SBプレイヤーズ株式会社/東京都/プロジェクトマネージャー（PM）/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

インターネット×地域活性／ソフトバンクの安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせた企業として従来の概念にとらわれないソリューションを地方自治体や行政と連携しながら提供



「IT×地域活性化」のビジョンの下、イントレプレナーを創出し、地方創生に資する新規事業を生み出すことを目標としています。

配属予定の「事業開発部」は、「オッズパーク」「さとふる」といった既存事業に次ぐグループの次世代の柱となりうる新規事業を作ることをミッションとし、新規事業を開発する専門部門として設置された部署です。



■業務内容：

事業開発部では、1次産業の中でも、特に「水産業」における価値創造と課題解決に着目しており、新規事業の可能性を検討しています。今回、当該水産分野における新規事業の構想・企画に参画頂ける方、実証実験新会社設立事業スケール化までを一緒に目指して頂ける方を広く募集いたします。

本ポジションでは、主に新設する生産施設に関する構想・企画・設計・施行・維持管理といった「施設開発・施設管理」部分 に携わって頂く方を募集します。



■業務の特徴：

・現時点で決まっている日々のルーティン業務はほぼありません。事業計画時には、分析・リサーチ力、企画・構想力、アイデア・創意工夫などお持ちのスキルやご経験を存分に生かして自由な発想で事業を構想することが可能です。

・また事業立上げ時には、他のメンバーとともにハンズオンで陣頭指揮頂き、現場で発生する課題をクリアしながら創業時の達成感を体感することができます。



■組織構成：

部長1名、マネージャー3名、社員6名（うち水産プロジェクトメンバー4名）



■キャリアパス：

・入社後は現在活動中の水産業に関するプロジェクトチームに参画頂きます。

・プロジェクト期間は計画フェイズが概ね１２年程度、立上げフェイズが創業から概ね３年程度を想定しております。

・事業立ち上げ終了後（概ね４５年後）は当該ポジションのまま業務を継続頂くか新たな別プロジェクトに参画頂くか選択可能です。

・本プロジェクトでご経験を積まれたのちに（もしくは同時並行的に）、別軸でご自身にて新規事業を企画・提案頂くことも可能です。

・企画・提案がプロジェクトとして正式採用されると、ご自身が事業責任者となり、事業拡大に取り組んで頂けます。

応募条件

インターネット×地域活性／ソフトバンクの安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせた企業として従来の概念にとらわれないソリューションを地方自治体や行政と連携しながら提供

「IT×地域活性化」のビジョンの下、イントレプレナーを創出し、地方創生に資する新規事業を生み出すことを目標としています。
配属予定の「事業開発部」は、「オッズパーク」「さとふる」といった既存事業に次ぐグループの次世代の柱となりうる新規事業を作ることをミッションとし、新規事業を開発する専門部門として設置された部署です。

■業務内容：
事業開発部では、1次産業の中でも、特に「水産業」における価値創造と課題解決に着目しており、新規事業の可能性を検討しています。今回、当該水産分野における新規事業の構想・企画に参画頂ける方、実証実験新会社設立事業スケール化までを一緒に目指して頂ける方を広く募集いたします。
本ポジションでは、主に新設する生産施設に関する構想・企画・設計・施行・維持管理といった「施設開発・施設管理」部分 に携わって頂く方を募集します。

■業務の特徴：
・現時点で決まっている日々のルーティン業務はほぼありません。事業計画時には、分析・リサーチ力、企画・構想力、アイデア・創意工夫などお持ちのスキルやご経験を存分に生かして自由な発想で事業を構想することが可能です。
・また事業立上げ時には、他のメンバーとともにハンズオンで陣頭指揮頂き、現場で発生する課題をクリアしながら創業時の達成感を体感することができます。

■組織構成：
部長1名、マネージャー3名、社員6名（うち水産プロジェクトメンバー4名）

■キャリアパス：
・入社後は現在活動中の水産業に関するプロジェクトチームに参画頂きます。
・プロジェクト期間は計画フェイズが概ね１２年程度、立上げフェイズが創業から概ね３年程度を想定しております。
・事業立ち上げ終了後（概ね４５年後）は当該ポジションのまま業務を継続頂くか新たな別プロジェクトに参画頂くか選択可能です。
・本プロジェクトでご経験を積まれたのちに（もしくは同時並行的に）、別軸でご自身にて新規事業を企画・提案頂くことも可能です。
・企画・提案がプロジェクトとして正式採用されると、ご自身が事業責任者となり、事業拡大に取り組んで頂けます。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・事業会社にて、大規模な物理的拠点の開発・設計・施行・維持管理に関するプロジェクトマネジメントのご経験がある方

・EPCコントラクター、設計事務所、ゼネコン等、施設開設かかわるステークホルダーとの調整ができる方

■歓迎条件：

・建築士・建築施工管理技士など建築関連資格を保有されている方

・養殖施設や上下水道施設など大規模な水処理が必要とされる施設の設計・施行・監理・維持管理のご経験がある方

・施設内での機械化・省人力化など

・３名以上のスタッフマネジメントの経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
有
※事業の立ち上げ場所により転居を伴う異動可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~17:45 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

■グループ平均残業時間：35時間（2022年度）

■当社平均残業時間：26日時間（2022年度）

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

600万円1,000万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：352,000円



＜月給＞

352,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）

※上記年収には想定残業（月35時間／グループ平均）分の残業代（みなしではなく別途全額支給）が含まれています。

■昇給：年1回

■賞与：年2回



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等