オリックス・ファシリティーズ株式会社企業情報を詳しく見る/兵庫県/ビルメンテナンス/年間休日120日以上

仕事内容

【求人のポイント】

・オリックスグループの企業安定性

・研修制度が充実しており、資格取得制度を活用し自身のキャリアを築ける

・残業月15時間程/年休129日とワークライフバランスも整います。



■業務詳細

・主に空調、電気、給排水、点検巡回業務等を担当いただきます。主に下記業務を担当いただきます。

・日常点検と法定点検

・契約に基づいた業務計画の立案・履行（遂行）確認及び報告

・緊急時の対応及び小修繕

・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告

契約物件は主として官公庁や大手企業が所有するオフィスビルや医療施設、ホテル、学校、商業施設などです。



■同社の魅力

・研修制度が充実しています。研修内容も大きく階層別研修,技術研修,資格取得研修と別れており、技術面だけでなく社会人としての人物面双方で役立つ研修を用意しております。

・同社では設備に関して新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。



■働き方

・月の残業は15時間程度と働きやすい環境になっております。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務に関しては月に5~6回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。



■雇用形態

・ご応募頂いた方の経験や保有資格、面接でのご評価によって正社員登用または契約社員での登用が決定します。契約社員でご入社頂いた場合は1年後ごとの更新になりますが、勤務態度や評価によって正社員登用の可能性もございます。（最短1年での正社員登用可能性有/年間30名程の正社員登用実績も有り）

応募条件

【求人のポイント】
・オリックスグループの企業安定性
・研修制度が充実しており、資格取得制度を活用し自身のキャリアを築ける
・残業月15時間程/年休129日とワークライフバランスも整います。

■業務詳細
・主に空調、電気、給排水、点検巡回業務等を担当いただきます。主に下記業務を担当いただきます。
・日常点検と法定点検
・契約に基づいた業務計画の立案・履行（遂行）確認及び報告
・緊急時の対応及び小修繕
・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告
契約物件は主として官公庁や大手企業が所有するオフィスビルや医療施設、ホテル、学校、商業施設などです。

■同社の魅力
・研修制度が充実しています。研修内容も大きく階層別研修,技術研修,資格取得研修と別れており、技術面だけでなく社会人としての人物面双方で役立つ研修を用意しております。
・同社では設備に関して新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。

■働き方
・月の残業は15時間程度と働きやすい環境になっております。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務に関しては月に5~6回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。

■雇用形態
・ご応募頂いた方の経験や保有資格、面接でのご評価によって正社員登用または契約社員での登用が決定します。契約社員でご入社頂いた場合は1年後ごとの更新になりますが、勤務態度や評価によって正社員登用の可能性もございます。（最短1年での正社員登用可能性有/年間30名程の正社員登用実績も有り）

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件:

※下記いずれかに該当する方

・設備管理の業務経験をお持ちの方（年数不問）

・以下いずれかの資格をお持ちの方

（第2種電気工事士/2級ボイラー技士/危険物取扱者乙４種/第３種冷凍機械責任者/第3種電気主任技術者）

勤務地

＜勤務地詳細＞
神戸市北区
住所：兵庫県神戸市北区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地補足＞
適性を考慮し、エリア内で配属先を決定します。

＜転勤＞
当面なし
契約社員の場合、転居を伴う転勤はなし（異動はあり）

勤務時間

＜労働時間区分＞

1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間：40時間00分

休憩時間：60分（12:00~13:00）

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:30~17:30

＜その他就業時間補足＞

宿泊勤務有り/1ヶ月単位の変形労働時間制（月間基準労働時間168時間）

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

300万円500万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：190,000円280,000円



＜月給＞

190,000円280,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※年収は上記の限りではありません。経験、スキルに応じて決定いたします。

・賞与（業績連動型）：年4回(年間4ヶ月想定)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇3日10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏期休日、年末年始休日、有給休暇、慶弔休暇