・建築設計部には１７４名が在籍しており、うち５０％以上が若手社員です。また女性社員も３０名弱在籍し、ライフステージ・イベントに対する制度が整っているため、産育休から職場復帰している社員も多くおります。

■当社について：
【高い技術力を強みに、成長投資を続ける大手ゼネコン】
当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2027を強力に推進するためには建築設計部門の強化が必須で有り、中堅層社員が不足している現状から、設計経験が豊富で将来の幹部社員候補となり得る人財を幅広く外部に求め、益々高まる設計施工への期待に応えるべく「安心してみなさんが挑戦できる強い組織づくり」を行います。

仕事内容

年休120日／三菱グループの安定性／日本初のPC(プレストレスト・コンクリート)技術を扱う建設会社

■業務内容：PC技術を軸に幅広い建設事業を展開する同社において、設備施工管理をお任せいたします。主な案件は住宅・オフィス・工場・倉庫・物流拠点・スーパー・量販店等の建物全般に関わる設備案件があります。携わる案件の中には、1案件につき50億円以上の金額規模の案件もある為、ご自身のスキルアップが目指せます。今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や、新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。
■配属先：入社後の配属先は、名古屋支店を予定しておりますが、採用状況に応じて、稀に配属先が変更になる場合がございます（基本的には名古屋支店へ配属予定です）。

■PC(プレストレストコンクリート)：PC技術は様々なメリットがあります。例えば、工期の短縮が図れたり、デザインでの自由も利きやすい等、無限の可能性を秘めています。この可能性を実現化させる為に技術研究所では力学的／物理的／科学的性質を解析することにより、新工法／新技術の開発を進めています。当社は、PC技術を工業化したパイオニアであり、この技術力は国内外で高い評価を得ています。

■社風：「ざっくばらん」な社風の中で、個性を活かす組織づくりに取組んでいます。多様な研修制度などバックアップする体制が整っており、安心してスタートしていただけます。ご自身のスキルを活かしつつ、将来は当社を担う人材へと成長していただけることを期待しております。

■当社の歴史と事業について：旧(株)ピー・エスと旧三菱建設(株)が合併してできた会社です。旧(株)ピー・エスは、土木分野、特に橋梁部門を得意としてきました。旧三菱建設(株)は、マンションや商業施設等の一般建築の分野を非常に得意としてきた会社です。この2社が合併したことにより、土木と建築、二つのフィールドで存分に技術力が活かせる様になるとともに、旧(株)ピー・エスの持っていたPC技術を建築分野にも応用できるようになり、様々な仕事に対応できる事業体系が整いました。これからも高度な建設技術を求め、研究開発に力を注ぐと共に、工事計画・立案・設計・施工までトータルシステム化と、時代に対してフレキシブルな組織確立を目指していきます。

仕事内容

月平均残業20時間／代休取得100％推進中／出張・転勤なし／担当エリアは95％奈良／DXにも注力／風通しの良い社風

道路工事・河川工事・橋梁工事等において、施工管理業務を担当頂きます。

■業務の特徴：
大半が奈良県や県内の市町からの公共工事となります。毎年安定した受注をいただいているため、業績も安定しております。保育園・幼稚園や大学施設など教育施設に実績を多く持ちます。※県内の教育施設の半数は当社が関わっております。

■建設DX推進について：
当社はDXにも力を入れております。
ドローンの購入、社内会議のオンライン化、建築工事においてはタブレットを活用しアプリで写真の整理等、先端技術の導入に積極的に取り組んでおります。

■働きやすい環境
・上記DXの普及により、残業月20時間程を実現できております。
・年間休日は124日で、稀に休日出勤もございますが、代休取得100％を目指し取り組み中です。
・出張・転勤はございません。

■組織構成：
配属先の土木部は計26名が在籍しております。
(20代６名/30代５名/40代３名/50代５名/60歳以上７名）

■社風：
若い現場の声も直接もしくはワンステップで社長に届き、社内に早々に反映される風通しのいい環境です。逆に、この道数十年のベテランも多数おり、定年後も働き続けている方がおります。それも人間関係などの会社の雰囲気の良さ、会社の安定感が理由と自負しております。

■資格取得支援制度：
資格取得要件を満たす方には、土木施工管理技士（1級・2級）などの資格取得支援がございます。
合格された場合の受験料は全額キャッシュバックさせていただきます。また業務上必須となる資格・講習の受講料は会社負担となります。

■当社の特徴：
働きやすい職場づくりを推進し、雇用環境整備などに取り組んだことが認められ2015年に、「若手雇用推進」への取り組みが認められ2021年に、「奈良県社員・シャイン職場づくり推進企業」に認定されました。また代休取得100％を目指して「代休・有休推奨日」を当社設定し、施策を進めております。