三井住友金属鉱山伸銅株式会社/埼玉県/プラントメンテナンス/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

電気主任技術者・エネルギー管理者歓迎／三井住友グループ／年休124日／充実の福利厚生◎／賞与5.89ヶ月分／国内トップシェア製品を持つ当社で活躍しませんか？

■業務内容：

工場設備の保全業務（電気系／法令事務対応／省エネ活動）に携わっていただきます。

【工場内ユーティリティー設備の保守管理（変電所、ボイラー、コンプレッサー、用水等】

・日常点検、月次点検、年次点検の実施

・不具合があれば自家補修または外注業者へ依頼

・必要に応じて点検項目・スケジュールの見直し

・法定点検計画（変電所、ボイラー、コンプレッサー、クレーン等）

【工場内老朽化設備の更新（企画立案、仕様書作成、図面作成、業者打合せ、工事管理、設備立上げ）】

・企画立案、仕様書作成、図面作成、業者打合せ、工事管理、設備立上げ

【工場内設備の改造／改善】

・製造スタッフ、業者との技術協議、工事計画／調整、工事立会、試運転立会、検収見極め



■1日の流れ：

・8:30…朝礼、当日作業、共同作業の確認、安全上の気付き確認

・午前…ユーティリティー点検／工事立会／業者打合せ／図面作成／仕様書検討＆作成／部内会議　等個人による

・午後…社内外打合せ+作業日誌作成+外注工事、用品手配注文書作成など

・17:20…作業日誌を記入し、退社

※突発故障対応、工事管理等があれば必要に応じて対応



■教育体制：

まずは下記の教育を各担当から行う予定です。

・工務教育 組織／業務概要

・安全心得、ISO、コンプライアンス、保全教育（安全関係／過去災害）

・ロックアウト、各工程の説明

・機械／電気保全業務の説明（故障対応、設備点検、予備品管理、保全依頼伝票）

・各設備の概要説明（鋳造、圧延機、酸洗ライン、スリッター、亜鉛）



■組織構成：

企画設計課 11名（課長、機械担当5名、電気担当5名）／作業長クラス4050代、課長50代



■就業環境：

・工務部は大型連休がある5月、8月、年末年始が繁忙期となりますが、他の月は基本的にはそれほど忙しくありません。

・業務に大きな支障がでない限りは、基本的に希望の日程で有給を取ることができます。

・家庭の事情等で急な休みを取る場合は、職場内で調整して対応できるようにしています。

応募条件

電気主任技術者・エネルギー管理者歓迎／三井住友グループ／年休124日／充実の福利厚生◎／賞与5.89ヶ月分／国内トップシェア製品を持つ当社で活躍しませんか？
■業務内容：
工場設備の保全業務（電気系／法令事務対応／省エネ活動）に携わっていただきます。
【工場内ユーティリティー設備の保守管理（変電所、ボイラー、コンプレッサー、用水等】
・日常点検、月次点検、年次点検の実施
・不具合があれば自家補修または外注業者へ依頼
・必要に応じて点検項目・スケジュールの見直し
・法定点検計画（変電所、ボイラー、コンプレッサー、クレーン等）
【工場内老朽化設備の更新（企画立案、仕様書作成、図面作成、業者打合せ、工事管理、設備立上げ）】
・企画立案、仕様書作成、図面作成、業者打合せ、工事管理、設備立上げ
【工場内設備の改造／改善】
・製造スタッフ、業者との技術協議、工事計画／調整、工事立会、試運転立会、検収見極め

■1日の流れ：
・8:30…朝礼、当日作業、共同作業の確認、安全上の気付き確認
・午前…ユーティリティー点検／工事立会／業者打合せ／図面作成／仕様書検討＆作成／部内会議　等個人による
・午後…社内外打合せ+作業日誌作成+外注工事、用品手配注文書作成など
・17:20…作業日誌を記入し、退社
※突発故障対応、工事管理等があれば必要に応じて対応

■教育体制：
まずは下記の教育を各担当から行う予定です。
・工務教育 組織／業務概要
・安全心得、ISO、コンプライアンス、保全教育（安全関係／過去災害）
・ロックアウト、各工程の説明
・機械／電気保全業務の説明（故障対応、設備点検、予備品管理、保全依頼伝票）
・各設備の概要説明（鋳造、圧延機、酸洗ライン、スリッター、亜鉛）

■組織構成：
企画設計課 11名（課長、機械担当5名、電気担当5名）／作業長クラス4050代、課長50代

■就業環境：
・工務部は大型連休がある5月、8月、年末年始が繁忙期となりますが、他の月は基本的にはそれほど忙しくありません。
・業務に大きな支障がでない限りは、基本的に希望の日程で有給を取ることができます。
・家庭の事情等で急な休みを取る場合は、職場内で調整して対応できるようにしています。

求める人物像

＜最終学歴＞大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・電気設備の保守管理経験

・電気設備図面の読解力



■歓迎条件：

・製造業でのユーティリティー保守管理業務経験、省エネ改善活動経験

・電気主任技術者、エネルギー管理者、施工管理、玉掛、クレーン、リフト

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社・上尾工場
住所：埼玉県上尾市二ツ宮656-1
勤務地最寄駅：JR高崎線／上尾駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地補足＞
出張頻度：年に数回（外部講習・三重工場交流会など）

＜転勤＞
当面なし
将来的な異動の可能性はございます。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:30~17:20 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：50分

時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

450万円600万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円350,000円



＜月給＞

250,000円350,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記年収は、月額12ヶ月分に年間賞与を加えた金額イメージ（残業代含まず）となります。

■賞与実績：年間約5.89カ月（2023年度予定支給率）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■結婚休暇、忌引休暇、健康管理休暇等
■有給休暇：初年度は入社時期に応じて、入社時に2日10日支給（以降最大20日支給）
■工事対応のため長期連休中の出勤あり（ただし年間休日124日に調整）