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三井住友金属鉱山伸銅株式会社

三井住友金属鉱山伸銅株式会社/埼玉県/ファシリティーマネージャー(FM)/年間休日120日以上

年間休日120日以上

年収 5,500,000円〜7,000,000円

埼玉県 

ファシリティーマネージャー(FM)

製品電装化に伴い伸銅製品の引き合い増/年休124日/2010年に東証一部「三井金属鉱業」と「住友金属鉱山」の伸銅事業を統合し発足/福利厚生充実

工場全般の安全衛生、環境管理業務をお任せします。

■業務概要:

・安全衛生は、労働災害防止に向けた安全管理(取り組みの立案・推進)、従業員の安全意識向上に向けた教育、研修の実施

・環境管理では、排水設備、廃油処理設備の維持管理、産業廃棄物の管理(分別回収、排出)業務

・その他、対外窓口として、調査報告書・届出書の作成・提出業務を担当

■具体的な業務内容:

【安全衛生管理】

・安全衛生管理計画の推進、現場支援

・安全教育・訓練時実施(講師)

・安全パトロール…工場巡視、パトロールの取り纏め、対策立案、進捗管理

・ISO45001事務局運営業務

・労働災害対応(被災者の病院搬送、現場検証、災害対策会議進行、報告書作成、親会社対応 他)

・事故・ヒヤリハットの情報共有(報告書の取り纏め、職場周知)

【環境管理】

・ISO14001事務局運営業務

・廃油処理施設の運営(現場からの廃油受入、処理、排出)

・産業廃棄物管理(廃棄物置場の管理、排出業務及びマニュフェスと管理)

・産業廃棄物業者委託契約書の管理

・排水施設管理(施設点検、整備)

・環境事故、ヒヤリ対応

・法令改正情報の入手、最新版管理、現場アナウンス

【官公庁や上部団体・親会社への申請、届出、調査】

定期、不定期の調査、届出(各部門からの申請に対し、情報収集を行い、必要な届出を実施する)

【点検・検査、環境測定】

法令に従い必要な各種点検、測定の業者手配、現場アナウンス及び結果の取り纏め報告

■入社後の研修:

安全教育1日/所属部署にて2週間研修があります。

■部門について:

安全環境室は、ISO45001(労働安全衛生マネジメントシステム)・ISO14001(環境マネジメントシステム)を統括管理する部門です。ISO45001では、労働災害を防止するため、安全衛生管理計画を策定し、安全で安心な職場環境づくり、従業員の意識改革(教育、研修の実施)に努めています。ISO14001では環境事故を防止するため、環境設備(排水、廃油処理)、廃棄物処理の管理、コンプライアンスの徹底をに努めています。 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

製品電装化に伴い伸銅製品の引き合い増/年休124日/2010年に東証一部「三井金属鉱業」と「住友金属鉱山」の伸銅事業を統合し発足/福利厚生充実

工場全般の安全衛生、環境管理業務をお任せします。

■業務概要:

・安全衛生は、労働災害防止に向けた安全管理(取り組みの立案・推進)、従業員の安全意識向上に向けた教育、研修の実施

・環境管理では、排水設備、廃油処理設備の維持管理、産業廃棄物の管理(分別回収、排出)業務

・その他、対外窓口として、調査報告書・届出書の作成・提出業務を担当

■具体的な業務内容:

【安全衛生管理】

・安全衛生管理計画の推進、現場支援

・安全教育・訓練時実施(講師)

・安全パトロール…工場巡視、パトロールの取り纏め、対策立案、進捗管理

・ISO45001事務局運営業務

・労働災害対応(被災者の病院搬送、現場検証、災害対策会議進行、報告書作成、親会社対応 他)

・事故・ヒヤリハットの情報共有(報告書の取り纏め、職場周知)

【環境管理】

・ISO14001事務局運営業務

・廃油処理施設の運営(現場からの廃油受入、処理、排出)

・産業廃棄物管理(廃棄物置場の管理、排出業務及びマニュフェスと管理)

・産業廃棄物業者委託契約書の管理

・排水施設管理(施設点検、整備)

・環境事故、ヒヤリ対応

・法令改正情報の入手、最新版管理、現場アナウンス

【官公庁や上部団体・親会社への申請、届出、調査】

定期、不定期の調査、届出(各部門からの申請に対し、情報収集を行い、必要な届出を実施する)

