東芝三菱電機産業システム株式会社/東京都/プロジェクトマネージャー（PM）/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】



■採用背景：

「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現」が宣言されて以降、CO2排出量の多い製鉄業において、従来の製造方法の見直しが必須なり、大きな転換期を迎えています。その中でCO2排出量が少ない電気炉設備の活用が注目されています。弊社は、国内トップシェアの電気炉電気品納入実績を誇っており、このカーボンニュートラルの流れに乗り、事業拡大を目指しています。受注案件や引合い案件が増大していることに加え、顧客のＤＸ導入要望やカーボンニュートラルへの貢献に向けた開発なども必須となってきていることから、体制強化を図るため募集を行います。



■業務内容：国内外の炉体メーカ、電炉メーカ、黒鉛化炉メーカ、高炉メーカの顧客に対し、鉄鋼プラント向け電機システムの仕様取りまとめや、主に電気炉（製鋼用アーク炉）設備向けに、大電流エネルギーを供給する特殊電源システムや系統安定化システムの新設・更新に伴う引合いから立ち上げまでのエンジニアリング、プロジェクト管理を担う技術営業業務をお任せします。

取扱い機器は、変圧器、遮断器、無効電力補償装置、高調波フィルタなどの重電機器からモータ、ドライブ、PLCなどを用いた自動制御装置まで広範囲に渡り、システム障害解決や系統安定化に向けた系統解析等も実施しています。



■同社について：

◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。

また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。

応募条件

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ／コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】

■採用背景：
「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現」が宣言されて以降、CO2排出量の多い製鉄業において、従来の製造方法の見直しが必須なり、大きな転換期を迎えています。その中でCO2排出量が少ない電気炉設備の活用が注目されています。弊社は、国内トップシェアの電気炉電気品納入実績を誇っており、このカーボンニュートラルの流れに乗り、事業拡大を目指しています。受注案件や引合い案件が増大していることに加え、顧客のＤＸ導入要望やカーボンニュートラルへの貢献に向けた開発なども必須となってきていることから、体制強化を図るため募集を行います。

■業務内容：国内外の炉体メーカ、電炉メーカ、黒鉛化炉メーカ、高炉メーカの顧客に対し、鉄鋼プラント向け電機システムの仕様取りまとめや、主に電気炉（製鋼用アーク炉）設備向けに、大電流エネルギーを供給する特殊電源システムや系統安定化システムの新設・更新に伴う引合いから立ち上げまでのエンジニアリング、プロジェクト管理を担う技術営業業務をお任せします。
取扱い機器は、変圧器、遮断器、無効電力補償装置、高調波フィルタなどの重電機器からモータ、ドライブ、PLCなどを用いた自動制御装置まで広範囲に渡り、システム障害解決や系統安定化に向けた系統解析等も実施しています。

■同社について：
◇モノづくりを支えるインテグレータ：同社は、（株）東芝と三菱電機（株）から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■応募要件：

・電力工学、パワーエレクトロニクスに関する知識を有し、受変電設備やインバータなどの機器・システム取扱い経験がある方。

※上記の知識・ご経験があれば、エンジニアリング業務未経験でも歓迎致します。（例：受変電設備の保守、施工管理や、設計業務など）



■歓迎条件：

・電気主任技術者、もしくは、それに準ずる工場内受配電系統立案経験者

・英語力（TOEIC(R)テスト500点以上）

・系統解析技術力（MATLAB、EMTPなどの解析ツール使用経験）

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン
勤務地最寄駅：地下鉄銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
当面はありませんが、総合職採用なので将来的にはローテーションの可能性があります。

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：11:15~14:00

休憩時間：45分（11:45~12:30）

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:45~17:15

＜その他就業時間補足＞

平均残業：30時間程度

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

500万円900万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：220,000円



＜月給＞

220,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。

■昇給、昇格制度有(年1回)

■残業手当:全額支給

■賞与：実績6.0ヶ月（業績連動方式)※2021年標準



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇7日50日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土・日・祝日、会社設立記念日（10月1日）・有給は入社日より支給。（最大50日）
※入社月によって有給支給日数は異なります。（初年度720日）
休日は事業所のカレンダーにより一部異なります。