サンヨーホームズコミュニティ株式会社/大阪府/プロパティマネジメント（PM）/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

■業務内容

住まいにおける毎日の暮らしを24時間365日サポートする、不動産管理事業を担う当社にてマンションの管理業務全般をお任せします。



・管理組合会計予算の作成、収支状況の報告

・建物の維持・修繕に関する提案

・理事会・総会運営業務の補助

・マンション管理のトータルサポート業務



【東証スタンダード上場　サンヨーホームズ株式会社の中核会社】　「For the best life」　お客様のオンリーワンを目指して

サンヨーホームズ株式会社の開発した分譲マンションが中心。マンション管理を主軸に安定成長を続けています！



■業務の特徴

自社グループの分譲マンションが中心となるため、新築物件の管理組合立上げに関われるケースが豊富にあります。また、一人あたりの管理棟数を10棟程度にすることにより、居住者満足を第一に、丁寧なお客様対応を期待しております。



■就業環境

年間休日121日、基本土曜・日曜・祝日休みですが、理事会・総会で出勤した場合は、原則、振替休日を取得しています。モバイルPCが一人一台貸与される就業環境が整っており、残業も少なめで、腰を据えて働くことができます。また、同業他社からの転職者が多く、マンション管理事業部を良くするための意見やアイデアを出しやすい環境です。

管理受託数は180組合10,698戸（2023年4月現在）になりましたが、今後の管理数増加と共に益々の発展を遂げるため、一緒に切磋琢磨できる仲間を募集します。

応募条件

■業務内容
住まいにおける毎日の暮らしを24時間365日サポートする、不動産管理事業を担う当社にてマンションの管理業務全般をお任せします。

・管理組合会計予算の作成、収支状況の報告
・建物の維持・修繕に関する提案
・理事会・総会運営業務の補助
・マンション管理のトータルサポート業務

【東証スタンダード上場　サンヨーホームズ株式会社の中核会社】　「For the best life」　お客様のオンリーワンを目指して
サンヨーホームズ株式会社の開発した分譲マンションが中心。マンション管理を主軸に安定成長を続けています！

■業務の特徴
自社グループの分譲マンションが中心となるため、新築物件の管理組合立上げに関われるケースが豊富にあります。また、一人あたりの管理棟数を10棟程度にすることにより、居住者満足を第一に、丁寧なお客様対応を期待しております。

■就業環境
年間休日121日、基本土曜・日曜・祝日休みですが、理事会・総会で出勤した場合は、原則、振替休日を取得しています。モバイルPCが一人一台貸与される就業環境が整っており、残業も少なめで、腰を据えて働くことができます。また、同業他社からの転職者が多く、マンション管理事業部を良くするための意見やアイデアを出しやすい環境です。
管理受託数は180組合10,698戸（2023年4月現在）になりましたが、今後の管理数増加と共に益々の発展を遂げるため、一緒に切磋琢磨できる仲間を募集します。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・管理業務主任者資格をお持ちの方

・分譲マンションの管理業務経験

■歓迎条件：

・マンション管理士資格のお持ちの方

・宅地建物取引士の資格のお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル
勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜転勤＞
有

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~17:45 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

500万円600万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：298,000円

固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間18時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



＜月給＞

338,000円（一律手当を含む）



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※給与詳細は経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、当社規程により決定

■昇給：年1回（6月）

■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績2ヶ月分（業績により決定）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜・日曜・祝日※年に34回程度祝日出勤あり
夏季休暇（3日）、年末年始休暇（6日）、GW、慶弔休暇、有給休暇（有給取得奨励日3日あり）
※カレンダーによる