【点検・検査、環境測定】

法令に従い必要な各種点検、測定の業者手配、現場アナウンス及び結果の取り纏め報告

■入社後の研修:

安全教育1日/所属部署にて2週間研修があります。

■部門について:

安全環境室は、ISO45001(労働安全衛生マネジメントシステム)・ISO14001(環境マネジメントシステム)を統括管理する部門です。ISO45001では、労働災害を防止するため、安全衛生管理計画を策定し、安全で安心な職場環境づくり、従業員の意識改革(教育、研修の実施)に努めています。ISO14001では環境事故を防止するため、環境設備(排水、廃油処理)、廃棄物処理の管理、コンプライアンスの徹底をに努めています。

募集要項

応募条件

製品電装化に伴い伸銅製品の引き合い増/年休124日/2010年に東証一部「三井金属鉱業」と「住友金属鉱山」の伸銅事業を統合し発足/福利厚生充実
工場全般の安全衛生、環境管理業務をお任せします。
■業務概要:
・安全衛生は、労働災害防止に向けた安全管理(取り組みの立案・推進)、従業員の安全意識向上に向けた教育、研修の実施
・環境管理では、排水設備、廃油処理設備の維持管理、産業廃棄物の管理(分別回収、排出)業務
・その他、対外窓口として、調査報告書・届出書の作成・提出業務を担当
■具体的な業務内容:
【安全衛生管理】
・安全衛生管理計画の推進、現場支援
・安全教育・訓練時実施(講師)
・安全パトロール…工場巡視、パトロールの取り纏め、対策立案、進捗管理
・ISO45001事務局運営業務
・労働災害対応(被災者の病院搬送、現場検証、災害対策会議進行、報告書作成、親会社対応 他)
・事故・ヒヤリハットの情報共有(報告書の取り纏め、職場周知)
【環境管理】
・ISO14001事務局運営業務
・廃油処理施設の運営(現場からの廃油受入、処理、排出)
・産業廃棄物管理(廃棄物置場の管理、排出業務及びマニュフェスと管理)
・産業廃棄物業者委託契約書の管理
・排水施設管理(施設点検、整備)
・環境事故、ヒヤリ対応
・法令改正情報の入手、最新版管理、現場アナウンス
【官公庁や上部団体・親会社への申請、届出、調査】
定期、不定期の調査、届出(各部門からの申請に対し、情報収集を行い、必要な届出を実施する)
【点検・検査、環境測定】
法令に従い必要な各種点検、測定の業者手配、現場アナウンス及び結果の取り纏め報告
■入社後の研修:
安全教育1日/所属部署にて2週間研修があります。
■部門について:
安全環境室は、ISO45001(労働安全衛生マネジメントシステム)・ISO14001(環境マネジメントシステム)を統括管理する部門です。ISO45001では、労働災害を防止するため、安全衛生管理計画を策定し、安全で安心な職場環境づくり、従業員の意識改革(教育、研修の実施)に努めています。ISO14001では環境事故を防止するため、環境設備(排水、廃油処理)、廃棄物処理の管理、コンプライアンスの徹底をに努めています。

求める人物像

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・安全環境業務経験者



■歓迎条件:

・環境マネジメント(ISO14001)に係る経験

・環境管理(排水、産業廃棄物などの維持低減)

・環境関連法、労働安全衛生法に関する知識

・化学物質に関する知識

・玉掛け/公害防止管理者(大気、水質、騒音振動)/ISO45001内部監査員の資格

勤務地

<勤務地詳細>
本社・上尾工場
住所:埼玉県上尾市二ツ宮656-1
勤務地最寄駅:JR高崎線/上尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
JR上尾駅より自動車約10分※出張の可能性あり(三重・神田・名古屋)

<転勤>
当面なし
将来的な異動の可能性はございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>

8:30~17:20 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:50分(12:00~12:50)

時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>

残業:約20時間/月

待遇・福利厚生

<予定年収>

550万円700万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):300,000円500,000円



<月給>

300,000円500,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

■賞与実績:年間約5.89カ月(2023年度予定支給率)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

※会社カレンダーにより土日出勤あり
結婚休暇、忌引休暇、健康管理休暇等、有給休暇(入社時に210日支給※入社時期により変動)

三井住友金属鉱山伸銅株式会社

資本金 4,250百万円
設立年月日 2010年7月
従業員 470名人
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応募求人

三井住友金属鉱山伸銅株式会社/埼玉県/ファシリティーマネージャー(FM)/年間休日120日以上

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