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ダイキンエアテクノ株式会社

ダイキンエアテクノ株式会社/熊本県/プラント施工管理/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

第二新卒歓迎
年間休日120日以上

年収 4,000,000円〜5,800,000円

熊本県 

プラント施工管理

空調事業世界トップクラスのダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%/平均勤続年数12年(2022年11月時点)



東証プライム上場の【ダイキン工業株式会社】100%出資会社で、総合エンジニアリング会社として空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供する当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います。



■担当業務:

オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。



■業務詳細:

・施工計画の作成

・協力会社の手配

・工程、品質、原価、現場管理

・竣工図書の作成



■工期について:

物件の規模によりさまざまですが12か月程度のものが大半です。店舗を担当する場合は工期が短く、工場などを担当する場合は34か月程度になります。(担当物件…工場メインと店舗メインの方で分かれています。)



■働き方について:

・年休121日/残業月平均30時間程度/有給消化率90.7%(2022年度実績)

・工場などについては、常駐で施工管理業務をお任せしますが、店舗などの小規模な案件については複数案件担当いただきます。

(その場合は常駐ではなく、協力会社と連携した巡回型)

・お客様都合の部分があり、土日対応や夜間対応なども発生する可能性がありますがその際は代休を取得いただきます。



■組織構成:

部長1名(40代)、課長2名(50代・40代)、社員10名(60代1名・50代1名・40代2名・30代2名・20代4名)、ほか派遣社員(男性数名)が在籍しています。



■社風:

ダイキン工業100%出資の関連会社として、会社全体で自由かつ個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。



■教育制度:

・入社後は必要に応じて研修を用意(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり)

・また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成しキャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立

・賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価



■キャリアパス:

ご入社後は施工管理として経験を積み、将来的には課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎します。 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

空調事業世界トップクラスのダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%/平均勤続年数12年(2022年11月時点)



東証プライム上場の【ダイキン工業株式会社】100%出資会社で、総合エンジニアリング会社として空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供する当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います。



■担当業務:

オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。



■業務詳細:

・施工計画の作成

・協力会社の手配

・工程、品質、原価、現場管理

・竣工図書の作成



■工期について:

物件の規模によりさまざまですが12か月程度のものが大半です。店舗を担当する場合は工期が短く、工場などを担当する場合は34か月程度になります。(担当物件…工場メインと店舗メインの方で分かれています。)



■働き方について:

・年休121日/残業月平均30時間程度/有給消化率90.7%(2022年度実績)

・工場などについては、常駐で施工管理業務をお任せしますが、店舗などの小規模な案件については複数案件担当いただきます。

(その場合は常駐ではなく、協力会社と連携した巡回型)

・お客様都合の部分があり、土日対応や夜間対応なども発生する可能性がありますがその際は代休を取得いただきます。



■組織構成:

部長1名(40代)、課長2名(50代・40代)、社員10名(60代1名・50代1名・40代2名・30代2名・20代4名)、ほか派遣社員(男性数名)が在籍しています。



■社風:

ダイキン工業100%出資の関連会社として、会社全体で自由かつ個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。



■教育制度:

・入社後は必要に応じて研修を用意(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり)

・また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成しキャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立

・賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価



■キャリアパス:

ご入社後は施工管理として経験を積み、将来的には課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎します。

募集要項

応募条件

空調事業世界トップクラスのダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%/平均勤続年数12年(2022年11月時点)

東証プライム上場の【ダイキン工業株式会社】100%出資会社で、総合エンジニアリング会社として空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供する当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います。

■担当業務:
オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。

■業務詳細:
・施工計画の作成
・協力会社の手配
・工程、品質、原価、現場管理
・竣工図書の作成

■工期について:
物件の規模によりさまざまですが12か月程度のものが大半です。店舗を担当する場合は工期が短く、工場などを担当する場合は34か月程度になります。(担当物件…工場メインと店舗メインの方で分かれています。)

■働き方について:
・年休121日/残業月平均30時間程度/有給消化率90.7%(2022年度実績)
・工場などについては、常駐で施工管理業務をお任せしますが、店舗などの小規模な案件については複数案件担当いただきます。
(その場合は常駐ではなく、協力会社と連携した巡回型)
・お客様都合の部分があり、土日対応や夜間対応なども発生する可能性がありますがその際は代休を取得いただきます。

■組織構成:
部長1名(40代)、課長2名(50代・40代)、社員10名(60代1名・50代1名・40代2名・30代2名・20代4名)、ほか派遣社員(男性数名)が在籍しています。

■社風:
ダイキン工業100%出資の関連会社として、会社全体で自由かつ個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。

■教育制度:
・入社後は必要に応じて研修を用意(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり)
・また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成しキャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立
・賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価

■キャリアパス:
ご入社後は施工管理として経験を積み、将来的には課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎します。

求める人物像

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>

■必須条件

(1)建築施工管理、または設備施工管理経験

(2)普通自動車免許



■歓迎条件:

・空調設備の管工事施工管理





<必要資格>

必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
熊本営業所
住所:熊本県熊本市南区流通団地1-35
勤務地最寄駅:平成駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>

個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性がございます。
(全国39拠点に展開)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>

9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)

休憩時間:45分(12:00~12:45)

時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>

■残業:月平均30時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性あり。

待遇・福利厚生

<予定年収>

400万円580万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):200,000円



<月給>

200,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

■想定年収:

■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)

30歳/480万円(月給30万円)

40歳/580万円(月給37万円)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日44日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■週休2日制(土日祝)※年4日土曜日出勤有
■有給休暇:入社月によって異なる(2か月経過後付与)
■長期休暇:夏季9日(うち5日間有給)、年末年始(9日間)、GW(カレンダー通り)

ダイキンエアテクノ株式会社

資本金 275百万円
設立年月日 1978年 11月1日
従業員 1,238名人
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応募求人

ダイキンエアテクノ株式会社/熊本県/プラント施工管理/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

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